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软件研发部岗位职责
在不断进步的时代,大家逐渐认识到岗位职责的重要性,岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容,该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。那么制定岗位职责真的很难吗?以下是小编为大家整理的软件研发部岗位职责,欢迎大家分享。
软件研发部岗位职责1
根据网上的一些资料以及公司实际的情况而制定:
1、负责部门人员的引进及本部门人员的绩效考评管理工作;
2、制订部门内部的改造计划,组织审定部门各项技术标准,编制、完善软件开发流程,并组织部门人员进行研究讨论;
3、抓好本部门项目组总结分析报告工作,定期进行项目分析、总结经验、找出存在的`问题,提出改进工作的意见和建议,为公司领导决策提供专题分析报告或综合分析资料。
4、组织本部门人员的培训、技术指导以及技术难点突破工作;
5、配合市场部门开展工作,向市场部门提供必要的技术支持;
6、在需求调研中,配合项目组长进行需求调研工作,并对需求调研报告进行审核评定;
7、同项目组长组织设计开发工作,控制开发进度;
8、负责组织软件项目的测试工作,对软件产品的质量负责;
9、对项目组文档进行质量、数量和时间控制,并组织召开评审会;
10、对部门下面人员的日报、周报检查,了解每一个开发人员的工作情况以及工作状态;
11、规范部门内部管理,提高员工整体技术水平,把握技术发展方向,使得技术发展方向与主流技术合拍;
12、热情接待客户,并妥善处理客户的抱怨、投诉以及突发性事件;
13、视下属为兄弟姐妹,在工作生活中给予最多的关爱。
软件研发部岗位职责2
嵌入式软件工程师(网络研发部)TP—LINK普联技术有限公司,TP—LINK,tplink,普联技术,普联岗位职责:
1、承担公司网络产品或系统的'研发工作;
2、开发领域及技能要求:嵌入式开发领域,要求熟悉C/C++语言编程,有网络驱动、协议栈、Vxworks或Linux开发经验者优先;手机应用开发领域,要求有iOS或Android开发经验;UI前端开发领域,要求精通HTML/CSS/JS/JSON;Windows开发领域,要求有Windows驱动或上层应用开发经验;
3、负责软件需求分析、方案设计、代码编写、代码测试等软件开发过程的相关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,计算机、软件工程、通信工程、电子工程及相关专业;
2、1年以上工作经验,专业基础扎实,不投机取巧;
3、技术有热情,刻苦钻研;
4、思路清晰,表达流畅,有较好的文档编写技能;
5、有良好的团队协作精神。
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