设备主管岗位职责

时间：2024-08-27 12:42:43 岗位职责我要投稿

设备主管岗位职责[荐]

　　在不断进步的社会中，很多情况下我们都会接触到岗位职责，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。到底应如何制定岗位职责呢？以下是小编为大家整理的设备主管岗位职责，欢迎阅读与收藏。

设备主管岗位职责[荐]

设备主管岗位职责1

　　1.参与编写各阶段招商推广方案、价格方案;

　　2.参与招商代理单位的对接和合作评价(若代理);

　　3.对编制和调整项目租赁价格方案及折扣策略提供市场反馈信息;

　　4.执行招商计划，全面实施招商推广，协助组织项目推介会;

　　5.收集主力店及其他商户信息，建立商户档案，分析合作机会

　　6.负责拓展客户、意向客户拜访、洽谈及跟进(若自行招商);

　　7.落实招商计划实施，总结招商的经验

　　8.约定并参加主力店、商业客户谈判，审核商业租赁合同或协议

　　9.负责配合商户进、退场执行及组织协调相关工作

　　10.负责根据项目招商情况、营运情况等对租赁价格提出调整建议

　　11.组织开业庆典等工作与各级职能单位的协调配合

　　12.租费收缴工作

　　13.定期回访商户，听取商户对公司服务的意见，进行工作改进

　　14.对进驻商家做好工作对接资料移交

　　15.负责广告位及多种经营点位经营预算、点位方案、合同的`落实指导日常管理

　　16.执行公司文化、宣传公司核心理念;

　　17.理解和执行公司与部门流程、规章制度，并在执行过程中提出完善建议;

　　18.执行部门年度、月度计划/专项计划、资金计划，并上报计划执行情况;

　　19.负责积累业务工作开展过程中的成功经验和失败教训，形成案例和知识成果;

　　20.管理与本职工作有关的各项研究资料和日常工作记录;

　　21.参与公司组织的各项活动，主动与公司团队合作和沟通;

　　22.完成招商营运经理指派的其他工作;

设备主管岗位职责2

　　负责设备日常管理工作及机电维修工相关业务的培训指导

　　编制设备操作、安全操作、设备保养维护等相关文件，设备维修记录统计汇总工作，制定设备运行月度状况报表，分析设备故障原因，制定改善措施，统计各车间设备故障率

　　相关指标的执行、跟踪、改善，负责所有技术文件的审核，指导培训下级开展工作

　　对工厂设备的`日常维护、保养、维修、设备备件的需求及管理负责

　　负责审核设备相关技术文件

　　配合上级完成临时交待任务

　　达成公司级的KPI指标

　　制定设备预防性维护的周，月，季度，年计划并确保执行。

设备主管岗位职责3

　　岗位职责:

　　本科以上学历,机械/电气/自动化类专业

　　3年以上大型企业工作经验

　　熟悉机械设备原理、机械设备开发与设计

　　工作概述:

　　设备的安装、调试、评估和验收工作

　　生产线设备、工装、夹具、仪器、仪表的维护、维修和改进

　　运用软件开发产品工装、夹具及设备

　　工序的.改善和提高;

　　岗位职责:

　　本科以上学历,机械/电气/自动化类专业

　　3年以上大型企业工作经验

　　熟悉机械设备原理、机械设备开发与设计

　　工作概述:

　　设备的安装、调试、评估和验收工作

　　生产线设备、工装、夹具、仪器、仪表的维护、维修和改进

　　运用软件开发产品工装、夹具及设备

　　工序的改善和提高;

设备主管岗位职责4

　　负责空压机、空调系统、工业冷却水系统、冷冻水系统、高温水等公用系统设备、设施的运行、维护等工作。

　　编写所负责系统相关的操作、维护sop,确保其符合操作机审核要求。

　　实施有效的运行管理,确保各系统设施设备的正常运作,保证动力系统无间断、合格供应。

　　组织运行人员按照规范和sop对各系统进行定期点检和维护。

　　审核公用系统设备各项记录表格,确保表格记录的准确性。

　　参与工程项目的建设,为所负责专业提供技术支持。

　　计划协调培训,不断提高下属员工工作技能,关注员工个人发展。

　　完成领导交办的其他工作任务。负责空压机、空调系统、工业冷却水系统、冷冻水系统、高温水等公用系统设备、设施的`运行、维护等工作。

　　编写所负责系统相关的操作、维护sop,确保其符合操作机审核要求。

　　实施有效的运行管理,确保各系统设施设备的正常运作,保证动力系统无间断、合格供应。

　　组织运行人员按照规范和sop对各系统进行定期点检和维护。

　　审核公用系统设备各项记录表格,确保表格记录的准确性。

　　参与工程项目的建设,为所负责专业提供技术支持。

　　计划协调培训,不断提高下属员工工作技能,关注员工个人发展。

　　完成领导交办的其他工作任务。

设备主管岗位职责5

　　1.负责工厂内所有生产设备和物流系统的维修维护,保障生产顺利进行;

　　2.领导tpm活动,实现设备综合效率最大化;

　　3.负责备品备件的.全面管理;

　　4.负责部门人员的管理、培训和绩效考核等。

　　岗位要求:

　　1.本科及以上学历,机械或电气相关专业;

　　2.五年以上设备管理相关工作经验;

　　3.有mes/有智能制造/智能物流系统管理经验或相关知识者优先;

　　4.精通机械或电气设备维修专业知识,熟悉精益生产;

　　5.有较强地协调和组织能力以及激励本部门员工的能力;

　　6.有很强的责任心和自信心,及优秀的团队合作精神;

　　7.熟练的英语听说读写能力。

设备主管岗位职责6

　　职责描述：

　　1.负责编制公司设施设备管理制度、设备操作指导书、保养指导书。

　　2.负责对新进及老员工的安全培训和操作指导培训。

　　3.负责培训车间设备操作人员对设备正确使用及日常维护并监督实施。

　　4.负责建立工厂设施设备台账及特种设备的管理。

　　5.负责建立设备的维修保养档案，对设备的故障进行分析，查找故障的原因，制定防范措施，并对防范措施进行监督检查。

　　6.负责设备仓内设备配件、生产耗材及其他辅料的申购与仓位的`管控。

　　7.负责公司设施设备的新增、订购、移位、安装等。

　　8.负责车间模具的订购与管理。

　　9.负责车间及外围设备设施的日常维护、保养与管理。

　　10.负责公司水、电、气的管理及费用的统计。

　　11.负责每月设备采购对财务的对账与付款。

　　12.负责公司的职业健康管理、危废管理、消防管理、水务管理。

　　13.负责公司对安监、消防、特检、环保、水务、电力、燃气等部门的接待和联系

　　14.主导环境认证体系的推进。

　　15.上级交办的其他相关事宜。

　　岗位要求：

　　学历要求：大专

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：5-10年

设备主管岗位职责7

　　岗位要求:

　　1、了解山东各地市的电气设备市场状况,有客户资源(主要是运检部和集体企业)者佳;此基础上,了解县级设备市场状况且有客户资源者上佳;

　　2、熟悉山东省网库存协议执行的流程及关键节点;

　　3、热衷市场营销工作,品行端正,能吃苦;

　　4、善于沟通,抗压能力强,有驾照优先考虑。

设备主管岗位职责8

　　1设备主管在厂部分管副总经理、技术部经理领导下，具体负责组织实施全厂的设备管理工作。

　　2制订、贯彻和执行有关设备管理的各项规章制度。

　　3建立设备的台帐、卡片、档案，统管全厂的设备技术资料。

　　4负责设备的'验收、移交、转移、封存启用、调拨、报废等工作。

　　5负责设备事故的处理及对设备保养的奖惩工作。

　　6编制设备的检修，一、二级保养计划和备品配件管理，并负责做好以上各项工作的实施和验收、考评工作。

　　7采取勤巡检、勤考核等有效措施，提高全厂设备的完好率，巡检工作，每周不得少于三次，每次检查不得少于25台。

　　8监督生产设备的使用情况，每月召开一次设备管理网络会议，通报设备管理状况。

　　9安排设备维修、保养管理工作，及时解决车间及其他部门提出的设备管理上的问题。

　　10利用每天晨会，安排设备管理及维修保养工作事宜。

　　11对设备科人员进行绩效考核。

　　12根据每日设备检查情况对各车间设备保养进行考核。并于当月30日前，将考核排名结果报生产副总经理。

　　13每月审核各车间设备维修保养奖惩情况，并于本月30日前批复各车间汇总表，上报分管副总经理审批后送财务部门结算。

　　14对全公司设备的正常运转、供电正常化负责。

设备主管岗位职责9

　　1、负责部门所有的英文翻译工作，包括英文合同、审批文件英汉互译、日常文件及邮件翻译、前场英文翻译(现场沟通、会议、培训等)。

　　2、落实特种设备的'证照办理及维护。

　　3、承担办公室部分文职工作，主要是分担行政主管及文员部分文字或信息处理工作。

　　4、部门负责人安排的其它工作。

设备主管岗位职责10

　　1.不断完善并健全设备管理制度,建立并贯彻落实各项设备管理规范。

　　2.及时高效地诊断并解决生产设备故障,保证生产的`顺利进行并做到预防为主。

　　3.主持设备的日常维修工作。

　　4.参与设备的选型和招标工作。

　　5.定期对生产设备进行巡检。

设备主管岗位职责11

　　1、制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。

　　2、掌握当班能源消耗及维修费用，确保酒店限度的.节能、节支。

　　3、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。

　　4、协助分析工程项目报价单，亲临现场检查施工与工程进度。

　　5、协助工程部经理做好消防，安全工作。

　　6、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。

设备主管岗位职责12

　　岗位职责:

　　1、负责设备选型,对拟定设备、设施的大修、改造方案,编制年度维修保养计划;

　　2、负责新安装设备的验证和确认,起草验证方案和报告;

　　3、负责对操作人员进行设备操作培训,检查设备操作执行情况;

　　4、对维修工的技术指导;

　　5、完成上级交办的其他工作。

　　任职资格:

　　1、教育培训:暖通空调、动力、给水排水专业、化工、机械等相关专业专科及以上学历;

　　2、工作经验:三年以上化工行业设备管理经验、公用设备专业工程设计工作的经验;

　　熟悉化工制药设备,能够对工程机械设备进行维修维护并能从事现场工作;熟练使用现代化办公软件、auto cad等制图软件;

　　很好的文字功底,较好的逻辑、思维能力及写作能力;

　　具有良好的团队合作精神和较强的沟通、协调能力。岗位职责:

　　1、负责设备选型,对拟定设备、设施的大修、改造方案,编制年度维修保养计划;

　　2、负责新安装设备的'验证和确认,起草验证方案和报告;

　　3、负责对操作人员进行设备操作培训,检查设备操作执行情况;

　　4、对维修工的技术指导;

　　5、完成上级交办的其他工作。

　　任职资格:

　　1、教育培训:暖通空调、动力、给水排水专业、化工、机械等相关专业专科及以上学历;

　　2、工作经验:三年以上化工行业设备管理经验、公用设备专业工程设计工作的经验;

　　熟悉化工制药设备,能够对工程机械设备进行维修维护并能从事现场工作;熟练使用现代化办公软件、auto cad等制图软件;

　　很好的文字功底,较好的逻辑、思维能力及写作能力;

　　具有良好的团队合作精神和较强的沟通、协调能力。

设备主管岗位职责13

　　【管理层级关系】

　　直接上级:工程部经理直接下级:给排水领班、天然气领班、空调领班

　　【技能要求】

　　1.基本素质:具有认真负责、脚踏实地、一丝不苟、精益求精的工作精神和作风。具有上下沟通能力,为人正直,人际关系融洽。

　　2.自然条件:30岁以上,身体健康。

　　3.文化程度:大专或同等学历。

　　4.工作经验:四年以上给排水系统、天然气系统、空调维修经验。

　　5.特殊要求:具有一定的建筑、机械、电气、能源控制等基本知识。熟悉设备管理及质量管理知识,掌握各维修工程概况。

　　【岗位职责】

　　1.贯彻工程部下达的各项指令督促指导下属完成各项任务。

　　2.及时准确处理客户提出一切有关工程维修服务的事务,及时派出专业维修人员执行修复任务。

　　3.做好派修记录,完成工作单登记、编号、掌握工作进度,检查核实每个班次的工作单完成登记与实际情况。

　　4.对维修中发现的.问题,及时处理解决并做好记录,报告工程部经理,提出防止发生严重问题的建议与措施。

　　5.每周定期统计汇总一周工作单解决情况(按轻、重、缓、急分类)报工程部经理。

　　6.每月25日将维修内容统计汇总并报工程部经理。

　　7.建立维修回访制度,检查维修服务质量并进行登记。

　　8.检查、掌握业主房屋改造、装修报告执行情况。

设备主管岗位职责14

　　本职工作:

　　1.对工程部经理负责,并完成部门经理交办的各项任务;

　　2.熟悉和遵守有关给排水及暖通专业国家标准、技术规范,熟悉掌握所管辖范围设备、设施运行、维修的有关专业知识及本小区供热水、给排水、消防、制冷通风系统;

　　3.负责协助总公司工程部对本项目新增项目的接管及验收工作;

　　4.负责小区已接管项目包括水泵房、三台深水井、直燃机房、pi底商空调系统、热水锅炉房中设备的正常运行,及其设备、设施的管理、维护、维修、保养。负责小区的用水安全,保证达到国家生活饮用水标准;

　　5.负责向工程部经理提交管辖范围内设备、设施的更新、改造建议和大、中修计划,协同工程部经理共同向总公司提交方案并组织、监督实施项目的整改全过程。向经理提交设备的'改造、更新前后运行效果的各方面对比和改造、更新经验总结;

　　6.负责每月定期向工程部经理汇报当月完成和进行的主要工作,每年1月5日和7月5日前向工程部经理提交工作总结;

　　7.负责每周一次对小区内包括水泵房、三台深水井、直燃机房、热水锅炉所属的主要设备、设施进行检查;

　　8.负责完成日常使用的专业技术资料的搜集、管理工作;

　　9.负责所有涉及本专业的技术服务工作并承担相应责任;

　　10.负责每月15日前提交所有本专业的维修工具、设备、材料采购计划和配合填写相关表格;

　　11.负责编制所管辖区域内每台设备台帐,绘制供热水、给排水、消防、制冷通风系统图;

　　12.负责制定所管辖区域内设备、设施管理的各种规章制度,出具设备、设施巡检表;

　　13.负责小区内施工用水的现场安全管理、计量和收费工作;

　　14.负责下属员工的日常管理、考核,安全教育和物业知识的培训及技术管理和指导;

　　15.积极推广新技术,努力降低能耗,节约管理成本;

　　16.每月底负责小区设备、办公及非住户用房用水计量的抄录、汇总并上报收费组和给水办公室。负责向给水办公室按照上报水量交纳水费和按照财务科目进行水量和费用分摊;

　　17.积极配合部门内其他专业、其他部门的工作。

设备主管岗位职责15

　　1、负责大厦电力设备(强电部分):供电系统等的安全运行及管理。

　　2、负责上述系统的日常维护、检查管理工作。