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运营经理主管岗位职责
在日常生活和工作中,接触到岗位职责的地方越来越多,制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢?以下是小编帮大家整理的运营经理主管岗位职责,欢迎大家分享。
运营经理主管岗位职责1
职责描述:
1、参与公司年度经营计划编制工作;
2、参与编制或调整项目发展计划、项目里程碑节点计划,报部门负责人及分管领导审批;
3、审核各部门各级专项计划并编制汇总;
4、负责跟踪各级计划节点执行情况,对异常的计划执行情况,提出预警及调整建议;
5、主动协调、督促其他相关部门的工作,推动项目计划目标的.实现;
6、定期开展项目巡查,形成项目巡查报告;
7、参与公司月度计划的编制及完成情况跟踪,提交总结报告;
8、参与项目管理周例会、月例会,收集整理项目管理周报、月报、会议记录。
职位要求:
1、大专及以上学历,3年以上工作经验,2年以上大型工贸一体公司同岗位工作经验;
2、熟悉制造业行业特点,具有较好的计划和执行能力;
3、良好的沟通及协调能力,抗压能力强。
运营经理主管岗位职责2
岗位职责:
1、建立企业服务体系,搭建企业服务平台,制定服务模块的流程、制度、监管方案;
2、负责企业入驻事宜,制定园区企业管理办法,对已入园企业进行跟踪管理和服务;
3、负责园区入驻客户的金融服务相关工作,包括企业融资、创业基金、股权融资服务等,与各外联金融机构、银行等相关机构的.外联和融资渠道拓展;
4、协助入驻企业向政府相关部门申请各种优惠和扶持政策,办理各级各类科技计划、资金的申报,与政府、科研院所等组织的技术转移、科技孵化等部门建立渠道合作关系;
5、负责建立园区人力资源等中介机构资源整合、对接服务工作;
6、开展企业走访,了解企业困难和需求,协助落实解决方案;
7、负责协助园区企业对接品牌及营销策划、线上线下推广资源、活动策划与实施、服务创新;
8、上级交办的其他工作任务。
职位要求:
1、本科,专业不限。
2、三年以上商务园区运营、客户服务工作经验。
3、熟悉当地产业政策、活动策划及客户服务、营销相关操作。
4、具备良好的沟通表达力,抗压力,执行力,解决分析能力,团队协作力。
运营经理主管岗位职责3
职位描述:
1、熟悉商业地产项目的前期定位与规划、策划与市场推广、招商组织及运营管理工作;
2、熟悉多种商业业态的运作流程;
3、熟悉招商策略、租赁价格策略、策划推广活动,经营环境改善等,并有独立的见解;
4、对商业项目的发展规划,年度经营计划和财务预算以及利润分配和亏损弥补有深刻认知;
5、做好街区经营状况分析,联系沟通商户,组织实施线上、线下营销推广活动,提升经营业绩与品牌效益;
6、负责商户进退场管理,商业街区现场品质管控、优化提升,保证正常营业环境及秩序;
7、负责物业外包团队的.招标选定与日常协调管理。
职位要求:
1、本科及以上学历,具有3年以上商业运营管理工作经验,熟悉街区商业管理体系;
2、良好的决策、分析、管理和协调能力,思路敏捷,沟通谈判能力强,善于整合各类社会资源;
3、具有较强的商业运营团队组织和管理能力。
运营经理主管岗位职责4
职位描述:
1、负责b站、抖音等新媒体平台的内容策划、编辑撰写、维护管理、互动传播(包括但不限于知乎、一条、二更、短视频、vlog等);
2、根据要求和目前市场形势,提供优质、有高度传播性的内容,负责产品线上营销的推广工作;
3、善于结合当下热点,结合线上线下热门话题,并与品牌同事、产品策划人紧密沟通,提炼店铺亮点,策划有吸引力的深度内容营销;负责新媒体线上客群的日常维护工作;
4、定期收集并分析运营数据,根据平台的`数据情况,总结内容经验,优化工作成果;
5、紧跟直播行业自媒体发展趋势,广泛关注标杆性自媒体,提出发展建议。
任职资格:
1、本科及以上学历,市场营销、广告、文学类相关专业优先;
2、深度互联网用户,长期混迹微博和各大短视频平台,抖音、美拍、快手、小红书等,对短视频领域有强烈的兴趣;
3、2年以上新媒体运营经验,熟悉新媒体运营规则及操作,能够熟练操作微信公众号排版编辑,熟悉新媒体运营方式;
4、脑洞大,兴趣广泛,学习能力强,抗压能力强,;追踪热门视频并捕捉亮点,具备二次创新能力。
运营经理主管岗位职责5
工作职责:
1、负责第三方仓储运营的日常管理
2、指导和监督仓库收货,发货,仓内质量的等各个业务模块的日清工作,并对各项生产运营指标做出相关数据异常分析和改进方案
3、推动总部在区域的运营项目和方案,规范作业标准及流程,提升操作效率
4、带领团队完成日常指标任务,不断优化和改善现有流程和工作并持续提升业务kpi要求。
5、落实和完成其他任务需求
任职要求:
1、精通仓储运营管理流程,擅长精益生产;
2、 5—8年仓储运营管理工作经验,具有团队管理经验,电商行业佳
3、出色的逻辑思维和数据管理能力,擅长项目推动与落地;
4、有良好的'沟通技巧,思维清晰,具有丰富的突发问题处理经验;
运营经理主管岗位职责6
岗位职责:
1、负责构建运营标准化体系建设,负责运营标准化(运营管理类)的'应用执行;
2、负责构建商业品质量化考核标准;
3、负责制定门店运营工作评价指标体系;
4、完善运营培训体系,定期组织培训。
5、负责商品变价、促销活动的承接与组织执行;
6、负责门店标准化工作的巡检及考评工作。
职位要求:
1、35岁以下,专科以上学历;
2、3年以上零售百货、服装快消或相关行业工作经验;
3、有运营管理经验,对运营体系流程梳理、标准制定及门店管理有充分的了解;
4、抗压能力强,热爱零售行业,充满正能量。
运营经理主管岗位职责7
职责一(负责店内综合管理)
1、参与拟定每年的预算方案和营业指标;
2、根据每年的预算方案,统筹制定每季度、每月、每日销售计划和任务分配;
3、协助落实产品促销和效果追踪;
4、洞察周边环境,带领所属人员及时调整销售策略;
5、进行管理组值班排班,协助店铺其他管理组,合理分配工作,培养有潜力员工;
6、每日向总经理传送销售日报,定时向总经理提交店铺销售经营报表并提出整改方案。
7、定期组织召开管理组会议和员工大会。
职责二(负责业务监督)
1、负责各下属员工日常考勤监督;
2、负责对员工服务规范进行监督并培训;
3、负责监督员工目标完成进度并辅导;
4、负责店铺形象日常维护与管理;
5、负责日常维修申请及处理;
6 、负责店铺突发事件的处理并对相关人员进行培训;
7、负责店内放火防盗等安全控制与检查。
职责三(负责对店员进行业务指导)
1、负责店铺每日/月/周/日销售计划的制定,并分解到班组、个人及时段并监督完成;
2、负责店铺促销活动推广的策划与执行,活动结束后组织店员进行总结分析;
3、负责不断研习提高店铺销售业绩的方法并带领员工勇于实践;
4、负责检查核对店铺每日收银现金的准确性;
5、对当天发生的.主要事情进行记录并及时处理和总结报告;
6、建立顾客资源档案;
7、激励员工士气,做好公司及门店的团队建设。
运营经理主管岗位职责8
职位描述:
1、根据电商渠道销售策略:根据不同平台输出选品销售策略;
2、品类规划:根据生意参谋&京东商智等平台数据输出品类策略,制定品类中长期战略部署,规划新品需求/销售策略/品类布局;
3、收集记录所渠道的'数据(包括活动数据、品种销售数据等),对数据进行研究分析,定期提出总结与建议报告
4、针对电商渠道进行渠道特性研究,渠道发展研究,提出适合我司品牌在该渠道发展的规划(包括优化品种规划、未来品牌销售规划等)
5、做好沟通与探讨保证渠道之间的活动及价格平?,对各品类的发展优化进行深入研究分析
职位要求:
1、逻辑性强,思考细致与深入;
2、能抓住重点并发散思考;
3、具备数据分析能力,要有数据敏感度,会从数据中发现问题,会用数据方法辅助思考,能熟练运用excel处理和分析数据;
4、优秀团队管理经验以及沟通表达能力;
运营经理主管岗位职责9
工作职责:
1、负责第三方仓储运营的日常管理
2、指导和监督仓库收货,发货,仓内质量的等各个业务模块的日清工作,并对各项生产运营指标做出相关数据异常分析和改进方案
3、推动总部在区域的运营项目和方案,规范作业标准及流程,提升操作效率
4、带领团队完成日常指标任务,不断优化和改善现有流程和工作并持续提升业务kpi要求。
5、落实和完成其他任务需求
任职要求:
1、精通仓储运营管理流程,擅长精益生产;
2、 5—8年仓储运营管理工作经验,具有团队管理经验,电商行业佳
3、出色的逻辑思维和数据管理能力,擅长项目推动与落地;
4、有良好的'沟通技巧,思维清晰,具有丰富的突发问题处理经验;
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