图书馆岗位职责15篇
在我们平凡的日常里，岗位职责的使用频率呈上升趋势，岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。什么样的岗位职责才是有效的呢？下面是小编整理的图书馆岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
图书馆岗位职责1
一、建立图书馆各项管理规章制度
二、及时做好新书编码、上架工作。要做到每本书都在册，不能漏编，重编。
四、妥善保管藏书，做好安全防范工作：防火、防盗、防潮、防霉变。
五、依据教育需要和学校经费情况，每学年制定一份添置图书计划。
六、组织图书采购。采购要具有透明度，报校长审批，并得到学校采购领导小组认可方能实施。
七、教导处确定教材、练习本的征订目录，图书管理员负责具体的采购、保管和发放工作
八、认真做好借书室、阅览室、资料室和书库的'管理工作，保证准时正常开放。
九、做好师生和办公室、报刊阅览室、资料室的书刊征订工作。
一十、科学管理图书，做好催还工作，努力提高图书流通率。
十一、配合学校做好橱窗的有关图片陈列和书刊推荐工作。
十二、做好图书的统计工作，每学年清点一次。
十三、努力营造图书馆优雅、清新的环境，保持清洁、整齐。
图书馆岗位职责2
现代技术部主要职责是负责全馆电子资源的管理使用、电子阅览室的管理、音像文献的借阅和管理以及图书馆网页的制作与维护等工作，具体职责是：
1、制定图书馆现代化建设与发展规划，完成电子阅览室、网络数字图书馆现代化的建设工作，不断提高图书馆的现代化技术水平。
2、负责图书馆计算机现代技术装备和各种软、硬件，包括操作系统、应用系统和网络系统的使用和维护、版本升级、用户管理、设备和数据库的管理使用和维护等，保障各系统安全、正常地运行。
3、负责借阅证的办理和挂失等工作。
4、为适应图书馆的发展需求，根据馆领导下达的任务，在条件允许的情况下，对应用软件部分进行深层次开发或二次开发。
5、负责图书馆网上对外形象宣传工作、做好图书馆主页设计、建设和日常维护工作。宣传馆藏，及时发布图书馆的最新信息和资源配置。
6、负责机房和电子阅览室的`日常管理工作。
7、负责对全馆人员进行计算机有关知识和技能的培训，不断提高图书馆员工的计算机应用水平和图书馆集成管理系统的使用技术。
8、负责软件、电子出版物的订购与管理。
9、定期进行数据备份，保障图书馆集成管理系统数据的安全、完整。保障图书馆网络畅通、正常运行。
10、提高安全意识，加强防盗、防火工作。熟知本部门内的防火设备存放位置，掌握使用方法。
11、严格执行国家有关规定，协助校网络中心进行互联网的接入管理，保证网络信息的安全。及时监控网络的运行状态，发现问题及时向校网络中心等有关部门报告，禁止有害信息在网络上扩散与传播。
12、及时更新计算机防毒软件，做好计算机系统的查毒、消毒与防毒工作。
13、保护好各重要系统的口令和密码，及时更换不安全的口令和密码。教育系统操作人员及读者，保护好自己的用户口令、密码，不得随意转告他人。
14、加强对读者进行国家有关互联网方面的法律、法规的宣传和教育。教育读者正确使用网络，远离有害信息，防范个别人对网络及服务器的攻击和破坏，防范有人利用网络进行有害信息的传播，防范有人利用网络进行不法活动。对违规者，要根据规章制度认真处理。
15、积极开展信息的开发与利用工作，做好资源共享。
16、做好本部门的卫生清洁工作。
17、完成馆领导交办的其他工作。
图书馆岗位职责3
1、在学院党委的领导下，负责全馆的行政和业务工作，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，执行学院的各项决定，完成学院交办的工作任务。
2、负责制定图书馆的发展规划、年度工作计划、年度经费预算、设备购置计划、人员培训计划并组织实施。
3、根据学院的实际情况，从有利于科学管理和有利于读者服务出发，确定本馆的'业务机构，确定各机构的职责范围、工作任务以及具体的业务要求。
4、布置、指导、督促、检查各部门的工作，协调各部门的关系，充分发挥各部门的职能作用。
5、严于律已，秉公办事，廉洁勤政，不谋私利。
6、加强职工队伍建设。对新进人员要有素质要求，对原有人员要有计划的安排政治学习、业务培训和外出进修，努力提高工作人员的政治素质和业务素质。
7、始终不渝地狠抓藏书建设和读者服务工作，用现代化手段提高办馆水平和服务质量。
8、加强职工的工作态度和劳动纪律教育，用一级抓一级的方式抓好职工考勤、量化管理和目标管理。
9、领导和组织馆内外的学术交流活动，处理馆际协作以及和兄弟馆交往中的重要事务。
图书馆岗位职责4
1、在学院党委、分管院长的领导下，馆长应认真贯彻《普通高等学校图书馆规程（修订）》，执行党和政府的各项方针、政策、法令，贯彻执行学院的各项决定；
2、主持全馆工作，负责制定全馆的发展规划、工作计划和工作总结、规章制度、经费预算、人员培训进修计划、拟定图书和设备增添计划等；
3、负责组织全馆的日常工作，定期研究馆内各部门工作中存在的问题，认真总结经验教训，加强馆藏资源建设；
4、负责图书馆的现代化建设，采用新技术和科学的管理方法管理图书馆；
5、负责定期组织全馆的政治学习、业务学习和馆务会议，讨论布置学院或馆内的各项工作；不断增强全馆工作人员的服务意识、提高业务水平和服务质量；
6、积极做好工作人员的思想政治工作，关心工作人员的工作、学习和生活，努力激发全馆工作人员的工作积极性，增强集体凝聚力；
7、做好全馆的安全工作，组织人员搞好环境及工作场所的卫生，维持图书馆的'良好秩序；
8、广泛听取师生员工的意见和建议，努力改进服务质量，不断提高服务水平，全心全意地为教学科研和师生员工服务；
9、自觉遵守学院和图书馆的各项规章制度，积极支持和协助其他部门的工作，努力完成领导交办的其他各项工作。
图书馆岗位职责5
1、负责图书馆自动化集成管理系统及数据库系统的建设管理、维护工作。负责图书馆服务器系统、网络设备以及网络环境的安装、调试、管理与维护。
2、制定图书馆网络建设与发展规划，提出数字资源建设的建议。作好数字化图书资源、网络资源的建设工作。
3、负责多媒体视听中心的建设与维护工作，并做好馆藏光盘、磁盘、磁带等非书资料的使用管理工作。开展随书光盘的数据压缩、复制等工作。
4、负责图书馆Web站点的建设和日常维护，负责指导本馆数据库的.建库工作。
5、保障系统安全运行，做好数据备份工作。每天备份数据，及时检查数据的完整性。当系统需要较大变动或要删改文件时，必须事先做好备份并确定可以恢复，同时有系统维护人员两人以上在场并进行有效的监督和确认后方可进行。涉及到全局性的维护和变动需要请示馆领导，经同意后方可进行。
6、负责图书馆参考咨询工作。包括：一般性咨询、定题咨询、网络在线咨询、文献检索讲座、选修课、必修课的教学任务等。承担图书馆工作人员计算机应用培训及读者检索知识的培训等工作。
7、负责本馆有关计算机软件（UNIX、ILSAII、各种随机赠送软件、其它应用软件）、各种设备的操作手册、说明书等资料的管理工作。
8、电子阅览室的建设与发展和日常管理工作。
9、积极开展科研活动，提高技术部自身发展水平。
10、负责安全保卫、设备用品的保养保护和工作环境的整洁等工作。
11、完成临时交办的其它工作任务。
图书馆岗位职责6
1、做好各项业务统计工作。
2、教育读者爱护报刊文献，做文明读者。
3、保持阅览室清洁、安静，为读者创造良好的阅读环境。
4、保管好本室文献和设备，确保阅览室安全。
5、完成馆领导交给的其它任务。
图书馆岗位职责7
1.情报部是图书馆开展深层次信息服务的部门。
2.实行有偿与无偿服务模式，社会效益和经济效益相结合，在不断提高社会效益的前提下，完成有关经济指标。
3.跟踪学科与科研动态，以学校为基地,拓展至地区，搞好定题服务。
4.建立决策信息服务体系，为学校发展的方针政策提供决策信息，为科研和提高教学层次需求提供情报咨询服务。
5.为图书馆数字化建设提供检索与査询支撑，建设和维护学科导航库，注意专题数据库的建设，开展有关知识产权的研究。
6.开展科技查新服务，进行检索方法与策略的'研究。
7.做好参考咨询和检索方法的宣传普及工作，开展普及性的讲座。
8.负责文献情报检索室的日常管理工作，承担一定的课程教学任务。
9.建设文程的实习基地，满足教?求。
10.落实安全防火制度，接受馆内安排的任务。
图书馆岗位职责8
馆长岗位职责
1、贯彻执行国家教育部制订的“中小学图书馆（室）规程”，认真做好本校图书馆的建设、管理和使用等工作。
2、精通图书馆各项工作，有较强的事业心和责任感，树立全心全意为师生服务的思想；经常了解师生的阅读需求，积极配合学校各阶段的中心工作，每学年对新生进行图情知识教育。参与校本课程开发。
3、负责传达上级有关指示精神，及时向学校领导反映本馆的`工作意见和要求，制订本馆工作计划及有关各项制度，经常检查和督促本馆各方面的工作并提出改进措施，定期组织业务学习，做好学期工作总结。
图书采编人员职责
1、负责办理本馆文献资料的采购和分类编目工作。
2、合理使用图书经费，根据需要,确定适当的复本量和师生用书的比例。
3、保证重点藏书的系统性和图书的质量，严格遵守财务制度，做到书款相符。
4、负责新到图书的核对验收、盖章、打号码（贴条码、嵌磁条）、分类、编目（计算机录入）和图书加工。
5、每批新书分编、加工好以后及时分送各室，并办好交接手续。
图书馆师生借书处人员职责
1、新书入库要及时验收，办理接收手续，并按索书号排列上架，出新书目录向师生宣传推荐。
2、对读者进行遵守借书规则和爱护图书的宣传教育，严格借、还制度，做好每天的流通情况统计。
3、主动协助师生查找图书资料。负责催还图书和办理图书丢失、损坏的赔偿工作。
4、做好防火、防盗、防潮、防虫等工作。
5、定期进行藏书清点及破旧图书的修补工作。
6、为学校开展的各项读书活动提供相关的推荐书目。
7、每天整架一次，保持室内清洁卫生。
图书馆教师资料室人员职责
1、负责本室教学参考资料及工具书的管理与使用。
2、新到的报刊资料要及时签到，及时浏览，编辑教学、教研资料索引，及时向各学科教师推荐介绍。
3、做好咨询服务工作。主动协助教师查找资料。
4、每天做好读者统计和借阅登记。按月装订报纸。按年度装订期刊。
5、每天整架一次，保持室内清洁卫生。
图书馆阅览室人员职责
1、负责本室报刊、图书的管理与使用。
2、新到的报刊要及时签到、编号、上架，缺期少卷要及时催补。
3、新到的图书要办理接收手续，及时上架。
4、上好阅读课，每天做好读者到馆的统计。
5、指导学生开展各种阅读活动，提高书刊的利用率。
6、每天整架一次，保持室内清洁卫生。按时装订报刊。
图书馆过刊库及复印室人员职责
1、负责报刊合订本、教学挂图的管理和外借。
2、新到的报刊合订本要办理接收手续，及时按索书号排架。
3、新到的教学挂图要按学科分别登记，有序摆放。
4、负责为师生提供资料复印服务。
图书馆收发及教材室人员职责
1、负责全校报刊、课本教材的订购分发和剩余教材的保管、外借、零售。
2、新报刊缺期少卷要负责到邮局催补。
3、教材如有残缺，负责到书店调换，多退少补。
图书馆电子阅览室人员职责
1、负责室内多媒体电脑系统、设备和电子文献的管理、维护和使用。
2、新到的音像资料和电子读物要及时验收，办理接收手续，按类分别排架收藏。
3、为师生提供音像和磁带复制服务。
4、为师生提供信息咨询服务。
5、与采编室共同采集电子文献。
6、做好师生来馆阅览使用登记
7、保持室内清洁卫生。
图书馆岗位职责9
1、全体工作人员要严格遵守应用技术学院图书馆管理的若干规定，图书馆职业道德规范、图书馆工作人员行为规范及图书馆关于工作纪律的若干规定。
2、坚持服务第一，读者至上的工作作风，做到服务热情、主动。
3、严格遵守开馆时间，坚守工作岗位，认真执行本室及本馆的各项规章制度。
4、熟练掌握流通系统的计算机操作技术，认真办理图书借阅和还回手续，办理图书丢失赔偿及超期罚款手续。操作过程中，认真检查屏幕是否显示，借、还是否成功，以免造成图书丢失。
5、一切为读者着想，提高利用率，降低错借率，为满足读者需求，灵活掌握借阅方式。
6、加强教学参考书需求的调查研究，做好提前配备，主动提供。
7、经常对读者进行爱护图书，遵守图书馆规章制度的宣传，严格按照本馆有关读者读者遗失图书、损坏图书、条码丢失、损失磁条及借书预期的规定办理各种收费手续。
8、发现错类、错号、重号等问题，及时送到分编室纠正。
9、计算机借阅过程出现问题，工作人员应配合读者认真检查处理，避免图书丢失。
10、严格遵守借阅制度，杜绝无证借书，以免造成借阅混乱。
11、经常进行整架，保持架面清洁，不定期进行小倒架，保持架面松紧度。
12、熟悉馆藏资源，积极为读者提供咨询服务。
13、积极做好书库巡视，督促读者遵守入库规则，防止读者撕毁或偷窃图书。
14、根据咨询、读者意见以及借阅情况，积极向领导反馈意见。
15、负责藏书库管理、借阅工作，掌握借阅动态、借阅规律，努力熟悉馆藏，解答读者咨询工作。
16、认真交接新书，办好交接手续，做好新书陈列工作。
17、认真检查所还图书是否有涂写、折页、或者其他损坏现象。
18、当天还回的`图书要及时上架，不得积压，以免影响图书的正常流通。
19、图书上架严格按照分类号、检索号排架。
20、加强图书保管，发现图书散装、书标脱落，及时修补。
21、严格执行罚款、损坏、丢失赔偿制度，确保图书完好。
22、做好书库的防火、防盗、防潮等安全，以及书库的地面、窗户、书架的清洁工作。
23、按时完成领导交办的其他工作。
图书馆岗位职责10
一、熟悉室内藏书，热情周到为读者服务，做好室内书籍信息咨询和推介工作，完成好年度接待读者和办证任务。
二、遵守借阅规定，不得无证给非馆人员借书，借书必须填写书单、书卡，做到单、卡、证相符，当天书卡当天整理。
三、保管好室内书籍，书籍借还时应坚持检查，发现污损，及时处理，室内书籍丢失率不得超过0.5%。
四、新书入室应及时清点，办好接收手续，上架书籍做到归类准确，排列整齐，并做好读者目录组织工作。
五、教育和督促读者爱护书籍，遵守借阅规定，对污损、遗失书籍者按规定收取赔偿金，所收现金每季向财务缴交一次。
六、如实做好借阅人次统计，保管好读者借阅证、遗失书证，照价赔偿。
七、做好服务效果收集工作，年收集数不少于10条。
八、保持室内整洁，搞好责任区卫生。
图书馆岗位职责11
岗位职责
1.在教育处处长领导下，负责图书馆管理和业务工作。
2.根据医院临床的实际需要，负责编制订购医学书籍、杂志及报刊的目录计划和经费预算，报教育处审核。
3.负责医学图书的采购、整理、编目、分类、上架。
4.负责医学杂志、报刊的'征订整理、编目、分类、上架。
5.负责医学杂志、报刊的年度装订成册工作。
6.负责图书期刊借阅、检索、复印。
7.负责图书资料借阅数据库和电子期刊电脑的管理和维护，做好图书资料借、还的登记审核工作。
8.负责图书馆工作人员考勤及日常工作安排。
9.负责图书馆安全保卫，宁静清洁。
10.本职责由教育处负责解释。
11.本职责自颁布之日起执行。
图书馆岗位职责12
1.完成馆长下达的部门工作任务。
2.负责办公室人员工作考核、业务指导、报表审核等工作。
3.做好校内外有关部门、单位的联系、协调工作。
4.做好有关会议记录、起草有关工作计划、总结、请示报告等工作。
5.协助馆领导组织全馆活动，安肺关斜义。
6.协助馆长做好全馆经费的预算管理、经费成本管理、做好各类经费财务统计。
7.负责临时工的日常管理。
8.负责办公用品及图书用品采购计划的审核并协助采购。
9.负责家具采购联系。
10.组织落实全馆安全保卫、环境卫生、学生勤工助学管理工作。
11.负责新生人馆教育的.准备与协调工作。
12.配合做好工会工作、职工生活福利，做好兼职信息员工作。
13.按时完成领导交办的其他各项工作。
图书馆岗位职责13
1.熟悉期刊、报纸、杂志出版发行的规程与信息。
2.负责期刊、报纸、杂志的订购、建库，向教师和学生读者征求订购意见。
3.负责过刊下架装订工作。
4.定期进行阅览室读者阅读情况及期刊、报纸、杂志的利用情况的`调查、分析。
5.管理收发室，做好全馆期刊、报纸、信件和邮包等物品的收发工作。
6.制定本部工作计划，制订和修改本部工作细则。
7.负责完成馆领导临时交办的其他工作。
图书馆岗位职责14
1、负责主持北区图书馆的行政、业务和政治思想工作，规范西区图书馆工作流程和工作细则；
2、协助制订北区图书馆每年中外文期刊、报纸的订购计划；
3、负责对北区图书馆中外文图书进行合理布局、组织排列，保障图书流通有序；
4、负责北区图书馆中外文期刊及报纸的流通阅览、分类、编目等管理工作；
5、定期清理、准确统计和掌握图书、期刊的实际馆藏量，组织对过刊、报纸的管理、装订工作；
6、负责解答读者的`咨询服务；
7、负责组织北区图书馆图书的验收、清点、登记、分类和保管入库工作；
8、定期对北区图书馆流通、阅览的各项数据进行统计汇总，及时上报馆办；
9、负责本部门人员的工作安排和考勤、考核工作；
10、负责北区图书馆的设备管理及防火、防盗等消防安全工作；
11、完成馆领导交给的其它任务。
图书馆岗位职责15
办理文书收发，管理文书档案；日常行政管理。
技术信息部主任职责
负责与校园网、互联网联通、扩展、维护和升级，负责图书馆网页的制作和维护，负责发布全馆信息；组织图书馆自动化系统及现代化设备的维护和管理。做好电子阅览室及非书资料室的管理和读者服务工作。
采编室主任岗位职责
负责与书刊供应商的业务联系，负责经费结算。保持与教学、科研部门的联系，及时将有关图书出版信息提供给教学、科研第一线，组织好图书荐购工作。负责组织新购图书的`编目、加工、典藏等相关工作，负责本馆中文图书书目数据的质量控制及书目数据库的管理维护。
流通部主任岗位职责
负责本部所属各流通书库及阅览室收藏的图书以及其他文献的组织管理和出纳工作。组织本部书刊清点、剔旧、办理毕业生离校手续、调整库位等工作。负责新书宣传推荐和导读工作，及读者咨询、违章处理等读者工作。
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