管理岗位职责

时间：2023-04-21 17:07:25 岗位职责我要投稿

管理岗位职责【精】

　　在社会一步步向前发展的今天，我们可以接触到岗位职责的地方越来越多，岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。拟起岗位职责来就毫无头绪？以下是小编帮大家整理的管理岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

管理岗位职责【精】

管理岗位职责1

　　工作职责：

　　1、负责员工的`招聘工作

　　2、负责员工工资核算事宜

　　3、负责处理员工日常工作、及生活上的问题

　　4、负责员工入职离职管理，以及手续办理

　　5、负责考勤及报表编制

　　6、负责客户单位的关系维护

　　工作要求：大专以上学历有工作经验者优先

管理岗位职责2

　　1、负责区域内所有仓库的管理工作

　　2、确保辖区内各仓库的现场符合标准化管理要求

　　3、确保辖区内各仓库的进销存数据准确性

　　4、负责区域内仓库的`所有数据统计,以及月度部件需求汇总

　　5、负责按照实际消耗量以及安全库存规则申请相应配件

　　6、负责监督各仓库的配件发货情况

　　7、对接运营团队,确保仓库提供最低限度的配件满足日常需求

　　任职资格

　　1、本科及以上学历

　　2、有仓储管理相关经验

　　3、熟悉相关办公软件,熟练使用excel

　　4、有数据分析能力者优先

　　5、快速行动能力

　　6、沟通及协调能力

　　工作地:深圳/广州

管理岗位职责3

　　1、负责仓库日常货品的验收、入库、码放、保管、盘点等工作；

　　2、负责货品出仓及入仓的准确及时性；

　　3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐、卫生；

　　4、仓库数据的.统计、存档、帐务和系统数据的输入；

　　5、部门主管交办的其它事宜。

管理岗位职责4

　　1、与外贸业务进行沟通，提出项目方案及工艺建议；

　　2、结合客户的需求完成图纸深化设计报价；

　　3、结合图纸和现场施工条件进行量尺；

　　4、负责外贸订单设计下单生产，严格把控订单设计的准确率，处理售后问题；

　　5、辅助业务员跟进样板打样、质量把控；

　　6、出差国外辅助业务员谈单。

管理岗位职责5

　　岗位职责:

　　1、负责编制项目采购分判方案,并报公司审批;

　　2、负责审核项目公司年度、月度采购计划及单项采购工作计划;

　　3、负责工程量清单和标底的计算、编制、审核;

　　4、负责权限内招标文件的`编制,开展商务标分析;

　　5、负责开展权限内工程及材料设备类招标采购工作(包括招标文件编制、供方考察、资格审查、评标、合同谈判、定标等);

　　6.组织合同文本编制、评审、谈判、审批、签约和交底。

　　7.负责合同管理,包括变更、索赔、处罚、违约、争议等。

　　8.办理合同支付,包括合同价款的审定、审批手续的办理、支付台账的建立等。

　　9.组织对合同的评价,包括订立过程、条款、履行情况、合同管理工作等。

　　10.编制、升版和解释与合同有关管理程序。

　　11.参与质量部门组织的分包商源地评价

　　12.部门经理或副经理交办的其它工作。

　　任职资格

　　1、建筑经济、投资经济、工程经济等相关专业,大学本科以上学历;

　　2、具备3年以上大型房产公司工程采购管理经验;

　　3、具有很好的沟通与表达能力,善于分析和解决问题;

　　4、熟练使用计算机及相关软件。

管理岗位职责6

　　岗位职责：

　　1、负责低压供电系统零部件设计方案输入;

　　2、负责低压供电系统匹配和验证;

　　3、负责低压供电系统设计目标评估;

　　4、负责整车电平衡系统的.方案设计和评估及验证;

　　任职要求：

　　1、从事新能源汽车低压供电系统设计工作进3年以上;

　　2、熟悉整车低压电平衡的设计及验证方法;

　　3、具备车型项目开发经验,能独立完成低压供电系统的设计、开发工作,有较强的沟通能力及工作责任心; 1、负责低压供电系统零部件设计方案输入;

　　2、负责低压供电系统匹配和验证;

　　3、负责低压供电系统设计目标评估;

　　4、负责整车电平衡系统的方案设计和评估及验证;

管理岗位职责7

　　岗位职责:

　　1.建立科学、规范、可控的资产信息体系,完善车辆各项信息台账;

　　2.统筹车辆收发项目,建立合理、完善的收发流程;

　　3.统筹公司车辆的.维修保养工作,开拓渠道,建立良好的合作伙伴关系,制定相关流程、制度,控制维修成本;

　　4.主导资产安全及保险购买、理赔事宜,制定事故处理及保险理赔的标准操作流程;

　　5.负责协调与各交通部门的关系,主持车辆违章、年检工作,确保公司车辆正常运营;

　　6.制定车队安全管理制度,主导司机安全培训工作,减少事故率、违章率;

　　7.负责部门内部管理工作。

　　任职要求:

　　1.大专以上学历,专业不限;

　　2.5年以上出租车、公交行业公司安全模块工作经验,2年以上部门负责人经历;

　　3.对资产管理、维保、安全、保险、违章等方面有专业的理论知识和丰富的实操经验;

　　4.具有出色的沟通协调能力、责任感和领导力,熟练使用各类办公软件;

　　5.逻辑严谨,思维缜密,具备较强的谈判能力和团队管理能力。

管理岗位职责8

　　岗位职责:

　　1.组织餐厅员工开展食品安全知识培训,以及宣导工作;

　　2.监督原料、半成品、成品在储存、加工、售卖过程中的质量和环境卫生,反馈异常,制定改进方案,并跟踪改进实施效果;

　　3.协助餐厅拟定5s工作计划并组织餐厅推进、落实;

　　4.负责员工健康证办理、登记工作,关注员工日常健康状况;

　　5.负责跟踪和优化餐厅有害生物控制,引导防治公司人员规范投药;

　　6.协助店长处理顾客投诉以及重大突发事件及调查处理;

　　7.协助公司编制食品安全相关制度、作业指导书等文件,并在餐厅宣贯、落实。

　　任职要求:

　　1.食品、生物工程相关专业优先,大专以上学历;

　　2.24岁以上,熟练电脑操作和使用办公软件;

　　3.1年以上食品加工、餐饮管理同类工作经验,有连锁餐饮行业工作经验优先;

　　4.熟悉iso 9001/iso 22000管理体系,有内审员资格证优先;

　　5.具有原则性和沟通协调能力;

　　6.接受优秀应届毕业生。

　　发展方向和机会:

　　★优秀的伙伴发展为片区食品安全主管;

　　★以及公司其他业务管理路线—财管员、店长助理、店长、区域经理、部门总监。

管理岗位职责9

　　资产管理部总监主要工作内容:主要围绕下游养殖业用户,发展担保、贷款金融业务,包括拿小贷公司牌照,催收款、风险管控,下游养殖户现有5万,要升级改造的3万,发展3万,岗位管理的客户群庞大,必须具备一定的资历和经验才可以胜任,针对养殖户需要升级改造农舍和设备,可以抵押贷款的`方式,先提供资金给他们升级改造,会有相应的协议,定期还款。先在集团总部新兴学习几个月,然后回来深圳福田区办公主要工作内容:主要围绕下游养殖业用户,发展担保、贷款金融业务,包括拿小贷公司牌照,催收款、风险管控,下游养殖户现有5万,要升级改造的3万,发展3万,岗位管理的客户群庞大,必须具备一定的资历和经验才可以胜任,针对养殖户需要升级改造农舍和设备,可以抵押贷款的方式,先提供资金给他们升级改造,会有相应的协议,定期还款。

管理岗位职责10

　　资产管理总经理复地集团复地(集团)股份有限公司(分支机构)岗位职责:

　　1、制定公司的资产经营和管理工作计划;

　　2、公司已投入运营的投资项目的'资产进行统一管理,确保资产的保值增值和经营目标的实现;

　　3、对投资收益进行考核;公司的大额资产购置、资产处置进行审批;

　　4、负责公司的资产转让、资产重组、产权变动等工作。

　　任职资格:

　　1、国内外知名大学本科或以上学历;

　　2、具有5年以上综合体、服务式公寓、酒店、办公楼等资产管理或运营经验;

　　3、熟悉各层面管理包括财务成本、市场营销、运营服务、工程等;

管理岗位职责11

　　职责描述:

　　1、负责对项目水电专业施工图进行审图;配合设计单位与施工、监理单位进行图纸会审;

　　2、对项目施工过程中水电专业部分工程质量、进度实施有效控制;

　　3、组织、协调、监督项目工程施工各个环节现场情况,确保水电专业工程进度和质量;

　　4、配合工程施工要求对水电专业工程进行现场技术服务指导。

　　任职要求:

　　1、电气工程等相关专业,具备扎实的专业知识;

　　2、熟练操作办公软件、autocad等相关软件;

　　3、较强的`沟通协调能力,工作态度认真负责,具有良好的合作精神;

　　4、具备电气、给排水、暖通等多种专业知识及项目经验者优先考虑;

管理岗位职责12

　　岗位职责：

　　1.负责统筹本公司所辖项目的消防系统维护、检查；

　　2.消防系统维护的培训工作。

　　任职要求：

　　1.高中及以上学历；

　　2.具有消防部队服役经历，消防理论知识扎实，消防团队管理及应急管理能力突出；

　　3.须持建(构)筑物消防员职业资格证书上岗，不符勿投。

管理岗位职责13

　　职责描述:

　　1、协助公司总经理编报年年度经营计划并按下发的经营计划组织实施。

　　2、负责总公司与子公司科研合同的签订及合同评审,子公司自研项目的立项。

　　3、负责组织制定项目开发计划,监督开发计划执行情况。

　　4、负责向总公司上报公司研发项目研制进展情况,向总公司按月度申请项目研发资金。

　　5、负责按节点向总部提交研发项目图纸及技术文件。

　　6、负责项目研发中总部科研计划部要求对接的其他事宜。

　　7、负责当地政府优惠政策的争取,协助西安总公司在陕西省政府优惠政策的`争取,科研成果的申报及维护。

　　8、协助西安总公司开展科研项目的争取及产品展会。

　　9、公司安排的其它工作。

　　任职要求:

　　1、本科及以上学历,电子、通信、计算机等工科相关专业;

　　2、3年以上电子科技类企业管理经验;

　　3、有军工企业项目管理经验优先

管理岗位职责14

　　1、验收：材料设备入库按凭证点验，在规定时间内验收完毕，登账归位。发现问题按规定及时处理。

　　2、发放：要按规定手续，用正式单据当面点交清楚。外运物资要及时备料、包装，点交运输人员签收。坚持仓库物资先进先发原则。

　　3、保管：按照仓库规划合理储存，材签明显，账、卡、物、资金相符，规格不串，材质不混。露天物资堆放要上盖下垫，待验收物资应单独存放。坚持定期盘点，维护保养物质要按时提出计划，并组织实施。库存物资要达到“十不”不锈、不潮、不冻、不霉、不变、不坏、不混、不爆、不漏、不丢，合理的盈亏要按规定及时上报。

　　4、资料：账卡、单据包括质量证明书和原始资料要日清月结，装订成册，妥善保管。上级需要的报表资料做到及时报送、准确无误。

　　5、库容：要做到整洁美观，物资摆放有序，横平竖直，整齐干净，达到料场无垃圾、无杂草，库内无杂物，货架无尘土。

管理岗位职责15

　　1、招聘：校区基础岗位的人事招聘与录用;

　　2、培训：定期组织新员工入职培训;

　　3、劳动关系：按时更新校区内员工信息统计表，完成招退工、社保、公积金等相关劳动关系的手续;

　　4、每月考勤统计和工资计算，并报送集团人事部审批;

　　5、协助办理新员工入职手续和外教个人事务等;协助外教办理外专证和工作签证;

　　6、完成校区内办公用品采购及库存统计;

　　7、配合校长，协助完成相关工作。

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