Background/背景介绍
发布广告，坐等简历的时代已成过去!挖掘“被动型”人才是当下企业招聘的重头。招聘人人能做，效果不尽相同。企业招聘中高级人才，最怕的就是重复无效的招聘，既不能满足用人部门的需要，又浪费人力资源成本，影响企业的正常经营，是企业人力资源利润损失的巨大黒洞。随着移动互联的发展与渗透，人才信息渠道不断翻新。网络是广阔性的、全球性的，存载着巨大的资源，但是对于一般企业招聘来说在浩瀚的互联网海洋里定位目标，深度挖掘，获取优秀人才已成为招聘团队的头等大事。
Workshop Objective/工作坊目标
-设定精准目标，擅用搜索渠道，升级搜索技能，完善个人品牌，打造“全副武装”的搜索达人
-提升沟通影响力，与候选人构建信任关系，从而真正打动“被动型”人才
Workshop Outlines/工作坊大纲
模块一：制定搜索策略
●精准定位目标人群
●抓取并拓展搜索关键词
●优选搜索渠道
模块二：升级搜索技能
●关键词搜索窍门
● Boolean Search 101
●搜索引擎全攻略
模块三：最佳搜索实践
●LinkedIn的个人品牌与高级搜索
●脉脉的人脉扩张
●猎聘的高效使用
模块四：“打动”候选人
●第一封邮件
●电话沟通秘籍
●获取有效信息
●适时跟踪
福利放送：Recruiter的工具箱(高效工作的Toolkits)
Target Group/目标学员
人力资源总监和经理、招聘总监、招聘经理、招聘负责人、招聘人员、HRBP、以及其他会参与到或者对招聘感兴趣的人员
Speakers/嘉宾介绍
Halina Lee 李韵慈
1991年毕业后加入了IBM，在IBM日本，香港及中国大陆工作10年期间，曾担任销售，市场，战略及管理工作。2001年创办Talent Power以来，带领团队为IT、金融、地产、制造业以及互联网等行业的知名企业提供中高端人才的招聘服务。注重行业知识的建立及诚信负责的专业操守，在竞争激烈的猎头行业里一直保持高度专业的品牌。多年来致力打造全面、专业的顾问培训体系，培养出上百位的优秀猎头顾问，加入到全球知名企业成为企业内部招聘专家。
Linda Gu 谷蔷
1998年进入猎头行业，曾任Talent Power IT/互联网业务总监，带领团队为客户提供了专业高效的人才服务。15年的猎头经历，累积了丰富的中高端人才招聘，人才评估以及人才市场分析项目管理与实践经验。 近年来，结合行业，专业与管理经验，参与设计与开发了招聘业务流程及关键技能模块培训的系列课程。丰富的课程实施经验，成功帮助猎头、IT及互联网企业客户招聘团队提高招聘效率。
Details /会议详情
地点：北京 Beijing
时间：2016年1月19日(星期二)
费用：RMB3,500/人
Registration/预订席位
Tel: 8610 5870 1277
电子邮件:event@hrcouncil.cn
About HR Council /关于HR Council
HRCouncil是一个基于会员制的中国最专业的人力资源分享平台。这里汇聚全国各行业人力资源的领军人物，旨为全国人力资源从业人员提供一个强化专业技能和分享从业经验的交流平台。我们广泛开展各种人力资源的专题讨论、专业培训、专业调研、咨询和辅导等一系列活动，致力于促进人力资源从业人员的专业知识交流和最佳实践分享。我们通过提高企业人力资源管理的综合实力来提升企业的整体效益。