教师招聘备考:教育法律法规知识点总结

时间:2024-10-08 08:13:25 招聘选拔 我要投稿
  • 相关推荐

教师招聘备考:教育法律法规知识点总结

  总结是在某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确,不如我们来制定一份总结吧。那么总结应该包括什么内容呢?下面是小编整理的教师招聘备考:教育法律法规知识点总结,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

教师招聘备考:教育法律法规知识点总结

  一、时间地位

  时间:1993年10月31日第八届全国人民代表大会常务委员会第四次会议通过,自1994年1月1日起施行。

  法律地位:我国教育史上第一部关于教师的单行法律。

  二、教师权利地位

  第七条、教师享有下列权利:

  (一)进行教育教学活动,开展教育教学改革和实验。就是教育教学权,老师有权利进行教育教学活动,开展教育教学改革和实验”。也是教师最基本的权利,也是义务。

  (二)从事科学研究、学术交流,参加专业的学术团体,在学术活动中充分发表意见。就是科学研究权,老师从事科学研究、学术交流,参加专业的学术团体,在学术活动中充分发表意见。

  (三)指导学生的学习和发展,评定学生的品行和学业成绩。就是指导评价权,老师指导学生的学习和发展,评定学生的品行和学业成绩。

  (四)按时获取工资报酬,享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假。就是获取报酬权,就是按时获取工资报酬,享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假。

  (五)对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议,通过教职工代表大会或者其他形式,参与学校的民主管理。就是民主管理权,老师可以对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议,通过教职工代表大会或者其他形式,参与学校的民主管理。

  (六)参加进修或者其他方式的培训。就是进修培训权,老师可以参加进修或者其他方式的培训。

  第八条、教师应当履行下列义务:

  (一)遵守宪法、法律和职业道德,为人师表;

  (二)贯彻国家的教育方针,遵守规章制度,执行学校的教学计划,履行教师聘约,完成教育教学工作任务;

  (三)对学生进行宪法所确定的基本原则的教育和爱国主义、民族团结的教育,法制教育以及思想品德、文化、科学技术教育,组织、带领学生开展有益的社会活动;

  (四)关心、爱护全体学生,尊重学生人格,促进学生在品德、智力、体质等方面全面

  三、考题再现

  1.李老师兢兢业业,每次都会细心的评价学生作业,体现了( )。

  A.教育教学权 B.进修培训权 C.指导评价权 D.民主管理权

  1.【答案】C。解析:教师有权力并且可以指导学生的学习和发展,评定学生的品行和学业成绩。题目中体现的是指导评价权。故本题选择C。其他选项均为干扰选项。

  2.下列权利中属于教师的基本权利和义务的是( )。

  A.教育教学权 B.进修培训权 C.指导评价权 D.科学研究权

  2.【答案】A。解析:教师的基本权利和义务的是教育教学权。故本题选择A。其他选项均为干扰选项。

  关于关于法律法规知识点而言,大家主要掌握重要知识点法条即可,同时注意一些相近或者相似法条的区分。最后要注意的是一些细节的区分,尤其是法条中会有很多关于数字类的法律,所以需要大家细心备考。

【教师招聘备考:教育法律法规知识点总结】相关文章:

教师招聘面试备考攻略11-20

安庆教师招聘面试备考妙招11-21

教师招聘面试备考试题精选11-20

2014江西编教师招聘面试的备考指导02-24

湖南教师招聘面试备考试题精选!11-20

2017小学教师招聘考试教育理论综合备考卷及答案解析01-21

2017小学教师招聘考试教育理论备考试题及答案01-21

2017幼儿教师招聘考试教育理论综合备考模拟卷及答案01-21

2017幼儿教师招聘考试教育理论综合备考习题卷(附答案)02-26