开发部岗位职责

时间:2023-04-26 08:13:28 岗位职责 我要投稿

开发部岗位职责

  在发展不断提速的社会中,很多场合都离不了岗位职责,制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。那么岗位职责的格式,你掌握了吗?下面是小编收集整理的开发部岗位职责,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

开发部岗位职责

开发部岗位职责1

  一、 主要功能

  1、加强项目报建及规划、计划、国土报建的沟通工作,力争高效。

  2、向公司领导提出项目发展的决策建议。

  3、了解地产市场行情的变化,预测房地产发展趋势。

  4、分析处理各类房地产信息,并提出合理有效的决策建议。

  5、根据公司整体计划制定部门工作计划。

  二、业务职责:负责开发部规划、建委及配套等业务的报建报批,配合部门经理完成部门计划的制定并执行,负责开发部档案管理工作

  1、主要职责

  1.1项目立项的计划制定及资料的准备和实施工作。

  1.2项目报建的计划制定及资料的准备和实施工作。

  2、 办理用地手续

  2.1规划意见书申报;

  2.2办理建设用地规划许可证;

  2.3办理建设用地批准证;

  2.4办理土地出让相关手续、签订土地使用合同书。

  3、报批报建

  3.1设计方案报审;

  3.2办理建设工程规划许可证;

  3.4施工图报审;

  3.5办理施工许可证

  4、销售及验收工作

  4.1办理房屋预售许可证

  4.2竣工规划验收

  4.3竣工档案的

  4.4产权登记

  4.5办理土地证;

  三、管理职责

  1、项目立项和项目报批过程中重要文件的`管理。

  2、项目立项和项目报批过程中的信息准确和保密。

  四、管理职权

  1、有权向公司领导提出房地产项目发展的决策建议。

  2、分析处理各类房地产信息,并提出合理有效的决策建议。

  五、绩效尺度

  1、项目报建进度计划完成情况。

  2、与政府职能部门建立良好的沟通效果。

  六、人员配置

  部长1名,前期策划1名,报批、报建2名。

开发部岗位职责2

  1.贯彻执行国家及上级的有关经营开发、工程承发包、工程招(投)标方面的方针、政策、法律、法规。

  2.负责组织实施和完成上级下达的年度开发指标。

  3.负责工程信息的搜集、处理、跟踪、反馈,做好信息的核实论证评估工作,将有效信息及时上报,建立工程信息台帐。

  4.负责上报工程信息周报,年度、季度开发工作完成情况,汇报与开发有关的其他工作,并与其保持积极有效紧密连续的沟通。

  5.负责建立、维护、更新与工程开发有关的信息数据库。

  6.负责组织招标信息的评审工作。

  7.负责组织实施工程的投(议)标工作。

  8.负责组织办理对外工程合同的洽谈、评审、签订、管理工作,并负责向分公司各部门发放已签订的合同。

  9.负责指导分公司所属项目部的开发工作。

  10.配合上级组织的工程投标工作。

  11.配合投标报价的'测算与编制。

  12.对济铁公司、分公司下达的年(季)度产值指标负责。负责分公司年度、季度生产计划的编制。

  13.制定工程清算、索赔、工程结算及合同管理的有关规定和办法。对分公司施工的工程项目的清算索赔工作负责,配合参与济铁公司组织的大型工程的清算索赔工作。

  14.负责分公司施工的工程项目的验工计价及责任成本管理工作。

  15.负责分包工程的单价的测定和结算的审核。

  16.负责分公司承包的工程项目的测算、分析、评价。

  17.负责组织工程的售后服务及回访工作。

  18.完成领导交办的其它工作。

开发部岗位职责3

  直接上级:分管副总经理;

  下属部门:技术科、研究所;部门性质:生产技术管理;

  管理权限:受分管副总经理委托,行使对公司技术引进、新产品开发研究、新技术推广应用、技术指导与监督等全过程听管理权限,并承担执行公司规章制度、管理规程及工作指令的义务;

  管理职能:负责对公司产品实行技术指导、规范工艺流程、制定技术标准、抓好技术管理、实施技术监督和协调的专职管理部门,对所承担的工作负责;

  主要职责:1.坚决服从分管副总经理的'统一指挥,认真执行其工作指令,一切管理行为向分管领导负责;

  2.严格遵守公司规章制度,认真履行其工作职责;

  3.负责制定公司技术管理制度。负责建立和完善产品设计、新产品的试制、标准化技术规程、技术情报管理制度,组织、协调、督促有关部门建立和完善设备、质量、能源等管理标准及制度;

  4.组织和编制公司技术发展规划。编制近期技术提高工作计划,编制长远技术发展和技术措施规划,并组织对计划、规划的拟定、修改、补充、实施等一系列技术组织和管理工作;

  5.负责制订和修改技术规程。编制产品的使用、维修和技术安全等有关的技术规定;

  6.负责公司新技术引进和产品开发工作的计划、实施,确保产品品种不断更新和扩大;

开发部岗位职责4

  1、前期开发阶段:

  工作流程:项目初步接洽(了解甲方情况、项目前期手续进展造价资金等条件);拟写项目开发策划;项目跟踪、洽谈、考察接待;信息工作月报及分析(判断项目就是否跟踪)。

  具体工作:拟写区域开发策划(每年);制订并下发区域开发指标承包方案工作(每年);备案及年检工作(每年);准备宣传及业绩资料(书面);掌握项目跟踪、洽谈信息(每月);拟写项目开发策划;组织甲方考察接待工作;信息工作月报及分析(每月)。

  2、招投标阶段:

  工作流程:报名(资审);购买招标文件;招标文件评审;拟定投标组织方案;编制投标文件;组织投标文件审核;出标、封标、开标;领取中标通知书。

  具体工作:准备资审资料工作;投标报名资审、购买招标文件工作;组织招标文件评审工作;拟定投标组织方案工作、组织投标会议安排投标工作;投标答疑汇总上报、沟通、返回、下发工作;交纳投标保证金工作;编制商务标工作;组织会议进行投标文件审核工作;汇总出标、封标工作;组织开标工作;标后沟通及领取中标通知书工作。

  3、中标后管理阶段:

  工作流程:拟定承包合同文件;合同评审;合同洽谈;合同签订;合同报送、返回;合同交底;交纳各项费用、收回投标保证金;项目开发总结;

  市场开发部岗位职责

  开发奖的计算、上报、审批、发布、兑现。

  具体工作:收回投标保证金、交纳各项费用(代理费、意外伤害险、农民工保证金等)工作;拟定承包合同文件工作;组织合同评审工作;组织合同洽谈工作;进行合同签订工作;进行合同交底工作(拟写交底材料,组织交底会议,进行宣贯);拟写项目开发总结工作;进行开发奖励计算、上报审批工作;组织开发奖分配兑现工作。

  4、其她工作

  月度总结、考核表上报工作;月度报表及信息化录入工作(项目信息、合同、签约、投标、综合数据报表);月度报销、核销、投标补贴审批工作;各项开发费用交纳及返回的日常管理工作;贯标工作;季度经营会材料的.拟写工作;领导临时交办工作。

开发部岗位职责5

  技术开发部经理1、制订年度绩效目标及行动计划

  2、协助下属评估创新产品开发可行性分析,审核完成的产品开发方案表

  3、指派工程师当担工艺开发的任务人或子项目经理

  4、指导和审核创新产品的.工艺策划,包括但不限于:创新产品的可行性分析评估及风险评估,审核设备开发工程师制订新设模治具开发设计方案等

  5、策划并制订本部门年度预算,并按计划实施

  6、协助评审下属各组完成各项目,并达成项目目标

  7、批准下属提交的项目文件报告,包括但不限于:创新产品生产设备评估报告、新设备选型、新模治具规格图纸、测试验证计划、灌装小试测试和验证报告及总结

  8、批准原型产品标准初稿

  9、 提供生产技术部重要新品项目的技术支持

  10、管理及系统改善

  11、达成绩效目标及改善行动

  12、指导下属改善绩效并完成绩效管理

  13、培养与激励下属员工,打造和谐向上的团队1、制订年度绩效目标及行动计划

  2、协助下属评估创新产品开发可行性分析,审核完成的产品开发方案表

  3、指派工程师当担工艺开发的任务人或子项目经理

  4、指导和审核创新产品的工艺策划,包括但不限于:创新产品的可行性分析评估及风险评估,审核设备开发工程师制订新设模治具开发设计方案等

  5、策划并制订本部门年度预算,并按计划实施

  6、协助评审下属各组完成各项目,并达成项目目标

  7、批准下属提交的项目文件报告,包括但不限于:创新产品生产设备评估报告、新设备选型、新模治具规格图纸、测试验证计划、灌装小试测试和验证报告及总结

  8、批准原型产品标准初稿

  9、 提供生产技术部重要新品项目的技术支持

  10、管理及系统改善

  11、达成绩效目标及改善行动

  12、指导下属改善绩效并完成绩效管理

  13、培养与激励下属员工,打造和谐向上的团队

开发部岗位职责6

  1 认真做好本组的分管的工作,督促本组人员维护公司的整体利益,严守公司保密纪律。

  2 积极接收工作的安排,正确理解客户的图面要求,及时认真做好新品工艺、模具图面等文件的审核。

  3 主动关心本组新品的开发进度,做好新品的完成情况统计,做到按时按质按量完成任务。

  4 督促本组技术人员做好新品的现场服务工作,解决生产过程中出现的技术难题,确保生产一线的正常生产。

  5 做好产品批量生产过程中的服务工作,确保满意度。

  6 积极配合质管部做好质量体系的.分管工作,做好文件的检查工作,确保工艺文件的准确、清楚、完整、齐全。

  7 积极参加各项培训学习活动,努力提高自身和本组人员的业务水平和技术水平。

  8 严格执行本部内部管理实施细则,做好日常“5S”工作。

开发部岗位职责7

  1、拟开发产品可行性研究,新产品开发的组织协调工作。

  2、负责新产品费率厘定工作。

  3、负责国内外产品开发相关资料收集、数据准备、后期报备材料工作。

  4、负责调査统计分析市场及客户的保险需求。

  5、跟踪分析同业产品的市场反映状况,不定期提交市场热点产品的分析报告。

  6、负责产品上市后客户及业务人员的`反馈信息收集、整理,并结合产品的销售、赔付情况,完成上市产品分析报告。

  7、办理部门负责人交办的其他工作。

开发部岗位职责8

  工作职责:

  1、护肤品配方研发工作:按照要求设计配方,完成配方打样要求,进行相应检测和记录,并跟进配方改良、产品中试、量产等工作。

  2、技术资料的收集、整理与完善

  3、协助评价组完成配方的评价工作

  4、上级交代的其他工作如无配方研发经验人员,前期将在日本籍上司的带领下学习配方研发的`基础知识,协助配方打样等,逐步掌握配方研发技术。

  说明:直接上司为日本籍研发总监,从事化妆品配方技术研究工作50余年,有丰富的化妆品研发知识与经验,但完全不懂中文,有专职日语翻译,但希望该岗位人员一定会日语(N2以上),以便于工作沟通

  工作要求:

  1、本科及以上,化学/生物/食品专业

  2、日语N2以上水平(能读写与日常沟通)

  3、工作经验不限,欢迎应届毕业生

  4、勤奋好学

  【2】研发部助理岗位职责

开发部岗位职责9

  1、负责公司责任准备金提取。

  2、负责公司准备金评估报告。

  3、负责公司准备金系统维护及升级需求工作。

  4、负责监控公司偿付能力情况。

  5、负责完成公司偿付能力评估报告。

  6、办理部门领导交办的其他工作。

开发部岗位职责10

  1 认真做好工艺文件、技术文件的归档、分发、回收等工作,做好帐物相符。

  2 做好客户财产的登记、管理工作,做到帐物相符。

  3 做好产品规格的统计造册,并做好分发工作。

  4 做好新产品材质、粉重统计工作,每月底上报财务部。

  5 认真做好文档的打印复印工作。

  6 学习掌握专业知识,提高本职工作的`服务水平。

  7 严格执行本部门内部管理细则,做好日常“5S”工作。

  8努力完成上级领导交办的其它任务。

开发部岗位职责11

  市场开发部长xxxx有限公司中都物流有限公司

  岗位职责:

  1、积极拓展集团内/外业务,制定业务开发目标及开发计划、推进计划;

  2、负责创新项目的规划及搜集行业内前沿物流技术信息,参与国内物流研讨会,组织各

  3、门学习行业内标杆企业;

  4、市场开发部运营管理工作;

  5、部门内/外的协调工作;

开发部岗位职责12

  市场开发部部门职责及岗位职责

  市场开发部部门职责市场开发部部门职责

  部门工在公司主管副总经理领导下,全面负责组织管理完成新的市场开发工作,指导管理各子公司及作目标项目组的市场开发工作,统一组织协调项目手续办理的公共关系管理。

  负责执行、监督管理经集团批复后的黑龙江省英联燃气公司的市场计划;负责监督、考核各项部门权目组、子公司市场开发计划管理工作、市场回款工作;负责公共关系统一管理、省公司级政府限关系协调的工作。

  部门工作职责负责程度工作标准

  全责\部职责及目标数量、质量、行为分\支持市场开发管理:

  负责省公司年度市场开发指标制定,负责分解指标

  到子公司、项目组;负责配套费合同审核,负责配全责计划指标编制合理性,执行监督质量;套费合同执行审查,负责市场费用及提成奖励审

  核;负责市场宣传指导工作。

  前期开发管理:对外部主要公共关系沟通的畅通性、有效贯彻集团公司的战略布局,落实项目拓展计划和制性及时性;取得项目的数量;对前期项目定中短期项目拓展计划,提出并实施各项目拓展策全责的实施效果跟踪;略,参与编制集团燃气产业发展战略;市场拓展及

  对外部公共关系的建立和维护。行业及竞争环境研究的`广度和深度。公共关系管理:负责公共关系统一管理、省公司级建立、健全省公司公共关系管理档案;部分政府关系协调的工作。负责省公司级政府关系协调、支持顺畅。

  市场开发部经理职位说明书

  岗位名称市场开发部经理岗位编号Yl-hr-025所在部门市场开发部岗位定员1人直接上级分管副总工资等级直接下级市场部经理、前期开发主管、开发专员职系所辖人员5人岗位分析日期20xx年4月18日本职:负责在公司范围内市场开发计划、公司项目前期工作的管理、销售合同签订、年度天然气销售和天然气利用市场持续开发

  职责与工作任务:

  职责表述:协助分管副总经理制定公司商务政策

  职根据公司发展战略~组织制定市场开发规划~提交公司总经理批准责工作参与公司重大市场问题的决策~负责与管理公司项目前期工作一任务

  关注能源市场动态~为公司重大商务决策提供信息支持职责表述:推动用气项目可研工作

  根据总体可研编制计划目标~协调本区域各用户可研工作开展职责工作监督本区域用户联络、用户可研工作信息交换情况二任务组织审核、修订站线项目可研采用的市场数据参与总体项目可研国家审批工作职责表述:调查、研究用气市场

  组织调研、收集和整理本区域市场资料、掌握本区域市场动态~审定《市场动态》职掌握本区域城市用气和大工业用气项目的用气特点、用气规律、用气规模责工作把握电力市场改革动向、评估黑龙江省电力市场中长期供求平衡状况、燃气电厂市场竞三任务争综合能力

  评估用气项目气价承受能力、气价支付能力~审定阶段市场工作报告监督城市用气项目工程进度

  职职责表述:组织制定市场开拓工作计划

  责工作审定项目工作手册四任务制定市场开拓计划大纲审定细分,周边,市场调研、开发计划

  审定本区域市场营销策略、推进市场落实工作机制

  指导、组织天燃气知识,黑龙江省天燃气项目重大意义、社会经济效益等的宣传、广告

  活动

  指导、组织和召开天燃气项目产业特点、买卖特性、天然气销售合同知识、天然气市场

  发展规律等的专题培训讲座

  审定市场推广宣传和广告策划工作大纲职责表述:开展相关研究工作

  组织本区域城市各类用户气价承受能力研究、天然气价格竞争力研究~审核研究报告职

  责工作组织本区域用气量风险分析研究~审核研究报告五任务组织本区域燃气电厂运行位置和竞争力研究

  组织本区域天燃气槽车运输、卫星气化站研究职责表述:推动本区域燃气公司业主确定

  职推进本区域各项燃气政策的出台~包括管道燃气专营权、天然气利用鼓励政策

  责工作协调各用气项目燃气公司业主的确定六任务审核燃气公司业主资信情况调查、评定报告审查用户承担“照付不议”合同义务能力~制定相应对策职责表述:组织天然气销售合同的谈判和执行

开发部岗位职责13

  1、负责公司新产品开发的组织与协调。

  2、对公司责任准备金提取最终结果负责。

  3、对公司年度准备金评估报告最终结果负责。

  4、对公司偿付能力报告中涉及精算部分的最终结果负责。

  5、负责产品风险分析、评估与管控。

  6、本部门年度工作计划的拟定、落实、控制和总结。

  7、本部门员工的分工、指导、考核、激励和培养。

  8、为其他部门的.研究分析和业务管理提供相应的支持。

开发部岗位职责14

  1、跟踪、分析、研究增值业务相关新技术,组织制订相关新业务的应用系统技术方案和规划。

  2、负责组织拟定增值业务平台(网站、综合管理门户、电子商务、移动互联网、智能网等)应用系统的业务技术规范。

  3、负责增值业务应用项目开发的可研立项以及报批工作。

  4、负责增值业务项目开发的.组织协调、开发实施、项目管理、试点推广工作。

  5、负责增值业务信息源市场发展的技术支持工作。

  6、负责增值业务平台的应用系统维护管理工作。

  7、配合进行增值业务平台的规划和建设工作。

  8、完成领导交办的其他事项。

开发部岗位职责15

  1.制定项目计划,并根据各种变化修改项目计划

  2.实施项目的管理、开发、质量保证过程,确保客户的成本、进度、绩效和质量目标.

  3.制定有效的`项目决策过程

  4.确保在项目生命周期中遵循是实施公司的管理和质量政策

  5.选择一个能够精确衡量项目成本、进度、质量、绩效的项目距阵

  6.招聘和培训必须的项目成员

  7.确定项目的人员组织结构.

  8.定期举行项目评估(review)会议

  9.有效管理项目资源

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