记账财务岗位职责
在不断进步的时代,岗位职责的使用频率逐渐增多,岗位职责是一个具象化的工作描述,可将其归类于不同职位类型范畴。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢?以下是小编为大家收集的记账财务岗位职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
记账财务岗位职责1
1、在财务科科长和主管会计的领导下,做好记账工作。
2、会计科目的设置,必须符合会计制度的规定。
3、使用会计科目,要做到内容正确,不得随意改变科目之间的`对应关系。
4、记账做到规范化,编制记账凭证,力求一事一单,一日—清。填写的金额等内容与原始凭证的内容要完全相符。
5、收入科目的核算要正确,收人金额必须与实际金额一致。
6、各项分配比例和药品的进销差价的分配,须按规定办理,不得任意改变。
7、正确计算各项费用。摊销要按规定的项目、标准和计算方法正确计提、记账。
8、每月五日前要核对发生额及余额,编出报表。装订整理会计档案归档。
9、完成领导临时交办的各项任务。
记账财务岗位职责2
记账员的岗位职责是:负责部分记账凭证的编制;明细账的登记、结账和对账工作。为了有效地履行职责,对记账员岗位的要求是:
(1)严格审核各种原始凭证,确保原始凭证的真实性、合理性、合法性。
(2)及时根据审核无误的原始凭证,编制正确的记账凭证,并根据记账凭证及时登记各种明细分类账。
(3)做好有关计算和账务结转工作。
(4)做好对账和结账工作。
(5)做好其他有关工作。
财务科长(会计主管)的职责是:
负责记账凭证的复核、科目汇总表的编制、总账的登记以及会计报表的'编制工作。负责协调财务科各种业务关系。为了有效地履行职责,对财务科长岗位的要求是:
(1)全面组织财务科的会计工作,负责财务科人员的分工协作关系的协调。
(2)在审核记账凭证,确保记账凭证无误的基础上,做好科目汇总表的编制工作。
(3)及时登记总账,按月办理总账的月结工作,并将总账及时与出纳员所经管的库存现金日记账、银行存款日记账等,以及记账员所经管的各种明细分类账进行核对。
(4)根据账簿记录及有关资料,于月终编制“资产负债表”、“利润表”、“现金流量表”等会计报表。
记账财务岗位职责3
1、编制资金、成本费用、管理费用预算,控制成本预算,制定、分析进销预算,处理
其他有关预算的'事项。
2、建立内部核算体制,协助公司领导制定内部核算办法与标准,记录内部核算资料,分析内部核算结果,处理其他有关内部核算的事项。
3、负责监督公司财务运作情况,及时与出纳核对现金、应收(付)款凭证、应(付)
票据,做到帐款、票据数目清楚。
4、依据财务部人员结构及工作经验安排具体岗位。
岗位要求:
1、大专以上学历,财务管理、会计等相关专业。
2、有10年以上经验,会计核算能力较强,有设计公司工作经验者优先。
3、了解会计法、经济法、统计法、税法等经济法规,熟悉会计制度及财务制度。
4、有会计从业资格证书;同时具备会计中级资格证者优先考虑。
5、爱岗敬业,具有较强的沟通、协调与管理能力,6、具有高度的责任感和良好的道德素养,办事沉稳、原则性强,客观公正,工作细致认真。
7、退休人员优先。
记账财务岗位职责4
1、在财务科科长和主管会计的领导下,做好记账工作。
2、会计科目的设置,必须符合会计制度的规定。
3、使用会计科目,要做到内容正确,不得随意改变科目之间的对应关系。
4、记账做到规范化,编制记账凭证,力求一事一单,一日―清。填写的金额等内容与原始凭证的'内容要完全相符。
5、收入科目的核算要正确,收人金额必须与实际金额一致。
6、各项分配比例和药品的进销差价的分配,须按规定办理,不得任意改变。
7、正确计算各项费用。摊销要按规定的项目、标准和计算方法正确计提、记账。
8、每月五日前要核对发生额及余额,编出报表。装订整理会计档案归档。
9、完成领导临时交办的各项任务。
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