财务应收岗位职责

时间：2024-09-20 18:00:13 岗位职责我要投稿

财务应收岗位职责

　　在生活中，岗位职责的使用频率呈上升趋势，岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢？下面是小编帮大家整理的财务应收岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。

财务应收岗位职责

财务应收岗位职责1

　　1、每天根据银行、现金流水制作沃伦集团(广州、四川)应收账款报表、客户进销存报表，每周周报、每月报(分项目、分大区、分省、分客户);

　　2、每天按会计通知开具广州发票;

　　3、每天及时按规定处理费用复核;

　　4、每月出具应收款客户对账单;

　　5、按时提交月成本汇总表、月业务员盈亏表、月费用统计表;

　　6、采购部对账单、采购资金报表、采购部产能报表及分析;

　　7、仓库上月循环及月盘点分析报表;

　　8、月产品成本明细表、存货库存明细表、毛利表、库龄分析表、其他成本报表、产品单位成本结构表。

财务应收岗位职责2

　　岗位职责：

　　1、根据销售合同在ERP系统中维护客户的信用信息及销售折让信息；

　　2、根据销售订单和出库单编制相应的会计分录；

　　3、按时对账，并对对帐差异及时跟踪处理，并及时将对帐资料归集存档；

　　4、认真核对并确认客户每一笔回款，做好客户回款的审核确认工作；

　　5、每月初根据客户回款情况编制客户的帐龄分析表，并及时关闭对超龄或超额度客户的.发货；

　　6、负责对客户开具发票情况的审核，并负责将发票寄达客户，保证回款的及时性；

　　7、负责提供应收帐款审计所需的资料；

　　8、负责应收帐款资料的整理和装订；

　　9、上级主管安排的其他工作。

　　任职要求：

　　1、全日制本科以上学历，会计相关专业；

　　2、1年以上工作经验，熟悉应收帐款的对帐工作，优秀应届生可申请；

　　3、工作积极主动，能按时完成工作任务；

　　4、诚实守信，能承受一定的工作压力；

　　5、良好的沟通和协调能力；

　　6、持有会计上岗证；

　　7、熟练迈博系统操作者优先考虑。

财务应收岗位职责3

　　1.协助主办会计开展工作，做好会计应付帐与供应商加工厂的.日常对帐工作，应收帐款，客户发货单的审单工作。

　　2.审核收支单据，凡未按规定审批的单据，一律不得入账。

　　3.加强原始凭证审核、编制好记账凭证，及时登记各类账簿。

　　4.完成月度应收、应付帐的统计工作。

　　5.完善原始凭证审核、编制好记账凭证，及时登记各类账簿。

　　6.及时办理、保管会计凭证、账簿、报表等财务档案资料。

　　7.办理其他有关的财会事务，做好文书及日常事务工作。

　　8. 积极配合公司重大活动与其它部门配合工作。

财务应收岗位职责4

　　1.负责公司日常现金收付业务。每日及时登记现金日记帐，审核现金支付单据是否符合相关规定，包括审查报销手续、发票单据、金额是否准确无误，临时借支的用途、使用期限和报销期限等。月末盘点现金做到账证相符，账款相符。(只需要做付款的银行制单，后续凭证的'整理及账务--财务经理做)

　　2.负责管理公司银行存款账户及办理银行款项收款工作。每月按时到银行取得银行对账单，并与银行账相互核对，如有差异应及时编制银行余额调节表。(只需要核对银行的收款，银行的付款--财务经理核对)

　　3.严格审查临时借支的用途、报销控制使用限额和报销期限。

　　4.负责公司工资的发放提交/另一公司简单个税。

　　5.其他临时事项(老板报销单的整理等)

　　6、开立销售发票。

　　7、做好应收账款日常核对工作，确认客户每笔回款。确保应收账款总账与明细账一致。

　　8、每月向公司领导及销售部提供应收账款明细表及应收账款账龄分析表(针对账龄较长的客户重点追踪包含与客户的及时对账)。

　　9、与销售部核对订单执行情况。

　　10、ERP应收模块的日常维护优化改善等。

　　11、完成财务经理安排的其他工作。

　　12.进项发票勾选平台的查看勾选确认。

　　13.电费发票。

　　14.抄报税。

　　15.ERP部分科余的维护核对。

财务应收岗位职责5

　　工作职责:

　　1.了解公司关于收款及增值税的相关规定,及时解答客户疑问。

　　2.根据汇款附言及客户邮件等方式,及时将收款与发票匹配并通知相关部门,配合放单及放货工作。

　　3.根据网银入账信息在系统中输入水单

　　4.水单输入后在规定时间内完成销账,规范整理发票结算联。

　　5.与gl组核对银行往来账

　　6.每月完成ar组上月所有单据的归档。

　　要求:

　　1. 大专或以上学历,财会专业毕业

　　2. cet-6级,英语听说读写良好

　　3. 熟练运用电脑及office软件

　　4. 一年以上财会工作经验,具有应收账款相关工作经验者优先

　　5. 良好沟通能力,高度责任心

财务应收岗位职责6

　　1.现金的日常收支和保管，执行现金限额管理，超过限额的'资金必须当天解入银行;

　　2.资金收付后当日入账，现金盘点，核对现金日记账，补充备用金，执行备用金制度，编制资金日报;

　　3.清点各部门交来的各种款项，做到有问题即时问清并及时处理;

　　4.按公司要求执行费用报销审核，资金收付,并对已支付费用报销和付款OA流程做出审批及回复;

　　5.及时处理员工借款,每月跟踪清理借款，每月发送借款人及领导借款未清表;

　　6.每月提供单体、合并报表上其他往来数据;每季度关联方对账发总账汇总;

　　7.银行帐户的开户与销户;

　　8.收据、支票、空白银行票据的保管与开具，定期整理装订银行对账单;

　　9.收到银行承兑汇票，即时出具收据，即时登记和复印;每月按供应商汇票比例分配银行承兑汇票给财务经理签核后予以支付;

　　10.收集资金预算数据，编制资金预算表;

　　11.查实、关注、汇报各银行帐户余额，避免入不敷出，定期向领导汇报具体银行存款及备用金情况;

　　12.每月15日前按时装订会计凭证;

　　13.积极配合审计工作;经总账审核，财务(副)经理审批后提供对外数据;

　　14.完善SOP操作手册;完善业务部门培训文档;

　　15.完成直接上级交办的临时任务。

财务应收岗位职责7

　　1、负责安排电商各合作平台的对账及发票开具;

　　2、负责客户对账及支付宝收款提现等;

　　3、负责客户信用限额控制及账期管理;

　　4、财务资料的编制及归档管理;

　　5、电商各渠道发票申请及信息登记;

　　6、领导交代的`临时性任务。

财务应收岗位职责8

　　1.认真核对并确认客户每一笔回款，做好客户回款的审核确认工作，编制收款会计凭证并登记应收帐款明细帐。

　　2.做好应收帐款日常核对工作，及时将对帐资料归集存档，必要时与销售员一道外出对帐。

　　3.每月提供上月客户回款计划执行情况及本月回款计划统计表，每月向部门主管领导报送一份应收帐款分析明细表。

　　4.对应收帐款金额较大、帐龄较长的客户进行重点跟踪，包括及时与客户对帐，查明原因并向部门主管领导汇报。

　　5.负责应付及预付款项的'核算、结算工作

　　6.定期进行应付及预付款项的对账

　　7.分析应付款项的账龄及偿还情况

财务应收岗位职责9

　　1、审核原始凭证的真实性和有效性。

　　2、对审核无误的原始凭证根据会计核算制度的权责发生制原则编制记账凭证并登记备查账簿。

　　3、月底对当月发生的应收账款逐一与销售业务员核对并签字确认。

　　4、每月月初编制应收账款账龄分析表发送给财务主管和销售部负责人，并协助财务部相关人员做好销售业务员绩效考核的参考数据。

　　5、做好客户往来款的管理和督促，指导销售业务员进行应收账款的催讨，预防单位资产的流失。

　　6、对催收无效的逾期应收账款，由销售部门提出申请，在法务部门的配合下，通过法律程序予以解决。

　　7、及时完成与应收账款相关的各种报表的填制工作。

　　8、参照客户单位之前的信用情况，完成与应收账款信用额度控制相关的.各项工作。

　　9、定期全面清查应收账款，并与债务人核对清楚，做到债权明确，账实相符，账账相符。对确实不能收回的应收账款，在取得合法证据、履行规定的程序并获得批准后，作坏账损失处理。

　　10、协助单位应收账款管理制度的完善和执行。

财务应收岗位职责10

　　职位描述

　　工作描述:

　　1、依照国家法律法规,严格审核外来发票的真实性、合法性;通过“三单匹配”及“实地盘点”核对采购收货的真实性,并进行相应的`账务处理。

　　2、负责债权的核对、催收,随时与客户核对余额,完善清理手续,预防应收坏帐的发生;负责供应商及关联方的定期对账及季度对账函发放与回收。

　　3、负责工资类费用及强相关的应付福利费、工会经费、职工教育经费等科目的计提、发放、余额的审核、账务处理及相关管理。

　　4、负责出差、零用金报销的审核及账务处理。

　　5、个人报销及供应商付款的安排。

　　6、相关凭证的整理与装订。

　　7、其他上级交办的临时性工作。

财务应收岗位职责11

　　岗位职责：

　　1. 负责每月事业部业务报表的编制，如实记录业务发生的实际情况;

　　2. 负责每周应收数据的更新，及时反映应收数据的最新情况;

　　3. 负责后台收款核销与对账，准确反映应收数据的'金额;

　　4. 负责确定是否符合开票条件并安排开票;

　　5. 协助快速、高效完成业务数据的查询、统计及播报。

　　岗位要求：

　　1. 有1-3年或财务工作经验，Excel操作熟练，数据处理能力强，有责任心，有耐心，细心稳重;

　　2. 沟通能力强，思维逻辑清晰，抗压能力强，执行力强;

　　3. 财务专业，本科或以上学历。

财务应收岗位职责12

　　1、日常账务处理，制作凭证，编制相关财务报表。

　　2、审核各类合同及相关附件。

　　3、往来账核对：

　　4、维护总账和明细账，及时准确地记录公司业务往来，定期核对相应账户，并作适当调节，提出合理化建议。

　　5、领导安排的其他事宜。

财务应收岗位职责13

　　1、负责日常各项收入核对并在金蝶管理系统录入收款单;

　　2、负责开具销售发票;

　　3、整理日常报销单据及定期报销，负责各项付款、工资发放;

　　4、负责费用凭证的编制、凭证装订;保存、归档财务相关资料;

　　5、负责办理银行各项事务及银行对账;

　　6、配合总账会计安排账务统计与汇总。

财务应收岗位职责14

　　(1)每日将收费确认单输入到实收中,及时计算出欠费金额,同时输入收入汇总表,并保持收入汇总表的金额与实收金额相符。

　　(2)掌握客户的'欠费情况以及发展商对客户减免的各项费用的金额。

　　(3)在月底与出纳核对交费金额,保证收费金额相符。

　　(4)在收款期内协助出纳做好收款工作,做到不让交费客户排队等候。

　　(5)根据当月收费确认单统计出入证押金、灭火器押金收支情况。

　　(6)统计车位出租情况,并做好车位管理费分摊表。

　　(7)协助库房做好库存物品统计,并在月底做出库存用品清单。

　　(8)每季度在应收汇总表前,及时向各部门要求提供各项数据,并核对这些数据的准确性,将数据输入汇总表中,计算出各客户应交费的总额。

　　(9)在规定日期内打印交费通知单,并交与相关部门。

　　(10)完成财务经理交办的其他工作。

财务应收岗位职责15

　　岗位职责：

　　1、收入、应收确认及内部交易核对；

　　2、收款记账及应收账款管理；

　　3、协助解决om模块及ar模块订单执行过程中所面临的业务问题，并得出解决方案；

　　4、编制ar相关分析报表；

　　5、负责客人的挂帐、结算工作，控制应收帐款余额，并与相关部门进行工作的协调；

　　6、每月末按时完成应收帐款分析报告，根据应收帐款回收指标，按月分解，做到有的放矢，增强责任感；

　　7、对有挂帐协议的客户，按照所属类别设立对应收帐户，记帐时注意审核检查、防止串户、错记现象发生；

　　8、应收帐款的收款员，应及时按协议签定，及时到协议单位进行收款，减少资金的'占用、加速资金的回收；

　　9、收帐过程中发现问题及时汇报，并与相关部门协调解决；

　　10、协助审计等事项。

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