新媒体运营经理岗位职责（精选26篇）
在当今社会生活中，人们运用到岗位职责的场合不断增多，岗位职责是一个具象化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢？以下是小编帮大家整理的新媒体运营经理岗位职责，希望对大家有所帮助。
新媒体运营经理岗位职责 1
职责：
1.管理自媒体及短视频等平台的日常运营及推广工作;
2.负责课程在新媒体渠道的推广工作，对新增咨询客户数量负责;
3.负责推广内容的优化及审核，包含营销软文及短视频等;
4.负责新媒体平台推广效果的跟踪、数据分析和反馈及优化调整等工作;
5.熟悉当下新媒体和新渠道的`发展方向，对新媒体和新渠道有一定的敏锐度，能够做好平台嫁接。
任职要求：
1.本科及以上学历，传媒、新闻学、广告学、市场营销专业优先;
2.有头条等自媒体、抖音、微视等短视频平台经验;
3.对社会化营销、内容营销、移动营销有深度认知，有自己的洞察和趋势判断，具有互联网思维能力，对热点事件、新闻动态等信息敏感，紧跟最新创意动向;
4.优秀的文案能力，能针对专题进行系列活动的策划及执行;
5.能够独立运营自媒体、短视频平台等，有较强的选题策划能力。
新媒体运营经理岗位职责 2
1、负责微信，微博等运营策略及日常内容策划执行。
2、快速响应社会，行业热点话题。对微博，微信等关注的及内容效果负责。
3、收集粉丝的问题反馈和批评建议，了解粉丝需求，挖掘和分析用户使用习惯，情感及体验感受。
4、即使掌握新闻热点，能够完成专题策划，编辑制作。
新媒体运营经理岗位职责 3
职责：
1、负责公司产品的新媒体运营策略的制定及执行，负责内容的策划、执行;
2、负责微博、微信公众号等日常内容管理与维护;
3、建立有效运营手段提升订阅数和用户活跃度;
4、通过数据有效分析社会化媒体推广效果;
5、策划并执行相关线上和线下的推广活动，通过有效运营手段提升关注度，达成营销目标;
6、带领团队有计划性完成专题策划、编辑制作;
任职要求：
1、3-5年以上相关工作经验;
2、本科以上学历优先，营销、策划、传播等相关专业优先;
3、有两年以上的'新媒体推广策划经验、案例，如微博微信营销、SNS社区及论坛;
4、具有出色的表达写作能力，沟通、组织、协调能力，项目管理能力及良好的职业素养、服务意识和团队精神;
5、对新媒体环境富有热情及敏锐度;
6、有行业资源者优先。
新媒体运营经理岗位职责 4
职位描述：
1.负责策划新媒体运营策划、社群运营策划；
2.熟悉新媒体、社群运营，对数据结果负责；
3.对社群-拉新-留存-裂变-转化有深入了解，至少有一个方面达到专家水平；
4.组建新媒体运营团队，人才培训及考核标准；
5.制定完整的运营流程以及规范；
6.内容运营：负责新媒体内容的挖掘、策划、编辑；通过内容运营，扩大粉丝数及提升粉丝的活跃度，提高平台的影响力；
7.社群运营：制定社群运营策略、方案和计划，通过社群运营增加用户粘性和营销转化；
8.活动策划：对于营销热点话题敏感，能够带领团队策划相关内容以及活动执行；
9.数据驱动：对整体运营数据进行监控分析，提升用户体验，优化运营内容和思路。
任职资格：
1. 5年以上化妆品活动策划经验；
2.对微信、头条、抖音等新媒体运作有较深了解，对热点事件、新闻动态等信息敏感、把握能力强；
3.逻辑分析能力强，能对行业内外热点话题进行联想创作；
4.有数据意识和思维，能够根据后台的'数据变化和反馈，改进和探索更多创新玩法。
5.抗压能力强，可适应较大强度的工作节奏。
新媒体运营经理岗位职责 5
负责公司品牌新媒体运营体系搭建，负责全网及公司微信、微博、短视、直播等平台的'日常运营及推广。
负责公司全网SEO基础搭建与运营，包含公司网络舆情检测、媒体评测、Q&A问答等全网品牌口碑建设。
负责策划、制作和传播优质且具有传播性的内容(包括原创文、图片、海报、视频等)，负责品牌原创内容的策划、采编与制作。
根据时事热点、节日活动等事件进行相应话题炒作，提升公司新媒体平台影响力和关注度。
负责公司自媒体平台的粉丝增长拉新，提高平台关注度和活跃度。
紧跟新媒体平台及整体发展趋势，广泛关注相关标杆性自媒体大号，积极探索运营模式和合作模式。
根据公司新媒体运营情况进行分析，每月提交数据分析报告，反馈运营效果提出优化改进方案。
新媒体运营经理岗位职责 6
职责：
1、根据市场需求、产品特性制定相关新媒体推广策略；
2、负责官方微信公众号、订阅号的日常运营工作，包括内容策划、文案、粉丝互动、营销活动等；
3、策划和执行线上线下推广活动，对产品和活动进行日常数据跟踪，总结运营效果，制订新的运营策略；
4、制定可行性品牌推广计划，扩大品牌知名度。
岗位要求：
1、善于产品转化及包装，有电商类平台新媒体运营经验加分；
2、有较好的数据分析能力，能定期对数据进行有效分析；
3、懂PS/AI，会基本的图片处理及新媒体排版软件，有一定的`审美能力；
4、有逻辑的文艺青年，熟悉微信、微博、知乎、抖音等社交平台运作，重度移动互联网患者。
新媒体运营经理岗位职责 7
职责：
1.负责公司互联网平台总体运营管理和规划工作;
2.针对公司互联网平台产品自身特点以及市场状况制定产品运营规划、战略、布局并实施配合公司战略制定后业务运营策略并组织实施;
3.推动运营业务的精细量化和效率持续提升，包括标准制定、流程优化、需求整合、产品策略、营销策略等;
4.负责总体运营工作，完成公司下达的运营目标，包括：营销、推广、客户转化、客户关系管理、产品运营等系统经营性工作;
5.建立运营数据分析机制，深入分析用户行为，保证运营效果，不断改进用户体验、业务流程，实现与销售、产品、研发部门的良好互动;
6.根据公司战略目标和经营方针，制定公司运营计划并执行到位;
7.全面把握市场状况，了解同业竞争策略与有效需求，为平台的产品定位以及营销决策提供科学的决策依据。
任职要求：
本科以上学历，5年以上互联网行业相关工作经验，3年以上相关工作管理经历;
具备独立产品规划与运营能力，熟悉市场分析、定位、产品设计规划及实施运营;
具有较强的产品、用户心理分析的能力与看法，对市场发展方向和动态有较强的分析能力，了解网站用户的服务需求，能够根据需求与市场变化迅速做出回应;
对市场发展方向和动态有较强的.分析能力，了解用户的需求，能够根据需求与市场变化迅速做出回应;
具备丰富团队管理经验，思维活跃、较强的沟通能力、具备创造性思维及逻辑思维能力、较强的领导能力;
有社区运营(如小红书等)工作经验优先。
新媒体运营经理岗位职责 8
职责：
1、通过今日头条、微信、微博、论坛等社交媒体营销推广;
2、负责自媒体平台的布局，针对目标用户，持续发展媒体账户粉丝并做好客户服务工作;
3、社交媒体营销活动策划、执行及评估;
4、根据公司战略要求，负责自媒体平台线上内容和活动的策划、执行等整体运营管理;
5、分析把握用户、客户的'需求，根据需求调整自媒体平台内容建设;
6、利用专业运营数据分析工具，分析粉丝自媒体运营指标，提高运营效率与效果;
7、根据产品属性和企业文化，结合社会热点事件，策划组织线上线下推广活动;
8、其他相关营销推广工作。
任职资格
1、本科学历以上学历，优秀者可放宽要求。专业不限，新闻、广告、市场营销专业优先，
2、三年以上新媒体运营管理经验;
3、个人或带领团队经营过百万粉丝公众号或策划过阅读量点击率5万以上的优先;
4、熟悉微信公众平台及其他新媒体推广等运营方式;
5、具有良好的理解能力和团队精神，工作细心、有强烈的责任心，执行力强且富有想象力和激情。
新媒体运营经理岗位职责 9
职责：
1.负责公司官方自媒体及分发平台的日常运营规划，内容分发及互动，维护和拓展新媒体各渠道;
2.负责公司线上活动策划及营销推广，配合对外项目的市场化运营;
3.定期将运营数据量化为报表，形成周期性工作报告;
4.挖掘用户需求及关注点，策划专题内容和活动进行线上引流。
岗位要求：
1.3年以上新媒体运营经验，至少1年新媒体策略思考和用户引流经验;
2.文字功底扎实，有较强的数据分析、用户分析能力、渠道拓展能力;
3.逻辑性较好，团队合作精神强，积极探索线上新的`营销方式及流量入口;
4.以数据和结果为导向，具备一定的抗压能力。
新媒体运营经理岗位职责 10
职责：
1、有微信公众号，小程序开发经验，对微信公众平台上微网站微应用开发有较深的理解与应用，熟悉微信开发语言环境，能独立开发应用。
2、制定适合公司平台的整体运营规划与网络营销策略，研究运营数据和用户反馈，快速调整网络运营策略，反馈产品优化方案；
3、负责网站SEO推广、SEM推进，各种流量推广的策划、执行与跟踪；
4、负责网络广告投放，及第三方网站进行流量、反链交换，专题活动合作，增加网站的流量、订单量和成交额；
5、负责监控活动效果，优化宣传渠道和推广文案，提升运营效果；完成推广渠道的建设；
6、负责搜集竞争行业产品创意和方案，进行调研分析，指导本公司项目的策划执行；
7、有效领导网络营销推广工作团队，提升团队整体工作水平。
任职资格：
1、大专及以上学历；
2、对互联网发展趋势有敏锐的'洞察力，有良好的团队管理能力；
3、具备优秀的网络营销策划运营能力，对各种网络营销推广手段都有实操经验；
4、对网络营销、网络商业运营的全流程都具备策划、运营、控制、执行能力；
5、具有良好的协调能力，对运营数据敏感，善于发现问题并解决问题。
6、能独当一面地按照领导的核心思维模式完成工作。
新媒体运营经理岗位职责 11
1、负责运营和管理公司的新媒体账号;
2、高效产出年轻人喜欢的热点视频内容，完成粉丝增长和点赞互动目标;
3、负责图文文章和短视频的'素材收集、剪辑、包装、整合配音等工作，完成内容发布;
4、进行基本的账号和内容推广工作，在一定时间内达到一定粉丝量及点赞数。
新媒体运营经理岗位职责 12
职责：
1.制定运营策略、内容运营、活动方案和推广计划并负责实施；
2.根据产品运营特点，确定推广目标和推广方案，并对产品结构给出符合市场推广的合理规划方案；
3.进行手机客户端、微信等多渠道的运营推广，提高产品的知名度；
4.运用有效的手段提升用户的`关注度和活跃度，增强用户粘性；
5. 提供用户反馈和运营数据，从运营角度提出产品优化建议。
任职资格：
1.在互联网医疗类平台做新媒体运营，且有一年以上直播经验和半年以上社群实操经验；
2.具有良好的口头表达能力和沟通技巧，有较强的逻辑思维能力和洞察力，强内容运营能力；
3.熟悉互联网等新媒体，对数据敏感度强，有一定的数据分析能力；
4.积极的工作状态、高度的责任心、能吃苦耐劳。
新媒体运营经理岗位职责 13
职责：
1.协助上级制定网络营销方案并监督执行
2.负责制定网络运营部门各模块日常工作计划并组织执行
3.负责网络营销渠道的拓展和对接
4.负责部门培训工作，包括专业技能培训、工作技能培训、组织文化培训等
5.对KPI结果负责
任职资格：
1.大学本科及以上学历，电子商务或市场营销等相关专业优先考虑，有教育培训行业工作经验优先考虑
2.3年以上网络营销管理经验，熟练掌握SEO/SEM及自媒体营销技巧
3.有较强的`沟通协调能力
4.有较强的目标意识和团队协作能力
新媒体运营经理岗位职责 14
职责：
1、统筹规划与规范管理社交媒体平台，降低品牌风险，确保社交媒体的领域领先;
2、负责公司所有品牌社交媒体账号的管理和内容发布规范;
3、负责社交媒体核心平台(微信、微博、小红书、抖音)的运营，不断提升品牌影响力和用户口碑，为产品营销和业务发展提供传播和销售支持;
4、策划推进自有品牌打造，创制有价值的用户内容，提升品牌好感度。
5、研究社交媒体平台发展趋势并不断拓展，为用户提供更多的信息获取渠道，提升品牌影响力;
6、具备出色的线上活动策划能力和数据管理与分析能力，熟悉互联网热点传播与炒作方、渠道与规律;有成功案例者优先考虑;
7、出色的方案策划能力和文案功底;
任职要求：
1、本科及以上学历，3年以上工作经验，统筹规划与规范管理社交媒体平台，降低品牌风险，确保社交媒体的领域领先;
2、具备良好的职业素养与敬业精神，好学上进，性格开朗，正直诚实;具备良好的.语言表达与沟通能力，形象良好;
3、对新媒体的现状和发展有深入的思考，对新媒体销售有自己的见解;
4、有网络媒体、电视媒体、视频网站的媒体销售经验者及拥有一定的媒体客户资源者优先考虑;
5、了解新媒体的渠道资源及媒体关系，掌握资源者优先。
新媒体运营经理岗位职责 15
1.配合相应时间节点和热点事件，策划并执行有影响力的`拉新、促活或传播活动;
2.结合活动及传播需要，参与线上线下活动的策划，统筹整个项目，跟进项目及执行工作，拓展合作资源渠道;
3.根据用户增长指标，对活动效果做分析总结，并根据市场趋势不断创新，丰富活动架构;
4.在公司市场战略指导下，寻找传播渠道，带动用户数量增长，有效提升用户量及活跃度;
5.运营策略、活动、话题的制定及执行;
6.跟踪推广效果，分析数据并及时反馈。
新媒体运营经理岗位职责 16
1.负责移动互联网自媒体平台(微博，微信等)的'日常运营及推广工作
2.能够独立运营微信公众号，为粉丝策划与提供优质和有高度传播性的内容
3.负责增加粉丝数，提高关注度与粉丝活跃度，并及时与粉丝互动
4.挖掘和分析用户习惯，情感及体验感受，及时掌握新闻热点，有效完成专题策划活动
5.充分了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求，探索新的运营模式
新媒体运营经理岗位职责 17
职责：
1、负责新媒体运营策略的制定，收集媒体资源进行评估，选择适合公司的媒体进行合作
2、负责相关内容的策划、选题、执行、出稿等整体规划和运营管理，把握整体风格及发展方向，提升用户的拉新和社会化传播；
3、通过有效的运营手段扩大粉丝数及提升粉丝的活跃度、互动率，进行有效的新媒体营销；
4、负责新媒体渠道数据分析，能通过数据分析发现问题，并提出可行性解决方案；
5、关注新媒体传播的趋势和变化，定期提出创新推广方案并进行实践；
6、负责公司新媒体整体运营及管理工作，制定品牌以内容宣传推广为主的`推广矩阵；
7、根据时事热点，策划并实施阶段性的新媒体品牌推广活动，负责执行落地并追踪效果。
8、达成业绩销售目标。
任职要求：
1、三年以上新媒体推广及团队管理经验，从事零售行业经验；
2、熟悉新媒体渠道，具备较强的市场分析、营销、策划、推广能力；
3、熟悉目前的视频直播媒体；
4、懂实操，能有效的组建、指导团队。
新媒体运营经理岗位职责 18
职责：
1、负责新媒体业务部整合营销方面的日常运营，为客户提供有效的`新媒体运营方案;
2、负责制定互联网新媒体平台(微信、微博、头条号、抖音等)的内容建设方案，明晰定位、目标、发展策略及落地执行;
3、根据用户需求、竞品动向，适时调整项目运营及推广策略，提升整体运营效果;
4、负责新媒体平台相关内容、节日活动策划、日常主题、执行、出稿等整体规划和运营管理，把握整体风格及发展方向;
5、负责新媒体平台搭建与日常管理，定制及优化运营团队的内部业务流程，优化平台运营效果;
6、利用专业运营数据分析工具分析粉丝运营指标，提高运营效率与效果;
任职资格：
1、广告学、传播学、市场营销、新闻学等相关专业大专以上学历;
2、有3年以上新媒体运营经验，有团队管理经验;
3、熟悉新媒体运营策略，有提升平台粉丝数、阅读量技能;
4、有丰富的运营及推广、传播策划经验，具备线上活动策划、组织、执行的经验;
5、具有出色的表达、沟通、组织、协调能力，项目管理能力及良好的职业素养、服务意识和团队精神;
6、有运营案例及作品。
新媒体运营经理岗位职责 19
职责：
1、负责公众号持续稳定的内容输出（与公众号或新媒体运营相关的知识内容），增强品牌知名度和美誉度，培养潜在客户
2、根据公司的'运营规划，制定本公司微信公众号的运营推广方案，包括运营方案策划和运营落地。
3、负责本公司微信公众号的整体运营和维护，对公众号的各项运营指标负责。
4、为市场部及客户提供有关公众号运营的相关培训。
岗位要求：
1、拥有3年以上微信公众号的运营经验，
2、精通微信公众号运营，了解微信生态相关产品的现状，对微信公众号运营行业有独到的见解；
3、具有较强的内容策划功底及活动策划能力，熟悉新媒体营销推广方式，具有整合营销能力，
4、有一定的口头表达能力，能够参与针对公众号运营人员的线下活动；
5、富有激情和责任感，积极主动，创造性强；
6、本科及以上学历，新闻、广告、中文、公关、营销、信息技术等相关专业者优先。
新媒体运营经理岗位职责 20
职责：
1、帮助景区酒店饭店娱乐等商户制定新媒体应用推广方案；
2、根据受众人群特点、新媒体账号属性及预算，能够提供创意营销、爆点营销、事件营销的策划和落地执行；
3、能够独立完成自媒体稿件发布，提升自媒体平台的`访问量及目标用户注册量。
4、分析并解读营销效果，完善推广方案；
任职资格：
1：工作经验3年以上，独立运营新媒体推广；
2、广告、市场营销、新闻传播专业本科以上学历；
3、具备良好的数据分析能力，语言及文字表达能力，跨团队协作能力，善于沟通；
4、熟悉主流新媒体，良好的热点事件敏感度及品牌、营销的结合能力；
5、良好的文字驾驭能力，思路清晰，创意思维活跃，知识面广，思维开阔；
新媒体运营经理岗位职责 21
1、负责平台资讯内容的编辑、撰写、创意、维护等
2、负责微信平台、微博、小红书的日常更新与维护;
3、负责内容资讯在各平台终端的推荐和推送;
4、负责策划、制作、维护相关资讯专题等内容产品并进行推广;
5、负责增加粉丝数，并及时与粉丝互动，提高关注度和粉丝的`活跃度;
6、紧跟微信发展趋势，广泛关注标杆性公众号，积极探索微信运营等及新模式;
新媒体运营经理岗位职责 22
1、对媒体平台运营有自己独到的见解，对媒体传播形式有丰富的实操经验，有创新的营销传播能力及整合营销运营经验;
2、对工作有统筹能力，能够带领团队，做事踏实，有高度责任心，能承受一定的工作压力;
3、善于捕捉新鲜资讯，并能够与工作结合，提出运营及活动方案;
4、负责建设培训和管理高素质的媒体运营团队，指导其完成公司的计划和任务;
5、负责运营策划文案及团对工作报表的审核，提高公司信息的`传播量，提高公司品牌和产品在目标客户群中的知名度。
新媒体运营经理岗位职责 23
职责：
1、从新媒体传播角度参与整体的品牌定位、品牌策略的制定;
2、通过新媒体传播等方式实现品牌影响力的扩大，实施品牌推广;
3、熟悉主流新媒体平台的玩法，做好日常运营内容，具有一定的品牌可持续性;
4、结合业务需求策划优质的内容;
5、挖掘和分析受众用户需求，增加粉丝数量、互动和活跃度，收集用户反馈;
6、善于利用数据工具分析运营指标，提高运营效率与效果;
任职资格:
1、新媒体营销3年以上工作经验，具备独立策划新媒体全案的能力;
2、熟悉主流新媒体平台的`操作规则，具有一定品牌营销推广知识与实践经验;
3、有一定的数据分析能力;良好的沟通能力，善于整合资源;主动性及学习能力强，有较强的抗压能力。
新媒体运营经理岗位职责 24
职责：
1、建立健全社群媒体矩阵(App、官方微信、官方微博、官网，知乎，小红书，豆瓣，头条，抖音等)及运营体系;
2、新媒体的战略推广和运营策略的'制定和实施，策划推广活动，提升用户活跃度;
3、构建品牌粉丝俱乐部，为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容;
4、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受，及时掌握新闻热点，有效完成专题策划活动;
5、深度挖掘品牌内核，逐步铺垫品牌产品IP化;
6、密切关注行业动态及竞争品牌状况，对公司内部提供实时市场信息及应用策略;
7、拓展品牌宣传渠道，构建品牌合作媒体库，KOL库。
任职要求：
1、3年以上新媒体运营管理经验，文字功底深厚，能写敢想会执行;
2、熟悉互联网并具有资深的新媒体营销策划及管理能力;
3、有团队管理经验及项目整合及管理实务经验;
4、有一定媒体KOL资源，深谙内容营销;
5、责任心强，组织力逻辑能力强，细心高效，团队协作经验丰富。
新媒体运营经理岗位职责 25
职责：
1、负责独立运营微信公众号，负责账号的日常内容编辑、发布、维护、管理、互动，提高影响力和关注度。
2、提供优质、有高度传播性的内容。擅于粉丝互动、话题制造、活动执行，能结合热点事件开展公众号运营推广活动。
3.定期对运营数据分析，得出分析结论用于指导下一阶段的.工作。
4、协助部门同事完成其他相关工作等。
任职要求：
1、具备一年以上公众号运营经验，对活动策划，内容运营有了解和实际操作经验，对微信运营有自己的认知;
2、有独立的文案撰写能力，思维敏捷，文笔流畅，有创新能力;
3、熟悉新媒体文案的写作，能够把握受众的心态，能撰写出有吸引力、有质量、符合市场需要的软文优先;
4、工作细致耐心，责任心强，具有强烈的团队合作精神，愿意与公司一同成长。
新媒体运营经理岗位职责 26
职责：
1、统筹管理并运营微信、微博等社会化媒体平台，负责日常发布内容的素材搜集、内容策划、文案撰写的监督与指导；
2、负责微博微信媒体资源拓展，渠道运营及管理，平面媒体和网络媒体产品信息的维护与推广；
3、熟悉网络媒体传播特点，对社会化媒体传播有独到的'理解和驾驭；创作内容具一定的话题敏感度；
4、建立有效的新媒体运营体系提升用户的活跃度，定位目标客户群、制定公司媒介宣传计划，扩大影响范围并提高品牌及平台的知名度；
5、策划组织线上大型合作活动以及定向专题活动，并做相应的活动评估报告和总结报告；
6、及时掌握新闻热点，通过活动增加社会化媒体曝光率，提高粉丝与好友数量、提升用户黏度；
任职要求：
1、大专以上学历；新闻传媒学、广告、市场营销等专业优先；
2、熟悉各类媒体，了解各种广告、媒介传播方式有相关资源，3年以上策划推广工作经验，自媒体运营，媒体经验者优先；
3、能根据用户需求，创造更好的交互内容，拥有较强的洞察力与谈判能力，较强的新闻、热点敏感性；
4、具有较强的语言组织能力，良好的理解能力和团队精神。思维活跃、敢于创新，富有想象力和激情，具有敬业精神与责任心，沟通、协调、执行能力强；
5、熟悉移动互联网使用人群的特点及行为习惯；熟练应用各类设计软件并具备一定文案撰写能力。
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