游泳教练的岗位职责
在当今社会生活中，需要使用岗位职责的场合越来越多，明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责，能够最大化的进行劳动用工管理，科学的进行人力配置，做到人尽其才、人岗匹配。那么制定岗位职责真的很难吗？下面是小编为大家整理的游泳教练的岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。
游泳教练的岗位职责1
职责：
1、按照课程标准教授幼儿游泳课程，保证授课质量并传递品牌形象。
2、课前准备教案，课程结束后对会员上课状况总结整理，并做好回访。
3、参加中心安排的各类职业培训、课程培训和资格考核，提高教学质量。
4、负责泳池、教学设备的维护及管理。
5、完成上级领导及公司安排的其它工作。
任职要求：
1、身体健康，形象佳，语言表达能力好，无不良嗜好。
2、热爱早教事业并愿意长期发展，喜欢孩子、有亲和力、有耐心。
3、有较强的'沟通能力和良好的团队合作精神。
4、为人踏实稳重，有服务意识，能够承受较强的工作压力。
5、具备一定的游泳基础，获得相应的游泳资格证书者或愿意接受相关培训者优先。
游泳教练的岗位职责2
1、营业前半小时打卡上班，换工作服、佩戴工牌。负责其他人员的 着装要求。开启地下室的淋浴加热设备、加淋浴水、检查水循环 是否正常运行。测试水温、气温，对泳池水进行 PH 值和余氯的检 测，并加以记录。
2、 查看交接本，了解上班情况和未尽事宜。检查救生器材是否齐 备可用，并应放在固定的位置上，做到取用方便。检查地下室机 器是否正常运行，做到及时上报。检查泳池地面是否干净，及时 处理。
3、 教练必须持证上岗并且保证学生的人身安全, 教练员上课必 须提前 15 分钟到岗，不迟到，不早退；上课时不会客，不闲谈。 上课前必须根据学员自身情况认真备课，并制定训练计划。上课 认真讲授并耐心指导，对于学员的问题要认真解答，不可漫不经 心，要一视同仁的对待所有学员并且保证学员的.安全。教练员课 前、课后要将学生整队点名，并集体入场、退场。迟到学员由救 生员带入班中，对于未能及时参与培训的学员课后要与家长取得 联系。每期的教练员和学生分班由主管统一安排，教练员不得随 意更换，如有特殊情况，应与主管或经理联系。教练不可不经公 司私接学员。
4、半小时进行一次巡场，关注浸脚池是否有水，地面是否干净，救 生器材是否在规定位置。如有问题，及时解决，解决不了及时上 报。每两个小时进行一次余氯测试，根据泳客人数一周不固定进 行 2~3 次反冲。提醒泳客必须佩戴泳帽、穿着泳装从浸脚池进入 泳区。救生员有事离开岗位必须和当班人员进行交涉并且尽快到 岗。
5、在上课之余，密切注意池内泳客的情况，应不定期地对泳客人数 进行清点 ，发现有求救信号、遇溺等异常情况的，应果断迅速 采取有效救助措施并及时通知会所经理。对池内违反游泳场规定 的行为及时制止,保证顾客池内安全。
6、卫生打扫：上班打开窗户通风；清扫地面垃圾，拖地；擦拭躺椅； 清理浸脚池，加水、加药。 下班：检查地面有无明显垃圾，及时清理；泳池加药、水处理，打 开水循环。
7、 营业结束，关闭地下室所有设备，关闭泳池内电源开关，关好 门窗，将泳池物品摆放整齐，在交接本上作好记录，到前台打卡 下班。
游泳教练的岗位职责3
职责：
1、实时掌握并准确应用课程内容，在课程中予以家长正确的指引；
2、掌握会员宝宝信息与上课情况，及时反馈给家长；
3、跟进客户的课后效果跟踪反馈，不断提高会员对课程的满意度；
4、协助其他教练，担任救生员角色，并协助课程顾问，家长提供入水时的服务；
5、每节课的教学方案编制；
6、教学设备的维护及管理；
7、品牌形象的维护及传递；
8、上级领导交办的.其它事宜。
应具备：
1、热情、激情，爱孩子，愿意将热血青春奉献到婴幼儿体能教育上；
2、良好的人际交往及沟通能力，具备一定的领导力；
3、身体健康，有活力；
4、专业运动员或体育（游泳）等专业，大专以上学历；
5、四种泳姿标准，持有救生员证书及教练员证书者优先，为人正直，有良好的职业素养；
6、年龄20—35周岁，有教师经验者佳。
游泳教练的岗位职责4
职责
1、为0—6岁的宝宝教授高品质的亲子游泳课程；
2、课前准备教案，课程结束后对会员上课状况进行评分及编写课堂评价；
3、为客户提供专业的'咨询及课程指导；
4、负责教学设备的维护及管理；
5、非主教时间担任助教工作，负责泳区人员安全；
6、完成上级领导及公司安排的其它工作。
任职资格
1、年龄23—35岁，身体健康，活泼开朗，形象阳光；
2、专科及以上学历，游泳专业或体育运动专业优先；
3、1年及以上实际游泳教学经验，有儿童游泳教学经验优先；
游泳教练的岗位职责5
职责：
1、课程设计：在现有教材基础上，设计出适合亲子游模式的对应学科段教学内容；
2、课程准备：制作教学相关素材，并带领相应学科段进行备课、磨课、讨论课程内容；
3、课程讲解：完成课堂授课工作，并定期到对应中心参与讲座、诊断等招生活动；
4、课后服务：和助教老师进行每次课的反馈沟通，根据情况进行课程的优化；配合销售顾问完成当天的“会员档案”工作，以供记录会员的整个学习过程；
5、运营支持：根据市场需求，不定期研发与本学科段相关的短期课程，支持一线的家长会、体验课等。
6、负责水中每位宝宝的`安全；
具备以下条件：
1、大专及以上学历；
2、有同行业相关工作经验者优先；
3、有良好的沟通能力，非常热爱孩子，具有良好的职业素养及救生知识；
4、吃苦耐劳，能够很好的适应排课制度，勤奋好学，不断完善自我。
游泳教练的岗位职责6
职责：
1、负责指导客人学习各种游泳技术动作；
2、根据客人实际情况，指导客人进行游泳训练；
3、协助救护员进行救护工作，疏导工作；
4、合理安排课时计划，合理组织教学；
5、保证学生的人身安全，严格要求，严格管理；
6、日常泳池水处理和维护泳池清洁卫生。
任职要求：
1、持有救生员和游泳教练员证书；
2、具有亲和力，能与客户良好的交流；
3、热爱体育事业，热爱游泳教学，具备丰富的`游泳理论知识和实践经验，示范动作标准；
4、工作态度积极、主动、认真、负责，肯吃苦；
5、有高度的责任心，具备急救技能。
游泳教练的岗位职责7
1.负责学员游泳的安全肯会员指导，密切巡视游泳者动态;
2.负责会员的维护和私教的销售;
3..完成既定教学目标，负责新教练的培训工作
4..负责泳池设备的.保养，活动区域的清洁工作;
5.负责会员的回访及排课工作;
6.定期对助教及游泳指导师进行业务考核。
游泳教练的岗位职责8
职责：
（1）负责亲子游泳俱乐部0—6岁孩子亲子游泳专业教学，并保证授课质量；
（2）负责泳池区域安全，宣导安全知识，灌输安全意识；
（3）场馆设施及教学设备的维护和管理，品牌形象的维护及传递，水下摄影的协助工作；
（4）协助其他部门完成活动
任职要求：
（1）男女不限，年龄30岁及以下；
（2）身体素质佳，游泳或早教相关专业优先，有游泳教学经验优先，体育生或运动员优先；
（3）有耐心，亲和力，热情，责任感，拥有良好的'沟通能力；
（4）真诚待人，喜欢孩子，愿意真心对待每一位小朋友，有志从事教育行业；
游泳教练的岗位职责9
1、严格执行游泳馆各项规章制度，掌握员工手册内容和游泳馆现行门市价格，服从上级领导管理，认真履行岗位职责，有强烈的安全意识与责任心；
2、接受专业技术培训，获得相关资格证件（CPR证、救生员证）后方可上岗，熟练掌握游泳技术、救生技能和急救方法，负责泳厅的安全救生工作；
3、保证泳厅良好秩序，对违反《泳厅规则》的泳客要及时制止，使用文明用语进行说服教育，必要时劝其出场；如遇特殊情况，要及时上报主管人员；
4、确保主责任区必须安全外，要兼顾其他区域，时刻关注泳客在泳池的.动态，防患于未然；
5、必须掌握游泳馆各类应急预案，如遇遇突发事件，应保持头脑冷静，按急救程序进行处理和上报，必要时拨打急救电话送医院救治；同时维护游泳池内秩序；
6、严格深水合格证的考核制度，确保泳客人身安全；
7、签订《救生员承诺书》，尽职尽责，确保不发生任何事故；
8、用心工作积极观察，收集重要泳客资料，及时整理上报主管人员；
9、爱护公司，以馆为家，积极维护游泳馆形象；
10、必须确定场内无人后才可离岗，将馆内物品摆放整齐，关闭门窗；并完整填写交接班日志
11、按规定做好场馆清场后的卫生清洁工作；
12、完成领导交办的其他任务。
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