服装设计师岗位职责(通用15篇)
随着社会一步步向前发展,很多地方都会使用到岗位职责,岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧,以下是小编精心整理的服装设计师岗位职责,欢迎大家分享。
服装设计师岗位职责1
职责:
1、注重市场调查,根据公司品牌的商品定位,结合市场行动态及流行趋势,制定开发方案;
2、了解服装面料性能、风格、特色及价格,注重色泽、手感和光泽感,及时把握市场流行信息、面辅料等趋势信息,结合流行趋势并配合公司产品计划进行产品开发,选定适时合理的款式定位;
3、协助团队产品开发,与纸样师沟通制作工艺,完成每一季度新品样衣的制作,跟进产品开发的进度和质量;
4、跟踪货品的`销售状况,在销售中发现问题、分析情况,提升开发质量;
5、根据公司要求负责项目有关服装方面的设计与制作;
6.公司品牌宣传推广需要写相应文章及服装搭配,有一定文字功底,有时尚触觉者优先;
7,敬业爱岗,思维敏捷悟性高,能很好辅助设计师配料,做好样品开发的跟进;
8,能承受较强的工作压力,做事认真负责,为人正直诚实,易沟通,能接受他人关于工作的意见。
任职要求:
1、服装设计、平面设计等相关专业,大学大专及以上学历;
2、熟练使用Photoshop、Ai、illustrator corelDraw等画图软件;
3、2年以上相关工作经验;
4、具有扎实的美术基础、色彩控制能力强;
5、积极肯干,吃苦耐劳;
服装设计师岗位职责2
1、负责公司婴幼儿床品的`设计(包含枕头、被子、抱被、睡袋、巾品、凉席、尿垫、床垫等)。
2、负责产品大货工艺单的制作以及设计稿落地,跟进打样,产前样确认样的确认。
3、负责公司安排的其他事件。
服装设计师岗位职责3
职责:
1、根据公司产品风格、定位以及国外流行趋势,提出产品设计开发方案;
2、能独立操作完成开发;
3、根据客户提供产品图片及客户需求电脑绘图或调色。
4、熟练手写板,对色彩富有独特新颖的见解
任职要求:
1、大专以上学历,3年以上男装潮牌设计经验;
2、具有较强的美术功底,较强的时尚感染力及较强的`审美设计创造能力;
3、具备较强的理解和创新能力,能准确把握设计创意与产品商业性的完美结合;
4、精通CorelDraw/Photoshop/AI等设计软件;
5、热爱设计开发工作,工作责任心强,具备良好的学习能力和团队精神。
服装设计师岗位职责4
1.负责根据设计师要求收集相应款式
2.负责协助设计师完成产品的开发和样衣试穿等工作
3.负责服装工艺说明PPT整理&跟进服装尺寸
4.负责跨部门沟通及样衣的管理工作
5.熟悉杭州柯桥、东站、四季青面辅料市场
6.完成设计师安排的'其它工作。
服装设计师岗位职责5
1.通过市场调查,商场调查,目标品牌调查(市场主要轻淑中淑品牌及市场畅销款各季度主销品牌等),并撰写市场调查报告;
2.收集流行资讯,包括时装发布会,服装流行主题,服装流行色等,制作每一季度设计企划;
3.与商品部共同确定产品开发主题和产品计划书。调整并明确设计思路,绘制服装款式图并确定面辅料;
4.与版师沟通设计意图,控制样衣版型式样和进度,调整版型,确定产前样;
5.联系面料商,参加面料展会,收集流行面料色卡,整合面料供应商资源,确定每季重点面料;
6.参加订货会,听取各区域市场人员和代理商的意见,为下次开发做准备;
7.完成上级交代的其他工作;
任职资格:
1.本科以上学历,服装设计类专业;
2.5年以上女装全品类设计师工作经验,熟悉国内市场主要轻淑中淑女装风格,熟悉市场女装需求;
3.熟悉各种设计软件(ai,cd,ps),工作认真负责,吃苦耐劳。
服装设计师岗位职责6
1、按要求提出服装设计创意并完成设计任务;
2、配合设计总监做好每个季度的设计开发计划并实施;
3、在每个设计周期前提供主题方案建议;
4、掌握面副料流行趋势,提出合理使用建议;
5、收集产品及销售相关咨询;
6、跟进样衣制作,确保样衣符合设计要求。
服装设计师岗位职责7
专业是服装设计优先。有良好的手绘功底,熟练使用Photoshop,CorelDraw,Illustrator等设计软件。
工作积极主动,具有良好的学习能力及工作责任感,抗压能力强。
具有较高的审美能力,较高的'品牌意识,对国际市场流行趋势有较深的了解和独到的见解,对款式及色彩有较强的敏锐度。
具备一定的创新能力、技术研发能力、信息收集与分析能力。
喜欢户外运动,对户外产品设计有独特的见解,了解国外市场,了解市场趋势尤佳。
服装设计师岗位职责8
1.配合设计师收集图片、面料、辅料等资料,协助设计师出图;
2.全面协助设计师完成季度货品的开发;
3.负责设计跟单流程管理和设计开发过程监控;
4.协助试衣及管理样衣;
5.负责设计部的文件归档工作。
服装设计师岗位职责9
职责:
1、了解服装流行趋势、流行色彩,以及调查研究竞争品牌的产品特点,为设计开发本品牌当季产品,做好充足的准备;
2、通过前期的'调研分析等准备活动,结合自我品牌特点,设计开发当季产品,满足代理商和终端顾客对货品的需求,提高适销的服装产品;
3、根据上级领导的指导及公司整体进度安排,跟踪样品制作,并对样品进行确认;
4、根据公司要求的订货会要求,记录代理商意见、要求,使货品达到更令各方满意的效果;
5、根据订货会选出的生产大货款式,确定最终版型以及大货面辅料,确保大货符合公司产品质量标准,在规定交期内提交公司;
任职资格:
1、专科及以上学历,服装设计专业;
2、三年以上中、高端女时装设计工作经验;
3、梭织开发能力较强,经验丰富;
4、优秀的色彩搭配能力及协调能力;
5、可适应高强度工作。
服装设计师岗位职责10
1、时刻收集流行资讯,包括时装发布会服装流行主题,服装流行色等国际国内的流行趋势信息;
2、做市场调查,商场调查,目标品牌调查,以及服装产品的'旺销程度为主线思路写市场调查报告,为季度产品的开发提供帮助;
3、外出寻找新款面辅料,参加面辅料展会,收集流行面辅料小样;
4、协助设计总监做季度产品企划,根据季度产品开发计划,调整并明确设计思路,以专业需求、功能性和时尚元素为设计实现基础设计款式;
5、与版师沟通设计意图,控制样衣版型式样和进度;
6、跟进车样衣的制作,控制样衣的工艺方法和质量。并跟进样衣制作完成;
7、参与审版,调整样衣版形。修改样衣上不理想的地方;
8、下单款式大货的审核,要信息明了,资料准确;
9、正确版的跟进确认;
10、做好季度总结,为下次开发做准备。
服装设计师岗位职责11
1、根据设计师要求,负责描图、配色等辅助设计工作;
2、收集主、辅料市场信息,受设计师指派采购合适的主、辅料;
3、设计图纸、资料收集、整理、归档、保管;
4、配合纸样师对款式的尺寸及工艺的要求确定。
5、联系面料商,参加面料展会,收集流行面料色卡;
6、协调版师和样衣工的`工作,可控制样衣的工艺方法和质量;
7、可穿版,熟悉各个面料市场
服装设计师岗位职责12
1、在本部门经理的安排、指导下开展工作,合理有序地进行开发样的前期准备工作;
2、完成开发样制单与备料单的'制作;
3、安排样版,进行样衣制作;
4、对完成的样衣进行修正调整,准备与客户会议的相关资料;
5、协助业务部完成大货的相关工作。
服装设计师岗位职责13
①.根据设计师的要求,负责时尚流行风向搜图、配合描图、配色、调色、绘图案等辅助产品设计工作。
②.收集主、辅料市场信息,受设计师指派采购合适的主、辅料。
③.负责对设计的图纸与资料进行收集、整理、归档、保管。
④.跟进设计进度、对接工厂。
⑤.负责通过的`样板的等级归档和管理。
⑥. 领导交办的其他工作。
服装设计师岗位职责14
1、进行纺织类产品样式和图案设计,服装类为主
2、根据公司不同时期产品的'主题、风格,进行款式的收集及设计,包括流行元素采集、面料、款式、版型等
3、保持对服装行业的敏感度,更新风尚资讯,协助开发人员进行产品改进
服装设计师岗位职责15
职责:
1、根据公司产品风格、定位以及国外流行趋势,提出产品设计开发方案;
2、能独立操作完成开发;
3、根据客户提供产品图片及客户需求电脑绘图或调色。
4、熟练手写板,对色彩富有独特新颖的见解
服装设计师岗位职责7
1、 负责资讯收集及分享,通过图片资料、实地调研、展会参观等形式进行大量的设 计素材收集,做好分类,作为设计企划的素材积累;
2、 负责企划案及产品开发计划制定,根据公司产品开发计划及客户需求,制定每季 度以及客户需求产品开发企划案;
3、 负责设计主题确定,根据流行趋势、客户及市场需求,确定设计主题,提交最新 的.色彩、原料等主题报告;
4、 负责原料确定和花型织片开发,根据确定好的原料及前期收集的流行素材做花型 组织开发,对针型、根数、配色以及可大货生产性做好把控;
5、 负责款式设计,综合款式廓形、原料特性、花型组织及色彩搭配等要素做产品的 系列设计,并绘制设计效果图;
6、 负责产品手册的更新,根据品牌定位,对每一季产品手册上的照片进行艺术设计 及更新,主导新一季的产品手册设计;
7、 设计师根据自己对应的客户品牌,协助营销部营业担当对客户进行定期的产品推 荐以及专项样品开发等服务,以便提高客户满意度,增加产品下单率。
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