护士岗位岗位职责

时间：2023-10-24 15:55:39 岗位职责我要投稿

护士岗位岗位职责(20篇)

　　在现实社会中，人们运用到岗位职责的场合不断增多，任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体，有多大的权力就应该承担多大的责任，有多大的权力和责任应该尽多大的义务，任何割裂开来的做法都会发生问题。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁？以下是小编整理的护士岗位岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

护士岗位岗位职责(20篇)

　　护士岗位岗位职责1

　　职责描述:

　　1、负责中心医疗护理管理工作;

　　2、负责中心护理质量工作的检查和改进;

　　3、负责护理教学工作;

　　4、负责中心感染控制和管理工作;

　　5、负责患者健康教育工作;

　　6、负责中心成本管理、预算、核算和控制;

　　7、负责护理人力管理等。

　　任职要求:

　　1、护理专业中专及以上学历;

　　2、具备主管护师资格证,须注册变更,具备透析资格证(或经培训后获得);

　　3、具备三年以上透析护理工作经验,有透析室护士长工作经验优先;

　　4、熟练掌握基础护理及专科护理技能;

　　5、掌握血液净化感染防控规范;

　　6、可接受辽宁省、湖北省、湖南省、山东省、江苏省、河北省就近分配工作。

　　护士岗位岗位职责2

　　岗位职责:

　　1.客户接待,解答客户咨询问题;

　　2.协助咨询师维护和客户之间的关系,提升客户忠诚度;

　　3.负责客户来医院预约、就诊跟踪服务及回访工作;

　　4.了解会员对医院其它相关产品的潜在需求,挖掘客户潜在二次消费。

　　任职要求:

　　1.形象气质佳,具备专业的美容知识;

　　2.一年以上从事整形美容咨询工作经验;

　　3.思路清晰头脑灵活,有较强的'沟通和表达能力;

　　4.具备良好市场营销概念,销售能力较强者优先考虑。

　　护士岗位岗位职责3

　　1、在院领导和科主任的业务指导下,制定本病室具体计划,并组织实施。

　　2、严格执行新生儿护士的准入制度、统筹安排人力资源,负责新生儿室护士的排班及工作分配,做到人性化、科学、弹性排班。

　　3、制定并不断完善新生儿室各班工作职责、工作流程、专科护理常规、技术操作流程和新生儿健康教育内容。

　　4、加强新生儿室护理质量管理,注意护理安全,做好关键环节护理质量控制。

　　5、督促护理人员严格执行消毒隔离制度,在诊疗、护理过程中实施标准预防,并严格执行手卫生规范及无菌操作技术。

　　6、负责请领和管理新生儿室的药品,仪器、设备、医疗器材、被服和办公用品等。

　　7、掌握新生儿室护理工作情况,参加并指导新生儿室危重、抢救、特殊检查及重点患者的护理。指导护士制定护理计划,对新生儿室复杂的技术或新开展的'护理业务,应亲自指导并参加实践。

　　8、参加新生儿室主任查房、疑难病例,死亡病例讨论,加强医护沟通,了解医生对护理工作的要求。

　　9、负责组织新生儿室护理人员业务学习和技术考核,认真落实各级护理人员规范培训和继续教育计划,每年至少对新生儿室护士进行一次综合考评。

　　任职要求:

　　1、本科以上护理专业毕业

　　2、在三甲医院或***儿童专科医院从事新生儿护理工作5年以上,nicu工作者或担任护士长者优先

　　3、工作认真负责、工作细致

　　4、具有团队合作精神和亲和力。

　　护士岗位岗位职责4

　　岗位要求:

　　1.采集会员健康数据,建立健康档案并作系统评估,根据主客观资料作出合理判断;

　　2.根据会员需要制订健康计划,健康计划可操作落实;

　　3.提供安全可靠的生理和心理护理,护理措施与治疗落实及时、符合规范;

　　4.参与健康体检、慢病随访、康复管理等工作。

　　任职要求:

　　1.持有护士执业证书,二级医院工作3年以上;

　　2.工作耐心仔细,关爱病人;

　　3.具有积极的处事态度和良好的.应对能力;

　　4.拥有一颗不断学习、不断成长的心;

　　5.35周岁以下。

　　护士岗位岗位职责5

　　岗位职责:

　　1、配合当班医生对在院老人进行巡诊,进行基本护理;在医生指导下,为在院老人提供基础护理、康复护理、配药等服务。

　　2、密切观察记录在院老人的病情变化,做好在院老人的'在院健康教育和出院指导。征求在院老人意见,做好说服解释工作并采取改进措施。

　　3、做好日常消毒工作,负责各种医疗物品、药品的保管。

　　岗位要求:

　　1、中专以上学历,医护相关专业。

　　2、1年以上工作经验,具备医护管理知识和专业的护理技巧。

　　3、具有护士资格证、健康证

　　4、能配合医生进行危急重症的院前抢救,会操作急救设备。在养老院工作过者佳。

　　5、工作细致、耐心、谨慎、踏实、稳重、敬业,主动性强,有责任心。

　　护士岗位岗位职责6

　　职责说明:

　　1、专属客户跟诊服务,健康检查安排;

　　2、客户健康管理的跟踪、随访与培训;

　　3、客户关系维护;

　　4、健康产品及疗程的推广、销售;

　　5、医疗检测仪器的.使用;

　　6、执行抽血、打针、协助包药等基本护理作业。

　　职位要求:

　　1、临床护理专业,中专或以上学历,有护士/护理师执业证书;

　　2、熟悉医院皮肤科与美容科的工作,会操作相关治疗仪器,有两年以上工作经验者优先;

　　3、两年以上美容行业工作经验,熟悉美容的按摩与保养;

　　4、熟练使用计算机办公软件,有档案管理经验者优先。

　　护士岗位岗位职责7

　　任职资格及要求:

　　1、普通话标准,吃苦耐劳,爱岗敬业,责任心强,团队精神好;

　　2、有良好的客户服务及销售意识,服从上级领导交办分配事务;

　　3、涉及医学专业术语,学医学、护理专业者优先;

　　4、计算机使用熟练,打字速度在45字/分钟以上;

　　5、有医疗网络咨询经验或从事过客服接待工作优先考虑;

　　6、能适应倒班者优先(晚23点),提供住宿。

　　护士岗位岗位职责8

　　1、负责开诊前就诊中的准备工作，保证准时开诊，经常巡视、观察病人的'病情变化，对较重的病人，应优先就诊，协助她们各项检查

　　2、准备当日用的器械、冲洗液体，搞好诊室卫生，处置台、诊察床、桌面、地面卫生，每周更换消毒物品2次，做好空气消毒

　　3、认真执行各项规章制度和技术操作规程，正确执行医嘱，严格查对制度，发现传染病及时报告，做好消毒隔离工作，防止交叉感染

　　4、做好宣传教育工作，对候诊病人提出的咨询要热情解答，一切方便患者，使她们在本科就诊满意放心

　　5、配合医生做好人流、上环、取环及其他各种手术工作

　　护士岗位岗位职责9

　　任职资格：

　　（一）基本要求

　　性别年龄要求

　　1、性别：不限

　　2、年龄：男60岁/女55岁以下

　　教育要求：

　　1、学历要求：大专或以上学历

　　专业要求：

　　1、护理专业

　　从业资格要求

　　1、执业资格：执业护士，并获主管护师职称

　　2、工作经验：具备三年以上的主管护师工作经验和一定的管理经验

　　（二）知识技能要求

　　基础技能要求

　　1、掌握急诊科护理学专业理论。

　　2、掌握急诊科常见疾病的临床表现，主要护理诊断和相关护理措施。

　　3、掌握整体护理和护理程序理论，熟悉急诊科常见疾病的护理程序。

　　专业技能要求：

　　1、掌握急诊科专业疾病相关的基础护理学、解剖学、病理生理学以及临床药理学的相关知识。

　　2、熟悉与急诊科护理学密切相关学科的理论。

　　3、熟悉诊断学相关理论知识、急诊科常用诊疗技术原理及临床应用。

　　其他要求

　　1、能维护与执行医院的重大决策，并动员和带领急诊护理人员共同遵守。

　　2、具备较强的管理意识，被公认为有较高的管理能力。

　　3、具有良好的亲和力和人际关系，很强的判断能力和应急处理能力。

　　4、兼顾职业发展与个人生活，鼓励健康的生活习惯，良好的家庭关系，并承担社会责任，为急诊护理人员树立榜样。

　　（三）应知法规

　　《中华人民共和国护士管理办法》、《护士条例》、《护理文书书写规范与管理规

　　定》、《医院感染管理办法》、《医疗卫生机构医疗废物管理办法》、《医疗机构管理条例》、《医疗事故处理条例》、《医院消毒卫生标准》、《医院消毒管理办法》、《突发公共卫生事件应急条例》及有关的护理技术操作规程、本院的护理制度、本岗位职责和有关工作制度等。

　　（四）基本素质要求

　　1、身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德素质。

　　2、具有良好的团队合作精神，工作踏实肯干、认真负责、细心周到，有一定的创新性，具有强的服务意识和奉献精神。

　　3、较强的组织管理能力、决断能力，良好的沟通、协调能力和人际关系。

　　（五）培训要求

　　1、护理学知识与操作技能培训。

　　2、医院和护理管理培训。

　　3、护理服务技能及沟通技能培训。

　　4、相关法律法规知识培训。

　　5、心理学知识培训。

　　（六）、工作权限

　　1、护理进修、实习人员的带教权。

　　2、护理工作质量的监督检查权。

　　3、急诊护理员工的管理考核权和奖、罚、升、降、调的建议权。

　　4、医院授予急诊内护士进修、学术活动、外出或请假审批权和其他权限。

　　5、领导交给的其他权限。

　　（七）、协调关系

　　1、医护、护患间工作关系的`配合与协调。

　　2、护理人员内部关系的协调。

　　3、与院内相关科室人员、部门的关系协调。

　　（八）、绩效考核要点

　　1、医院各项指令贯彻执行情况，各种护理规章制度执行、检查与落实情况。

　　2、本科室护理_丁作量、护理质量与工作效率，护理差错与护理事故发生情况。

　　3、工作规划能力，工作综合协调能力，院领导及员工对本人管理能力的评价。

　　4、有关科室对本科室护理工作检查评价情况，本护理组总体工作效率，任务目标完成情况。

　　5、较全面了解急诊科专业国内外的新理论、新技术，并用于护理实践和科学研究的能力。

　　6、本人的业务技术水平和服务能力，对急诊科护理学专业知识和操作技能的掌握程度。

　　岗位职责：

　　1、在科主任和护理部主任领导下，组织领导本室护理研、教学、管理工作。

　　2、制定工作计划，并组织实施，定期研究、讨论、总结临床护理和护理管理工作。负责护理人员的排班。

　　3、督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，组织参与各种危重病人的抢救，解决技术难题。4、组织护士准备各种急救药品、器材、定量、定点、定位放置、定人管理，并经常检查补充、消毒、更换，以应急需。

　　5、加强对护理人员的业务训练，提高急诊抢救业务基本知识和技术水平。

　　6、随时检查急救护理质量，严防差错事故。对存在的问题，分析原因，制定改进措施，实施护理质量持续改进。

　　7负责抢救器材和被服等用品的计划请领和报销工作。

　　8、主动征求科主任、医生、护士、患者和家属对护理工作的意见，提出改进措施并组织实施。

　　护士岗位岗位职责10

　　岗位职责:

　　1、在护士长的领导下实施患者的.各项护理工作;

　　2、按照护理工作流程、护理工作标准和技术规范、常规等熟练完成各项基础护理和部分专科护理工作;

　　3、准确执行医嘱,正确实施治疗、用药和护理措施,并观察记录患者的反映;

　　4、能够独立完成值夜班的工作安排;

　　5、领导安排的其他工作任务。

　　任职资格:

　　1、20-35岁,大专及以上学历,护理学相关专业;

　　2、具有2-3年以上医院临床护理经验;

　　3、执业注册资格,并具有护士职称,护师职称优先;

　　4、良好的英语沟通能力,能进行简单的英语对话,英语四级优先;

　　5、具有良好的服务意识、工作责任心与工作跟进能力;

　　6、具有良好的亲和力、表达沟通能力及教学能力,工作积极主动,妥善处理各类问题的应对能力。

　　护士岗位岗位职责11

　　岗位职责:

　　-协助医生完成治疗及护理的工作;

　　-进行手术配台,对治疗过的顾客进行随访和复诊提醒;

　　-与医生、咨询形成默契配合,完成整个对顾客服务的`闭环;

　　-礼仪接待、服务客户,做好沟通,熟练化解常见问题;

　　-手术室及治疗环境器械清理消毒;

　　-药品、器械、设备保养管理维护。

　　任职要求:

　　-1年以上医疗美容机构或整形外科工作经验优先,护士执业资格证书;

　　-熟悉护士工作流程;

　　-有耐心有责任心。

　　护士岗位岗位职责12

　　1.在门诊护士长或护士组长领导下进行工作。

　　2.负责器械的消毒和开诊前的准备工作。

　　3.协助医生完成有关工作，按医嘱给患者进行处置。

　　4.经常观察候诊患者的`病情变化，对较重的患者应提前诊治或送急诊室处置。

　　5.负责诊疗室的整洁、安静、维持就诊秩序，做好等待服务。

　　6.实施候诊教育和健康教育工作

　　7.做好消毒隔离工作，医,学,全,在,线,提,防止交叉感染。

　　8.认真执行各项规章制度和技术操作规程，严格查对制度，防止差错事故的发生，做好交接班工作。

　　9.按照分工，负责领取、保管药品、器材和其它物品。

　　10.认真学习业务，提高理论水平，向患者做耐心、科学的解释工作，提高服务质量。

　　护士岗位岗位职责13

　　职责描述:

　　1.配合公司完成门诊部医疗资质的申请和门诊部的筹建工作

　　2.配合公司推进医养服务的落地执行

　　3.领导安排的'工作

　　任职要求:

　　1.本科以上学历,医学相关专业,护师以上职称

　　2.10年以上工作经验,有医养结合项目相关行业经验优先

　　护士岗位岗位职责14

　　岗位职责：

　　1、负责手术室、病房及日常医务护理工作，定期检查医用物资、器械的`使用情况，保证符合卫生规范；

　　2、严格执行手术室无菌操作及消毒制度，确保医疗安全，避免医疗纠纷和事故；

　　3、熟悉各类术式要点并能熟练进行配台操作，协助处理顾客术后康复事宜；

　　4、录入顾客各相关信息，按时按质完成统计工作及交接班工作；

　　5、负责检查治疗仪器运转情况，保证正常运转；

　　6、协助制定相关医护工作流程和制度，并监督实施。

　　任职要求：

　　1、全日制护理专业，大专及以上学历；

　　2、具有护士、护师及以上职称，执业资质齐全；

　　3、具备扎实的临床护理基础，熟练掌握护理工作操作规范；

　　4、具备服务营销意识，良好的与患者及医护人员之间的沟通能力；

　　护士岗位岗位职责15

　　岗位职责:

　　1、在科主任和护理部主任的领导下,负责本科护理、护理教学及护理管理工作。

　　2、根据护理部对全院护理工作质量做的要求和工作计划,结合本科情况制定护理工作计划、月工作计划及周安排,并组织实施。

　　3、督促检查本科护理人员认真执行医嘱及各项规章制度,遵守护理技术操作常规,预防事故差错和医院感染。

　　4、每日参加晨会交班,床旁交接班。跟随主任查房,了解患者情况及护理工作中存在的问题,及时解决,促进医护密切合作。

　　5、负责并指定专人负责检查各类仪器、设备和药品、器材的使用和保管情况,保证抢救物品仪器的完好。

　　6、了解患者的思想动态,开展心理护理及健康宣教,增进护患沟通,征求病人的`意见,改进护理工作。、

　　7、组织本科护理人员认真学习护理业务技术,使护理人员掌握新技术、新理论、仪器的操作使用、消毒处理,不断提高护理质量。

　　8、根据病房的情况和护理能力,合理安排班次,在满足临床工作的同时,满足护士的要求。

　　护士岗位岗位职责16

　　岗位职责

　　1、负责病房护理工作和诊疗辅助工作，负责协助医生进行各种诊疗工作，采集检验标本，负责巡视病房，了解病人病情；

　　2、负责办理外科病人的入、出院及转科手续。负责为新病人安排床位，填写新病人资料（病人床头卡、一览表、做新病历、入院病人登记本）并通知医生，负责协助催费、缴费，督促结帐等工作，负责办理出院结帐手续，并对出院病人作出院指导；

　　3、参加教学科研工作，参加科研和技术革新工作，提出并实施科研课题，对进修人员、实习护士和卫生员的`工作进行指导，学习和运用国内外先进的护理经验，参加新技术、新方法的科研工作；

　　4、负责病房用品的管理工作和病房的消毒清理工作，负责领取、登记、保管各种病房所需药品、器械、敷料和其它物品，负责物品、器械及空气的消毒工作，定期进行细菌培养，鉴定消毒效果，负责保持治疗室和病房的整洁、安静，维持病房秩序；

　　5、完成上级交办的其他工作。

　　岗位要求：

　　1、护理专业大专以上学历，持有护士执业证书；

　　2、具有相关工作经验2年以上；

　　3、有良好的团队协作精神，能吃苦耐劳；

　　护士岗位岗位职责17

　　今天早上我还在睡梦中，一阵电话声把我从美梦中吵醒，睁开惺松的眼睛，一看屏幕显示护长俩字，我所有的瞌睡虫吓得跑光光，心想不妙，不会是工作中出了甚么纰漏，护长查岗来了吧，还好最后是虚惊一场，呵呵，原来是叫我往顶班来着。匆匆起床，洗漱终了，抓了几块饼干就上班往了。今天医院党支部有一场爱院如家主题演讲比赛，本来由于今天上p班没机会往听遗憾来着，结果护长这一换班，我下午恰好可以往听演讲，真是因祸得福了。走进电教室，演讲已开始一段时间了，台上的演讲着正豪情澎湃的演绎着自己的讲稿，台下是寂静一片，好一股庄重的气氛，我利马正襟坐好，洗耳恭听。演讲者年龄差异，选手重新进岗到离退休，应有尽有，演讲的内容也是风格悬殊，虽水平良莠不齐，但还真的给了我一次心灵的洗礼。

　　参加工作一年，领着微薄的薪水，天天繁忙在平凡的岗位上，有过迷茫，有过旁皇，有过欢笑，也有太小小的自豪。外面的世界布满，心理也曾有两股气力较劲，离开或留下，终究还是决然毅然的选择了留下。人要晓得感恩，既然当初医院选择了我，赋予我使命，我就应当肩负起自己的使命，与医院同呼吸、共命运、谋发展。假如说医院是一棵参天大树，我则是与树干息脉相连的片片绿叶，假如治病救人的事业是一条奔腾不息的河流，我则是这河流中静静绽放的朵朵浪花，医院就是我的衣食父母，从今天开始，我要真正做到爱岗敬业，爱院如家，为自己是这个综合性三甲医院中的一员而自信自强。固然我的工作平凡而低微，少了与家人的团圆，却给了病人更多的'关怀;少了与恋人的密切，却给了病人更多的暖和;在病人的抱怨声中，我们不卑不抗;在领导的表扬声中，我们不骄不躁;不是我们不懂浪漫，不想浪漫，而是我们需要把更多的心思花在需要我们救助的人身上，我们固然不是天使，也仅仅是普通的血肉之躯，但我们具有天使一样纯洁仁慈的心。

　　固然我不能逐一见证医院发展的每步历程，但眼下和谐发展的医院，使我有理由相信医院的前景会更好。一滴水只有溶进大海才不会干涸，一样一个人只有融进集体，才会创造自己的价值。作为医院的晚辈，我要继续先辈们的良好传统和良好的工作作风，在自己平凡的岗位上，脚踏实地的工作，在医院提供的广阔平台上，尽意挥洒自己的人生。