财务审计岗位职责

时间：2024-09-03 09:31:11 岗位职责我要投稿

财务审计岗位职责(15篇)

　　随着社会不断地进步，需要使用岗位职责的场合越来越多，岗位职责是组织考核的依据。拟起岗位职责来就毫无头绪？以下是小编整理的财务审计岗位职责，希望能够帮助到大家。

财务审计岗位职责(15篇)

财务审计岗位职责1

　　岗位职责：

　　1、根据公司战略需求，协助上级筛选美国及其它国家优秀的投资移民项目及项目合作方；

　　2、调研美国及其它地区优秀的区域中心和投资移民开发商；

　　3、对筛选的'项目进行对比分析，形成报告；

　　4、配合公司决策层针对筛选出的项目进行确认和签约；

　　5、针对公司引进的项目进行初步包装和形成培训PPT；

　　6、根据最新动态及时更新项目文件，提供销售支持；

　　岗位要求：

　　1、学历本科以上，海外留学背景者尤佳；

　　2、金融、财务审计类学科尤佳；

　　3、具备良好的沟通能力、学习能力以及团队协作能力；

　　4、英文6级以上。

　　1、拥有5年以上财务或财务审计类工作经验；

　　2、熟练操作一般纳税人企业财税设置、内控设置；

　　3、熟练操作财务软件、ERP及熟练使用excel函数等办公软件；

　　4、热爱财务岗位工作、对工作富有责任心且原则性强。

财务审计岗位职责2

　　1、全面负责酒管公司财务部的日常管理工作；

　　2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定，检查、考核并监督执行；

　　3、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划；

　　4、负责编制及组织实施财务预算报告，月、季、年度财务报告；

　　5、进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析；

　　6、负责资金、资产的管理工作；

　　7、监控可能会对公司造成经济损失的.重大经济活动；

　　8、负责对应外部审计及财务稽核工作，配合提供相关资料。

财务审计岗位职责3

　　1、根据市社《全面预算管理制度》的要求，指导各经营单位（包括分公司、子公司及科室本部）的预决算编制，并进行审核（预决算差异分析、评价）和汇总，上报部门经理。

　　2、审核季度决算表，检查各经营单位的预算执行情况，并就预算执行过程中存在的问题向部门经理提出整改意见。

　　3、负责公司本部会计凭证的`审核，并督促编报人员按时向公司经理室报送全公司合并会计报表、现金流量表、补充资料表、费用明细表、各经营单位收入情况汇总表、应收帐款帐龄分析表等。

　　4、组织实施对各经营单位的内部审计工作，协助本部门经理加强对公司财务管理制度的实施情况的监督。

　　5、积极配合外部审计和市社内部审计做好本公司的审计工作，认真做好公司下属各经营单位歇业及负责人离职等专项审计工作。

　　5、负责检查、督促各经营单位做好会计基础工作,对违规现象、疑难问题提出财务处理意见。

　　6、负责财务部日常管理工作，包括人员和岗位职责调整（含基层财务主管）、工作绩效的考核等。

　　7、负责检查、督促会计电算化工作，保证运转正常。

　　8、及时完成部门经理交办的其他工作。

财务审计岗位职责4

　　岗位职责：

　　1.负责拟定审计计划及项目初步审计方案,报部门分管领导批准后组织实施集团及子公司各类审计工作;

　　2.出具审计报告,确保审计结论正确,证据获取充分;

　　3.及时发现内部控制中存在的弊病和漏洞,优化内控体系,促使公司提升整体管理水平;

　　4.及时发现现有或潜在内外风险,提出相应意见和建议,促使整体目标的实现;

　　5. 实施对集团财务的各项常规审计与专项审计工作,出具审计报告和管理层建议书等审计文书,督促审计结论和审计建立的落实;

　　6.负责对各被审单位审计整改意见落实情况进行检查;

　　任职资格：

　　1.统招本科以上，财会审计类，中级会计师以上职称、注册会计师优先。

　　2.3年以上同类岗位工作经验，房地产企业的.2年以上内部审计经验。独立负责过多个中型以上审计项目，并出具审计报告。

　　3.熟练掌握房地产企业、施工企业的财务核算流程。

　　4.具备带团队能力;熟练掌握运用新会计准则、新税法条例，熟练掌握新旧准则的差异;对待问题，能有一定的深度和见解，语言表达能力强。

财务审计岗位职责5

　　职位信息

　　1、根据公司财务相关制度，制定公司财务合规制度和合规流程；

　　2、负责对所有涉及的审计事项，提出处理意见和建议；

　　3、负责检查财务部相关人员因离职时的离任审计工作，交接审计工作；

　　4、负责对公司财务收支和经营活动进行系统的内部审计监督；

　　5、做好有关审计材料的'原始调查和收集、整理、建档工作，按规定保守秘密和保护企业合法权益；

　　6、对检查中发现的财务风险进行预警并及时汇报，编写内部审计报告，提出财务管理合理化建议，并督促财务部制定整改措施，做好合规工作。

　　任职要求：

　　1、熟练应用财务软件、办公软件、PPT制作等大专及以上学历，财务类会计或者审计专业。

　　2、持有会计师、审计师等初、中级职称证件，有商业地产、物业管理工作经验优先。

　　3、正直、担当、做事稳重细心、严谨、有责任心。

　　4、已在具有一定规模的公司担任审计经理（主管）职位、专业能力较高。

　　5、熟悉内部审计流程和方法，熟悉审计数据分析，有良好的内控常识。

财务审计岗位职责6

　　岗位职责：

　　1.负责对公司的生产、运营、财务数据进行汇总分析、控制监督审核；

　　2.对公司经营活动合规性进行检查并纠错。

　　3.对公司内部经济合同进行审核；

　　4.负责对各分子公司财务收入、费用支出、合并报表进行专项审计；

　　5.负责实施包括离任审计、经济责任审计等各种专项审计；

　　6.揭示内部控制中存在的弊病和漏洞，优化内控体系，发现可能面临的现有或潜在内外风险，提出相应意见和建议；

　　7、负责公司经济合同管理等相关法务工作。

　　1、全日制本科以上学历，会计学、审计学等相关专业；

　　2.三年以上企业内部风险控制、审计、外部会计师事务所工作经验，具有会计或审计中级职称，熟悉快速消费品制造业优先；

　　3.熟练审计相关理论和专业知识，熟悉内控审计的`工作流程和审计方法；

　　4.具备良好的逻辑思维及分析能力，良好的沟通协调能力和较强的文字写作能力。

　　岗位要求：

　　学历要求：本科

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：5-7年经验

财务审计岗位职责7

　　岗位职责：（工程方向）

　　1、完善内控评估体系；

　　2、负责对建设项目工程管理的真实性、合法性、规范性、效益性、检查预评价；

　　3、及时发现公司潜在的.问题和风险，提出改进意见；

　　4、督促审计结论和建议的落实；

　　5、负责审计过程中与有关部门的协调和沟通。

　　任职要求：

　　1、大专以上，工程造价专业，中级以上职称；

　　2、同岗位工作3年以上；工程审计人员须有工程现场工作经历（在施工方工作过儿年以上）；

　　3、工程审计人员须懂施工工艺、工程管理，能熟练操作造价软件；

　　4、需有学习能力、善于表达沟通、有一定的抗压能力。

财务审计岗位职责8

　　1、参与开展公司内部控制评审与优化。

　　2、参与物资采购、招标业务流程的审计监督；新项目工程量测量审计；财务流程及制度管理审计。

　　3、参与公司经营管理活动的审计评价与咨询。

　　4、不定期地进行专项审计和专案审计。

　　5、公司内部规章管理制度监督执行。

财务审计岗位职责9

　　1.负责根据公司经营情况进行公司融资需求分析并编制公司年度融资计划，拓展融资，筹措公司经营所需资金;

　　2.复核各项目公司制定的融资方案。

　　3.根据公司的融资计划编制公司年度融资预算，筹划融资结构，制定融资方案，合理控制融资成本。

　　4.负责对接融资机构，负责编制并提供融资数据。

　　5.编制内部融资台账，保管贷款资料及合同。

　　6.组织筹措资金，并协调办理融资审批、担保、抵押等事项。

　　7.完成公司领导交办的.工作。

财务审计岗位职责10

　　1.原始凭证的审核，记账凭证的导入、编制及审核;

　　2.按会计制度要求，全面核算公司各项资产、负债、权益及收入、成本、费用。

　　3.发票的申购、税金计提的审核，报税和其他税务事宜的.办理;

　　4.公司各项费用的审核、管控、预警等核算工作;

　　5.预算的编制、分析、预警、调整等预算管理工作;

　　6.做好会计的稽查工作，保证账账相符、账实相符;

　　7.凭证、账簿的打印、整理、装订、归档、保管，其它会计资料和财务负责的档案的装订、归档、保管

　　8.固定资产、低值易耗品、无形资产、存货等公司财产的记账及监管;

财务审计岗位职责11

　　1、财管、会计专业毕业,拥有中级职称优先;

　　2、英语六级,口语流利,能与外方客户正常交流(包括邮件及面对面交流)。

　　3、具备一定的财务、税务经验、若具体涉外税收经验,则更佳。

　　4、条件优异者,待遇不受上述限制,可面谈。

财务审计岗位职责12

　　岗位职责

　　1、全面统筹规划人力资源战略，导入适应企业转型的人资体系；

　　2、建立并完善公司人力资源管理体系，研究、设计适合公司发展战略的人力资源管理平台制定和完善人力资源管理制度；

　　3、根据企业不同发展时期对组织设计的要求，全面统筹规划公司合理有效的组织治理结构，工作流程，授权体系等，为公司决策层提供各项组织建设管理建设向集团内务部总经理提供人力资源、组织结构等方面的建议，致力于提高公司综合管理水平；

　　4、结合人力资源专业领域的前沿理论并结合业务现状，强化人力资源管理的专业性和规范性，提升公司核心竞争力，及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题

　　5、负责团队管理，主持高级人才的甄别和选拔，完善公司人才储备和梯队建设。

　　6、负责本部门职能相关的制度、流程、表单的建立、贯彻执行和持续优化；参与公司管理体系的建设；

　　任职要求

　　1、具有战略、策略化思维，很强的激励、沟通、协调及团队领导能力；

　　2、人力资源管理、工商管理、心理学、财务审计类、法律类等相关专业，本科以上学历；

　　3、八年以上企业人力资源全盘管理经验，三年以上同等岗位工作经验，有集团化大型公司人力资源管理工作经验者优先；

　　4、了解国内外大型企业的.人力资源管理模式，对人力资源管理具有较深的认识和系统性思考；

　　5、对人力资源组织设计，人力资源管理架构的搭建与完善具有丰富的实践经验；

　　6、务实，全面性，执行力强，可推动人力资源工作落地；

　　7、负责本部门企业文化建设，为员工搭建一个良好的工作软环境，确保企业文化在本部门落地。

财务审计岗位职责13

　　1、督促酒店建立健全财务核算制度，检查财务制度的执行情况，对财务核算工作的.质量进行监督。

　　2、督促酒店建立健全财务管理制度，完善财务监督机制，检查酒店执行国家财经法律、法规、制度及遵守财经纪律情况，对财务活动的合法性进行监督。

　　3、审核酒店拟订的年度财务预、决算方案，资金使用和调度计划，筹资、融资和投资计划，利润分配或弥补亏损方案。

　　4、对公司税收进行整理筹划与管理。

　　5、与财政、税务、银行、证券等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系。

　　6、对酒店产权转变、资产核销、资产重组、对外投资、债务担保、资产抵押等重大财务活动的决策程序和实施执行情况进行监督。

　　7、审核酒店财务报告，评价和报告其经营管理业绩。与酒店总经理一起，共同对财务报表和报告的质量负责。

　　8、与酒店总经理联合审批规定限额范围内的公司经营性、融资性、投资性（对外、对外）支出；对酒店授权范围内的贷款担保事项负责。

财务审计岗位职责14

　　集团审计岗位职责

　　岗位职责:

　　1、对集团下属地产、酒店、百货、建筑、物业公司开展财务收支审计、离任及经济责任审计工作,并提出改进管理、提高效益的建议。

　　2、对集团业务活动、内部控制和风险管理的适当性和有效性进行审查和评价,并提出改善的意见和建议。

　　3、对违反公司规定的行为及隐含重大控制风险的事项进行专项审计调查。

　　任职要求:

　　1、教育水平:大学财务、管理、经济类本科以上学历

　　2、工作经验:

　　5年以上财务、审计工作经验,有大型及主流房地产企业财务及内控类审计、集团管控审计(多元化业务)工作履历优先。

　　3、年龄:30岁左右。

　　4、专业要求:熟悉房地产企业开发流程,熟练使用各种办公软件和各种财务软件,熟悉企业的内审工作。

　　5、沟通关系(内部/外部):

　　(1)品行优良无不良嗜好,对工作充满热情、能够承受一定工作压力,善于沟通,对待工作严谨,有良好的'职业道德和敬业精神,原则性、责任心强,有团队精神,有良好的执行能力。

　　(2)勇于承担有挑战性的工作,主动寻求各种学习资源不断进步,擅于淘汰过时的观念方法,并能将知识迅速转换成新方法。

　　(3)致力于业务钻研,并总结经验教训,持续不断地改进工作方法和流程。

　　集团审计岗位

财务审计岗位职责15

　　职责描述：

　　1、30岁左右；

　　2、统招本科以上学历，国外学历要求有教育部留学服务中心的认证；

　　3、3年以上普华永道、德勒、毕马威、安永四家事务所从业经验；

　　4、持有CPA证书者优先；

　　5、具有独立开展内部审计等财务工作的能力；

　　6、抗压能力强。

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