核算岗位职责(15篇)
在生活中，越来越多地方需要用到岗位职责，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。我们该怎么制定岗位职责呢？下面是小编为大家收集的核算岗位职责，欢迎大家分享。
核算岗位职责1
任职要求：
1、大专以上学历，薪酬相关岗位两年以上工作经验，能熟练操作Excel等办公软件；
2、熟悉国家劳动人事法律法规，以及与薪酬相关的`法律政策；
3、对数字有较高的敏感度，擅于做数据分析；
4、具备良好的职业道德，为人踏实，性格沉稳，处事严谨、耐心。
核算岗位职责2
职责描述：
1、建设集团公司的财务核算体系；
2、审核系统数据的准确性；组织财务人员完成月度账务的核算和调整事项，出具月度财务报表；
3、优化结账流程，持续不断的提供财务结账效率；定期组织集团的经营预决算、损益预测工作，及时为管理层提供决策依据；
4、根据公司整体战略目标，编制供应链模块的成本预算，确定年度成本目标；编制年度成本管控方案，并全年持续监督管控方案落地执行；
5、高效、准确的完成月度成本核算，组织召开月度成本例会，进行成本的预算执行分析，提供改善建议；
6、及时、准确的编制报送本部及集团合同的财务报表；同时不断优化报表的报送格式和合并报表的编制方式；
7、定期提交公司财务运营数据进行全面财务分析，研究同行业上市公司的财务数据，提炼有价值的财务指标对比分析；
8、根据上市公司信息披露要求，及时提供及审核相关信息披露数据；不断优化披露的财务信息；
9、按照国家税法规定，及时、准确的完成集团各项税款申报等事宜；结合集团实际情况，充分利用税收政策提交税务筹划方案；对业务部门提交的.税务筹划方案提供建议和审核；
10、内外部关系维护的（会计师事务所、银行、税务等其他政府机构关系），树立集团良好形象。
任职要求：
1、财务相关专业毕业，中级职称以上，具有良好的跨部门沟通协调能力；
2、有上市公司的财务经理的工作经验优先，注册会计师优先；
3、生产制造型企业成本统计与分析工作经验，有SAP使用经验优先；
4、熟悉办公软件，有较强的EXCEL统计分析和逻辑判断能力；
5、3年以上团队管理经验以上；
6、能够协同公司长期发展，具有较好的稳定性。
核算岗位职责3
1、熟练使用财务软件。
2、按照审批手续及签字要求做好产品、物料的入库、出账及物资报损等。
3、按照公司要求按时统计日报表、月报表、累计报表等进行核算、上报。
4、参与并配合仓库的.盘点数据提供和数据调整以及其他工作。
5、做好成本和费用的核算，及时向部门和财务汇报。
6、按期编制指标报告，及时提供核算资料，按要求做好各种报表，做到真实、正确。
7、每日关注账面安全库存，及时上报部门。
8、配合销售公司下达生产任务单。
9、保管好本部门的相关资料，例如：检测报告等，需建立档案。
10、做好领导安排的其他各项工作。
核算岗位职责4
1规划并开展公司内部审计工作，优化审计流程及工作规范；
2审查公司政策程序，识别其中风险点，对管理风险和运行效率提供改善建议；
3协助搭建基于风险管控的内部审计评估审核计划和风险管理系统；
4通过撰写审计报告作出合理分析，并持续监控后续改善行动；
5承办上级安排的各项临时工作。
核算岗位职责5
1、每月负责公司应收往来账目的核对工作，做到定期检查，账龄分析，跟踪记录，及时上报财务经理。
2、根据销售合同对每个客户建立台账管理登记，做好销售合同的管理。
3、核对并确认客户的回款，做好客户回款的'审核登记销账工作，编制收款会计凭证并登记应收账款明细台账。
4、做好应收账款日常核对工作，及时做好对账单，配合销售人员催收款项。
5、负责公司全盘账务，做好公司税务统筹，负责公司的各项税务申报。
核算岗位职责6
一、 在主管领导下，做好会计核算及电脑管理工作。
二、 根据国家规定的会计制度和财务要求，设置总账账户和
有关的明细账户，处理核算过程中的有关业务问题，做到手续完备，数字准确，账目清楚。
三、 负责月末账的核对工作，在账账相符的基础上编制有关
转账分录，在总账科目余额平衡的'基础上及时编制会计报表。
四、 及时清理债券、债务，对各种应收款要及时催收，结算
超过一个月期限的要上门催收，对需付的款项在手续完备的前提下，根据资金情况及时付清，保证信誉。
五、 负责对各类账单、凭证、账册和报表的整理、装订和保
管工作、未经办理手续和有关领导批准，财务会计档案不得调离和外借。
六、 完成上级交办的其他任务。
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核算岗位职责7
1、在部长领导下，按照公司财会制度和核算管理有关规定，负责公司各种核算和其他业务的记账工作。
2、根据会计制度规定，设置科目明细帐和使用对应的账簿，认真、准确地登录各类明细账，要求做到帐目清楚、数字正确、登记及时、账证相符，发现问题及时更正。
3、及时了解、审核公司原材料、设备、产品的进出情况，并建立明细帐和明细核算，了解经济合同履约情况，催促经办人员及时办理结算和出入库手续，进行应收应付款项的清算。
4、负责依税法规定做好印花税贴花工作及相应的缴纳记录。
5、负责固定资产的会计明细核算工作，建立固定资产辅助明细帐，及时办理记账登记手续。
6、负责公司的各项债权、债务的'清理结算工作。
7、正确进行会计核算电脑化处理，提高会计核算工作的速度和准确性。
8、协助主办会计等做好会计原始凭证、账册、报表等会计档案的整理、归档工作，就职责范围问题提出工作建议。
9、完成财务部部长临时交办的其他任务。
核算会计岗位职责
1、严格按财务制度的有关规定审核费用及支出的原始单据，并完成费用的会计核算和分析；
2、严格按照权责发生制记账，做好各项收入及成本的暂估，确保各项往来余额正确；
3、及时完成会计记账、报账及财务报告编制等工作。并按财务管理制度的规定时间及时报出月、季、年度财务报告；
4、负责公司的固定资产核算，及时与资产管理部门核对台账，并按月计提折旧；
5、负责开具发票，按时编制纳税申报表，在申报期内按照税局规定及时申报纳税；
6、按照国家统计局等相关单位要求，填报相关报表；
7、负责公司的会计资料整理、订装和会计档案的保管工作；
8、完成领导交办的其他工作。
成本核算会计岗位职责
1、主要负责食堂成本核算工作，认真进行成本、开支的事前审核。
2、负责对餐饮成本进行监督，督导成本控制及库存清点工作，跟踪原材料进货渠道并进行市场调研。
3、保管好有关餐饮的各种报表及有关成本核算资料，防止丢失或损坏。
4、参与库房的清查盘点工作，对库存物品盘盈、盘亏要分别情况进行处理汇报。
5、及时正确的进行成本核算，为企业经营管理提供有用的信息。
6、考核成本计划的完成情况，进行成本分析。
管理会计岗位职责
1、审核报销、借款单据，审核分公司银行付款无误后；
2、协助财务副总监核对和汇月度季年预算；
3、月末核对相关区域市场费用台账和奖励基金；
4、根据财务管理制度和预算情况，审核日常费用支出；
5、根据预算及实际执行情况，协助财务副总监出具合并分部析报告；
6、根据账务信息，出具上月的经营分析报告。
核算岗位职责8
a)按生产调度的计划要求，合理配置人员与辅助工具，对班组生产进行现场指挥。
b)负责现场管理，及设备的日常检查和维护。
c)督促本班组员工在生产过程中的人员安全，并实时检查安全技术操作规程。
d)负责车间的.5S管理。
e)组织本班组员工对于现场作业进行整理和清扫。
f)及时向上级报告生产进度情况，在上级领导下，全面负责班组生产工作。
g)不定期对本班组人员进行安全教育。
核算岗位职责9
1根据各项法规及公司业务，组织协调月度结账及日常财务核算工作；
2指导检查会计核算及账务处理是否合规准确；
3编制与审核会计凭证，出具子公司财务报表及合并报表；编制定期财务报告；
4协助财务经理进行各项经营数据及财务数据分析。
核算岗位职责10
1.对医院库存物资的管理，要按照“计划采购，定额定量供应”的办法进行管理，对医院低值易耗品的管理，要采取“定量配置，以旧换新”的管理办法。
2.按照《医院会计制度》的规定，正确划分“固定资产”、“其他材料”、“库存物资”的范_和归类，并建立管理制度。
3.建立并实行三级账(卡)核算制，负责二级分类明细账和三级明细账，包括固定资产一一房屋建筑屋、固定资产--般设备、固定资产一一其他固定资产、库存物资一生产用煤、库存物资一一生活用煤、库存物资一一行政低值易耗品、库存物资一行政材料、在加工材料一一被服加工材料等，实行物资数量、金额、品种、规格的核箅，指导保管部门建立同样的明细账，使用部门建立实物保管账。
4.负责固定资产明细核算。编制固定资产目录并分类编号，建立固定资产卡，对购置、调入、内部转移、封存、调出和报废等增减变动情况，督促有关部门或人员办理会计人员手续。
5.负责其他材料和库存物资的明细核算，建立明细账。认真填制和审核各类材料原始凭证，分别按材料的保管地点、类别、品种登记明细贩，按《制度》规定计算价格和成本费用，对在途材料要督促清理验收，对已验收入库尚未付款的材料月末要清点估价入账，配合有关部门制定消耗定额，库存物资按规定用途领用和核算。在条件成熟时，实行电脑核算。
6.对各类材料物资的管理，要会同物资管理部门和财会部门定期检查、核实，年终要全面清查、核实，做到账账相符，盘盈、盘亏、报损均应查明原因，按规定或经领导审批进行账务处理，建立健全赔损制度。
7.分析和掌握各类财产物资的储备、供应、维护保养、交接、安全以及使用情况。合理核定财产物资的储备定额，加快资金周转，减少积压，保证财产物资的安全,向财会部门和行政领导汇报。
8.及时办理原始凭证的'会计事物，根据审核无误的原始凭证编制原始凭证汇总表之后，上交主管会计审查，按期归集汇总编制收支报表。
9.监督废旧物资的回收、利用以及奖励和变价收人分成核算。
10.做好领导交办的其他工作。
核算岗位职责11
1、全面负责集团核算体系的账务工作;
2、建立健全集团各项财务制度及会计核算办法，做好内部控制，并督促贯彻执行;
3、负责付款数据及报销单据监控及审核，把关成本费用支出;
4、切入业务前端，从财务角度为业务各项促销活动提建议，并定期复盘、评价;
5、负责财务核算团队人员的培养，包括工作指导、支持、监督、跟踪、反馈等;
6、完成领导安排的.其他工作。
核算岗位职责12
职责描述：
项目目标成本管理
1）参与设计方案评审工作。
2）收集成本相关信息，协助总部建立和完善成本信息库。
3）对成本动态变动情况进行监控和预警，避免目标成本的非预期超出。
现场成本控制
1）对项目开发成本进行汇总和动态监控，定期编制成本分析报告。
2）审核进度款支付计划和申请，避免工程进度款的超付。
招投标及合约管理
1）负责项目招投标相关工作的审核。
2）按照集团合同范本，结合项目实际情况拟定合同文本。
3）对合同履行过程进行跟踪，参与对合作单位的履约评价。
4）负责项目公司施工类、设备材料采购类、服务类项目的.合同谈判。
工程预决算管理与后评估
1）负责项目工程预算、决算的审核工作。
2）负责组织开展房地产项目开发成本后评估工作。
3）统计项目工程造价成本指标，为工程成本测算提供参考数据。
部门规划管理
1）根据项目公司年度经营计划，编制本部门年度、季度、月度工作计划，及时报送相关部门并组织实施。
2）总结本部门年度、季度、月度计划完成情况，并拟订改进措施。
绩效管理
1）配合集团建立本部门关键绩效考核指标。
2）根据集团绩效管理制度及考核方案，开展本部门员工的绩效考核工作。
其他工作
1）组织本部门员工的内部日常业务培训和岗位培训。
完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、五年以上相关工作经验、五年以上管理工作经验；
2、专业要求：熟悉工程造价管理、工程管理、工程技术；熟悉成本管理模式、工作程序，熟悉成本核算业务流程；
3、学历要求：工程造价管理、工民建、电气工程、给排水工程或工程经济类专业本科或本科以上学历；
4、综合素质要求：具有相当的管理能力；良好的组织、协调能力；良好的沟通能力；高度的责任心及敬业精神。
核算岗位职责13
1、负责整理车间各种物料消耗定额，如：原辅料、包材、低值易耗品、水电费等，统计各种物料的实际消耗，按照谁受益、谁承担的基本原则，每月分配到产品。
2、车间产成品、半成品的'数量统计。
3、负责组织月度盘点，每月末组织车间自查，编制盘点报表，并就盘盈亏物料查明原因。
4、统计车间在役设备数量及变更情况。
5、负责车间资产的监控，保证帐实相符，做好各种单据、账目、报表整理归档，确保资料真实性、准确性、完整性、安全性。
核算岗位职责14
岗位职责：
1、全面负责财务数据的日常管理工作；
2、负责编制及组织实施财务预算报告，月、季、年度财务报告；
3、负责会计核算和分析工作，并及时给相关领导提供财务方面的建议和计划；
4、负责资金、资产的管理工作，监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动；
5、协调公司与银行、国家财政、主管部门、税务部门的.经济关系，做好税务筹划；
6、完成领导交办的其他工作。
任职资格：
1、财经类大学本科或以上，有医疗器械行业工作经验优先考虑；
2、中级会计师以上职称；
3、三年以上企业财务工作经验；
4、精通财务管理知识与技能，掌握财务管理、法律知识；
5、有较强的解决问题和判断决策能力、领导能力、快速应变能力、人际交往沟通协调能力、工作的计划与执行能力；
6、具备较强的团队意识、服务意识和良好的职业操守；
7、熟练运用财务软件、办公软件等基本工作技能。
核算岗位职责15
1.复核付款申请，确保按公司的政策和流程执行;
2.每月复核Balance Sheet科目，完成汇总工作，发现问题并发给组内同事及时跟进;
3.每月与HR核对申报社保、公积金金额与实际支付(扣款)金额是否一致，每半年与HR核对余额并进行清理;
4.每月月结：核对工资、按HR提供的数据预提费用、复核本月的费用是否正确合理，及时完成月结的.各项检查;
5.完成人工成本相关的报表(包括Forecast和Closing)及MKT人工成本分析，以及年终奖及月度奖金的变动分析;
6.总部年度预算及协助内外审计工作提供资料;
7.其他临时的工作;
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