收发岗位职责(20篇)
在日常生活和工作中，岗位职责使用的频率越来越高，一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。制定岗位职责需要注意哪些问题呢？以下是小编收集整理的收发岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。
收发岗位职责1
1、全面负责与统筹安排收发室的工作并视工作忙闲程度对工作人员进行合理调度
2、经常向上级领导请示汇报工作及时向全室工作人员传达上级领导的指示和安排
3、负责对全校信箱的使用管理及新生班级信箱的安排
4、负责协调与邮局的业务关系及学校报刊发行站内各单位之间的联系
5、负责做好收发室的各项安全工作
6、负责对收发室工作人员的.考核
7、完成上级领导交办的任务
收发岗位职责2
1、负责化学所每日各类报纸的分发。
2、各类杂志、报刊分发并做好登记工作。
3、负责每天化学所平信的分发，挂号信、特快专递必须通知本人领取，并做好相应的记录。
4、每周二、周五所内各类信件的集中投递。
5、院内、所内交换信件的.投放。
6、负责传真的收发，详细记录，并做好收费工作。
7、负责包裹的发放，电话通知本人领取，并做好详细记录。
收发岗位职责3
1、使用excel进行车间各类生产报表的数据统计及分析；
2、使用excel进行员工考勤的统计与整理；
3、使用PPT做车间周报、月报及其他汇报；
4、生产订单的打印、生产跟单控制与协调，保证进度和质量；
5、车间设备管理及5S管理；
6、协助车间主任、领班完成车间的.项目推进工作；
7、日常报销处理。
收发岗位职责4
1、负责客户接待工作，做到仪表端庄、态度和蔼、热情大方、反应敏捷、出事稳健；
2、负责为业主办理入伙、入住、装修手续；
3、按接待来访规定，做好来访登记，对电话预约的来访要及时通知有关领导或部门；
4、对突然来访者，及时向上级汇报；
5、负责接待处理业主咨询、投诉工作，并定期进行回访；
6、完成办公室临时交办的工作。
收发岗位职责5
一、贯彻执行上级部门的政策法规，严格遵守工作制度，不擅离岗位并做好节假日期间值班工作。
二、负责学校各单位来往公文、机要文件、印刷品的'收发、登记、投送工作。
三、负责学校单位和个人公私电报、特快专递的收发、登记、领取工作。
四、负责学校单位和个人公私汇款单、包裹单、挂号函件、挂号印刷品的收发、登记、领取工作。
五、负责学校单位和个人信件、明信片、印刷品的分拣、投送工作。
六、负责学校单位和个人各类报纸、杂志的征订、分发和投送工作。
七、杜绝工作范围内发生的邮件丢失损坏现象，如有发生必须依照有关规定予以赔偿。
八、做好办公室领导交办的其它工作。
收发岗位职责6
1、收发员负责全校信件、报纸、杂志、有关来文的转收工作
2、对各种收到的书报材料要认真登记、分转，做到及时准确
3、对于学校急件要及时送到有关部门，学生信件分班分发，要坚持专人领取的原则
4、重要材料及挂号类材料要有登记。
5、对分转中出现的问题要向教职工解释清楚
6、负责学校收发室周围的卫生
7、负责会议室日常的.卫生清扫工作
8、完成学校安排的其他工作
收发岗位职责7
1、负责学校各部门、教职工的杂志信件的代订和分发工作。
2、负责接收邮局邮递的信件、包裹单、汇款单、挂号信等，并做好签收、分发和登记。及时处理邮局错投的`信件、邮件，不得压误。
3、收发工作做到准确无误，发现问题及时纠正，保证分发工作顺利正常。
4、保证急件随时送发，做好文件和信件的送收登记，严格履行交接手续。
5、严格做好保管工作，严防信件、邮件的丢失。
6、完成领导交办的其他工作
收发岗位职责8
一、认真做好外来人员询问登记工作；
二、认真做好报刊及信件收发工作；
三、做好办公楼、卫生清理工作；
四、做好小会议室的会议准备工作；
五、做好公司大型活动的卫生清理工作；
六、接受公司临时指派的.工作；
七、遵守公司规章制度，认真履行工作职责。
收发岗位职责9
1、收发室主任在邮政管理部部长领导下开展工作，负责收发室的业务和行政工作。
2、积极贯彻执行党的路线、方针、政策，自觉遵守国家的法律、法令和学校的各项规章制度，认真组织全室的.职工加强政治学习。
3、积极传达中心办公会精神，每周定期召开收发室讲评会。
4、协调本室内部关系，保证收发室工作顺利开展，按积极作为与否定报备制要求，积极带领全室职工全面完成工作任务和经济指标，为教学、科研及师生员工提供优质邮政信息服务。
5、熟悉本职工作及各项规章制度，熟悉《邮政法》和机要保密工作制度。
6、严格工作程序，维护中心整体利益，禁止私自与运营商业务往来，确需与运营商往来的业务，须报中心批准。
7、严格通信联络纪律，保证联络24小时畅通（手机无电、无信号、忘带、铃声小，呼机无电、无信号、忘带、铃声小等都不成其理由；若手机、呼机损坏，须提前提供联系方式。），传呼机复机不得超过5分钟。
8、严格经费请示制度财务经理（番禺财务经理），做好报刊征订及相关业务的财务管理工作。
9、协调与邮政局的业务工作，巡视管理辖区内邮政市场的经营秩序。
10、负责检查和督促室内各项工作的执行，抓好劳动纪律，保持整体卫生，维护中心形象。
11、定期向中心汇报本室工作情况，根据中心要求，做好阶段性工作计划，做到上情下达，下情上报。按及时反馈制要求，及时向中心汇报任务处理情况，做到不拖不延。
12、牢固树立安全意识，全面落实安全责任制度。
13、加强内部团结，关心职工生活，反映职工心声，支持做好工会工作。
收发岗位职责10
1、及时接收收货单和发货通知单，并在第一时间内确认货物编号、数量、合同编号、名称，如有不符及时通报。
2、根据收货单和出货单及时准备发票、装箱单、车辆载货清单、托运书、EDI报关单的申请，并确保所有单据在申报时准确无误。
3、开无木质包装证明,办理商检报检文件。
4、负责跟发货中心和客户的及时沟通，保证信息畅通。
5、检查和确认库存数量，并确保EDI的数据与库存一致。
6、做好跟财务关于各项收费单据的协调、每单货物的`所有有关单据的保管。
7、及时配合报关员做好单据的修改。
8、及时跟踪货物起运时间、通关时间、到达工厂时间，并要求收货方传回执。
9、认真完成临时交办的其他事务。
收发岗位职责11
1、在车间主任领导下进行工作，做好车间主任参谋。
2、按生产计划和过程控制程序负责定额领料、分配、发料和不合格品柜收、退换工作。
3、确定原辅材料、包装材料、自制品质量符合性和相关标签、流转卡、报告记录标识的正确性。
4、维护物料并标识，做到帐、卡、物相符。
5、协助车间主管、班、组长对车间生产环境、人员、卫生、工艺纪律监督检查工作。
6、做好各种原始记录、汇总，提拱准确的质量统计数据。所有记录确保可追溯性。
收发岗位职责12
1.与邮电部门积极合作，不断推进收发室工作，提高工作水平；
2.负责各类信件、期刊、邮件、包裹单、汇款单、资料等的签收、登记和分发工作；
3.及时做好各种报刊、杂志的征订工作；
4.工作人员耐心细致，态度和蔼热情，做到分发及时、准确。
5.完成领导交办的`其他工作。
收发岗位职责13
一、坚守岗位，严守保密制度，不得私拆及丢失邮件。
二、接收挂号信函、包裹、汇款单、特快等给据邮件时要严格按规定和接收程序办理，逐件登记，交接双方确认签字。
三、发放挂号信函、包裹、汇款单、特快等给据邮件时要严格按规定和程序办理，确认后并经收件人或代收人签字，才能发放邮件。
四、对一般挂号信函、包裹、汇款单、特快等给据邮件在收发员接收后要电话通知或直接发放通知给收件人（科室）。重要的办公、私人信函等给据邮件接收后要立即通知收件人（科室）或代收人（科室）来取，特殊情况下可直接送收件人（科室）或代收人（科室）。
五、日常接收报纸、杂志时要认真清对种类及份数，发现误差及时与投递人员或投递单位联系予以改正，日常投放报纸、杂志要及时准确不得有丢失现象。
六、收发员在日常工作中要热情、和蔼、礼貌、周到、耐心。保持工作环境卫生、整洁。
收发岗位职责14
1、在上级领导下，开展医院人事事务性工作;
2、负责衔接医院与集团公司总部各项人力资源相关工作，并维护好集团与医院之间和谐关系;
3、负责员工考勤信息的统计，包括员工日出勤信息稽查、公差、调休、加班、请假管理;
4、负责员工工资统计核算汇总及社保/公积金操作;
5、负责部门预算统计、款项申请等;
6、负责院内工作服装、文具用品的.管理、申购、下发工作;
7、办理各项各类技术人员的注册、变更、和相关考试申报手续;
8、员工档案的建立，确保真实性和完整性，员工花名册信息录入、更新;
9、完成上级临时交办的任务。
收发岗位职责15
1、在党政办主任的'领导下，负责全院的报刊、杂志的收发和信件、挂号、包裹等收发工作。
2、遵守劳动纪律，坚守工作岗位，尽职尽责，减少差错，态度和蔼，用语文明。
3、电报、挂号信、包裹等急件及时通知收件人，及时处理退款、退信
4、寄发公信由各科室指定专人负责，寄国外信件须经院长批准。
5、病员的信件、汇款、包裹、挂号等一律由病房指定专人领取，进修人员直接到收发室领取。
6、负责去交换站交换公文，及时、准确、保密、安全。
7、完成院办交办的其他工作。
收发岗位职责16
1、负责对业主（用户）的.邮件管理。
2、收发员或保安负责对邮件的接收，并检查数量及完好情况，对挂号信、包裹单、特快专递、邮包等应填写《邮件登记表》。
3、对挂号信、包裹单、特快专递、邮包汇款单等重要邮件应直接分发到收件人，并由收件人签字，当班时间收件人不在的，必须交接班记录上做记录，并由下一班人员负责分发。
4、对查无收件人或地址不详的邮件必须退回邮局处理，并在《邮件收发登记表》中备注。
5、发现遗失业主/用户的邮件，要及时报告上级领导，由管理处开具《不合格品处理报告》予以处理，处理结果应注明在《邮件收发登记表》。
6、认真按照质量文件中表格运用操作。
收发岗位职责17
1、负责物料编号的管理，并负责新物料编号的申请；
2、负责协调相关部门进行生产物料的'筛选和评估；
3、负责评估工程更改，并同步对相应的表格进行变更；
4、负责维护及完善erp系统中表格的信息及物料替代清单；
5、负责产品版本的切换和控制，保证新产品上市和供货；
6、负责支持采购。外协。生产过程对数据的需求，确保投产文件及版本等信息准确；
收发岗位职责18
1、及时做好全院报刊、信件、邮件的收发，与邮局、报社核对工作；
2、及时送达学院党政领导的报刊及信件等；
3、及时做好学院公函、信件等寄发工作；
4、严格按照规定，办理全院师生员工的.信件、邮件、汇款单等的领取手续；
5、协助做好学院每年度的报刊征订、核对工作；6、完成领导交办的其他工作。
收发岗位职责19
1、熟悉使用各类仪器，掌握各类仪器规格、性能、及保管要点。
2、发放室、维修室要保持整洁无杂物，仪器、配件分类放置并有明显标志。
3、收发仪器时将仪器擦试干净，摆放整齐，按号领用，不得转接他人或乱用。
4、收发仪器时按操作要求认真做好相关检查，发放的'仪器必须完好，不合格的仪器不得发放使用，完好仪器放置在使用架，待修仪器放置在待修区。
5、认真做好仪器的各种台帐、记录要按要求填写，内容齐全，字迹清晰，不得涂改或字迹不清楚。
6、按时交接班，交接班时要交接清楚正常使用仪器、已发仪器、当班末收回仪器、做到心中有数，帐物相符。
7、上班时间内严禁干与工作无关的事。
8、严格遵守各项规章制度，坚守岗位，并做好防火和防盗工作。
9、出现仪器丢失情况马上汇报值班领导，并追查。
收发岗位职责20
1。主要任务
（1）收发主任（收发员）要对到库的货物组织人员按时进行验收、录入、自编码并及时分发到门市部。
（2）对验收发现问题的货物及时做好查询工作。
（3）收发主任要做好商品的进、销、存、调等各个工作环节的进帐、销帐、核帐、报帐工作,确保帐务工作合乎规范，做到及时对帐，日清月结，杜绝错帐、漏帐、假帐现象发生，对本部门在经营活动中产生的各种帐务的合法性、有效性进行监督。
（4）做好门市部的货物收、退数据录入、打单工作。
（5）收发主任每周召开本部门的`收退、录入、美工宣传工作例会。
（6）做好本货物进、销、调、存各环节的帐单处理，每月5日前向本部门经理、分管副总经理、总经理室和计财科提交上月本部货物帐务处理报表（报告），年终按时提交本人述职报告。
2。工作关系
（1）受部门经理和分管副总经理的直接领导。
（2）接受本店计财科监督。
（3）检查指导本部门货物的到货、分配、销售、盘库、清退货的帐务处理工作。
（4）与其他部门为平行、协作关系。
3。岗位责任
（1）对帐单报表的合法、准确性、合理性负责。
（2）对到货物品及时开包、录入准确、按时分发负责。
（3）对验收发现问题的货物及时做好查询工作。
（4）对总经理室、部门和计财科负责。
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