招采岗位职责

时间：2023-11-06 10:36:35 俊锦岗位职责我要投稿

招采岗位职责（精选22篇）

　　在日常生活和工作中，很多地方都会使用到岗位职责，岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。我敢肯定，大部分人都对制定岗位职责很是头疼的，以下是小编为大家整理的招采岗位职责（精选22篇），欢迎大家分享。

招采岗位职责（精选22篇）

　　招采岗位职责 1

　　1、负责招标采购工作的'流程和制度管理工作。

　　2、负责编制招标文件的标准化文本。

　　3、负责地产总部及北京地区项目公司招标采购工作。

　　4、负责合同管理，合同执行过程的动态管理、合同台账检查及履约评价。

　　5、供应商管理，参与整个过程的动态管理。

　　6、领导交办的其他工作。

　　招采岗位职责 2

　　1、负责管理战略供应商信息库，主持供应商的资质预审及评价;

　　2、供应商管理相关制度及标准的制定、评估与修订;

　　3、供应商管理相关制度及标准的培训;相关制度及标准的`落地执行;

　　4、参与集团及项目专业人员招聘与调配;

　　5、编制供应商管理专业课程，组织系统培训，分享;

　　6、根据项目公司日常供应商管理工作配合情况，参与项目成本人员;

　　7、负责供应商管理标准的制订与持续完善，对违规行为进行跟踪、记录，结合公司考核标准提出处罚建议，并监督整改;

　　8、组织供应商的履约评估，并负责集团合格供方库的维护和动态管理;

　　9、配合其他中心、专业条线完成相关工作;完成上级交办的工作内容;

　　招采岗位职责 3

　　1、编制招标、招标文件;

　　2、信息，发布招标文件、投标;

　　3、协助现场踏勘和答疑，补充招标文件;

　　4、协助资格审查、开标、评标、定标;

　　5、招标项目商务谈判、合同谈判，协调、监督合同签订;

　　6、公司领导交办的其他工作。

　　招采岗位职责 4

　　职责描述:

　　1、负责供应商电子和纸质档案管理以及动态更新;

　　2、负责部门采购合同和采购订单的`归档和管理;

　　3、负责付款申请单的填写和提报,跟进付款进度;

　　4、协助完成年度协议下单,安排到货,回收票据;

　　5、负责一级部门工程、设计等其他文档管理工作;

　　6、完成领导交办的其他工作任务。

　　任职要求:

　　1、本科以上学历,具有1年以上工作经验,有采购管理或档案管理工作者优先;

　　2、具备采购供应、统计分析等方面的知识,熟练使用office软件;

　　3、责任心强、工作认真负责、善于学习、抗压能力强。

　　招采岗位职责 5

　　1、负责集团招采体系、流程与标准模板的制订与实施的管理与指导;

　　2、组织集团工程与材料设备采购招标文件与合同主要条款格式文本的.编制;

　　3、负责组织合格供应商的调研、选择、评审及供应商信息库的建立与管理;

　　4、负责组织集团招标与采购管理，制定、审核材料(设备)采购计;

　　5、负责组织工程、材料市场信息管理工作;

　　6、负责组织开展工程招标资格预审文件的编制、招标及报批工作;

　　7、负责制定招采中心的年度工作目标，编制与监督实施年度、季度、月度工作计划。

　　招采岗位职责 6

　　岗位职责:

　　1、负责公司日化产品如日用品、化妆品等采购工作;

　　2、拟订采购方案，及时采购所需物资，对采购成本和供应商质量进行把控;

　　3、负责所需货物对供应商进行询价、比价、议价、货期、付款方式等有效沟通与谈判;

　　4、跟踪供应商供货质量和开发使用情况反馈，更新采购需求和供应商清单;

　　5、负责供应商的采购异常、退、换货、赔付等应做到及时的.沟通与处理;

　　6、开发、评审、管理供应商，建立良好的长期合作关系;

　　7、完成上级领导交代的其他事项。

　　岗位要求

　　1、2年以上采购相关工作经验，日化品采购优先;

　　2、有良好的商务沟通能力，较强的采购技巧和谈判能力;

　　3、具有较强的工作责任感、团队协作能力和抗压能力;

　　4、敏感的成本意识，有效把控采购成本;

　　5、擅长供应商渠道开发，有一定的渠道资源优先。

　　招采岗位职责 7

　　职责描述:

　　1、制定公司物料选型标准:负责建立公司物料选型的标准流程,参与公司物料选型过程,并代表供应链从物料的可供应性、成本、竞争充分性方面进行评审;

　　2、负责公司物料优选库的维护:负责建立和维护公司物料的'优选库,供公司进行选择,以推动物料的标准化和通用化 ;

　　3、负责物料编码维护与管理:负责制定设备、备件、物料等相关采购物资的物料编码规则的制定和编码的管理(新增、冻结、删除等),避免一物多码,一码多物,描述不清晰等问题;

　　4、潜在供应商筛选:

　　1)负责公司物料的分级管理,重点物料的行业和市场分析

　　2)结合需求进行潜在供应商的摸底调研,寻找潜在的供应资源

　　任职要求:

　　1、本科及以上学历,能用英文处理相关文件;

　　2、具有2年以上非标自动化设备采购经验;

　　3、精通金蝶k3、易飞erp、office等办公软件;

　　4、熟悉常见plc、气缸、线轨、感应器、直线模组等标准件的应用;

　　5、熟悉常用非标材料的选用,加工工艺、表面处理工艺等;

　　6、具有良好的学习能力和创新能力,有较强的动手能力和抗压能力,有高度的事业心和责任感,有良好的团队协作精神、服务意识,有良好的职业道德和职业操守。

　　招采岗位职责 8

　　一、爱岗敬业、诚实守信、廉洁自律。

　　二、负责部门的管理，拟定工作计划，并督导执行。

　　三、了解行业市场信息，把握市场脉搏，根据市场需求合理制定采购计划。

　　四、货比三家，严控采购、运输成本，争取效益最大化。

　　五、负责对公司销售商品质量、数量和价格的核对工作。

　　六、负责订货单、供应商的返利文件（原件交付财务部）、退货托运单的'保存，做好供应商的返利核对。

　　七、每月负责配合财务核对供应商往来账款。

　　八、负责岛内散货采购、报销及运费审核。

　　九、采购量超过两月销售周期的货物及价格变动必须及时上报上级领导。

　　十、完成经理及公司交办的其他工作。

　　招采岗位职责 9

　　1、根据需求计划下达采购订单；

　　2、负责采购资金计划及预算编制；

　　3、负责与供应商核对帐务；

　　4、负责供应商的开发与管理；

　　5、负责采购项目到货后的`手续办理；

　　6、负责参与外包供方的评价；

　　7、负责采购项目进度跟踪；

　　8、采购台帐维护。

　　招采岗位职责 10

　　1、认真执行职业道德规范，做好集团采购工作和车辆使用、配送工作。

　　2、认真按食谱购买当日所需食品，如需更改食谱上所确定的食物，需经园长同意方可更改，要保证食堂供应。

　　3、严格执行食品卫生法，对采购的`食品质量负责，保证购买食品的新鲜、经济实惠、分量足。不买烂、堆、干的副食蔬菜，按食谱购买每天所需量，避免积压。

　　4、与各园所炊管人员配合，合理安排使用伙食费，既保证幼儿吃饱吃好，供给幼儿必要的营养量，又要做到节约。

　　5、严格执行财务制度，不乱用支票，专款专用，购进物品、食物需经验收入库，经有关领导在单据上签字，当天向报账员报账，做到单据、食物相符，出入库账目清楚。

　　6、与大家共同研究采购工作，虚心听取大家对采购方面的意见，不断改进工作。负责园所各种物品、用具的购买工作，购买物品要符合园里使用的要求，保质保量，价格合理；

　　7、每月盘点库存量，检查仓库出、入是否帐物相符，有无虚报。

　　招采岗位职责 11

　　熟悉物质供应渠道、行情，随时注意市场信息的变化和资源短缺情况，了解公司所需物料的.性能、规格和质量标准。

　　完成物料的采购工作，保证按质、按量、按时供应;及时处理采购过程中的异常事件，必要时向领导报告相关情况。

　　负责生产、采购周期的分析、预测，提出存货的建议。

　　编制采购统计报表。做好采购统计核算基础管理工作，建立和规范各种原始记录、统计台账、报表的核算程序，汇总填报年、季、月度采购统计报表，及时编写采购统计分析报告，为公司领导决策服务。

　　收集供应商资料，协助质量管理部建立完善供应商档案资料。

　　完成领导交办的其他工作。

　　招采岗位职责 12

　　1、根据采购需求，找寻合适的`供应渠道执行采购订单/合同，并落实具体采购流程；

　　2、根据要求完成采购分析和总结报告；

　　3、配合组织完成公司自用项目的招标等相关采购工作，编制相关的招标文档并完成审批流程；

　　4、非标资产的采购、谈判。

　　5、完成上级安排的其他工作；

　　招采岗位职责 13

　　1、了解市场行情，掌握工程类材料价格

　　2、收集、引入优质供应商，建立、管理供应商档案

　　3、根据公司需求计划制定材料采购计划

　　4、对供应商报价进行比价、议价，做出比价单并与供应商签订采购合同

　　5、跟进、评估采购材料的品质、交货期及数量

　　6、负责与供应商对相关采购以及售后等各方面事宜进行沟通协调；

　　7、完成上级领导交办的其他工作。

　　招采岗位职责 14

　　一、爱岗敬业、诚实守信、廉洁自律。

　　二、负责订货单及退货单的跟踪。

　　三、积极配合部门主管及仓管，及时准确地将产品入库。如有价格变动第一时间通知总经理及部门扶着人。

　　四、填写汇款单以及传真电汇单（告知对方付款时间及金额）。

　　五、归类整理质检报告，尽量及时有效地向客户提供产品质检。

　　六、负责与供应商的账款核对。

　　七、认真登记部分产品的.返利情况。

　　八、浏览库存明细，了解产品销售进度，根据实际需要下订单。

　　九、完成公司部门主管交办的其它工作。

　　十、完成总经理交办的其他工作。

　　招采岗位职责 15

　　1、了解行业发展趋势和痛点，客户需求调研、熟悉公司相关产品;

　　2、参与制定公司互联网医院处方流转方案的制定与谈判;

　　3、医院合作协议签定，协助医院做好处方承接药店的遴选以及合作协议和质量保证协议的签署;

　　4、项目运营方案制定，根据各个开展项目制定适合推动互联网医院模式的运营方案，包括适用药品筛选、药品运作模式、临床科室推进;

　　5、协助药店、培训药店员工以及运营部门，协助药店做好订单承接的'供应工作，培训药店员工熟悉业务操作，协助运营部解决处方流转过程中的各种问题;

　　6、供应商开拓、销售计划完成，积极开拓药品供应商，确保完成公司制定的销售目标和销售计划;

　　7、合作方服务费用追收，协助财务部对合作方做好合作方服务费追收;

　　8、协助产品经理为项目提供与药事管理相关意见(参与公司云药房产品的顶层设计、不断完善云药房产品功能);

　　9、药学专家智库的建设和维护，收集整理政府颁发的药品、互联网医疗相关法律文件，做好客户数据的管理存档;

　　10、按时完成公司领导交办的其他工作任务。

　　招采岗位职责 16

　　1、熟知采购部工作的管理及异常问题的处理。

　　2、熟知面辅料的生产工艺及特性，并能了解每季流行趋势。

　　3、负责采购部的`日常管理及运作，要求善于沟通，处事高效，对于异常工作可独立提供处理方案。

　　4、大专及相关染整专业文化程度优先。

　　5、有女装品牌同职位工作经验5年以上。

　　6、有丰富的面辅料资源优先。

　　招采岗位职责 17

　　职责描述:

　　1、负责蔬果类的商品规划、供应商新增、汰换、日常运营和违约处理。

　　2、树立蔬果类的用户认知形象,新鲜、优质、高性价比。

　　3、分析商品库存和动销情况,指导采销助理进行促销和优化。

　　4、跟进门店折扣、盘点和损耗数据,与门店协同优化。

　　任职要求:

　　1、统招本科及以上学历

　　2、具备6年以上大型零售企业采购经验

　　3、有优秀的商务谈判能力,良好的'沟通协调能力

　　4、有强烈的责任心,抗压能力强；

　　5、廉洁公正,具有强大的责任心及职业操守

　　招采岗位职责 18

　　1、负责便利店商品品类总体规划;根据公司发展战略和销售情况不断优化品项结构，制定品项编制;

　　2、负责供应商开拓及评估管理;

　　3、管控商品价格和断货、预淘汰、淘汰、过季等状态;负责拟定商品选品及汰换标准，新品引进的常规审核;

　　4、负责商品价格体系的建立，指导门店进行价格管理;

　　5、拟定市场调查方案(包括价格、消费趋势、竞争店情况等等)并亲自参与市调，总结调查结果，提出合理建议;

　　6、每月提交品类优化总结;处理滞销、不可通退商品;制定月、季、年度的.销售，采购和促销等各项计划，制定各项KPI目标;

　　招采岗位职责 19

　　1、分析亚马逊平台欧美市场产品热销元素、市场容量、竞争程度、产品利润空间，挖掘客户潜在需求，完成新产品开发任务。

　　2、根据市场分析情况对产品进行创新和改进，打造优质畅销产品，完成产品listing编写和图片构思，优化产品线上展示效果，使之具有竞争优势；

　　3、发掘并整合国内优质供应商，询价议价，审核产品外观、功能、质量、价格定位、包装等，为产品后期稳定销售提供优质货源。

　　4、制定并跟踪产品销售表现、广告投放、库存备货，与运营销售部门沟通调整产品销售策略。

　　招采岗位职责 20

　　1、负责成本中心材料和人工等所有成本的管控，制定成本策划，确定成本总控指标;

　　2、建立和完善成本核算和控制体系;制订成本管理规范、制度和业务流程;

　　3、分解成本控制指标，提出控制要点;

　　4、负责成本预算、分析、控制运行系统的`审核与监督;

　　5、通过设置成本台帐，即时反映各成本目标执行情况;

　　6、编制成本管理动态评估报告，提供相关财务管理信息及建议;

　　7、协助建立成本信息系统，健全成本控制财务档案;

　　8、依据工程开发计划，制定成本控制预算计划;负责工程概预算编审;

　　9、工程定标价格的审核工作;

　　10、根据公司战略开发优质供应商，进行战略合作集中采购。

　　招采岗位职责 21

　　1、男女不限，中专以上学历；

　　2、了解采购工作流程，能够独立开发、维护供应商；

　　3、熟悉单据数据及对账；

　　4、吃苦耐劳、抗压力强、勤劳务实、处事细心负责；

　　5、电脑操作熟练、有erp系统操作经验优先。

　　招采岗位职责 22

　　岗位职责:

　　1.负责与卫浴产品寻源开发,供应商采购合同谈判；按公司需求,持续开发新的供应商,以满足公司销售需求,降低采购成本。

　　2.负责对销售订单进行风险评估,并进行采购；

　　3.负责及时更新、判断台账准确性、erp相关订单、开票等审核；

　　4.负责月度生产计划,物流管理计划,控制库存,呆滞物料管理,优化管理流程；

　　5.负责安排落实售后服务,降低客服投诉率；

　　6.负责与公司各个部门的.沟通、协调工作

　　7.协助供应链总监建立并优化公司现有采购流程制度。

　　任职要求:

　　1.男,专科(含)以上学历,略懂财务知识、熟悉erp操作者优先；

　　2.1-5年以上卫浴行业采购工作经验,有卫浴行业产品oem采购管理工作优先；

　　3.对数据有敏感度,细致、沉稳,有逻辑分析能力,对运营管理有较深的认识；有较强的流程管理能力；

　　4.良好的职业道德素质、较强的沟通协调能力。

　　5.有一定的供应商,熟悉卫浴行业产品国家标准,对卫浴行业国内生产基地必需熟悉了解。

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