医生岗位职责

医生岗位职责15篇[经典]

　　在发展不断提速的社会中，岗位职责对人们来说越来越重要，制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。那么什么样的岗位职责才是有效的呢？下面是小编为大家整理的医生岗位职责，希望对大家有所帮助。

医生岗位职责1

　　职位描述:

　　负责小儿(尤其是新生儿)患者的常见病及多发病的诊断与治疗。

　　任职资格:

　　1、儿科专业本科以上学历;

　　2、二甲以上医院新生儿科5年工作经验或3年以上儿科主治医生临床经验;

　　4、具有执业医师资格证书;

　　5、具有海外工作或进修经历优先考虑;

　　6、具有5年以上新生儿工作经验者优先。

医生岗位职责2

　　1、在院长领导下,全面负责科内事务管理，组织完成各项指令性任务。

　　2、制订科室年度工作计划，及时总结科室工作。

　　3、认真落实各项规章制度，进行检査督促反馈。

　　4、负责专科门诊、急诊、会诊、值班的工作安排,统一安排进修、轮转、实习生的工作，定期主持召开科务会议。

　　5、负责科内、科间各种关系的协调，处理多环节因素的投诉。

　　6、外出或不在岗时委托其他主诊医师履行岗位职责或接受其他主诊医师的`委托。

　　7、参加院周会，负责传达、贯彻会议精神，并督促落实。

　　8、履行医院另行规定的岗位职责。

医生岗位职责3

　　职责：

　　1、负责全园幼儿及职工的.卫生保健工作;

　　2、每周制订科学合理的代量食谱，注意饭莱多样化，营养搭配合理;

　　3、检查并督促食堂饮食卫生工作执行情况，保证幼儿食品卫生安全;

　　4、正确处理幼儿常见病，做好意外事故的急救;

　　5、管理幼儿保健资料，落实各项卫生保健工作。

　　任职要求：

　　1、中专以上学历，医学或护理相关专业;

　　2、有保健医生上岗证，有幼儿园保健医生工作经验者优先;

　　3、掌握较丰富的儿科临床工作经验者优先;懂幼儿营养配餐知识;

医生岗位职责4

　　1、协助医学总监进行干细胞应用相关的治疗与研发;

　　2、协助医学总监进行干细胞应用专业知识的培训;

　　3、来访客户及血库参观的.接待与医学专业讲解工作;

　　4、接听客户咨询电话并提供专业解答;

　　5、配合技术部与销售部进行产品的研发与推广。

医生岗位职责5

　　一、遵守医务室制定的工作制度，按医务室的基本要求完成工作任务。

　　二、树立良好的职业道德，宣传卫生保健常识，做好员工预防和防疫工作。

　　三、按照审批的购置计划购买必备医疗器械和常用药品。

　　四、坚持正常门诊，对病员进行认真的检查、诊断和治疗。严格按药性和剂量使用药品，遵守有关医疗规程，给病人开写处方，书写门诊病历记录。

　　五、杜绝医疗事故。对偶发急病和意外事故应随叫随到，及时急救处理、根据病情有权决定留治或转院。严格做好病情观察和记录，做好值班交接工作。

　　六、对多次就诊未能确诊或医疗上有困难的病员，应及时向上级医师汇报，以求得妥善处理。

　　七、发现疫病，遇到大批外伤、中毒、传染病员，应及时上报，并采取相应措施。

　　八、认真执行各项规章制度和技术操作常规。亲自操作或指导护士进行各种重要的检查和治疗，严防差错事故。

　　九、认真学习，积极开展新技术、新疗法，参加科研工作，及时总结经验。

　　十、随时听取门诊病员的意见，做好病员的思想工作。

　　十一、注意保持门诊的清洁、整齐、安静，改善候诊环境。

　　十二、制定每季度卫生工作计划并及时上报。

　　十三、认真抓好常见病、多发病、传染病的防治工作，防止流行病在员

　　工宿舍中传播。

　　十四、严格执行卫生管理制度，督促员工搞好寝室和环境卫生，清除卫生死角。周末、节前组织卫生检查，督促有关人员做好消灭“四害”工作。

　　十五、根据公司安排组织员工进行体格检查，负责经费预算、联系医院、人员组织和费用结算等全面工作，建立健全健康挡案。

　　十六、开展员工健康咨询和心理健康讲座。

　　十七、遵守劳动纪律、按时上下班、不随便脱离岗位，以保证患者及时得到诊治。

　　十八、完成领导交办的其它工作。篇3：岗位职责(医生手册)岗位职责(摘自《医师手册》)

　　一、临床科主任职责

　　1、在院长领导下，负责本科的治疗、教学、科研、预防及行政管理工作。

　　2、制订本科工作计划，组织实施，经常督促检查，近期总结汇报。 3、领导本科人员，对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务。

　　4、定时查房，并亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救处理，共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。

　　5、组织全科人员学习。运用国内外医学先进经验，开展新技术，新疗法。进行科研工作，及时总结经验。

　　6、督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理差错事故。 7、确定医师轮换、值班、会诊、出诊。组织领导有关本科对挂钩医疗机构的技术指导工作，帮助基层医务人员提高医疗技术水平。 8、参加门诊、会诊、出诊，决定科内病员的转科转院和组织临床病例讨论。

　　9、领导本科人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、惩意见。妥善安排进修、实习人员的培训工作。组织并担任临床教学。

　　副主任协助主任负责相应的工作。

　　二、临床主任、副主任医师职责

　　2、定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救处理与特殊疑难和死亡病例的讨论会诊。

　　3、指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。

　　4、担任教学和进修、实习人员的培训工作。 5、定期参加门诊工作。 6、运用国内、外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量。 7、督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。

　　8、指导全科结合临床开展科学研究工作。

　　副主任医师参照主任医师职责执行。

　　三、临床主治医师职责

　　1、在科主任和上级医师的指导下，负责本科一定范围的医疗、教学、科研、预防工作

　　2、按时查房，具体参加和指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作。

　　3、掌握病员的病情变化，病员发生病危，死亡、医疗事故或其他重要问题时，应及时处理、并向科主任汇报。

　　4、参加值班、门诊、会诊、出诊工作。

　　5、主持病房的临床病例讨论及会诊、检查，修改下级医师书写的医疗文件，决定病员出院，审签出（转）院病历。

　　6、认真执行各项规章制度和技术操作规范，经常检查本病房的医疗护理质量，严防差错事故。协助护士长做好病房管理。

　　7、组织本组医师学习与运用国内外先进医学科学技术，开展新技术，新疗法，进行科研工作，做好资料积累，及时总结经验。

　　8、担任临床教学，指导进修，实习医师工作。

　　四、总住院医师职责

　　1、在科主任和上级医师领导下，协助科主任做好科内各项业务和日常医疗行政管理工作。

　　2、带头执行并检查督促各项医疗规章制度和技术操作规程的贯彻执行，严防差错事故的发生。

　　3、负责组织和参加科内疑难、急危重病人的会诊、抢救和治疗工作。带领下级医师做好下午、晚间查房和巡视工作。主治医师不在时代理主治医师工作。

　　4、协助科主任和主治医师加强对住院、进修、实习医师的培训和日常管理工作。

　　5、组织病房出院及死亡病例总结讨论，做好病死率、治愈率、化脓率、病床周转率、病床利用率及医疗事故、差错登记、统计、报告工作。

　　6、负责节假日排班及科室文书工作。

　　五、临床住院医师职责

　　1、在科主任领导和上级医师指导下，根据工作能力、年限、负责一定数量病员的医疗工作。新毕业的医师实行三年二十四小时住院医师负责制，担任住院、门诊、急诊的值班工作。

　　2、对病员进行检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查其执行情况，同时还要做一些必要的检验和放射检查工作。

　　3、书写病历。新入院病员的病历，应于病员入院后24小时内完成。检查和改正实习医师病程记录，并负责病员住院期间的.病程记录，及时完成出院病员病案小结。

　　4、向主治医师及时报告诊断，治疗上的困难以及病员病情的变化情况，提出需要转科或出院的意见。

　　5、住院医师对所管病员应全面负责，在下班以前，作好交班工作。对需要特殊观察的重症病员，用口头加书面方式向值班医师交班。

　　6、参加科内查房。对所管病员每天至少上、下午及下班前各巡诊一次。科主任、主治医师查房（巡诊）时，应详细汇报病员病情和诊疗意见。请他科会诊时，应陪同诊视。

　　7、认真执行各项规章制度和技术操作常规，亲自操作或指导护士进行各种重要的检查和治疗。严防差错事故。

　　8、认真学习、运用国内外的先进医学技术，积极开展新技术、新疗法，参加科研工作，及时总结经验。

　　9、随时了解病员的思想、生活情况，征求病员对医疗、护理工作的意见，做好病员的思想工作。

　　10、在门诊或急诊室工作时，应按门诊、急诊的工作制度进行工作。

　　六、门诊医师职责

　　1、在门诊部主任领导下，认真接诊每一位患者，并做好检查、诊断和治疗工作。如遇到疑难病例及时向上级医师报告。

　　2、认真执行各项规章制度和技术操作常规，避免差错发生。

　　3、坚持首诊负责制，对患者不推诿、不刁难。遇到急、重症或老人等特殊人群，应安排优先就诊。

　　4、按规定书写门诊病历。申请单和处方等做到合理用药、合理检查。

　　5、参加教学、科研、预防工作。

　　6、遇到传染病患者按照有关规定报告，不得漏报。

　　7、认真学习应用国内外先进科学技术，努力提高自身业务水平。

　　七、急诊科主任职责

　　1、在院领导和医务处的领导下，负责急诊科的医疗、护理、教学、科研及行政管理工作。

　　2、负责组织制定本科业务技术建设规划，年度工作计划和医疗护理质量监测控制方案的制定、实施、检查和总结。

　　3、负责组织并参与急诊患者的诊治，危重患者的抢救。

　　4、组织大批创伤（意外灾害：如大批烧伤、交通事故、地震、水灾等）、中毒等重大急诊的救治并及时报告领导和主管部门。

　　5、经常检查急救药品、器材的使用、管理情况，随时处于应急状态。

　　6、负责组织科内人员业务训练、人才培养和技术考核。安排进修、实习人员的培训，并担任教学。

　　7、引进国内外先进技术，开展新业务、新技术和科研工作，总结经验，撰写学术论文。

　　8、督促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作常规，经常进行安全教育，严防事故差错。

　　9、负责本科医德医风建设，掌握所属人员思想、业务能力和工作表现，提出考核晋升、奖惩和培养使用意见，并负责安排本科人员休假、出差等。

　　10、负责监督和审查本科的财务管理，进行合理的支配及使用。

　　八、急诊科值班医师职责

　　1、在科主任领导和上级医师的指导下负责本班的急诊、接诊、抢救、急诊收容和留观患者的治疗工作。

　　2、及时对急诊患者进行检查、诊断、治疗下达医嘱并检查执行情况。

　　3、对危重疑难患者在积极抢救的同时，要及时报告上级医师或科主任，必要时请有关科室会诊，并做好详细的抢救记录。向患者和家属解释说明病情危重情况，以取得他们的合作。

　　4、对留观患者的体检要准确、及时、仔细，并写留观病历及病程记录，严格地执行急诊工作制度和首诊负责制，严格执行操作常规，严防差错事故。

　　5、批量急诊患者同时就诊时，应在抢救的同时报告科主任或请上级医师到现场指导抢救。

　　6、严格交接班制度，急诊患者需做手术，应在抢救室做好各项术前准备，并通知手术科室及手术室，由值班医师或护士亲自陪送到手术室并交待病情。

　　九、急诊科出诊医师职责

　　1、在急诊科主任的领导下开展工作。

　　2、接到出诊通知后，白天在5分钟内、夜间10分钟内携带有关急救物品，迅速出发赶赴急救现场。

　　3、对不宜转运的患者，应进行就地抢救，直到病情稳定后才能运送。

　　4、在运送危重患者回院途中，应定时观察病情变化并向科室报告，并采取

　　必要的抢救措施。同时应向家属交代病情及预后并做相应的文字记载和签字，回院后继续参加抢救。

　　5、遇到大批患者或中毒患者，迅速对伤情进行分级，及时有效地对危重患者进行紧急援救和治疗并视情况转送患者。

　　6、大型院前抢救工作应迅速向医院急救领导小组汇报，并在现场随时与科室保持联系。

　　7、遇到患者或家属拒绝治疗和抢救时，应由患者或家属签字，同时向二线值班医师和“120急救中心”汇报。

　　8、努力学习急救业务知识，熟练掌握各种急救仪器的使用。

　　9、凡涉及法律纠纷或自杀的情况，应及时向有关部门报告。

　　十、麻醉科主任职责

1、在院长领导下，负责全科的医疗、教学、科研、行政管理等工作。

2、制订本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。

3、根据本科任务和人员情况进行科学分工，密切配合手术和对危重病员进行抢救工作。

4、领导麻醉师（士），参加疑难病例术前讨论，对手术准备和麻醉选择提出意见，必要时亲自参加操作。

　　5、组织本科人员的业务训练和技术考核。对本科人员晋升、奖惩提出具体意见。

　　6、领导本科人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故。

　　7、组织并担任教学，安排进修、实习人员的培训，开展麻醉的研究工作。搞好资料积累完成科研任务。

　　8、确定本科人员轮换、值班、会诊、出诊等事宜。与手术室密切配合，共同搞好科室工作。

　　9、审签本科药材的请领和报销，检查使用与保管情况。

　　副主任协助主任负责相应的工作。

　　十一、麻醉科主任、副主任医师职责

　　1、在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研、技术培训与理论提高工作。

　　2、亲自参加指导急、重、疑、难病例的手术麻醉与抢救、处理特殊疑难和死亡病例的讨论会诊。

　　3、指导本科主治医师和麻醉医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功篇4：医生岗位职责护士岗位职责

医生岗位职责6

　　1、负责全园幼儿及职工的保健卫生工作，贯彻“预防为主、治疗为辅”的方针。每学期制定保健、卫生工作计划，了解新入园幼儿的“三防”接种及体检情况，定期做好驱虫、矫正和治疗眼病，防治龋齿等工作。

　　2、全面了解幼儿生长发育情况，期末向家长汇报。

　　3、负责每天晨检，做到一看、二摸、三问、四检查，并监督指导教师做好午检和晚检工作。如发现传染病，应指导保育员做好消毒工作并及时报告防疫部门，采取有效措施防止蔓延。

　　4、负责保管医务室一切物品、用具、药物，做好卫生知识宣传、环境卫生、饮食卫生和灭蚊蝇工作。协助后勤园长检查、评比、落实各项卫生保健工作，按时送报表。

　　5、了解幼儿心理健康情况，对有不良习惯及心理障碍的`幼儿，与班上的教师配合商讨矫正办法，并定期进行监测。

　　6、认真钻研卫生保健业务，学习《规程》，以进一步了解掌握幼儿教育工作特点，更好地搞好工作。

　　7、定期对保教人员进行有关“幼儿常见病”的知识讲授，定期在“家长园地”专栏中介绍有关育儿知识及保健卫生知识。

医生岗位职责7

　　1、向每位顾客认真介绍诊室医生，消除顾客的.紧张感和陌生感。

　　2、协助医生做好顾客相关检查、手术等安排工作。

　　3、合理安排顾客操纵秩序，协助医生顺利完成手术及相关项目操作。

　　4、做好医生与其他相关科室的桥梁沟通工作，保持与其他科室的信息通畅。

　　5、下班前做好各种统计报表的填写工作，并交主诊医生审阅后上交。

医生岗位职责8

　　放射科医生的工作对于病人健康至关重要，他们需要具备扎实的医学知识和技能，以及良好的沟通技巧和耐心，通过不断学习和进修，放射科医生可以发展自己的职业生涯，为更多的病人提供高质量的医学影像诊断服务。

　　一、岗位职责

　　放射科医生的主要职责是负责影像诊断，包括X光等影像检查，以及提供相关医疗咨询和建议，他们的工作主要涉及解读各种医学影像，以便为医生、病人和其家属提供准确的诊断信息。

　　二、工作技能与要求

　　1 、医学知识：放射科医生需要具备扎实的医学知识，包括解剖学、病理学、影像学等，以便能够准确地识别各种影像异常。

　　2 、诊断能力：放射科医生需要有出色的诊断能力，能够在复杂的影像信息中识别出病症，并能根据影像特征进行准确的疾病诊断。

　　3 、沟通技巧：良好的沟通技巧是放射科医生必备的。他们需要与临床医生、病人及其家属进行有效的沟通，解释诊断结果，并提供相关医疗建议。

　　4 、电脑技能：现代医学影像诊断通常依赖于电脑断层扫描、磁共振成像和放射性核素扫描等技术，因此放射科医生需要熟练掌握相关设备的.操作和维护。

　　5 、细心和耐心：由于影像诊断往往需要反复观察和分析，因此放射科医生需要有足够的细心和耐心。

　　三、工作注意事项

　　1 、避免误诊：放射科医生需要尽可能避免误诊，特别是在涉及生命器官或重要疾病的诊断中。

　　2 、保护病人隐私：在进行影像检查时，放射科医生需要保护病人的隐私，遵守相关法规和医院规定。

　　3 、严格遵守操作规程：放射科医生需要严格遵守相关设备的使用和操作规程，确保设备的安全和有效性。

　　4 、避免泄露病人信息：放射科医生在工作中需要保护病人的个人信息，避免泄露。

　　四、后期岗位发展

　　1 、放射科医生的后期岗位发展可能会根据个人兴趣和职业规划而有所不同。

　　2 、一般来说他们可能会晋升为高级放射科医生、医学影像中心主任、医学影像研究室负责人等职位。

　　3 、他们也可以通过进修学习来提高自己的医学知识和技能，包括参加专业培训、学术会议等，以便更好地为病人提供诊断和治疗建议。

医生岗位职责9

　　一、三级医师的岗位职责

　　1、三级医师全面负责本组的医疗教学、科研、技术培训工作及科室主任授权的行政管理工作。对组内诊疗质量、技术操作和质量控制负有全程责任。

　　2、负责对本组下级医生的业务工作进行培训、指导、监督、检查和考核，做好本组医疗文书质量控制、医疗过程质量控制、服务质量控制和人才培养工作。

　　3、完成医院和科室规定三级医师必须完成的各项医疗、教学、科研和技术培训等工作任务，并达到相应考核指标要求。完成上级下达的各项指令性任务。

　　4、带头执行，并指导、督促本组医技人员学习、贯彻《执业医师法》等国家、政府行政管理部门制定的卫生行政法律、法规和医院制定、颁布的各种医疗、技术规章制度。

　　5、对本组疑难疾病诊疗、重大质量控制和新技术应用等医院规定必须及时或事前向科室主任请示、报告的事项，负有请示、报吉的责任;对下级医师请示、报告的业务工作，负有及时答复、现场审核、指导的责任;对其它小组的业务工作，负有协助和协作的责任;值班期间，对全科发生的所有业务问题和医患关系问题，负有及时组织处理、通报和报告的责任。

　　6、对本组疑难疾病的诊断结果和治疗方案确定进行最后确认与审查。

　　二、三级医师的工作任务和考核要求

　　1、三级医师必须坚守工作岗位，保证临床工作需求，完成卫生部规定医技部门三级医师应完成的业务技术工作。三级医师每年在院内工作时间不得少于全年市常工作日的五分之四。三级医师应对本组发生的一切诊疗违规行为承担相应管理责任;对本人应报告而未及时报告的'事件或本人应审核指导而未审核指导的事件，承担直接责任。

　　2、三级医师对本组工作实行24小时负责制，24小时负责组织、指导本组重大技术操作和急、危重、疑难病人的检查、诊断。在接到下级医师或临床科室或医院要求帮助的请求后，必须立即赶到工作岗位，组织进行相应的检查、治疗工作。

　　3、三级医师必须组织每周不少干2次的本组业务工作分析例会，讨论、总结疑难病例的诊断和治疗问题，审查质量控制标准执行情况和设备运转情况。上述工作必须进行专门记录。

　　4、三级医师负有指导二级医师及时对本组医疗文书进行规范书写、报告的责任，必须确保本组诊断报告无分析、书写错误。疑难病人诊断报告、复检病人诊断报告、高级干部诊断报告，必须由三级医师亲自签发。

　　5、CT室三级医师应组织本室人员，每月至少抽检20份诊断报告，充分听取临床科室意见，分析、总结诊断符合率大于98％，定性符合率大于65％，每月写出一份诊断质量分析，由三级医师签改后报医务处。

　　6、三级医师每月至少应组织二次本室医技人员进行下列工作：疑难病例诊疗经验教训讨论；重要操作技术讨论和质量控制标准；组织开展新技术的应用；上述工作必须详细记录。

　　7、三级医师应主动参加临床科室会诊，必须负责协助科室主任进行本科诊疗过程的标准化建设和管理工作。

　　8、三级医师因事外出或正常职业休假必须经科主任批准并报医务处备案。

　　9、三级医师必须组织指导本室医师的规章制度学习，对本室不能协调解决的行政和业务问题必须及时向科室行政主任汇报，主动协助行政主任协调解决。

　　10、组织本室医师每年申报省级科研项目一次。

　　11、完成本室工作量定额和工作质量考核达标。

　　12、完成科室（教研室）下达的教学科研任务。

　　13、杜绝一切浪费，节约使用消耗性材料。

　　14、负责指导正确使用PACS系统，协助科主任管理所有设备并确保其正常使用。

　　15、负责指导急危重病人的诊疗工作，负责对碘过敏严重反应病人的抢救。

医生岗位职责10

　　上班时间08:30-15:30 特殊情况、临时调配

　　1、淡妆上岗、着装整洁、精神饱满、微笑服务

　　2、提前30分钟到岗、整理床单位、晨间护理向病人问好，病室开窗通风，关灯，请家属及病人保持病室整洁，安静，符合质控要求。

　　3、参加晨会，听取夜班交班报告，负责全科室输液配制，及时完成当日全科室病人补液配制工作，严格遵守治疗室工作制度；应特别注意以下几点：

　　1）严格执行查对制度；三查：配药前、中、后查对；八对：床号、姓名、药名、剂量、浓度、时间、用法、有效期。

　　2）核对输液卡、瓶签、药物一致后方可配药。

　　3）急救、危重病人优先配药。抗生素现配现用。时间性药物按时准备。

　　4）注意配伍禁忌、避光要求等。

　　5）欠费病人交费后及时用药；新病人及时用药。

　　4、负责治疗工作；保证时间性治疗按时执行，做好输液续接瓶工作。

　　5、负责治疗室工作交接；交接时间性治疗、特殊药物、新病人用药、欠费病人用药、清点次日备用贵重药品等。

　　6、负责与治疗主班共同核对当日长期、临时医嘱。

　　7、共同与治疗二班摆放次日用药品；输液、注射用品，补充备用物品。

　　8、负责接收新入院病人，按新入院病人流程接收并认真交接班，如下：

　　铺备用床，建立病历，填写一览卡、床尾卡、手腕带，测量身高、体重、生命体征，做入院宣教，画首次三测单及护理记录单并交由责任班。

　　9、负责值班室与库房整洁，床单元的更换，服装清洗收取工作。

　　10、协助治疗二班做治疗室的卫生工作。

医生岗位职责11

　　岗位职责：

　　1、负责开具处方、坐堂诊疗等医疗工作；

　　2、负责为客户（患者）和咨询者提供专业的医疗服务、中医养生、健康咨询服务和指导；

　　3、结合客户自身状况为其提供饮食、养生方面的常识，用于辅助治疗；

　　4、按照规定进行日常技术操作，亲自操作或指导各项重要检查和治疗，严防差错事故。

　　招聘要求：

　　1、本科以上学历，临床医学/中医全科/针灸推拿等相关专业；

　　2、具备5年以上中医临床经验和扎实的'中医理论基础；；

　　3、拥有执业医师证；

　　4、有扎实的中医、经络、理疗、养生理论与实践基础，会中医调理、中医理疗、中医按摩优先。

　　5、善于与人沟通，有积极的心态与工作热情，较强的服务意识和亲和力。

医生岗位职责12

　　1、负责医院内科诊疗;

　　2、书写病历,记录病程;

　　3、参加查房,对所管病员进行检查、诊断、治疗、开写医嘱并检查执行情况;

　　4、指导护士护理工作;

　　招聘要求:

　　1、临床医学内科专业;

　　2、有相关工作经验,有执业医师证优先;

　　3、能为病患直接提供评估、检查、诊断、治疗;

　　4、爱岗敬业,良好的医德医风,工作细致、认真、责任心强;

医生岗位职责13

　　医学顾问（副主任医生）海天医药上海海天医药科技开发有限公司，上海海天，海天医药，贵阳新天，海天职责描述：

　　1、对医学自测频道用户活跃度、用户评价、内容准确性等指标负责。

　　2、审核各目标科室疾病自测题维度的完整性。

　　3、审核各目标科室疾病医学自测题证据等级排序准确性。

　　4、审核测试结果精准性。

　　5、参与并协助自测板块页面设计与用户体验设计中。

　　任职要求：

　　1、硕士学历，临床医学相关专业优先；

　　2、具有5—8年临床医生相关工作经验，副主任医师管理经验优先；

　　3、具备丰富临床医生工作经验，丰富患者沟通及疾病初步诊断经验；

　　4、具备疾病诊断、疾病预测和疾病症状总结及发散的能力。

医生岗位职责14

　　岗位职责：

　　1、在科主任和主任、副主任医师指导下进行医疗工作

　　2、每日查房，带领并指导住院医师进行医疗、教学及科研工作

　　3、掌握病情变化，对危重、死亡医疗事故或其它主要问题应及时处理，并向科主任汇报

　　4、参加值班、门诊、疑难会诊及出诊等有关工作

　　5、参加病房的临床病例讨论，检查修改下级医师书写的医疗意见及各项记录，决定病人出院、签署并检查出院病历

　　6、认真执行各项规章制度和技术操作规程，检查所管病房医疗护理质量，严防差错事故

　　7、对新入院、危重、疑难病例及治疗效果不佳的'病人，应重点巡视、重点检查和讨论。设法明确诊断，及时治疗，检查病历并纠正其中错误的记录，检查医嘱执行情况、治疗效果，必要时可请科主任检查指导

　　任职要求：

　　1、临床医学专业大专以上学历

　　2、有医师资格证、医师执业证、相关职称证等，到岗后医师执业地点必须变更至我院

　　3、有五年以上二甲医院妇产科相关工作经验

　　4、能够熟练处置妇科常见急症及疑难病，能够独立接生，擅长妇科肿瘤、计划生育、不孕症、宫颈疾病手术或妇科微创手术

　　5、有良好的团队协作精神与沟通能力，口头表达能力较好，有亲和力

医生岗位职责15

　　1.诊断人员

　　(1)根据临床请检要求从事透视、造影、CT、MR检查和介入治疗操作，规范地书写诊断报告，定期进行诊断符合率的查对。

　　(2)及时报告急症放射检查诊断，承担特殊造影和放射检查中的抢救工作。

　　(3)遵守各种检查操作规程，正确操作机器，并负有对机器的维护保养责任，接受专机负责人员对使用操作上的`指导和监督。

　　(4)进行放射诊断专业的带教培训工作及参加科研工作。

　　2.技术人员

　　(1)根据临床请检进行常规和特殊摄影，配合诊断人员进行特殊造影、CT、MR检查和介入治疗的机器操作，确保摄影质量。配合诊断人员共同完成应急抢救工作。

　　(2)负有对机器正常运转所需的经常性保养及辅导和监督非专机操作人员使用机器的责任。

　　4、对体检中发现的阳性体征，要在体检表相应栏目中作简明扼要的描述，防止简单下结论，并准确无误的录入体检结果及检后的结论、建议;

　　5、体检过程中做好顾客的放射线防护工作;

　　6、执行保护性医疗制度，尊重客人的隐私权，对客人提出的问题，做好咨询解答工作;

　　7、体检中遇到疑难问题及时与相关科室或终检医师会诊，共同做出合理的结论;

　　8、配合有关人员做好对本科室体检处理工作;

　　9、负责本科室常用物品的请领工作并做好使用消耗记录，爱护本科的设备和物品;

　　10、做好医疗废弃物的处理，保持室内整洁卫生，节约水电。

　　能力要求：

　　1.熟练掌握DR、MR常见病及疑难病的诊断及报告结论。

　　2.指导下级人员协助完成专科相关工作。

　　3.熟悉体检中心工作流程，有同岗位工作经验优先

【医生岗位职责】相关文章：

医生岗位职责10-20

医生的岗位职责05-02

医生岗位职责07-20

医生岗位职责06-25

医生岗位职责07-06

招聘医生岗位职责11-29

医生主任岗位职责01-03

医生助理岗位职责10-09

保健医生岗位职责02-16

口腔医生的岗位职责03-16