发布时间:2020-01-23绩效考核与薪酬管理

绩效考核与薪酬管理的关系到底是怎么样的呢?下面就随小编一起去看看吧!绩效考核与薪酬管理一、 绩效管理的定义1、 绩效管理的概念绩效管理是指识别、衡量以及开发个人和团队绩效,并且使这些绩效与组织的战略目...

发布时间:2019-11-26本科生的薪酬排行发布15个专业月入超九千

标准排名研究院基于国内高校506个本科专业的就业数据,制作了《201x本科专业毕业生薪酬排行榜》,找出了本科毕业生薪水最高的100个专业。1、收入水平:15个专业月入9000以上,理工科高薪有优势专业...

发布时间:2019-11-25专科院校薪酬排行榜

前段时间高考报考志愿,在这个看文凭的时代,很多家长和考生的想法是宁愿上三本,也不要上大专。其实,专科并不一定就业差,专科照样可以拿高薪,据最近推出的《2015年专科院校薪酬排行榜》显示,有一些专科院校...

发布时间:2019-11-25薪酬前三十高校排行榜

高校薪酬前三十排行榜排名学校名称薪酬1中国音乐学院6000元2清华大学5297元3天津医科大学临床医学院5000元4上海交通大学4685元5福建师范大学二级学院、高职4670元6复旦大学4631元7北...

发布时间:2019-11-25热门职位和薪酬排行

1 产品类热门职位,北京上海的平均工资较高产品类岗中,北京和上海的工资较其他三大城市可观。其中,移动产品经理一职,北京以平均17.28K/月的高值位居榜首;电商产品经理的PK中,上海和杭州不分仲伯,平...

发布时间:2019-11-17薪酬管理的基本原则

薪酬管理是企业整体人力资源管理体系的重要组成部分,关乎到公司的全体员工。下面是关于薪酬管理的基本原则的内容,欢迎阅读!一、公平性原则1、对内公平(1)员工工作努力,所作贡献,取得业绩与所获得报酬对等;...

发布时间:2019-07-05关于现代企业薪酬管理模式的思考

传统的薪酬管理模式越来越不能适应现代企业的生存和发展,寻找更加科学、更加合理的薪酬管理模式已成为我国企业管理的重点和难点。因此,形成科学的薪酬管理模式是我们要攻克的重要课题。笔者认为,企业薪酬管理有以...

发布时间:2019-06-02企业薪酬管理公平性对员工工作绩效的影响论文

摘要: 随着市场经济的不断发展,企业之间的竞争也日益加强。如何增强企业的市场竞争力已经成为摆在各企业面前的难题。一般而言,企业的市场竞争力会受到技术创新能力、企业文化和管理创新能力等方面的影响。在众多...

发布时间:2019-06-02中关村高新企业宽带薪酬管理研究论文

摘要: 本文分析了中关村高新技术企业薪酬管理的特点及现状,同时结合中关村高新企业薪酬管理实际,对中关村高新企业宽带薪酬管理问题与对策进行了深入分析。 关键词: 中关村 高新企业 宽带薪酬 对策 中关村高新技...

发布时间:2019-06-02系统评估薪酬管理有效性的方法研究的论文

摘要: 薪酬管理作为人力资源管理的重要环节,对吸引、激励和留住各层次人才起着关键作用。全面系统评估企业薪酬管理的实施效果,及时发现薪酬管理的问题,动态调整薪酬管理策略,以提升企业薪酬管理的针对性和有效...

发布时间:2019-06-02浅谈企业薪酬管理公平性对员工工作绩效的影响论文

摘要: 随着社会不断发展,企业如果想要在经济市场上立足和发展,就必须加强企业人才制度,主要是企业对员工付出的认可程度,即薪酬水平。本文从企业薪酬管理公平的相关概念和内涵出发,分析了企业薪酬管理公平性对...

发布时间:2019-06-01我国油田企业薪酬管理中存在的问题及对策论文

摘要: 油田企业做好薪酬管理工作,改革薪酬管理结构是保障企业健康发展的重要举措。油田企业需要制定完善的薪酬管理体系,有效解决薪酬管理中的问题,提高薪酬发放的公平性与合理性。 关键词: 油田企业、薪酬管理...

发布时间:2019-06-01薪酬管理对企业员工工作绩效的影响研究论文

摘要: 随着社会经济的不断发展,我国的国际化水平越来越高,企业所面临的市场竞争也越来越激烈。市场的竞争也正是人才的竞争,如何才能留住人才,调动起他们的工作积极性,使其发挥出最大的效用,成为各大企业所存...

发布时间:2019-06-01关于人力资源服务公司绩效薪酬管理新思路探究的管理论文

摘要: 在当前社会经济高速发展的大环境下,人力资源管理已经成为了企业发展的重要支柱,其中的绩效薪酬管理更是企业管理层关注的重中之重。对于人力资源服务公司来说,绩效薪酬管理作为其公司业务的一部分对于公司...

发布时间:2019-05-26浅谈《薪酬管理》课程实验教学设计与实践的教育论文

关键词 薪酬管理;实验教学;设计;实践 摘要 本文首先对《薪酬管理》课程实验教学设计与实践的必要性及意义和该课程实验教学研究现状进行了分析。然后介入本文重点内容,就本人教学实践探索《薪酬管理》课程实验教...

发布时间:2019-05-24高校教师以职业生涯管理为导向的薪酬管理的论文

【论文摘要】科学的薪酬管理制度是高校吸引人才、提高竞争力的源泉;教师职业生涯管理是高校可持续性发展的保证。文章从薪酬管理与职业生涯管理相结合的角度出发,在分析高校应建立以教师职业生涯管理为导向的薪酬管...

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