老师岗位职责

时间:2023-10-19 16:22:12 岗位职责 我要投稿

老师岗位职责(20篇)

  在学习、工作、生活中,岗位职责使用的频率越来越高,岗位职责具有提高内部竞争活力,更好地发现和使用人才的作用。我们该怎么制定岗位职责呢?以下是小编为大家收集的老师岗位职责,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

老师岗位职责(20篇)

  老师岗位职责1

  岗位职责:

  1、结合学校班级实际,认真制订好学期教学计划。

  2、完成规定的课时量,因材施教,随时跟进学生学习状况,巩固课堂教学效果。

  3、认真备课,精心设计教案,科学布置作业。

  4、重视家校沟通,经常与家长交流。

  5、主动参与师资培训及年度考核。

  6、完成上级安排的其他工作。

  在职教师招聘条件:

  1、具有本科及以上学历;

  2、英语教师具备英语6级证书;

  3、具有相关教师资格证;

  4、具有普通话二级乙等及以上证书;

  5、具有教师资格职称者优先。

  老师岗位职责2

  1、每月初,由食堂主管统筹安排学校食堂值班工作,不能参与的'教师提前以书面申请方式提交给食堂主管老师。

  2、值班教师一旦确定,服从工作调度,如果遇到外出学习等一周以上不能进行值班时,必须提前汇报食堂主管老师,进行统一调度。不能私自决定由他人代班,否则算值班缺席。

  3、托管班级安排一般以(45)——(65)名学生为一个班,每班安排(5——8)名教师负责学生接送就餐、出勤追查、节约教育、卫生管理、午休(学习)管理等五个方面。各就餐班值班教师中确定一人为组长,由组长安排轮流循环值日。

  4、按时接送就餐、,清点人数。每班(就餐班)由第一位老师负责安排轮流值日。当天值班老师登记好学生的出勤情况,总值日老师进行检查评比。

  5、值班老师和学生一起就餐,教育学生餐后整理卫生,将剩饭菜倒在指定地点,分开放好餐具,中午安排学生尽量完成当天作业,并协助检查。要求学生和老师都在餐厅内就餐。

  6、值班老师要做到不离岗,不早退,保持教室安静,清点人数,未到的查明原因并及时报告班主任。

  7、以教学班级配备老师,兼顾其他情况进行安排。

  老师岗位职责3

  职责描述:

  1、负责校区日常的学习能力相关课程的教学活动。

  2、认真备课,丰富教案内容,组织适合的教学活动。

  3、按时参加公司组织的`各类培训,提高自身教学水平。

  任职要求:

  1、本科及以上学历,心理学、师范类或教育学相关专业优先(学习能力强者可适当放宽限制)

  2、有志于从事教育事业,有责任心,有爱心,耐心,及良好的沟通协调能力。

  3、有3—14岁儿童教育工作经验者优先;

  4、善于启发引导孩子,调动课堂气氛,让孩子能在专业指导下取得进步。

  老师岗位职责4

  认真贯彻党的教育方针,教书育人,加强师德修养,全面关心爱护学生的身心健康,培养学生刻苦锻炼身体的意志和良好的体育道德,并通过体育教学和体育活动,培养学生集体主义观念,努力提高学生的身体素质。

  (一)育与保健课

  1、热爱学生,尊重学生,既管教又管导,发现问题及时教育,必要时与班主任取得联系,严禁体罚和变相体罚学生,严防伤害事故发生。

  2、认真备课,严格执行教学计划,对每学期体育与健康教育做出统筹规划,分学期实施。

  3、牢固地树立安全第一的观念,增强安全意识,经常检查体育场地、体育器械的安全状况,大型体育活动要做专项安全检查,并做好安检记录,确保师生人身安全。

  4、课前做好场地、器械准备和安全检查。

  5、严格按照体育教学常规,组织体育课堂教学,合理安排、组织有序。并适度结合男、女生的不同特点,组织学生开展体育锻炼,掌握好全课运动量和运动密度。下课前,坚持整队,做到善始善终。

  6、下课后,及时将器材归还器材保管室,妥善安放整齐。对遗失和非正常损坏的器材要落实赔偿。

  7、做好学生体育成绩的测试与登记工作,及时交班主任登记存档。

  8、中高级教师要认真履行与之相应的职责,并承担新教师的代教培养任务。任期内系统带一名新教师。

  9、 合我校办学特点和学生实际开展体育教科研工作,深入探索体育教学改革,逐步形成我校体育教学特色。

  (二)做好课外体育工作。

  1、真组织早间操及评比活动。

  2、计划安排好体育课外活动。

  3、合学校、工会做好教职工体育比赛和健身活动。

  4、计划地开展小型多样的体育竞赛,丰富学生课余生活。

  5、持常年组建业余体训队的训练。并做好市、区体育比赛的'队员选拔与训练工作,力争取得好的成绩。

  6、强体育卫生常识宣传教育,将体育课与健康教育有效的整合起来。配合政教处、校医做好学生体育健康档案的存档工作。

  (三)做好体育资料的归类、存档工作。

  1、校体育教学工作计划、体育教学的进度和教案。

  2、类体育竞赛活动(特别是运动会成绩及记录)成绩统计表。

  3、生考勤,成绩考核记录表。

  4、校体育师生各类获奖情况统计表。

  学校体育锻炼及身体素质发展变化登记表。各班学生体育合格登记表。

  大型体育活动专项总结。

  5、余体训队计划和总结。

  6、体育器械场地、安全检查记录及体育课安全状况(含突发事故)记录单。

  7、教学工作总结、论文和经验总结。

  老师岗位职责5

  岗位职责:

  1、课前做好教学和器材准备,课后及时与家长沟通,介绍学习内容,反应学员进展;

  2、课后完成教学记录,撰写课程进度;

  3、帮助学员提高学习兴趣,养成好的学习方法及习惯;

  4、学员成长手册,学员课程档案;

  5、维护好教室及教学器材;

  6、定期参加校区组织的教研活动;

  7、了解校区的各项活动的内容及教学特色、熟悉各种器材的特性及应用价值;

  8、保持专业的工作态度,遵守校区要求的`仪表仪容规范;

  任职要求:

  1、普通话标准,具有较强的沟通能力和组织能力;

  2、喜欢孩子,热爱教育事业,熟悉幼儿心理,有高度的敬业精神;

  3、掌握专业的教学理论、技能和灵活多变的教学方式;

  4、良好的团队合作精神,乐于接受挑战;

  5、具有很强的中文表达能力,普通话标准,口齿伶俐;

  6、大学专科及以上学历,幼教、师范、艺术、设计、语言等相关专业优先;

  7、有教师资格证或长期从事教育行业者优先。

  老师岗位职责6

  岗位职责:

  1.负责公司的日常课程备课、授课以及相关学科交流。

  2.提高学生学习兴趣,培养良好学习方法及习惯。

  3.积极配合其他相关工作。

  职位要求:

  1.热爱教育事业,有较强奉献精神、团队精神、学习精神。

  2.普通话标准,形象、气质俱佳。

  3.学历要求大专及以上学历,普通话二级甲等及以上。

  4.性格活泼、开朗。思维清晰,具有一定抗压性。

  5.务实的工作态度,不骄纵、不浮躁,有强烈责任心。

  6.有相关经验者优先。

  老师岗位职责7

  岗位职责:

  1,负责教授少儿表演、朗诵、小主持人教学工作。

  2,授课内容包括:普通话语音;朗诵与发声;形象气质塑造;演讲与主持技巧;思辨启发,舞台表演;即兴评论等。

  3,定期编制本专业教学计划,进行本专业授课课件的课前准备;

  4,严格根据本专业的.专业技能要求、动作要领或动作规范等要求授课;

  5,不断提高教学质量和职业素养,服从工作安排。

  任职资格:

  1,有以上相关授课经验、有少儿教育工作相关背景者优先;

  2,有耐心,热爱本职工作,语言表达能力强,发音清楚。

  3,普通话清楚,口齿清晰。

  4,善于与家长沟通。

  5,有爱心、责任心,对少儿教育有独到的见解。

  1、播音主持专业本科以上学历,普通话水平在一级乙等以上

  2、热爱教育教学工作,热爱艺考培训工作

  3、热爱学生,有责任心,具有良好的师德与服务意识

  4、能够迅速掌握学生的学习特点,并制定相应的教学方案

  5、男女教师不限,形象气质佳,音质好

  6、有代课经验者优先,【211】或者【985】院校毕业者优先

  任职要求:

  1、真心爱孩子,有耐心,对教育工作有决心和理想;

  2、要求人品好,思想道德品质要求高,工作责任心强,不浮躁,有团队协作精神;

  3、大专以上学历,普通话一级乙等以上,形象好,气质佳;

  4、播音主持、表演等相关专业毕业,有过少儿主持表演教学经验;

  5、具有亲和力,语言表达能力强,善于沟通,调动课堂气氛;

  6、有编创课程、研发课程的能力、有开拓新课程的想法和理念;

  7、每年多次全国外出学习,年底奖金及每月绩效奖金优厚。

  8、吃苦耐劳,XXX王子病请绕行。

  老师岗位职责8

  【岗位职责】:

  1、负责该学科相关教学工作;

  2、积极参加学校和部门组织的各种培训、教研、会议等活动;

  3、服从部门主管的工作安排。

  【任职要求】:

  1、教育背景:本科(含)以上学历,相关学科专业优先;

  2、经验要求:基础知识扎实,热爱教育事业,责任心强;

  3、能力素质:普通话标准,表现力强,思路清晰,善于沟通交流。

  老师岗位职责9

  岗位职责:

  1、严格遵守公司的工作规范和礼仪标准;

  2、根据学校情况制定学期学年教学规划以及教学大纲;

  3、教会学员熟练掌握形体课程的基本动作、步伐;

  4、调动学员的`积极性,激发学员的学习兴趣;

  任职要求:

  1、艺术类院校相关专业毕业生,专科以上学历;

  2、一年以上学校或者培训机构舞蹈带课的工作经验;

  3、喜欢和学生相处,逐步培养学生艺术特长的能力;

  4、责任心强,上课细致,热爱舞蹈行业;

  5、上课气氛活跃,艺术气息浓厚。

  老师岗位职责10

  【岗位职责】

  1、负责Java相关课程教学工作,按进度完成教学任务;

  2、根据需要改进教学方法、完善教学体系;

  3、负责教学资料(实训大纲、教学PPT、教学用书、教学案例等)的研发工作;

  4、参与学术交流与研讨,不断提升技术水平资格;

  5、负责助教/初级讲师的培训和指导。

  【任职资格】

  1、计算机或相关专业,本科及以上学历(特别优秀者可宽限到专科学历);

  2、熟练掌握JavaSE核心语法,对上述某个阶段的课程内容做到深入浅出;

  3、熟练掌握OracleMySQLSQLServer、HTML、DIV、CSS3、JavaScript、JQuery、HTML5等技术;

  4、熟练掌握企业框架Struts、Spring、Hibernate、MyBatis等技术;

  5、据有2-3年以上的'实际企业开发经验;

  6、热爱教育事业,有良好的敬业心,团队合作意识;

  老师岗位职责11

  任职要求:

  1、本科及以上学历,英语专八或师范、教育、英语类专业优先;

  2、具有在培训机构教学经历者优先;

  3、参考过国外留学考试(雅思、托福、SAT、GRE等)者优先,具有海外出国留学经历者优先;

  4、口语纯正、形象气质佳,上课幽默风趣;

  5、个性开朗活泼、有亲和力,善于沟通,勤奋刻苦,有抗压能力

  6、按时上课,不迟到早退。

  岗位职责:

  1、雅思、托福阅读课程的教授;

  2、学员课下反馈;

  3、定期评课督课,接受总部统一培训;

  老师岗位职责12

  教务老师是在教务处主任领导下,管理教务处事务性工作,最主要的任务是保证教学工作的稳定、有序运行,不断提高管理水平和工作质量。其职责范围是:

  (一)负责教务处的事务性工作。

  1、协助配合政教处、教务处开展教育、教学工作,积极深入各教研组参与并指导教学改革和研究活动。

  2、协助主任组织有关部门和人员,研究确定学校的教育教学研究课题,制定具体计划并组织实施。

  3、安排日常调课、颁发调课通知。做好调课的安排、调度和管理工作。

  4、协助教务处主任做好考试和的组织和试卷誊印工作,做到考试规范化和科学化。

  5、办理有关学校、教务处的公文、信件、通知。

  6、管理教师业务档案;整理与保管教务档案资料。

  7、编制、保管和供应教学用各种表格。

  8、协调教师进修工作,选派教师进修。

  9、负责办理全校教师的教材发放和回收工作。

  (二)负责多功能教室的`日常管理工作。

  1、负责多功能教室的全面管理工作,对设施管理到位。

  2、对多功能教室的使用建立管理机制,形成记录表册,做好记录。

  3、积极为全校教师服务,做好各项使用准备工作。

  4、组织好卫生对口班级对多功能教室的卫生保洁工作。

  5、做好多功能教室防火、防盗、保洁工作。

  (三 ) 负责印卷室的管理工作。

  1、负责对学校印卷室的全面管理工作。

  2、负责对学校自编教材的管理和登记复印工作。

  3、誊印各课程的补充练习题、测验卷。

  誊印各部门的有关文件和资料等。誊印校长交办的有关资料。

  4、做好测验题的保密工作和测验卷的积累工作。

  5、做好进出纸张、油墨等耗材登记造册,对印刷设备进行维护和管理。

  6、做好印卷室的安全、卫生、防火、防盗工作。

  (四)分管学校教育科研工作。

  1、协助教科研室主任做好学校科研课题全过程管理工作。

  2、参与重点科研课题的研究工作。

  3、协助主任负责学校教育教学科研成果的评定、奖励、推荐和推广工作。

  4、广泛收集整理国内外教育教学的改革经验和有关资料,积极向主任建议,推广有价值的教育教学经验。

  5、协助主任负责对外教科研工作的联络和交流。

  6、协助主任承担校内各职能部门的教科研咨询任务。

  7、负责学校教科研资料和教师科研档案的管理。

  (五)完成主任委托的其它有关工作任务。

  1、积极完成教务处主任交办的其他工作。

  2、认真配合其他部门做好工作。

  老师岗位职责13

  教师岗位职责:

  1.按课程要求进行课程准备,能够独立授课,应变课程中不同基础的学生。

  2.承担相应教室及物品的`管理,秩序维护等工作。

  教师任职要求:

  1.美术教育学院或美院全日制本科及以上学历,师范类院校油画专业。

  2.具备扎实的专业功底及良好的绘画技巧,能够独立完成基本创作,并具有较好的传授能力及经验;同时,知识面较为宽广。

  3.具有丰富少儿教学经验和一定少儿教学研究工作经验,工作3年以上。

  4.具有较强的沟通与表达能力,普通话标准。

  老师岗位职责14

  职责描述:

  1、专业仪器培训课程

  2、美容专业知识资收集汇总

  3、线上培训视频录制

  4、美容师考核及物料的申请

  任职要求:

  1、具备美容相关专业知识、5年以上美容行业的从业经验;

  2、5年以上舞台的讲课经验;

  3、形象气质佳、大方;

  4、口齿清晰,较好的语言组织表达能力,良好的'交流沟通能力,独立工作能力强;

  5、具有敬业精神,良好的团队合作精神。

  老师岗位职责15

  岗位职责:

  1、负责按照机构幼儿园一日工作细则组织开展班级一日活动;

  2、负责组织、协调本班教师、保育员开展班级保教工作;

  2、负责制定班级学期、月、周教学工作计划;

  3、负责班级家长工作及其他相关工作的`组织与安排;

  4、协助园长,定期开展招生工作、园区开放日、节日活动、教研工作等不断提升园区的整体综合水平。

  任职要求:

  1、学前教育、艺术教育或教育类的其他专业中专以上学历;

  2、持教师资格证,普通话标准,有亲和力,热爱幼儿教育事业,爱孩子;

  3、热爱本职工作,爱小朋友,责任心强,有耐心,有团队协作精神,具有良好的品行和职业道德,遵纪守法,服从工作安排及运作流程;

  4、具备胜任幼儿日常教学及承担幼儿工作的身心素质;身体条件符合体检标准,能胜任学校各种活动;

  5、优秀应届相关专业毕业生提供实习机会。(晋升渠道:实习老师——辅班老师——主班老师——主任——园长)

  老师岗位职责16

  1.大专及以上学历,英语专业(师范类英语专业优先),英语四级以上,特别要求语音合格;

  2.半年以上剑桥英语教学经验,有同行业工作经验者优先,优秀应届毕业生也可考虑;

  3.普通话标准,英语流利,授课生动活泼,热爱教育事业,愿意长期致力于教育工作;

  4.持有教师资格证优先;

  5.具有爱心、耐心、责任心、团队合作意识和吃苦耐劳精神;

  6.能适应非周末休息。

  老师岗位职责17

  岗位要求:

  1、大专以上学历;

  2、有一定的市场或销售工作经验

  3、热爱教育培训工作;

  4、具备一定的`培训和讲座能力;

  5、从事过大学生培训市场开发及计算机培训招生者优先。

  6、能够适应短期出差(省内);

  1、负责市场招生工作,拓展及完善招生渠道;

  2、提供或接受客户咨询,促进招生目标达成,完成部门年度招生任务;

  3、负责市场宣传和协助咨询接待工作;

  4、和潜在客户接洽并建立稳定的沟通关系;

  5、完成领导下达的其它项事务。

  老师岗位职责18

  1、认真履行任课教师职责。

  2、使学生了解一些家庭、学校、社会生活的常识;学习一些日常自我服务劳动、简单的家务劳动、公益劳动和简单生产劳动的'知识;了解一些卫生和安全常识。

  3、使学生初步学会自我服务劳动、家务劳动、公益劳动和简单生产劳动的基本技能,初步学会运用日常生活、劳动中的一些简单安全防护方法。

  4、使学生初步具有热爱生活、热爱劳动的思想感情,初步养成良好的生活、卫生和劳动习惯,初步具有举止文明、勤劳俭朴的品德和不怕困难、团结互助的精神。

  5、课外安排适当的生活与劳动的实际操作(制作)活动。

  6、组织学生参观、访问,进行社会调查,以了解社会生活和生产劳动的情况,开阔视野,增长知识,提高能力。

  7、组织学生进行有关生产劳动的小实验活动(如种植、饲养,小试验园地,小科技实验室活动)和日常生活知识、小制作(操作)等竞赛活动。

  老师岗位职责19

  岗位职责:

  1、为宝宝选择搭配服装,化妆造型

  2、快速与家长和宝宝沟通,在拍摄过程中能够逗出宝宝开心的表情;引逗小朋友进入拍摄状态。

  3、协助摄影师进行拍摄,负责小朋友在拍摄过程中的情绪引导、美姿引导。有幼教经验和育儿经验者为佳。

  4、化妆造型及服装搭配创新,摄影棚环境管理维护。

  任职资格:

  1.性格开朗活泼;

  2.喜欢儿童,有爱心和耐心;

  3.有影楼引导经验者优先考虑;

  老师岗位职责20

  职责:

  1、通过量身定做的学评测试系统为学生提供专业的高质量的教学服务(备、讲、批、辅、考、评);

  2、每周参加教研活动,提高教学水平(入职培训、研究考纲、钻研教法、教材研发);

  3、帮助学生提高学习兴趣,养成良好的学习方法及习惯,与学生和家长保持良好的`沟通(留班、家长会等)。

  岗位要求:

  1、本科及以上学历,普通话标准,有1-3年相关工作经验;

  2、具有良好的教师职业操守和服务意识,热爱事业;

  3、沟通表达能力强,授课条例清晰,能够做到个性化教学;

  4、有责任心,抗压力强,执行力强。

  5、会基本的电脑操作,有教师资格证,有相关教学经验者优先考虑。

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