运营副总岗位职责

时间：2023-04-28 18:17:58 岗位职责我要投稿

运营副总岗位职责(汇编15篇)

　　现如今，接触到岗位职责的地方越来越多，岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。拟起岗位职责来就毫无头绪？下面是小编收集整理的运营副总岗位职责，希望能够帮助到大家。

运营副总岗位职责(汇编15篇)

运营副总岗位职责1

　　岗位职责：

　　1、负责全面跟进、督促本部门的各项日常工作；

　　2、主持部门每日各项会议，及时解决部门工作中存在的问题；

　　3、加强部门的培训工作，建立良好的'考核、选拔人才机制；

　　4、部门月、期的总结以及工作计划的制定与实施；

　　5、定期向总办汇报部门的经营管理情况，根据公司要求适时调整工作计划和安排;

　　6、根据公司的整体经营规划，制定招商、营运条线的目标管理计划和实施措施，确保完成公司下达的各项经营任务；

　　7、定期为公司提出项目经营状况分析和前景预测报告，为公司管理决策提供参考依据；

　　任职要求：

　　1、具有经济，市场营销，企业管理，团队建设商业经营管理以及多个项目运营统筹经验！！！本科及以上学历，房地产，营销、广告、策划等相关专业；

　　2、5年以上商业地产，服务行业等运营管理工作经验；

　　3、有良好的协调、策划、组织能力，有一定的商业管理法律知识，了解商业全盘运作，对营运现场管理有独到见解。

　　4、熟悉招商、审核合同程序，商业运作流程及相关国家法律法规与政策；

　　5、能独立制定全套商业运营管理制度与经验方案，熟悉现代化商业经营管理业务及流程；

　　6、对商业业态的发展和品牌资讯有较强的分析判断能力；

　　7、具备高效执行力，应急事件处理预警预案，有全局观念团队协作意识，带领团队高效工作

　　8、懂财务管理者优先。

运营副总岗位职责2

　　1、全面负责公司推广、招商、营运的工作，全程策划、实施、管理及控制，以达到公司的经营目标。

　　2、根据公司整体的年度发展计划及要求，制定年度发展计划及预算，并监督贯彻执行，优化现有营运操作流程及监控机制。

　　3、负责及商业项目营运管理制度、流程、标准化文本的建立推广。

　　4、负责及商业项目营运、招商、推广部门的系统培训及绩效考核管理。

　　5、指导商业项目落实营业作业，监控和评价各商业项目营运工作，确保商场正常运转。

　　6、指导商业项目新场开业筹备工作。

　　7、根据经营状况制定提升计划并提出建议商业定位、招商策略、营销策划活动建议。

　　8、掌握与其他相关业态相匹配的.各类企业发展状况，经营特点和变化信息，及时督导各项目运营计划的执行情况，控制运营成本。

　　9、协助总经理建立全面的营销战略，根据公司经营战略目标，制定公司整体发展战略规划，年度营销计划，实施方案和年度预算方案。

　　10、深入做好市场品牌推广工作，拓宽线上、线下、渠道，不断提升品牌知名度、美誉度，增强企业在行业中的竞争力。

　　11、完成上级领导交办的其他工作。

运营副总岗位职责3

　　1、依据董事会批准的公司发展战略和董事会下达的`公司年度经营目标，协助总经理制定公司年度经营计划草案

　　2、组织研讨、拟订并审核公司年度连锁经营计划草案，包括：研发计划、采购计划、加工制作计划、配送计划、及单店目标计划等草案

　　3、协助总经理审核公司年度经营计划草案

　　4、协助总经理对经董事会批准的公司年度经营目标和计划进行分解落实

　　5、协助总经理编制公司年度预算，并负责审批

　　6、协助总经理对公司年度经营计划的执行进行分析和研讨，必要时，对公司年度经营计划进行修订，使之更具有合理性和实际指导作用

　　7、协助总经理编制公司年度工作总结，报董事会审阅

运营副总岗位职责4

　　职责描述：

　　1、全面负责项目招商运营统筹工作，对招商运营工作进行规划管理、协调推进；

　　2、策划推进及组织协调本部门重大招商运营计划，进行市场发展跟踪和策略调整；

　　3、负责合作伙伴的选择，完成商户优化计划，规范商户品牌形象；

　　4、负责项目运营资产管控、招商运营费用开支，负责督促项目资金的'有效回笼。

　　任职要求：

　　1、本科及以上学历，商业、营销等相关专业；5年以上大型商业同岗位工作经历；

　　2、熟悉大型商业项目的招商运营管理及策划推广，有多个业态或皮草行业从业经验者优先；

　　3、了解有关商业地产的国家法律法规，具有敏锐的市场意识，善于整合并优化各类行业资源。

运营副总岗位职责5

　　1、参与研讨公司的战略问题，分析公司内外部环境，设计公司发展方向和发展策略

　　2、组织研讨、拟订并审核公司连锁经营规划草案，包括：研发规划、采购管理规划、加工制作规划、配送规划、及单店运营规划

　　3、协助总经理依据公司的宗旨、目标和发展方向审核公司发展战略草案和备选方案

　　4、协助总经理分析公司战略的实施情况，评价公司战略的`前瞻性与可行性

　　5、指导、监督和控制公司连锁经营规划的实施

　　6、协助总经理对战略执行进行分析和研讨，必要时，对公司发展战略进行修订，使之更具有合理性和赢利性

运营副总岗位职责6

　　岗位职责：

　　1、根据集团的发展方向和管理目标，组织制订项目年度工作计划，确保集团经营指标和管理指标的实现；

　　2、全面负责商业项目的运营和管理，负责商业项目的长远期规划、项目定位、营销管理、运营和招商管理工作；

　　3、建立健全优秀的商业渠道，制定招商计划并组织实施；

　　4、负责组织制定并审核项目年度预算及利润目标；

　　5、负责对内与对外的所有沟通和协调工作，建立内部合理而有效的运行机制；

　　6、项目内部专业团队的建设管理，包括组织架构、人员配置、人力成本的核定、人员培训、绩效考核等。

　　任职资格：

　　1、35—45岁，商业管理、经济管理类、房地产经营管理等相关专业专科及以上学历；

　　2、八年以上商业地产、购物中心的规划、招商、运营管理的全盘管理经验；

　　3、通晓各类商业业态、品牌的特点，熟悉商业地产市场管理政策、法规和商业地产项目开发建设流程；

　　4、有较强的沟通能力及整合资源的能力，有大局意识，有较好的'招商渠道和品牌资源；

　　5、先进的管理理念，通晓企业全面运作，具备把握企业发展全局的能力，在团队管理方面有较强的领导技巧和才能。

　　提供具有行业竞争力的薪资，具体面议。

　　一、招商运营制度

　　1、组织制定、修订招商运营制度、流程及招商运营政策报上级审核；

　　2、监督各项管理制度、流程及招商运营政策的执行落实情况；

　　3、组织收集制度、流程及招商运营政策执行中出现的问题，组织制订、修订相关措施和方案。

　　市场调研与分析

　　1、监督招商运营部市场调研分析工作，审核相关数据报表；

　　2、监督招商运营部对市场相关信息数据库的管理与更新；

　　3、根据市场调研数据，组织制定项目的业态定位；

　　4、依据公司战略要求，组织招商分析，拟定招商价格建议。

　　招商运营策划

　　1、依据公司运营目标，制定销售、招商及运营策划的方向及要求；

　　2、督导年度、月度销售、招商及运营策划活动的制定；

　　3、审核销售、招商及运营策划活动方案；

　　4、监督销售、招商及运营策划活动方案的实施。

　　招商运营管理

　　1、负责按照项目业态洽谈、引入医疗大健康、商业等相关企业（机构）；

　　2、根据公司招商合同、协议的签订要求，审核、监督招商合同、协议的签订；

　　3、监督招商合同、协议的执行；

　　4、监督招商运营人员对客户回款的跟踪、催收工作。

　　5、监督招商运营资料及客户资料的管理；

　　部门管理

　　1、根据公司项目发展计划，编制部门整体工作计划，并负责监督落实；

　　2、负责下属的绩效考核，帮助下属提高工作绩效；

　　学历：大学本科以上

　　专业要求：房地产经营管理、营销管理、工商管理类等相关专业

　　工作经验：5年以上房地产招商运营管理岗位经验，2年以上同等岗位工作经验；

　　专业知识：

　　1、精通房地产招商运营管理，掌握房地产行业国家政策法规及招商运营知识；

　　2、了解公司整体项目规划及公司运营流程。

　　能力素质

　　1、优秀的沟通协调能力、抗压能力和分析、解决问题能力；

　　2、丰富的团队建设及管理经验，有大局观及培养下属的能力；

　　3、具有重点中心城市（武汉、重庆、成都、长沙、郑州等）地产、医疗大健康业人脉资源优先。

运营副总岗位职责7

　　岗位职责:

　　1、分管集团市场与产品运营系统,确保集团经营指标达成。

　　2、重点开拓与维护集团公共关系,促进对公资源的综合协调,积极推进集团产品市场化,营销规模化。

　　3、参与公司重大经营管理决策,收集和研究全球市场的相关政策、市场现状和风险评估,制定公司市场发展战略;

　　4、根据公司发展战略或总裁办公会要求,确定市场战略方向,市场营销策略,产品研发方向,品牌建设,公关活动等方面的具体方向和实施方案,实现公司的品牌价值和市场营销理念。

　　5、依据市场规律,对集团不同产品业务线进行市场资源整合,产品技术整合,依据搭建集团天地一体网络要求,形成集团型的综合解决方案,并主导市场推广及品牌增值活动。

　　6、组建集团或者事业部市场运营团队,有效激励团队进行业务冲刺。

　　任职要求:

　　1、教育背景:本科以上学历,211或者知名大学MBA者,市场营销,工商管理等相关专业

　　2、背景经验:10年以上大中型高新科技企业工作经验,至少8年以上市场产品管理运作经验(具备相同性质企业工作经验)。

　　3、领导能力:带领团队充分发挥主观能动性,赏罚分明,奖惩有力,能上能下。

　　4、知识/技能:熟悉公司产品知识,熟悉营销、管理相关知识,具备目标绩效管理、过程控制、发展合作、冲突管理等方面的知识与实践技巧,具备很强的演讲、沟通、团队管理、系统思维、分析决策能力,很强的分析判断、决策、战略思维、驾驭全局、资源整合的能力

　　5、个人魅力:掌大局,能分权,不怒不愠,严格要求,结果导向。

　　6、领导能力:工作中能够不断督促下属,确保他人理解并接受领导的使命、目标、政策和工作安排,保证任务的顺利完成。岗位职责:

　　1、分管集团市场与产品运营系统,确保集团经营指标达成。

　　2、重点开拓与维护集团公共关系,促进对公资源的综合协调,积极推进集团产品市场化,营销规模化。

　　3、参与公司重大经营管理决策,收集和研究全球市场的相关政策、市场现状和风险评估,制定公司市场发展战略;

　　6、组建集团或者事业部市场运营团队,有效激励团队进行业务冲刺。

　　任职要求:

　　1、教育背景:本科以上学历,211或者知名大学MBA者,市场营销,工商管理等相关专业

　　2、背景经验:10年以上大中型高新科技企业工作经验,至少8年以上市场产品管理运作经验(具备相同性质企业工作经验)。

　　3、领导能力:带领团队充分发挥主观能动性,赏罚分明,奖惩有力,能上能下。

　　4、知识/技能:熟悉公司产品知识,熟悉营销、管理相关知识,具备目标绩效管理、过程控制、发展合作、冲突管理等方面的`知识与实践技巧,具备很强的演讲、沟通、团队管理、系统思维、分析决策能力,很强的分析判断、决策、战略思维、驾驭全局、资源整合的能力

　　5、个人魅力:掌大局,能分权,不怒不愠,严格要求,结果导向。

　　6、领导能力:工作中能够不断督促下属,确保他人理解并接受领导的使命、目标、政策和工作安排,保证任务的顺利完成。

运营副总岗位职责8

　　职责描述：

　　1、参与田园小镇项目（康文旅）前期拓展及项目落地中以农旅（包含亲子、研学、自然教育）业态为主，含括康养、文化、民宿等业态的'规划策划；

　　2、研究国内外各种业态（特别是农旅、亲子、研学、自然教育类业态）的市场行情、运作模式等并善于创新，以轻资产概念进行ip资源整合，研究各类合作，将业态资源引进到项目中；

　　3、主导和研究大平台运营思路。

　　任职要求：

　　1、36周岁以下；

　　2、有农文旅类项目策规划和招商运作经验，善于农旅（包含亲子、研学、自然教育）、民宿等轻资产业态的资源整合；

　　3、base地杭州，能够经常性全国出差，亦能阶段性驻扎项目地（目前正在运作的项目是陕西安康项目）。

运营副总岗位职责9

　　职责描述：

　　1、策划、推进及组织协调公司运营活动，针对用户、产品特点和市场状况，进行市场发展跟踪和策略调整制定战略规划；

　　2、负责app运营的阶段目标设定和实现，对产品用户数和用户黏度负责；

　　3、负责公司产品运营数据分析和相关市场调研，针对市场变化制定相应调整有效提高运营效果；

　　4、建立并完善公司互联网医疗产品运营工作标准和流程；

　　5、负责商务拓展及合作，建立良好的业务合作关系，发展与培养合作伙伴，协调公司与客户之间的资源，开展运营项目的推广工作，保证运营项目的顺利执行与业务目标的达成；

　　6、制定不同渠道的.短、中、长期的市场推广计划，负责产品销售和推广活动组织、开发品牌推广。

　　任职要求：

　　1、五年以上互联网医疗运营经验，并有成功运营经历者优先；

　　2、熟悉互联网的运营发展趋势，精通互联网的产品、模式和营销方法；

　　3、有丰富的互联网产品运营经验，对互联网及其服务应用的发展具有深入研究，对产品和数据运营敏感，有数据分析经验能够使用相关工具分析数据并做出正确的判断；

　　4、了解用户体验的要素，善于倾听用户声音，了解用户及用户需求，注重用户感受及体验；

　　5、擅长项目管理，具备较强的分析和解决问题能力，以及丰富的领导经验和沟通能力。

运营副总岗位职责10

　　1.负责商场项目经营管理工作，打造商场的核心竞争力并完成业绩指标;

　　2.整合及优化商户资源，合理经营布局，通过有效的.营销手段，实现商铺与公司的双赢;

　　3.通过科学地管理方法，提升商场的运营水平，维护商场安全及经营环境;

　　4.确保商场无重大负面媒体报导，无重大投诉事件，投诉结案率100%;

　　5.持续地关注和培养核心人才，保持商场经营团队的竞争力和后备人才的充足。

运营副总岗位职责11

　　1、负责公司各类营销活动的策划和组织实施工作;

　　2、负责配合总部招商工作的.联系对接;(市场营销管理招聘)

　　3、负责公司日常经营销售数据的统计和分析;

　　4、负责售后服务及VIP客户的服务;

　　5、负责组织落实公司营运现场管理工作。

运营副总岗位职责12

　　1、负责公司运营分析体系建设、执行日常业务分析、组织运营管理会议等工作；

　　2、负责协同公司相关部门制定关键职能的'绩效考核目标；

　　3、在运营分析的基础上开展专项运营支持、内部管理咨询等工作；

　　4、关键业务流程梳理、资源协调、内控提升、系统建设等相关工作；

　　5、完成上级交办的其他相关工作。

运营副总岗位职责13

　　1、根据公司经营方针，制订商业招商及商业运营工作计划并完成经营目标；

　　2、全面参与项目定位、整体规划布局、产品设计等工作；

　　3、负责商家引进、品牌调整等各项招商运营工作；根据市场变化合理制定与调整项目的业态规划及布局；

　　4、负责商业工作的统筹管理、协调和推进；对团队进行商业知识培训和考核工作、优化工作流程、协助招商谈判工作等；

　　5、全面策划商业活动和广告宣传，保证良好的'商业运营，提升经营业绩；

　　6、负责商业调研，熟悉市场商业运营模式和商家行情，掌握市场动态变化；

　　7、全面开拓商业资源引进商家。

运营副总岗位职责14

　　岗位职责：

　　1、负责项目公司的生产、安全等工作；

　　2、负责项目公司团队建设、确保满足项目公司生产运营需要；

　　3、负责在项目公司推行各项管理制度、制定项目公司的考核制度、并组织实施；

　　4、负责项目公司的日常管理、工作指导、项目协调、绩效考核和人才培养；

　　5、负责项目公司运营预算费用的编制、费用的审核/审批、及对预算费用的控制、对项目公司的经营成本负责；

　　6、负责与地方主管部门、电厂或用户协调、争取宽松的运营环境和较好的运营收益。

　　任职资格：

　　1、热能与动力工程、机械工程、环境工程、化学工程与工艺、自动化控制及其他相关专业大专及以上学历；

　　2、具有良好的团队合作精神、具有强烈的事业心；

　　3、具有优秀的对内对外沟通、协调、解决问题的能力；

　　4、具有良好的工作热情和工作的韧性、能够承受较强的工作压力；

　　5、具有8年以上工作经验、有生产运营项目管理经验者优先。

　　1、根据公司下达的年度经营目标组织制定、落实生产经营发展战略、计划、实现企业经营管理目标；

　　2、按照公司的`运营策略、组织制定公司运营方案；

　　3、按照公司下达的运营目标、引领所属团队实现公司客户增长、销售增长；

　　4、负责组织运营数据分析、为公司业务拓展提供决策支持依据；

　　5、制定安全生产计划及各阶段的工作目标分解；

　　6、加强生产技术质量管理、抓好质量管理、提高生产技术水平、促进经济效益的提高；

　　7、建立和完善生产指挥级应急预案、定期做好质量安全检查工作、召开生产例会、强化质量安全生产责任意识、及时消除事故隐患、提出解决问题的办法和措施、保障生产工作的正常顺利开展、完成公司安排的各项生产任务和考核指标；

　　8、参与公司重要事项的分析月决策、为企业发展战略及年度经营计划；

　　9、建立良好的沟通渠道、负责生产和技术各项职能部门维持良好沟通、做好下属部门之间的工作配合与交流；

　　10、对车间生产进行抽查、指导、监督、控制、

运营副总岗位职责15

　　1、协助总经理实现项目的运营管理目标及发展目标;

　　2、全面支持总经理完成各项目的筹建、招商、运营、物业、市场推广及日常运营管理工作;

　　3、带领团队进行商业项目的市调、分析和预测，出具业态可行性研究和商业定位报告;

　　4、全面负责公司的招商运营工作、新品牌的开发及目标品牌的选择和引进、负责项目的合理规划布局、业态优化组合和商户质量;

　　5、制定年度及阶段性商业运营管理计划并下达任务书，建立各类考核标准，监督管控项目商业运营计划的.实施情况，确保项目运营目标的实现;

　　6、负责企划推广活动方案和措施的制定、落实与协调;

　　7、组织拟定招商营运的基本管理制度和业务流程，拟定岗位职责、考核标准，做好团队的建设工作;

　　8、负责项目内经营商户的管理制度化、规范化，维持项目公司良好的租户服务与顾客服务。

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