测试部岗位职责

时间：2023-03-28 12:10:00 岗位职责我要投稿

测试部岗位职责

　　现如今，我们可以接触到岗位职责的地方越来越多，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。那么制定岗位职责真的很难吗？下面是小编收集整理的测试部岗位职责，希望能够帮助到大家。

测试部岗位职责

测试部岗位职责1

　　1.根据产品功能，设计编写测试用例及制定测试计划;

　　2.执行和维护测试用例，提交Bug缺陷并跟踪，协助完成缺陷的修复;

　　3.在测试环节过程中主动与相关人员沟通，保障项目质量;

　　4.思维敏捷，逻辑清晰，能对项目提出合理化建议;

　　5.持续优化项目流程，保证项目质量和进度达成。

测试部岗位职责2

　　1、负责网站、客户端产品的测试工作;

　　2、制定测试方案，设计测试数据和测试用例;

　　3、测试执行，对测试问题进行跟踪，协助开发修复;

　　4、参与自动化测试，编写并维护API自动化脚本;能够通过技术手段，让我们的测试工作更加的`高效。

测试部岗位职责3

　　1、参与项目开发的.整个过程，制定测试计划，设计测试用例，测试执行，回归测试，发布上线，跟踪应用缺陷直至符合发布标准;

　　2、能够准确描述bug产生过程，准确定位并跟踪问题;

　　3、优化跟产品、开发团队的协作流程，提高测试任务的完成质量和测试效率;

测试部岗位职责4

　　产品测试部负责人任职要求:

　　1.本科以上学历,至少8年测试工作经验,5年以上测试团队中层以上管理经验;

　　2.深入了解测试工作,对测试体系及测试流程有系统的把握能力;

　　3.具有量产化产品的系统测试(功能及性能)及应用场景测试的丰富经验,

　　4.具有快速搭建测试平台和场景的实践能力,精通主要的测试仪器或设备,会常用的电子测量仪器或设备等;

　　5.熟悉光学成像原理,熟悉镜头各项指标及测试方法;

　　6.具有激光照明行业经验者优先;

　　7.较强的沟通协调能力。

　　岗位职责:

　　1.参与公司所有产品研发阶段的测试,并负责统筹系统及应用测试工作的展开;

　　2.负责系统及应用测试策略、测试体系、测试标准、测试规范的制定和完善,并确保落地实施;

　　3.负责新产品和研发变更的测试方案和测试策略的设计,主导各阶段的系统及应用测试的评审,预警质量风险;

　　4.负责测试平台和测试设备的开发、调试、维护及向生产线设备的`转化,负责测试仪器的选型、采购、安装、调试等,并负责设备所需紧固件的设计等;

　　5.负责所有产品的系统及应用测试报告的输出,跟进并协助研发分析解决测试中的问题,确保系统设计质量;

　　6.提出对产品的进一步改进建议,评估改进方案是否合理,对测试结果进行总结与统计分析,并跟踪、提出反馈意见;

　　7.协调公司与内外资源完成测试工作,确保达成工作目标,按时按质完成工作任务;

　　8.组建测试团队,并开展相关培训工作。

测试部岗位职责5

　　1.根据产品功能，设计编写测试用例及制定测试计划;

　　2.执行和维护测试用例，提交Bug缺陷并跟踪，协助完成缺陷的修复;

　　3.在测试环节过程中主动与相关人员沟通，保障项目质量;

　　4.思维敏捷，逻辑清晰，能对项目提出合理化建议;

　　5.持续优化项目流程，保证项目质量和进度达成。

测试部岗位职责6

　　1)负责汽车零件类产品产业化项目中电气等相关功能的定义、设计、验收;

　　2)负责现有测试设备的维护、升级、优化、完善现有设备;

　　3) 能自主完成新新的测试设备如ABS，ESC，Iboost等汽车电子相关的测试设备，如FFT等

　　4)整理及分析日常问题并给出解决方案，并做相应的数据优化及维护计划;

　　5)与各部门沟通协调解决产品及系统相关的生产及质量问题;

　　6) 能够培训及带领其他测试工程师共同进步，提高整体测试水平，确保测试技能能够有效的'沉淀;

　　7)完成领导交办的其它事项。

测试部岗位职责7

　　根据公司研发部门产品、项目研制计划和目标，组织和指导相关产品或项目的整个测试过程，并负责产品版本的维护和最终发布。

　　（1）不断完善和优化公司测试管理流程，并完成流程文档；

　　（2）参与产品需求分析过程，根据研发部门产品、项目研发计划，组织制定响应的`测试方案和计划；

　　（3）跟踪管理测试工程师测试工作的时效性、正确性、规范性；

　　（4）重点参与关键产品的软、硬件测试；

　　（5）带领团队完成测试及QA任务，对团队人员提供技术指导、培训，组织员工能力培养及考核。

测试部岗位职责8

　　1、负责搭建、维护和管理测试环境;

　　2、根据产品PRD制定研发测试用例，并执行产品的测试工作，输出测试报告;

　　3、配合研发团队的需求，执行技术专题性验证、产品bug验证等测试工作;

　　4、配合产品经理进行技术预研评测工作;

测试部岗位职责9

　　1、全面主持测试部门的所有测试、管理工作，对所承担的'工作全面负责

　　2、参与建立并维护公司的测试工作制度，测试工程师的工作流程规范，审批通过后督导贯彻执行

　　3、负责制定测试计划、组建测试流程、方案，搭建自动化测试系统

　　4、指导测试工程师按照测试流程对软件产品进行全面、规范的测试；带领团队成员运用测试方法和测试管理工具，出色完成测试任务

　　5、参与需求讨论和审核，根据系统需求设计测试用例并保证对需求的覆盖

　　6、提交产品、样品测试的缺陷报告并跟踪处理流程 7、进行测试需求分析、测试结果分析报告

　　8、与研发等进行有效沟通，并协同研发、质量控制及配置管理等部门工作

　　9、根据测试结果完成测试报告，配合研发、生产、市场、客户完成产品发布

　　10、负责测试团队建设，在授权范围内对测试部门工程师进行考核、培训、管理

　　11、定期向上级反馈可行性工作方法，及工作流程等改进建议

　　12、定期向上级述职，按时完成各项报表（测试工作周报，测试报告，及其他部门统计分析报表）

　　13、及时完成上级领导交办的其他任务

测试部岗位职责10

　　1.负责开发测试工具，为业务测试提供基础服务;

　　2.负责自动化测试平台的部署，并编写技术文档，为业务测试提供技术支持;

　　3.负责开发接口自动化，并完善测试流程，提出优化建议;

　　4.对自动化测试结果数据进行分析并开发报告后台，为项目管理提供技术支持;

　　5.帮助业务测试定位复杂问题，解决复杂的.功能逻辑测试问题，提高测试效率;

　　6.维护测试用例库，完善自动化测试框架，提高测试用例的复用率;

测试部岗位职责11

　　1、带领团队完成产品和项目测试的任务，统计和分析测试结果，问题确认和跟踪，推动问题及时合理解决；

　　2、测试环境的配置和版本管理；

　　3、软件测试流程、体系的`梳理和建立；

　　4、负责测试组人员的技能和业务培训，提升团队的测试能力；

　　5、制定、编写软件测试方案与计划，完成测试任务，编写测试报告；

　　6、测试团队的人员管理工作及团队建设。

测试部岗位职责12

　　1、负责公司产品项目中测试相关日常管理工作；

　　2、不断优化测试流程和制度，制定测试规范；

　　3、构建测试团队绩效考核方案，负责每个周期内团队考核；

　　4、负责重点项目测试计划、方案、用例和报告的编制和评审；

　　5、与产品、研发团队沟通，共同制定并不断优化产品研发流程，提高产品质量；

　　6、测试部门团队建设，提高团队专业能力。

测试部岗位职责13

　　1、制订测试方案及计划，包括人员安排、测试进度、测试流程等

　　2、带领测试团队完成公司产品的测试工作，执行测试计划，跟踪执行进度；

　　3、完成组内人员招聘、培训以及及团队建设；

　　4、负责测试团队人员的绩效考核，培养团队成员的`成长；

　　5、与上级及协作部门沟通测试进度及测试结果。

测试部岗位职责14

　　1、负责整车及零部件、动力总成及电子电器等的`开发实验。

　　2、与各汽车专业科室进行实验条件，评价标准等技术探讨。

　　3、运行新开发的测试系统，并对测试数据进行整理、分析。

　　4、与各汽车科室共同进行量产品的品质调查、维持。

　　5、保证实验室的基本运作正常和实验设备、测量仪器的日常点检。

测试部岗位职责15

　　1、参与项目需求分析、深入了解公司业务，制定自动化测试实施方案，从测试的角度帮助提升产品质量;

　　2、参与测试平台和框架、用例的开发和维护，构建持续集成测试，及时跟进和处理自动化测试问题;

　　3、根据测试计划、编写和维护测试框架和脚本，能够分析结果和跟踪定位问题，保证测试脚本质量;

　　4、能够把控项目进度，保障产品质量，并通过测试流程和技术方法创新，努力提升研发的'质量和效率。

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