课程销售岗位职责

时间：2023-04-18 08:35:46 岗位职责我要投稿

课程销售岗位职责18篇

　　随着社会不断地进步，很多地方都会使用到岗位职责，岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。制定岗位职责需要注意哪些问题呢？以下是小编为大家收集的课程销售岗位职责，希望对大家有所帮助。

课程销售岗位职责18篇

课程销售岗位职责1

　　岗位职责:

　　1:完成责任校区销售业绩指标，增加到访，提高成单率;

　　2:培训课程顾问进行客户分析，考核课程顾问晋级制度，督促各校区业绩指标

　　任职要求:

　　1:从事教育培训行业3年以上，具备tmk，c.c岗位经验;

　　2:形象好，沟通能力强，具备管理销售经验;

　　教育课程销售主管岗位

课程销售岗位职责2

　　1、俱乐部销售体系和销售渠道的建设和完善;

　　2、发掘和联络潜在的`各个业务线索来推广俱乐部业务，业务线索包括但不仅限于大客户销售、公司销售、VIP销售、散客销售、线上线下团购及管理层亦应被允许参与业务拓展活动;

　　3、与总部及俱乐部相关部门紧密合作，制定能促进业务良性增长的相关销售活动，以满足客户需求和俱乐部的经济效益;

　　4、为Maggie & Rose品牌在当地打造认知度和知名度;

　　5、组织客户会议并计划和协调俱乐部现场考察;

　　6、积极主动负责跟进新销售线索，提升宾客体验;

　　7、与上级领导交流所遇到的问题及其它有关的俱乐部信息;

　　8、出席并参与培训课程、每日例会及要求的其它会议。

课程销售岗位职责3

　　职位描述：

　　课程顾问

　　岗位职责：

　　1.负责向客户介绍讲解公司主营教育产品；

　　2.根据学员试听情况推荐适合的学习课程；

　　3.安排学生进行试听及测评并制定切合实际的学习和进步方案；

　　4.积极参与公司组织的各类培训，增强对课程的.理解；

　　岗位要求：

　　1.专科及以上学历，拥有优秀的沟通能力及学习能力；

　　2.有一定的销售经验及客户服务经验；

　　3.热爱教育培训行业，并喜欢同孩子一同工作

　　4.具备良好的亲和力、耐心，有强烈的责任感、注重细节

　　5.能适应周六周日工作（做五休二）；

　　薪酬福利

　　1.优厚的薪金:底薪+提成；

　　2.完善的假期组合:带薪年假，带薪病假，做五休二制；

　　3.良好的晋升机会:晋升路线:顾问专员-顾问主管-顾问经理

　　4.优厚的福利体:养老保险，医疗保险，生育保险，工伤保险，失业保险，补充商业保险，住房公积金;

　　5.系统的岗位和职业发展的培训课程:带薪培训，为我们搭建工作的基础设施，让我们足够专业

　　6.英皇芭蕾培训课程（全职员工子女折扣）；

　　7.我们会根据不同的节假日，给员工提供相应的福利；

　　8.我们有着家一般的工作氛围，提供孝心基金，婚仪礼金；

　　9. 提供员工宿舍；

课程销售岗位职责4

　　岗位职责:

　　1、根据公司分配的意向客户资源进行电话邀约，安排免费体验课，挖掘客户需求，促成客户购买课程;

　　2、具备出色的电话沟通技巧及熟练的网络交流，思路清晰有耐心，亲和力强;根据市场营销计划，完成部门销售指标;

　　3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围;

　　4、管理维护客户关系以及客户间的.长期战略合作计划。

　　任职要求:

　　1、性别不限，大专及以上学历(学历不能代表能力，优秀者可适当放宽);

　　2、普通话标准、思维敏捷，表达清晰流畅(做电话销售，口齿清晰、反应迅速是首要关键);

　　3、热爱销售行业，乐观自信、敢于挑战，吃苦耐劳、勤奋好学(高薪不是天上掉下来的，他是汗水和智慧的结晶，销售体现的是多劳多得，能者多得);

　　4、挑战高薪、永不言败(销售是一个高薪伴随高压的工作，内心脆弱的不适合);

　　5、有呼叫中心相关工作经验优先。

课程销售岗位职责5

　　1．接待顾客来访咨询，解答上门顾客提出的各种问题；

　　2．通过电话等方式，跟进顾客购买意向，提供相应指导，促成订单；

　　3．为客户制定合理的课程；

　　4．准确收集、统计、整理咨询数据，挖掘有效顾客信息。

课程销售岗位职责6

　　1、通过电话接入和呼出电话，向客户介绍相关课程及活动信息。

　　2、通过网络工具与客户进行沟通，向客户介绍相关课程，完成课程销售。

　　3、帮助客户制定学习计划，督促学员学习，回访老客户，维护客情。

　　4、负责指导学员了解课程，回答学员在线提出的.问题，促成学员购买。

　　5、了解学员需求，推荐适合课程，有效管理自己的学员，进行定期回访，促成订单。

　　6、负责完成部门下达的工作任务，在上级的帮助下不断总结和提升自己。

课程销售岗位职责7

　　1、负责亲子项目的运营管理，带领团队完成每月销售目标；

　　2、接待关于孩子叛逆期各种问题的求助者，并做好团队销售技巧培训；

　　3、负责亲子教育相关课程及咨询业务的宣传推广及向顾客提供专业的'业务体系讲解；

　　4、时刻跟进客户动态，倾听客户的需求，分析客户亲子教育中遇到的孩子叛逆期或其他问题，给予引导推荐相应的课程和服务；

　　5、与潜在客户保持良好互动，维护客户关系，提成客户转化率。

课程销售岗位职责8

　　1.完成每月的销售指标。接待潜在会员家庭，提供育儿问题的咨询解答，向家长讲解早期教育重要性，促成家长选择金宝贝课程成为会员;

　　2.提供客户服务，维护良好客户关系;

　　3.为会员提供课程安排咨询和选课引导及帮助，与排课顾问配合，促进客户上课频率以保证课程效果;

　　4.通过培训，能为家长提供教养咨询和帮助;

　　5.及时、准确录入各项会员及非会员数据。

课程销售岗位职责9

　　岗位职责:

　　1、电话咨询潜在目标客户，向潜在客户提供课程咨询，达成购买意愿并促成订单;

　　2、掌握订单进度，通过电脑系统记录客户讯息及反馈意见;

　　3、有效维护客户资源，提供优质的课前课后服务，保证客户满意度，达成长期合作;

　　4、按时完成业绩目标并达成各项绩效考核标准;

　　5、完成领导交办的'其它事宜。

　　任职要求:

　　1、专科或以上学历，财会、市场营销专业优先考虑;

　　2、普通话标准，具有良好的沟通表达能力;

　　3、有自信心，乐观向上，工作态度积极认真，愿意挑战高薪，具有团队合作精神;

　　4、热情而自信，想要赚钱，不想浑浑噩噩过日子

课程销售岗位职责10

　　职位描述:

　　1.向潜在客户介绍音卓钢琴的课程,通过开发新资源与挖掘旧资源,持续稳定地实现个人销售目标;

　　2.通过团队合作,参与相关销售和市场活动,与同事和客户建立密切的关系,以达成月度销售和服务目标;

　　3.给予客户关于幼儿钢琴教育的`专业意见;

　　4.解决客户在学习中遇到的各类问题,做好客户维护。

　　岗位要求:

　　1.形象气质佳,热爱教育事业,愿意帮助更多孩子及家长找到合适的音乐教育道路;

　　2.性格开朗,销售是你的兴趣,bonus是你的目标;

　　3.思维敏捷,善于倾听,具亲和力,能吃苦,抗压能力强,热衷于与人沟通;

　　4.你为人诚信,对于目标坚持不懈;

　　5.大专及以上学历,有1年教育行业销售经验者优先考虑;

　　6.可以适应灵活休息日及上班时间。

课程销售岗位职责11

　　1、负责接受到访客户的.咨询，提供专业的英语课程咨询指导，根据客户要求制定学习计划；

　　2、建立和完善潜在客户或学员的数据库，并积极开发内外部资源；

　　3、努力完成销售任务，并敢于超越；

　　4、与学员建立良好的关系，确保学员完成学习目标，提高学员满意度；

　　5、及时发现并有效解决学员各类困难或异议，提高学员忠诚度；

　　6、以团队利益为重，配合中心团队工作，实现个人与团队价值的共同提升；

　　7、保持专业精神和职业操守，提升美联品牌价值。

课程销售岗位职责12

　　岗位职责:

　　1.由公司提供客户资源，主要负责电话邀约跟进资源，并邀请意向客户到校区咨询;

　　2.接待到校区咨询的意向客户，了解和分析学生学习问题，并做相关学科分析与规划，向客户介绍相关课程，制订初步辅导方案，最终达成业务目标;

　　3.服从部门管理者安排，协同团队共同完成部门月度、季度、年度业绩目标;

　　4.帮助家长解决家庭教育及应试教育中遇到的问题;

　　5.了解、熟悉并掌握电话邀约话术、面谈咨单技巧、学科框架体系及学科分析技巧;

　　6.秉承nice企业文化熏陶，为客户提供快速、准确、专业的'服务;

　　任职资格:

　　1、大专及以上学历，教育学、心理学、市场营销、师范类专业优先;

　　2、具备一定的学科规划与分析能力;

　　3、热爱教育行业，期望从事教育工作，有教育行业相关工作经验者优先考虑;

　　4、勤奋踏实，主动好学，敢于挑战自我;

　　5、有良好的亲和力、沟通能力和较强抗压能力;

　　6、具备良好的职业礼仪、敬业精神、团队意识、服务意识等;

课程销售岗位职责13

　　职位描述:

　　1、收集整理客户相关信息，根据公司的客户名单进行网络、电话咨询，帮助客户选择合适的课程，达成签单，完成销售指标;

　　2、搜索合适的目标客户，向客户宣传产品及服务，挖掘客户需求进行有效的沟通，培训客户加深对公司产品的理解，善于抓住卖点和客户心理提高转化率;

　　3、与客户建立初步信任关系，并管理维护客户关系以及客户间的'长期战略合作计划;

　　任职要求:

　　1、教育行业1年以上销售、市场和客服工作经验者优先考虑;

　　2、饱满的工作热情和战斗力，吃苦耐劳，主动学习;

　　3、较强的沟通表达能力和团队协作精神，具备客户服务意识;

　　4、良好的市场开拓分析能力和创新意识;

　　5、愿意扎根行业从基层做起，视工作表现和能力重新评级和评薪;

　　6、因教育行业特殊性，需要可以接受单休(在周末)，早晚班排班制，早班9:00-18:00;晚班12:00-21:00。

课程销售岗位职责14

　　岗位职责

　　1.完成公开课和企业内训项目的销售目标

　　2.建立并维护良好的客户关系，达成长期合作

　　3.了解客户对教练的需求，提供定制化教练内训解决方案

　　4.企业内训项目的'执行管理，包括协调和过程控制

　　5.拓展市场推广资源和渠道

　　岗位要求

　　1.大学本科或以上的学历

　　2.有培训行业或管理咨询领域的销售经验

　　3.有企业培训服务和hr管理咨询工作经验者优先

　　3.基本的口头和书面英语表达能力和计算机使用能力

　　4.良好的沟通和客户关系管理能力

　　5.具备自我管理能力，思维灵活，有创新和学习能力强

课程销售岗位职责15

　　1、在团队负责人的指导下制定招生营销方案及执行市场推广计划；

　　2、热爱销售工作，阳光、激情、有朝气；

　　3、独立或团队开拓市场能及拜访挖掘客户能力；

　　4、解答家长疑问，宣传公司形象，达成课程销售，完成公司规定的.招生任务；

　　5、作为班主任，对课堂进行管理，完成辅助资料统计，反馈家长意见；

　　6、有清晰的职业生涯规划，目标明确，抗压能力强。

课程销售岗位职责16

　　岗位职责:

　　1、与学员进行在线英语教学，保证教学效果实现(5-12岁孩子，教授基本发音、语法等);

　　2、进行课后的教学服务，维护班级微信群，布置并批改作业;

　　3、维护客户关系，建立客户信任，提高教学满意度;

　　4、以良好的教学和服务达成学员续费指标;

　　5、监控学员的学习进展，解决学员在学习中碰到的问题，使学生达到学习目标。

　　任职要求:

　　1.大专及以上学历，英语专业要求专业4级，非英语专业要求6级或雅思6.0以上(口语优秀者可放宽要求);

　　2.有相关教学经验优先，欢迎应届毕业生;

　　3.善于沟通，能够和学员及学员家长建立良好关系;

　　4.流利的英语口语和书面英语能力，有良好的.表达和沟通能力;

　　5.抗压能力强，有良好的团队合作意识，执行力强。

课程销售岗位职责17

　　1、利用公司给到的精准名单，挖掘客户潜在需求及目前学习难点，设计课程；

　　2、安排学生免费试听课，收集试听课反馈信息，为学员规划课程配置，促成报名上课；

　　3、通过微信、电话、视频、语音、QQ等方式，把握客户需求，与客户建立良好关系，实现个人销售目标；

课程销售岗位职责18

　　1、及时响应跟进我方app注册美术学生、家长的用户需求，维护良好的客情关系;

　　2、负责意向学员的`跟进，进行顾问式答疑、咨询;

　　3、了解学员美术水平情况及诉求，推荐适合课程，管理学员，进行定期回访，促成订单;

　　4、用户全部来自我司app注册用户，均为美术生身份，对公司有认知，无需外出，不需开发资源;

　　6、用户全部是学生。

　　【职位要求】

　　1、年龄20-30，大专及以上学历，有相关工作经验的可放宽至高中;

　　2、普通话标准，有良好的表达、沟通能力和服务意识;

　　3、性格乐观开朗，对销售充满强烈的兴趣和热情，抗压能力强;

　　4、具备美术相关背景、教育行业、客服、电销工作经验者优先。

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