物流岗位职责

时间：2024-10-05 10:11:48 岗位职责我要投稿

物流岗位职责

　　在学习、工作、生活中，需要使用岗位职责的场合越来越多，一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。一般岗位职责是怎么制定的呢？以下是小编整理的物流岗位职责，希望对大家有所帮助。

物流岗位职责

物流岗位职责1

　　1、负责公司订单询价、发货的统筹安排及问题协调。

　　2、对销售部门提出的订单物流询价，及时作出反馈及安排;

　　3、对销售部门提交的每笔订单进行跟踪是否按时准确发出直至客户确认签收无误;

　　4、协调仓库运作，确保收货、包装、发货等流程正常运行;

　　5、对客户反馈投诉物流仓储相关问题的解决;

　　6、及时解决物流中出现的问题，降低公司的损失。

　　7、负责公司商品实物在库的品质、数量、出入库无误。

　　8、管理公司全国范围内第三方合作仓库的对接;对快递的配送范围和时效熟悉;

　　9、确保商品实物库存与系统库存一致，并及时发现问题、解决问题;

　　10、确保商品实物所在仓库符合我司对仓库的'仓储要求;

　　11、负责公司冷链物流资源的搜集、落实及优化。对耗材的熟悉和了解。

　　12、管理公司全国范围内第三方合作物流的对接、安排;

　　13、为公司销售部门提供最优冷链物流解决方案及报价。

　　14、负责公司仓储物流费用的筹划、执行及优化。

　　15、对公司仓储物流涉及的相关费用进行统筹规划，洽谈与执行;

　　16、对公司仓储物流涉及的相关费用进行优化，以达成公司费用目标。

物流岗位职责2

　　岗位职责：

　　1、负责公司物流业务的开拓（城市配送），完成年度销售任务。

　　2、对已开发客户的深度挖掘以及维护。

　　3、组建管理自己的销售团队。

　　4、应收账款的'管理以及成本的管控。

　　任职要求：

　　1、大专以上学历，物流管理、市场营销专业优先。

　　2、1年以上物流企业营销岗位工作经验，具有第三方物流或渠道物流、综合物流成功的营销案例或在当地有物流市场资源者优先。

　　3、熟悉配送行业解决方案，有销售渠道或具有丰富的客户资源（电商类、商超连锁类、消耗品生产制造企业类、物流快递网点类等有城市配送需求的客户）及客户关系，借助公司的平台和支持就可以直接产出者优先。熟悉苏州所有城配业务，沟通能力强，有苏州4.2米箱式货车使用需求客户的资源优先。

　　4、有较强的市场开拓和创新能力，良好的客户开发、沟通谈判技巧。

　　5、有较强的事业心，有实现自我价值的激情。

物流岗位职责3

　　一、岗位实践的任务和目的

　　物流管理综合岗位实践是对学生三年所学物流管理基本理论和技能的检验和综合运用，是提高学生专业技能的重要手段。通过到物流企业进行岗位实践，熟悉物流企业运作方式的货运组织流程及单证流转，强化学生在校所学的专业知识，并学习书本上学不到的知识和技能，把专业知识应用到实践工作中，达到学以致用、真正提高学生的专业操作技能的目的，为以后的就业打下良好的基础。

　　二、岗位实践指导思想

　　物流管理岗位实践采用岗位工作驱动型集中式实训方法，将学生安排到物流输企业的相应岗位上，在企业指导教师的指导下依次从事以下岗位的工作，要求能够将物流管理的理论和技术与实际工作相结合，达到能够独立承担相应岗位工作的能力，同时引导学生树立正确的职业道德观，培养爱岗敬业和吃苦耐劳的精神，培养团结合作的团队意识。

　　三、岗位职责

　　岗位一：客户销售专员

　　1. 对企业重点客户进行关系维护；

　　2. 收集客户资料，发掘有潜力的新客户；

　　3. 定期和不定期摆放重点客户，接受客户意见，整理客户信息反馈单，交与具体运营操作部门；

　　4. 根据市场变化，搜集竞争对手信息，制定应对计划；

　　5. 定期对市场物流环境、目标、计划、业务活动进行分析，及时调整营销策略核计划，制定预防和纠正措施；

　　6. 代表公司与政府对口部门和有关社团、机构进行联络。

　　岗位二：客户关系维护员

　　1. 按照公司及客户需求对客户档案进行分类和管理，建立客户管理数据库，调查新老客户状况，分析客户需求，保持与客户的良好关系，寻求机会发展新的'业务；

　　2. 管理、参与和跟进物流服务项目，协调客户与公司各部门的关系；

　　3. 为公司提供精确地客户市场信息，完成客户信用跟踪，关注物流市场未来趋势，建立完善物流服务项目和方法，持续提高服务质量。

　　岗位三：入库管理员

　　1. 主要负责在货物入库过程中选用搬运工具与调派工作人员，并安排工具使用时段与人员的工作时间、地点、班次等；

　　2. 制定相应的货物入库管理制度及工作流程；

　　3. 负责货物的合理安全存放；

　　4. 建立货物入库台帐，每日进行货物入库记录及统计；

　　5. 严格按照手续办理产品入库；

　　6. 对退货及换货产品进行另类统计。

　　岗位四：保管员

　　1. 主要负责保管区内物资的保管工作，对保管区内的货物，做到账、卡清楚，账卡物相符；

　　2. 定期清扫保管区，保证保管区内清洁卫生，无虫害、鼠害；

　　3. 定期检查保管区内的通风设施、照明设施、防雨防潮设施的情况，保持库区内通风、干燥、温湿度适宜；

　　4. 定期检查保管的货物品种、数量、质量状况，定期或不定期地对保管货物进行盘点，及时掌握保管物资的动态；

　　5. 严格执行保管区的安全检查，包括消防器材的配备及有效性，区内电器线路的使用状况，

　　是否存在老化，破损等安全隐患；

　　6. 严格执行保管区内的劳动纪律，严禁非保管区人员擅自进入保管区；

　　岗位五：出库管理员

　　1. 主要负责货物出库过程中选用搬运工具与调配工作人员，并安排工具使用时段，以及人员的工作时间、地点、班次等；

　　2. 严格按照出库凭证发放货物，做到账、卡、物相符；

　　3. 严格对货物进行复查，当出库货物与所载内容不相符合时应及时处理，视具体情况，对出库货物进行加工包装或整理；

　　4. 严格监督货物的装载上车，进行现场指挥管理。

　　岗位六：理货员

　　1. 核对货物品种、数量、规格、等级、型号和重量；

　　2. 按照凭单拣选货物；

　　3. 对拣出的货物进行复核；

　　4. 检验货物的包装、标志，对出库待运的货物进行包装、拼装、改装或加固包装，对经拼装、改装和换装的货物填写装箱单；

　　5. 在出库货物的外包装上设置收货人的标记；

　　6. 按货物的运输方式、流向和收货地点将出库货物分类整理、分单集中，填写货物启运单，通知运输部门提货发运；

　　7. 对货物进行搬运、整理、堆码；

　　8. 鉴定货运质量，分析货物残损原因，划分运输事故责任；

　　9. 办理货物交接手续。

　　岗位七：养护员

　　1. 主要负责库存商品的养护工作；

　　2. 把好物资入库关，严格物资入库手续，防止不合格品入库；

　　3. 对入库物资进行合理堆垛毡垫，做到堆垛合理，安全牢固；

　　4. 掌握库存物资的商品性能，适当安排储存场所；

　　5. 加强仓库的温湿度管理，保持物资储存的合理温湿度；

　　6. 采取适当措施，防止库存商品的腐蚀和霉变；

　　7. 对库存的特殊商品，根据其商品特性要求，采取相应的措施，保证商品在库期间数量完整、质量完好；

　　8. 经常检查库容，保持仓库的卫生和清洁，防止鼠害和病虫害；

　　9. 经常检查仓库的设施设备的运转情况，保证库区的储存条件处于良好的状态。

　　岗位八：货运站业务受理员

　　1．熟悉掌握公路货物运输网络、站点、里程和各项运输规定；

　　2．负责单据、票据的审核工作；

　　3．负责库存货物数量、流向的统计工作；

　　4．负责运单填写并及时登记；

　　5．负责合同的评审、签订和客户沟通；

　　6．完成领导交办的其它工作。

　　岗位九：货运站站务员

　　1. 负责检查受理货物的质量；

　　2. 负责按运单检查到站及中转货物的重量、重量和包装；

　　3. 完成领导交办的其它工作。

　　岗位十：货运站结算员

　　1. 负责及时准确的结算运费；

　　2. 负责汇总运费；

　　3. 负责客户货物到站后的通知；

　　4. 完成领导交办的其它工作。

　　岗位十一：调度员

　　1.掌握车辆动态，合理安排车辆和提高车辆使用率；

　　2.负责填写行车路单及运单，并对行车路单及运单认真签发及收回；

　　3.负责监督司机在运输过程中操作规则执行情况，并将客户意见即使反馈上报；

　　4.负责准确换算燃料费的节超，督促司机及时报账；

　　5.严格执行交换班制度，认真填写交接日志及台帐；

　　6.完成领导交办的其它工作。

　　岗位十二：仓储业务受理员

　　1. 负责办理

　　2. 负责帐务及经手凭证管理；

　　3. 负责接待客户服务及受理咨询；

　　4. 完成受理领导交待的其它任务。

物流岗位职责4

　　职责：

　　1、负责维护各个线上渠道的房源，保证信息准确、真实；

　　2、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；

　　3、了解客户需求，提供合适房源；

　　4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作；

　　5、负责公司房源的'开发、维护与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。

　　任职要求：

　　1、统招大专及以上学历（有相关工作经验可放宽）；

　　2、能吃苦耐劳，专业不限，

　　3、喜欢团队协作的氛围、喜欢销售，抗压能力好；

　　4、具备良好的沟通表达和学习能力。

物流岗位职责5

　　1、负责日常客户关系的沟通与维护，不断增加发货订单；

　　2、负责车辆调度和车辆的安全维护工作，负责货车驾驶员和叉车工的安全和技能培训，负责运输设备维护保养管理及负责协调维修工作

　　3、负责来电记录,加强与客户的联络，根据客户的要求和设计情况，及时准确的将有关信息资料交回公司填写好设计工单。

　　4、负责协助做好客户的`来访接待工作；认真完成公司对其相应岗位制定的目标任务。

　　5、内部的沟通协作（异常处理及财务结算等内部管理协调）；

　　6、负责开单，贴标，及时做好发货信息，帮助客户查询货物信息,承运货物在途跟踪服务管理；

　　7、承运车辆回单的接收、审核、上交管理；

　　8、协助上级处理突发事件或紧急情况。

物流岗位职责6

　　1、建立健全物流运作规范，完善物流管理体系，修订并执行物流运营业务流程及标准体系;

　　2、负责新项目整个物流平台构架建设，负责管理物流营运体系的日常执行、监督、反馈;

　　3、负责制定物流战略，与外部第三方物流公司沟通协调，对公司物流、物流配送网络进行规划和设计;

　　4、负责国际物流渠道开发和维护，发掘、筛选优质的国际物流发货渠道，与物流供应商进行谈判，维护和供应商的关系，提高公司物流渠道的'服务质量和竞争力;

　　5、跟踪与供应商的合作动态，并根据公司业务以及订单的需要，采取积极有效措施，核定、监控、汇报和降低海外清关、配送成本;

　　6、建立物流渠道经营指标系统，监督日常运营，建立完善的运作流程体系，优化营运环节，提成营运效率;

　　7、协调各部门之间的关系，合理配置资源，使资源转化、效益产出最优;

　　8、统计相关的数据，定期分析，提供分析报告;

　　9、负责物流成本控制、人员合理配置和团队建设。

物流岗位职责7

　　岗位职责:

　　1、配合公司发展需要,规划监控各地仓储、物流实施;

　　2、配合全国采购、仓储、物流、运维线上化实施运营;

　　3、配合物流运营方案以及管理方案落地及检查;

　　4、对各地仓储、物流建设方面的支持;

　　5、检查各项管理制度,规范及优化工作在各地的实施情况;

　　6、营运运作异常事件的`跟进处理、总结分析、监督改进;

　　7、项目运作各阶段的监控,制订sop操作指引,信息化系统的实施推进;

　　任职要求:

　　1、物流仓储相关领域管理工作经验3年及以上,有物流仓储管理经验优先考虑;

　　2、熟悉物流仓储业务流程,对系统在仓储环境的部署实施有实际经验;

　　3、具有较强的计划组织能力、执行力和计划落实能力;具良好的沟通协调能力,熟练使用电脑;

　　4、有良好的责任感与创新意识,能承受工作压力,适应出差

　　5、有一线团队管理经验

物流岗位职责8

　　职位描述

　　岗位职责：

　　1、制定和实施物流工作计划，建立和完善物流管理体系和流程，不断完善，合理控制运输成本；

　　2、落实和安排物流工作，解决工作中遇到的问题，制定和落实物流工作重点；

　　3、根据计划，合理安排货物交付和跟踪货物到达，管理和协调外部物流供应商；积极协调上下游与内外关系，全面控制公司成本；

　　4、配合业务部门提供物流成本报价

　　5、对公司包装材料的回收进行管理和监控，对相关数据进行统计和分析，处理异常，确保资产安全及时回收；

　　6、推进和实施公司物流信息系统的建立，完善、管理和优化公司的'配送网络；

　　7、处理客户服务、客户投诉和运输事故，采取有效的预防措施，降低客户投诉率；

　　8、建设和优化配送流程，制定物流解决方案，提高客户满意度；

　　9、制定和实施物流体系管理标准，对第三方物流进行评价、管理、评价；

　　10、团队建设等日常事务；

　　11、积极及时完成上级领导交代的其他工作。

　　任职要求：

　　1、大专以上学历；

　　2、具有3年以上物流经验；

　　3、有相关行业工作经验者优先。

物流岗位职责9

　　职责描述：

　　1、熟悉客户的单证、指令，审核单证是否齐全，有效；分析操作可行性、计划业务流程（包括单证流转、货物进出库、配送时间等），向客户建议操作方案；定期与客户沟通单证的规范和操作要求。

　　2、跟踪操作流程、在关键环节电话向客户提供操作动态；如发生异常情况，第一时间报告客户经理，并主动与客户沟通；做好重点客户的kpi，每天主动提供书面操作信息反馈。

　　3、接受客户的操作信息查询，给与操作流程的'预报；接受客户的投诉，协调操作部门的流程，第一时间报告客户服务经理。

　　4、了解客户的产品及服务要求；主动与客户联系、告知客户所需的业务单证及要求；告知货代、仓储配送、进出口等相关部门准备。

　　5、主动联络客户，了解业务动态、服务要求；接待客户来访，介绍公司情况及最新海关、商检等情况。

　　任职要求：

　　1、大学专科及以上学历；

　　2、日语一级证书优先；

　　3、具有1年以上物流企业相关客服工作经验；

　　4、良好的语言表达能力和人际沟通能力，计算机操作熟练；

物流岗位职责10

　　1、开展物流业务，拓展市场，开发、维护客户；

　　2、通过电话与网络联系客户，拜访客户；

　　3、客户信息的搜集，整理归档，不断开发客户；

　　4、维护和跟进老客户；

　　5、积极与同事学习交流，分享谈单经验；

　　6、协作部门主管完成其他工作；

　　7、及时跟进及处理客户反馈信息；

物流岗位职责11

　　岗位名称：订单处理员

　　直接上级：订单管理主管

　　直接下级：无

　　职务概述：

　　订单的准确下达，协助订单主管处理国内客户订单相关事务，并做好维护工作。

　　岗位要求：

　　大专以上，相关专业，1年以上相关工作经验。

　　工作职责：

　　1、国内订单处理，保证客户及时准确收到货物。并定期对订单进行整理，归档。

　　（1）订单按要求进行分类，并以不同类别编号输入K3系统。保证销售订单数据的正确性。

　　（2）关注发货全过程，及时通知订货单位发货时间、发货方式及货号，保证客户及时、准确收到货物。

　　（3）协助填制定制产品及原料生产任务单，并及时将与生产部沟通的'出货信息反馈至相关业务人员。

　　（4）每周进行一次销售订单归档工作。

　　2、协助销售部、财务部做好各类单证的填制工作（异常开票申请单、返利单、价格变动单/清单等）。

　　3、审核经销商资质及产品销售价格，确保按照法规、公司价格体系执行。

　　4、建立并定期更新客户档案资料，保证两套数据的准确、一致性。每月15日将EXCEL资料发至客服部经理。

　　5、收集客户反馈信息及时上报客服部经理。

　　6、合理控制运输成本，提高运输效率。

　　7、每月23日上交月工作计划及小结。

　　8、未尽事宜要自觉安排及执行。

物流岗位职责12

　　1、交付物流数据整合输出;

　　2、交付专员、物流专员基础业务工作监督，业务流程执行监管，操作规章规范化;

　　3、关键交付、关键数据、关键配送执行;

　　4、与主计划、销售商务等沟通协调备货/出库/库存结构等事宜，与计划和采购沟通协调呆滞/余料库存处理进度，与物流沟通运作质量考核和操作SOP执行工作;

　　5、人员分工安排，优化人员分工，执行订单处理规则和物流运作规则。

物流岗位职责13

　　1、负责收货、点货等日常事务;

　　2、负责清点件数、转仓货物的.接收以及收货区域的井然有序;

　　4、负责与物流公司对接，订单操作;

　　5、懂基本的电脑操作，做事踏实，有责任心，服从安排，无不良工作记录和犯罪记录。

物流岗位职责14

　　1、物流供应商的管理物流供应商进行业务评估并协助主管制定管控标准及数据维护;

　　2、整理、核对、保管签收回单，并反馈统计准确率和回收率;

　　3、物流供应商的`日常管理及运输物流异常事件的处理;

　　4、物流供应商异常改善的跟踪及验证，对客户投诉异常事件的持续改善。

物流岗位职责15

　　职责：

　　1、组建、管理团队，帮助团队成员提升成长，完成团队业绩目标;

　　2、按照公司的战略规划,制定渠道拓展计划和策略;

　　3、负责及时反馈在渠道拓展过程中所发生的.问题，及时调整渠道拓展方向和提出建议;

　　4、具有良好的语言表达能力、沟通技巧、开拓精神、团队精神和客户服务意识，有较强的学习和沟通能力，良好的协调能力;

　　5、负责公司广告产品的渠道商开发、培训和支持管理等工作;

　　6、有效开发、维护、管理渠道商，运用各种策略技能提升渠道的销售效能和市场业绩。

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物流岗位职责02-21