预算会计岗位职责15篇
在日新月异的现代社会中,我们可以接触到岗位职责的地方越来越多,制定岗位职责可以有效规范操作行为。岗位职责到底怎么制定才合适呢?以下是小编帮大家整理的预算会计岗位职责,欢迎阅读与收藏。
预算会计岗位职责1
1、负责公司各部门实际成本消耗,结合销售指标,制定出合理的成本消耗定额,报公司审批;
2、负责制定公司成本核算工作、为公司各部门成本核算提供支持。
3、根据会计资料,进行成本预测并提交报告,并负责审核公司的成本预算、对预算执行进行监督;
4、整理审核费用支出、单据,进行分类预算;及时准确提交成本费用报表;
5、定期对公司仓库、固定资产进行盘点,确保账实相符;
6、依据成本费用报表,分析成本升降原因并提交分析报告等;
岗位要求:
1、有一定的'软件学习能力;有服装公司工作1年以上经验的优先;
2、有良好的沟通表达能力,及时完成部门工作。
预算会计岗位职责2
岗位职责:
1、负责公司与省市各大商超的销售、应收账款核对,
2、依据系统软件及银行网银核对出纳流水及商场到账情况,并编制分析报表;
3、金蝶系统销售账务处理,应付票据账务管理,工资表审核及稽查;
4、核查各级加盟商回款,销售,费用,出具加盟商财务分析报表;
5、掌握新的成本管理和成本核算方法及新的相关财务软件操作;
任职要求:
1、年龄25-40周岁;
2、具有财经类专业大专以上文化程度,并具有初级会计资格证书,熟练掌握操作电脑及财务软件;
3、有一定的'综合分析能力,对数字敏感性较高。
预算会计岗位职责3
1、负责年度预算汇总,协助编制和完善预算管理制度,优化预算管理流程;
2、负责沟通及跟踪预算,定期汇总对比预算及实际数据,编制预算分析报告;
3、负责沟通、调整、更新预算,并持续完善经营分析体系;
4、深入了解各项业务,协调业务与财务的沟通,承担沟通桥梁;
5、对接预算系统供应商,对预算系统进行日常维护;
6、对接集团数据化部门,提供必要财务数据;
7、领导交办的其他工作;
预算会计岗位职责4
计财科副科长岗位职责
1、协助科长负责日常财务会计工作,协助管理本系统的计财工作,监督本系统严格执行《会计法》、《预算法》、国家财经政策和内部制定的有关规定,严守财经纪律。
2、协助科长、组织编制并督促执行单位年度财务收支计划。积极组织收入,合理安排支出,保证各项事业健康发展。
3、协助科长切实加强部门预算管理、国库集中支付管理和非税收入管理,认真实施财务监督。对违背预算程序、拨付程序及其他违背财经纪律的事项,严格把关,拒绝受理。
4、协助科长定期分析本系统的部门预算执行情况和预算外资金收支两条线情况,认真考核各类资金的使用效益,组织本系统内部审计工作,对存在问题及时采取改进措施。
5、协助科长制定内部财务会计管理制度,细化管理措施。
6、协助科长负责完成领导交办的各项中心任务,督促完成上级部门及财政、审计、统计、物价、税务等部门交办的`财务、统计等工作,配合完成系统内部涉及计财方面的有关事项。
7、协助科长负责本系统财会人员的业务考核和业务培训。
8、协助科长组织、指导下属开展日常工作,监督、检查、考核其工作质量,提出改进意见。
预算会计岗位职责5
职责描述:
1、负责广东大区费用报销原始单据的审核工作;
2、负责广东大区学费收款、退费单据的审核工作;
3、负责编制广东大区会计凭证;
4、指导培训深圳大区行政助理完成学校财务工作,确保日常工作开展;
5、配合集团财务进行当地税务的申报、沟通工作,能较好的维护当地税务关系;
6、配合集团财务进行当地工商办证的相关事宜;
7、完成上级领导交办的`其他事项。
任职资格:
1、本科及以上学历,财务、会计相关专业毕业;
2、3年以上工作经验,有教育、连锁经验者优先;
3、熟练操作财务软件、办公软件、数据统计;
4、良好的口头表达与沟通能力;
5、责任心强、态度认真,积极主动。
预算会计岗位职责6
岗位职责:
1.负责收集各个分、子公司各种经济数据;
2.按照公司的有关制度要求,正确编制公司月、季、年财务预算并上报、分解、下达预算;
3.掌握预算执行情况,定期对预算与执行情况进行对比分析,编写公司月、季、年财务预算完成情况分析及说明并上报;
4.根据预算的.编制要求,跟进预算进度;
5.负责全公司财务预算及投资预算调整;
6.了解公司各项收入、成本费用核算方法及要求,编写公司经济分析说明,提出调整和管理改进意见;
7.参与对各部门预算编制、控制、执行情况的考核,负责上报公司财务统计数据;
8.负责本岗位职责范围内、外业务对接工作;
9.完成上级领导交办的其它工作。
任职资格:
1.本科及以上学历,财务管理、会计、税务等财务相关专业;
2.3年及以上相关岗位工作经验,中级及以上职称优先考虑;
3.具有较强的沟通协调能力、专业能力、执行力,能独立开展工作。
预算会计岗位职责7
会计主管(资金、预算、税务)财信国兴地产发展股份有限公司财信国兴地产发展股份有限公司,财信发展,财信国兴岗位职责:
1.负责协助财务管理制度制定与完善;
2.协助完善为经营服务的财务核算体系;
3.负责本部报表和集团合并报表编制,对接内外部审计机构和监管机构;
4.负责完善财务分析模板,提交对内对外财务分析报告;
5.负责对下属公司财务制度和证券监管要求执行检查;
6.参与制定中长期财务规划。
任职条件:
1.本科及以上学历,财务会计类专业背景;
2.三年以上地产集团公司财务管理相关工作经验,或会计师事务所有房地产行业三年以上审计的项目经理工作经验,注册会计师;
3.工作严谨,具备较强的.管理能力、沟通协调能力、理解分析能力,具备问题解决和决策制定的能力;
4.一周内能到岗者优先。
预算会计岗位职责8
1. 协助部门经理实施预算管理制度的建立及完善。
2. 协助部门经理实施预案算管理相关工作流程的`建立及完善。
3. 根据预算管理制度,指导各部门编制预算。
4. 负责各部门预算的汇总整理及上报
5. 负责各部门预算执行情况的跟踪、落实及控制。
6. 负责预算执行差异分析报告的撰写。
7. 根据预算执行情况,负责相关绩效考评数据的申报。
8. 负责相关财务报表的编制及上报。
9. 负责公司相关税款申报、缴纳。
10. 完成领导交办的其他临时工作。
预算会计岗位职责二
预算会计岗位职责9
岗位职责:
1、依公司预算管理方案进行预算编制执行及分析考核;
2、编制管理用会计报表,反映企业真实的盈利能力;
3、协助编制公司年度全面财务预算及财务部门费用预算。
4、汇编各部门预算草案,形成公司的营销预算、采购预算、费用预算等分类预算。
5、监督、管理预算的执行情况,对预算的'各项指标和各部门预算执行情况进行有效地监督,根据预算监控日常支出,查看预算建议案,及时向管理层反馈。
任职资格:
1、有全面预算管控实施及ERP预算模块实施经验;
1、3年以上预算会计相关经验优先;
3、熟悉企业预算编制、执行、分析管理的操作流程,熟悉并掌握与预算管理相关的财务核算方法,并能实际操作运用;
4、熟悉会计准则,知晓财经、税法政策及相关制度;
5、工作细致认真,具有良好的人际沟通、协调能力、学习能力。
预算会计岗位职责10
【职位描述】
1、全面负责公司的`财务会计工作。
2、完成日常营业额报表及月季报表核算。
3、负责公司仓储库存数据进出的管理,以及相关ERP软件库存管理。
4、和供货厂家完成数据对接,并做好校对审核统计工作。
5、根据公司数据报表做一定数据分析,并可以作出相关报表从数据上反馈给公司运营部门。
【任职要求】
1、18-30岁,会计、财经、经济类专业。
2、至少1年以上财务分析管理工作经验,有电子商务行业工作经验优先。
3、熟悉ERP,精通Word,Excel,熟练使用财务软件。
2、做事主动积极,细心负责,有非常强的责任心及良好的团队协作能力。
3、对数据敏感,可以从业绩报表和厂家数据中寻找出反馈点。
预算会计岗位职责11
成本预算会计浙江中达精密部件股份有限公司浙江中达精密部件股份有限公司,中达
1.专科及以上学历,会计、财务等相关专业;
2.一年以上制造企业成本预算工作经验,具备一定的成本分析能力;
3.熟练运用excel等办公软件;
4.对数字敏感,工作细致,责任感强,有良好的沟通能力及团队精神。
预算会计岗位职责12
负责区域整体费用预算的管控及分析;
负责促销活动方案及活动申请的审核和批复;
负责费用投入效能评估和分析;
负责SAP系统活动细案录入工作的追踪及沟通;
负责各市场活动批复的`下发及活动批复问题的沟通;
负责经营指标达成的预测和分析,并根据经营预测结果审核活动方案的落地情况;
负责公司促销制度的培训和沟通;
负责各种临时性报表的出具及上报。
预算会计岗位职责13
1、负责会计凭证的处理和月末会计报表编制;
2、销售发票开具、采购发票认证;
3、员工费用报销单据的`审核和登账;
4、指导出纳员完成货币资金的收付款工作;
5、纳税报表编制及税务申报,年度所得税汇算清缴;
6、协助预算、投资、融资等事务的开展,并提供所需要的财务报表等;
7、按时完成当地政府有关部门需要的报表并报送相关部门;
8、定期检查、汇总各分子公司的财务数据,并按上级要求进行一定的财务分析等。
预算会计岗位职责14
岗位职责:
1、负责直营业务的账务明细,需要与企业客户核对账务
2、直营业务费用管控与核销,进行投入产出比分析
3、直营业务部分发票规整与流程业务规范(税点,账期等等方面)
4、承接专项销售业务模块的财务工作
招聘要求:
1、考虑,25-35岁,3年以上财务岗位工作经验
2、能够独立运作财务费用、预算管理、财务分析工作内容
3、学习主动、沟通协调能力突出,逻辑思维清晰
4、该岗位大致由三分之一的`时间需要在外对接直营企业财务进行对账工作
预算会计岗位职责15
一、预算编制:
1、根据预算管理制度,指导协调各部门编制预算。
2、负责各部门预算的汇总整理。
3、负责财务预算的编制与汇报。
4、负责在国家宏观政策、或者客观情况发生重大变化,或者在公司进行重大战略调整的`情况下,编制预算调整方案。
二、预算执行:
1、负责分解落实公司批准下达的正是预算。
2、负责公司所有财务收支项目的预算台账记录与审核把关工作。
3、定期收集编报公司预算进度报告。
4、监督各部门预算执行情况,并及时对公司经营情况和预算执行情况进行分析报告,发现偏差,及时查找原因,提出改进意见。
5、预算执行中发生预算调整的客观情况时,及时提出预算调整的建议。
6、定期考核与评价预算执行情况,并将考核情况及时通报绩效考核部门。
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