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物业工程岗位职责培训
在当今社会生活中,岗位职责使用的频率越来越高,制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。一般岗位职责是怎么制定的呢?以下是小编整理的物业工程岗位职责培训,仅供参考,欢迎大家阅读。
物业工程岗位职责培训1
1、负责项目所有设备、设施的维修、保养及各类报修工作;
2、制定部门的'年度计划,包括工程维修保养预算,设施设备管理程序及制度,人员编制计划及工作内容安排,备品备件申购计划,能源管理措施,安全管理等工作;
3、审核《项目每月能耗报表》,对能耗异常进行分析并通报,对异常点制定解决方案;
4、负责制定各系统设备的操作规程、保养制度。有计划、有组织的解决设施设备的问题,及时处理各类突发事故;
5、重要机电设备巡检抽查及机电设备应急预案演练;
6、负责工程部管理人员的管理培训,制定培训计划并组织实施。
物业工程岗位职责培训2
1、制定维修人员的工作程序和工作制度,监督、检查执行情况,通过不断的.实践完善优化工作程序及管理制度。
2、拟定工程维修班组周、月及年度工作计划,合理安排维修工日常工作,并监督、指导、考核其工作。
3、负责维修所需用品、备件的采购、申请、分配。
4、负责组织开展小区房屋修缮,设施设备的维修、养护、运行及管理工作(例如:配电设施设备、柴油发电机、给排水设施)。
5、管理小区内水、电、气用量,并进行统计、分析、审核。
6、制定小区设施设备月度、季度维修、保养计划,并组织实施,有效监控,按时完成。
7、全面负责室内装修方案的审批及装修监管。
8、负责新接管物业的工程质量验收。
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