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与传统的人事管理比较,现代的人力资源管理更具有战略性,人们从观念上也越来越认识到企业获取竞争力的最主要资源之一是人力资源。而作为人力资源重要战略管理工具的薪酬管理,在与企业战略联结、激发员工积极性、培植...
（一）工作时间 大小周制；9：00-12：00；13：30-18：00； 各部门员工按公司规定时间上下班。 （二）薪资发放及薪资结构 薪资发薪日为次月15日，计算周期为：1日至31日，如发薪日是法定假日，将在该假日后的第一个工...
2008年的金融海啸让很多企业走向衰落与关系，袭击了全球的每一个角落，对我国企业影响也巨大。在此危机中，简单的裁员减薪并不是行之有效的方法。我们知道，企业一套行之有效的薪酬系统不仅可以降低企业的人工成本，...
我国社会不断的发展，事业单位薪酬管理策略模式也随着社会的进步不断进步，我国事业单位的主要目标就是服务公民，不断提高自身的服务水平满足公民越来越高的生活追求。随着市场经济的不断发展，事业单位也要随之改革...
所谓人力资源管理薪酬管理过程中，是人力资源管理过程中的一个重要组成部分，薪酬管理，是在组织发展战略指导下，对员工薪酬支付原则、薪酬策略、薪酬水平、薪酬结构、薪酬构成进行确定、分配和调整的动态管理过程。...
第1篇：国有企业薪酬管理存在的问题与对策研究 薪酬分配、绩效考评，一直为国有企业薪酬管理者和经营者所关注。公平、公正、科学、合理的薪酬分配和绩效考核评价体系，对员工积极性和工作热情的调动与激发起着重要的...
篇一：我国医院薪酬管理的现状及改革浅析 医院薪酬管理制度是医院运行过程中必不可少的内容，其关乎着职工的利益，也是职工最为关注的一个话题。薪酬管理制度不完善，薪酬分配不合理，公平性较差，薪酬分配不具透明...
论文关键词: 民办高校 薪酬管理 3P模式 论文摘要: 民办高校人力资源管理的核心问题是构建合理的薪酬制度，而民办高校普遍存在薪酬缺乏外部竞争力、内部不公平、结构欠合理等问题。构建基于3P模式的薪酬管理制度能充...
【论文摘要】科学的薪酬管理制度是高校吸引人才、提高竞争力的源泉；教师职业生涯管理是高校可持续性发展的保证。文章从薪酬管理与职业生涯管理相结合的角度出发，在分析高校应建立以教师职业生涯管理为导向的薪酬管...
[论文关键词]薪酬管理；案例教学；团队学习；实践教学 [论文摘要]《薪酬管理》作为人力资源管理专业的专业核心课程，对于提高本专业的学生的专业素质至关重要。准确在分析目前高校在薪酬管理课程教学中存在的问题，...
论文摘要：薪酬管理是高等院校人力资源管理专业开设的一门专业必修课，同时也是一门专业技术课。为了培养企业实用型人才，笔者结合自己的教学实践，从准确把握课程结构、不断提高教师自身素质、建立班级学习型小组、...
论文摘要:高校作为国家发展和建设的人才培养重要机构，如何吸引人才、留住人才，在今天激烈的人才竞争中，显得尤为重要和紧迫。本文作者结合自己的多年工作经验，参考诸多文献，对高等学校的薪酬管理所存在的问题做...
按照人力资源管理咨询项目的工作计划，根据职务分析评估、智高广告公司薪资状况和市场薪资状况，遵循现代企业薪资设计的理念和模式，下面提供了某公司员工薪酬管理设计方案,供参考. 一、薪资设计的理念和程序 1.设计...
一个企业，若想做好员工管理，必须先做好薪酬管理工作。那么，应如何做好薪酬管理工作呢？为了方便大家，以下提供一则薪酬管理制度模板，希望各位从中借鉴薪酬管理的方法及其技巧。 第一章总则 一：为了增进职员的工...
一、基本原则： 1．企业制定相应的薪酬制度，其根本目的就是正确处理好企业与员工之间的物质利益关系，把物质利益作为调动员工积极性、创造性的重要手段。公司薪酬制度建立在岗位责任制、经营责任制、对员工工作能力...
薪酬管理的作用是什么？如何诊断企业薪酬管理制度案例中的七大病症？下面是企业管理网整理的某集团公司薪酬管理制度，大家可以阅读下文来了解薪酬管理的作用及完善公司的薪酬管理，仅供参考。 第一章总则 第一条目的...
一、IT企业薪酬管理困难 1．IT人才市场不健全导致人才高流动率 据调查IT人才流动率较高，吸引他们“跳槽”的因素依次是薪酬、工作前途和工作满足感等。许多IT专才认为个人在行业中会有更多发展机会，其中IT行业中高...
为推进企业持续健康发展，建立具有自身特色的企业文化，有效促进考核激励机制的深入，体现劳动贡献与薪酬回报相挂钩，实现企业和个人的既定价值，结合企业实际，特制定公司的绩效工资考核制度。 一、绩效工资考核目...
摘要: 金融危机影响了我国企业的生存发展，降低人力资本成本成了企业的大事。在企业生存与社会责任的博弈中，企业应该通过降低薪酬达到减少用人成本的目的。在薪酬变动中，人力资源管理者应该把握主要问题，以便在变...
摘要:通过探讨独立学院薪酬管理存在的问题,从实际情况出发,提出改革和完善独立学院薪酬管理的对策,为推动独立学院薪酬管理做出有益贡献。 关键词:独立学院;薪酬管理;问题;对策 独立学院作为高等教育大众化背景下的一...