学术经理岗位职责

时间：2023-04-25 09:02:57 岗位职责我要投稿

学术经理岗位职责

　　在社会发展不断提速的今天，岗位职责使用的情况越来越多，制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。那么什么样的岗位职责才是有效的呢？下面是小编为大家整理的学术经理岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

学术经理岗位职责

学术经理岗位职责1

　　岗位职责

　　1、具有对产品整体的策划能力和管理能力；

　　2、负责做好产品知识培训，并定期有效的组织开展学术推广会议；

　　3、负责产品上市前的市场定位，学术推广的策划、组织与实施；

　　4、负责建设和维护相关的学术专家网络，构建良好的交流沟通渠道；

　　5、负责针对临床一线客户反馈信息的调查和分析，并提供有效的学术推广解决方案，以期达到市场对产品的`高度认知之目的；

　　6、负责对竞争产品市场的调查与分析，有效定位公司产品的市场卖点，并制定出系统的学术推广及销售计划。

　　任职资格

　　1、临床医学专业本科以上学历，有较好的语言表达能力以及逻辑思维能力；

　　2、能独立组织各种类型的学术推广会议；

　　3、具有良好的沟通和演讲技巧、营造活跃的学术氛围；

　　4、具有较强的学习能力和应变能力；

　　5、能够熟练使用各类办公软件等现代办公设备，尤其是PowerPoint的使用；

　　6、熟练各种文献检索技术，并善于归纳、总结和提炼。

学术经理岗位职责2

　　岗位职责：

　　1.负责药品、中药饮片、学术推广工作；

　　2.负责产品宣传资料编写工作；

　　3.负责产品推广会议的组织筹备工作；

　　4.负责药品交易会的'对接工作；

　　5.负责制作产品PPT及员工培训工作；

　　任职条件：

　　1.医学或药学相关专业本科以上学历；

　　2.三年以上同等岗位工作经验；

　　3.文字功底好，熟练制作PPT,有很好的编写产品宣传资料能力，语言表达能力强；

　　4.适应出差

学术经理岗位职责3

　　岗位职责：

　　1、按照市场推广部各产品领域部署的`市场活动在辖区内积极开展小型科室会或院内会议；

　　2、地市级专家拜访；

　　3、配合市场推广部完善专家信息库；

　　4、配合省总招聘新人开发新品等。

　　任职要求：

　　1、医学、药学、药品营销相关专业本科以上学历；

　　2、普通话流利，形象好，气质佳，思维敏捷，具有良好的演讲口才及沟通、协调能力；

　　3、能熟练使用Word、Exce、PPT等办公软件以及文件阅读软件等；

　　4、能适应出差，具有良好的团队协作精神和较强的责任心，吃苦耐劳，抗压能力强；

　　5、拥有良好的公关资源，能接受长驻南通。

学术经理岗位职责4

　　职责描述:

　　1、协助参与内、外部市场调研工作,为市场策略制定提供信息;

　　2、组织实施各级会议(包括科室会、沙龙会和区域学术会),对区域市场活动进行评估管理,对市场推广活动执行效果负责;

　　3、为销售队伍提供产品知识培训,更新产品推广信息;

　　4、对临床观察病例进行调研、申请、跟踪、结果总结、相关表格收集和费用核销;

　　5、协助对医生专家网络、公共关系网络的建设与维护;

　　任职要求:

　　1、临床医学专业背景;

　　2、学术推广组织,学术支持和实施能力;

　　3、具有较强的反应能力和培训能力(演讲能力);

　　4、市场营销工作经验背景;

学术经理岗位职责5

　　岗位职责：

　　1、负责公司产品的区域市场计划制定与执行；

　　2、负责区域产品专家网络建设；

　　3、负责市场推广活动制定与执行；

　　4、协助大区经理管理区域市场；

　　5、负责指导区域市场分析与对策；

　　6.配合区域销售完成公司发展需要完成相关其他工作。

　　任职条件：

　　1、年龄30岁以下，医学或药学专业本科以上学历，二年以上相关工作岗位经验；

　　2、有外企推广经验尤佳，有神经科、疼痛科产品管理经验者优先；

　　3、能够适应每月8-12天出差工作节奏；

　　4、具备高度的工作热情，良好的团队合作精神，优秀的`管理、沟通、协调、组织与开拓能力；

学术经理岗位职责6

　　岗位职责:

　　1、医学检测产品的学术推广,科室会议、院内会议的组织和实施;

　　2、代理商家及内部员工的'产品知识培训;

　　3、新产品的推广策划、卖点挖掘、资料制作;

　　4、收集整理最新检测项目相关文献,知识;

　　5、具备良好的产品推广、演讲、培训及沟通能力。

　　任职要求:

　　1.医学检验、分子生物学、临床医学等相关专业,本科以上学历;

　　2.具有分子生物学相关实验经验,有高通量测序经验者优先;

　　3.具备钻研精神,团队合作精神,有较强的沟通和演讲能力;

　　4.能适应出差。

学术经理岗位职责7

　　岗位职责：

　　1、负责公司药品，器械，检验试剂产品的学术推广工作；

　　2、确定区域学术工作目标、思路，搭建学术工作体系，建立健全各项制度；

　　3、建立健全聘任外部专家制度，根据企业学术发展战略需要选聘外部医学、药学专家；

　　4、对公司员工进行学术培训，增强其的专业知识修养；

　　5、对区域营销人员进行医学、药学相关知识的培训，以及公司产品知识的培训，使其加强对公司产品的深刻理解，便于开展销售工作；

　　6、负责各地学术沙龙及学术研讨会的'组织与实施。

　　任职要求：

　　1、全日制本科以上学历，医药学相关专业；

　　2、具有相关工作经验,具有执业药师资质优先；

　　3、能独立授课，善于沟通、协调，且具有强烈的责任心和事业心；

　　4、形象气质佳，普通话标准；

　　5、能适应出差。

学术经理岗位职责8

　　任职资格：

　　1、临床医学专业毕业，本科以上学历，且有两年以上同等职位的工作经验，有麻醉、外科、急诊领域的临床经验优先；

　　2、具备良好的`客户服务意识，良好的品牌及营销策划能力；

　　3、具有较强的管理能力和工作协调能力；

　　4、性格外向，具有较强的沟通能力和语言表达能力，较强的公关能力，应变能力。

　　岗位职责：

　　1、组织开展市场调研工作，及时掌握市场信息，编制市场报告；

　　2、按照市场推广计划组织市场推广活动，审核市场推广方案；

　　3、积极开展产品的临床研究

　　4、及时更新和完善培训资料，对产品发展趋势进行分析，为公司提供产品发展策略性建议；

　　5、建立权威专家的资源网络，维护标杆医院的良好关系及学术带头人的合作关系；

　　6、维护完善产品网站和宣传资料；

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