管理会议纪要

时间:2022-12-23 14:15:46 会议纪要 我要投稿

管理会议纪要(合集15篇)

  在平时的学习、工作或生活中,我们在很多事务中使用会议纪要的情况与日俱增,纪要要求会议程序清楚,目的明确,中心突出,概括准确,层次分明,语言简练。你写会议纪要时总是无从下手?下面是小编精心整理的管理会议纪要,希望能够帮助到大家。

管理会议纪要(合集15篇)

管理会议纪要1

  根据《行政事业单位资产清查核实管理办法》等有关规定,我单位已按时完成资产清查的主体工作,现将有关资产清查的工作情况报告如下:

  1、单位基本情况

  宜良县第二中学是全额拨款事业单位,属二级预算单位,学校设有专职的资产管理人员,执行中小学会计制度,20xx年底有在职人员222人、退休人员67人。20xx年度预算总收入2495.16万元,其中财政经费拨款20xx.66万元、非税收入纳入预算管理82.63万元、纳入财政专广户管理的非税收入406.87万元,支出总额2495.16万元,其中工资及福利支出1511.03元、商品及服务支出360.83万元、对个人及家庭的补助支出465.19元,其他资本性支出158.1万元。

  2、资产清查工作总体状况

  (一)资产清查工作基准日:20xx年12月31日。

  (二)资产清查范围:包括我核校基本情况清理、账务清理(对我校的银行存款、现金、各项资金往来款进行清理)财产清查(对固定资产、无形资产进行清理)。

  (三)资产清查工作组织实施情况。

  1.资产清查工作方案制定情况:学校于20xx年4月10日制定了我校资产清查方案。

  2.资产清查工作方案实施情况:从20xx年4月15日起,学校国有资产清查工作小组开始对我校的资产逐一的清查,经过历时一个月的清查,认真核对资产账目、资产实物,切实做到账实相符。

  学校资产清查后,需要报废的资产,履行相关手续,进行报废。

  (四)资产清查工作取得的成效及存在的问题:通过清查,做到了帐帐相符、帐表相符、帐实相符;存在的问题,已拆的D级危房未及时报批、待报废资产由于还未审批,故还未作资产处置。

  3、资产清查工作结果

  (一)单位清查出的资产盘盈、资产损失、资金挂账情况:

  1、盘盈资产:一宗划拨土地,有面积,无价值,名义价值1.00元入帐;学生公侧2号和锅炉房,有面积,无价值,名义价值1元入帐。

  2、资产损失:拆除D级危房食堂配套房、音乐教室、男生宿舍东、西楼,价值26万元,原因是未及时报批。证明材料是宜校舍安全办(20xx)02号文件。

  3、信息装备(台式电脑、投影仪、扫描义、UPS)、学生课桌椅待报废价值97.44万元,因长期使用,已经严重老化和损坏无法使用,待处置。

  4、对资产清查暴露出来的单位资产、财务管理中存在的问题、原因进行分析并提出改进措施等

  (一)存在的实际问题。存在的问题,已拆的D级危房未及时报批、待报废资产由于还未审批,故还未作资产处置。

  (二)改进措施:在以后工作中,出现报废资产及时报批,并作资产处置,使帐实相符。

  5、单位资产管理情况

  学校有资产管理制度,在校领导的重视下,学校严校控制采购审批制度,不经审批一律不准购买,且学校有专人负责资产管理。

  6、其他需要说明的事项

  20xx年度部门决算报表中固定资产为24,113,167.86元,现清查数为23,853,169.86元,比年度决算报表增加2元,学生公侧2号和锅炉房,有面积,无价值,以名义金额1元入帐;比年度决算报表减少260,000.00元,减少资产是拆除D级危房食堂配套房、音乐教室、男生宿舍东、西楼,由于未及时报批,故年度决算报表与清查数有差异。

  20xx年度部门决算报表无形资产增1元,一宗划拨土地,有面积,无价值,名义金额1.00元入帐;故年度决算报表与清查数有差异。

管理会议纪要2

  项目管理会议纪要1

  时间:20xx年07月31日9时

  地点:五冶项目部会议室

  主持人:高云贵

  与会单位及人员:

  上海五冶建设有限公司:蒲晓春、廖忠胜、高云贵、谭春乐、刘勇、徐进

  上海天德建设公司:李青

  福建琯头建筑工程公司:江圣旺

  江苏第一建筑工程有限公司:刘俊官

  上海百力建筑工程有限公司:陈劼

  一:德盛镍业项目经理高云贵对工程结算工作布置:

  本次会议主要针对德胜镍业项目三家主要(预计分包产值在1000万元以上)的分包单位结算工作进行布置安排,后续其他分包单位会议另行安排。

  1、根据项目部向各分包单位发送的通知函件要求,各分包单位须于20xx年8月9日前按通知要求上报全部交竣工资料,否则不予办理结算。

  2、各家指派结算人员必须具备所在单位的法人委托身份,对参与办理结算审核的结果能给予认可。

  3、必须按照上海五冶建设有限公司经营管理部相应结算表格及结算文件要求在规定时限内上报文本和电子版统一的结算资料,结算资料不齐全不予办理结算,超过规定时限上报的资料不予接收。(结算表格及结算要求另行通知)

  4、结算审核程序主要分三个部分:

  (1)确定现场实际承包范围和内容:对原有合同执行过程中进行的调整给予确认后进行相应的结算办理。

  (2)工程量清单审核(施工图部分、变更、签证):以图纸编号为根据进行审核。

  (3)价格的确定:合同所含项目按合同单价确定,缺项漏项项目按照合同约定原则及类比价格确定结算价格。

  5、结算过程及分项审核确认:

  (1)按照有限公司要求的程序、形式及格式进行分项确认。

  (2)确认后由具备资格的相应人员签字并作为最终结算文件。

  6、上报财务审核,结算人员办理完成结算文件后,上交项目财务人员,对各单位所承担的税款、水电费、大临板房使用费、各类工程奖罚款等费用进行抵扣及折算。

  7、在上述程序办理完成后上报有限公司经营管理部及上级领导核准审批。

  8、上述结算过程重要事项必须以会议纪要形式予以记录归档。

  二、廖忠胜同志对结算工作的要求:

  1、分包单位与项目部在结算之前要明确竣工资料交接及结算对口人员。

  2、竣工资料交接对口项目总工程师徐宇,资料交接须要双方检查后签字确认,由徐宇验收后高云贵签收。

  3、结算资料交接对口项目经理高云贵。在德盛镍业项目对业主结算问题上,应按业主要求先上报交竣工验收资料,保持我们在结算问题上的主动性。同时必须要求各分包单位按此前通知于8月9日前上交全部竣工资料。

  4、分包单位的结算办理先后顺序按照竣工资料上交验收时间先后进行安排。分包单位应服从项目部工作安排。

  5、分包单位结算资料的上报要具有真实性和严肃性,在按相应规定上报结算文件的同时,要对结算资料的真实性负责,对于结算超报、乱报超过工程量5%以上的单位按照行业惯例及公司相关处理方法进行处罚。

  三:公司经营管理部蒲晓春部长对本项目结算工作要求:

  1、在资料交接和工程结算的顺序上实行先进行资料交接,然后办理工程结算。

  2、分包单位上报的工程结算资料要力争完整、量价清晰。资料分两个部分上报:①图纸部分(由图纸算量和设计变更组成)要做到按图纸编号编制,条理清晰。②现场签证部分,要由有效的现场签证组成,签证须要由项目经理签字确认,盖有项目部印章。

  3、德盛镍业烧结项目甲供材料的领用各单位之间要对领用分歧情况进行确认,具体操作以签字的材料领用及调用单据为准。

  4、在结算上报顺序上由高经理或其委派的人员进行签收,并按照签收的先后排列结算顺序。

  5、各分包单位应上报本单位结算报告及资料的时限要求,按结算工作计划最末分包单位结算资料上报截止日期为20xx年9月30日;全部分包结算的审核工作要在20xx年11月30日前完成,12月初上报公司经营管理部。

  四、会议最后由廖忠胜同志进行内部总结并强调:

  1、项目部向分包单位下发分包结算文件上报要求的专项通知时,应强调这些要求即为项目部的一贯要求,也是常规工程结算惯例要求,不存在新增或管理形式改变。

  2、项目部内部对量人员工作安排:

  (1)土建及建筑钢结构专业由刘勇负责。

  (2)除江苏一建承担部分以外的工艺钢结构部分由公司委派黄雪国同志负责,江苏一建承担部分的工艺钢结构由经营管理部另行安排人员负责。

  (3)机电安装部分由谭春乐负责。

  3、在甲供材料超用方面项目部要对超用分包单位进行核算罚扣款,以对应业主对项目部领用甲供材料的核算。

  项目管理会议纪要2

  会议时间:20xx年4月4日16:00时

  会议地点:项目部二楼会议室

  会议主持:冯建良

  参加人员:魏文俊杨忠田隆海彭国勇张晓峰何晓龙

  邢新元胡祥宋凯涛李红旭代贵禹徐贝

  范建平祁斌

  会议内容:

  为了有效地加强分包工程结算管理,防止大额预付账款挂账而增大潜亏风险,项目部总会计师冯建良同志主持召开此次专题会。会议讨论了财务账面分包队的欠款情况,以及对如何减少欠款确定了相应的措施。现纪要如下:

  一、截至20xx年3月24日,项目部财务账面的分包工程往来情况及主要成因

  会议首先由财劳部汇报了,项目部截至20xx年3月24日财务账面分包队往来欠款情况。然后分析了债权债务形成的主要原因:一是分包队伍初进场时,本身需要给付一定量的预付款。二是业主结算滞后,造成项目部给分包队伍结算滞后,而现场进度逼紧,需要给分包队伍预付一定资金。三是由于项目部与分包队伍由于单价没确定等原因,合同没签订,无法与分包队伍办理正常内部结算,而施工进度要求给分包队伍支付一定资金等。

  二、加强债权债务清理、防范分包风险的主要措施

  会议要求项目部各部门,要结合国家及股份公司关于分包工程的要求,高度重视债权债务的清理工作。

  (一)商务部进一步加强与业主的结算工作,加强变更索赔力度。及时把已干完的工程结回来。包括大坝标及左坝肩的项目。外结变更要有计划,从合同入手,逐步清理,个个击破。

  (二)请商务部加快分包工程合同签订进度。要拟定时间计划,对已完工或在建项目,如中国航空港承建的卡尔沟支护项目等,要确定时间表,尽快完成分包合同签订工作。

  (三)进一步加快与分包队伍的结算工作。要尽量用结算方式支付分包单位资金,而不用或少用借款的形式支付分包单位资金。内结要根据合同,实事求是不能拖。

  (四)请机物部加强材料核销工作,特别是外协队在项目部领用材料,包括油料、水泥、钢筋等,要专人负责抓落实,做到一月一核,做到与商务部内结同步。

  (五)对于几个重点单位欠款的处理意见:商务部对湖北建工、中国航空港、四川亚鑫、成都中建联、成都华达等单位要及时进行清理,办理最终结算;对葛洲坝基础公司,商务部要找业主沟通,把超灌浆部分工程量结算到我部,而不能由业主直接对基础公司结算;对于落哈修理场,现与项目部没合同关系,账面有欠款且现在电费仍在发生,请机电物资部联系三峡实业租赁公司,告知落哈修配厂的帐与推土机租赁费合并办理;对于四川省地堪院,结算办完后,仍在项目部领用材料导致欠款,请商务部通知该单位继续为项目部施工或还钱;对于葛洲坝六公司,要加紧办理结算,组织召开专题会进行分析,该单位承担的项目是否亏了,亏多少,能否从业主变更,或从其他地方来弥补亏损,但必须保证整个项目要有好的效益。

  (六)会议学习和强调了集团股份公司中葛股法务〔20xx〕1号《关于加强分包工程法律风险防范的紧急通知》,要求项目部各单位、各部门要严格执行集团股份公司的十二道禁令,加强分包工程管理的法律及经营风险管理,确保项目盈利。

  项目部魏文俊总经理在会上提出如下要求:一是债权债务的清理工作必须引起各个部门高度重视,要密切配合商务工作;二是请商务部加强分包合同的清理和结算工作,未签订合同的要拟定计划及时签订,已签订合同的要按照合同及时办理结算;三是对于几个大的遗留问题,要组织召开相关专题会进行分析,想尽一切办法加强外结变更,有计划地逐个击破。四是机物部要加强材料核销工作。以上工作都必须有时间表,确保按期完成。

管理会议纪要3

  20xx年5月21日上午8:00,县公管局章末进主持召开了关于东至经开区东二环与G530道路连接线工程项目座谈会,东至经开区管委会(朱新亮、闻发栋)、东至县住建局(周亮、陆曙峰)、县公管局(裴敬平、李芳)出席会议。现将会议内容纪要如下:

  一、县公管局章末进介绍本次座谈会讨论关于东至经开区东二环与G530道路连接线工程项目招投标过程中,池州市住建局巡查发现该项目招标公告投标人资格条件中设置“近三年投标人在中华人民共和国境内完成过单项合同金额在3000万元及以上的市政道路工程施工业绩”作为报名条件的内容与池州市住建局、发改委《池建市函【20xx】512号》规定相违背。现市住建局督办要求按照规范性文件进行修改。现东至经开区管委会、县住建局就该项目陈述意见。

  二、东至经开区管委会朱新亮:考虑到本项目规模大、施工难度较大,后期与现有327道路衔接,经管委会主要领导同意,设置到本项目的投标人资格条件,要求近三年投标人在中华人民共和国境内完成过单项合同金额在3000万元及以上的市政道路工程施工业绩。目前项目于20xx年5月19日完成了报名,现在如修改招标文件中相关条款,可能会造成社会不良影响;

  三、县住建局周亮:投标企业凡达到市政公用工程施工总承包二级及以上资质的,都能达到相关业绩条件,具有实施本项目的能力;根据池建市函(20xx)512号文件规定“对除特大型或技术特别复杂以外的房屋建筑和市政基础设施工程,招标文件中不得义投标人(含投标项目经济、技术负责人)业绩和奖项作为资格、加分或中标条件”,本项目的投标人业绩与该规范性文件相违背,建议进行修改;

  四、县公管局章末进强调:县公管局在招投标活动中即要遵守相关法律法规,也要严格遵守上级相关规范性文件。

  五、与会各方经本次会议协商达成一致意见:由招标人就该项目中招标业绩设置的情况进行说明,后期由县住建局会同东至经开区与市住建局进行进一步沟通。

管理会议纪要4

  5月4日下午,医院药事管理委员会召开了第一季度工作总结会议,会议由药事管理委员会主任委员傅深省副院长主持,会议就20xx年第一季度医院药事管理工作进行了总结,现将会议纪要如下:

  一、会议对20xx年第一季度药事管理工作进行总结,主要体现在:

  (一)认真贯彻落实医药回扣专项治理工作,制定了相关管理制度:(1)《医院药品购销领域商业赂贿不良反应制度》、(2)《防止违规统方管理制度》、(3)《医药代表监控查登记制度》等,与医药企业签订廉洁协议书,医院医务人员签订拒收回扣承诺书。

  (二)完善和落实阳光用药制度,安装了药品阳光用药电子监察系统,对医院药品采购、医生开方用药等情况进行实时监控,及时发现、提示、预警、纠错非常态用药现象,规范用药行为。

  (三)我院药事管理在20xx年度市直医疗卫生单位目标考核反馈意见中,各项考核指标均达标,根据考核专家提出的建议,药房药库应增设“高危药品”专柜,根据建议进行了改进,药库药房均设了“高危药品”专柜及高危药品专用标签。

  (四)继续开展门诊处方质量检查,对检查中存在的一些问题进行总结分析,将分析结果在创建简报上进行通报,进一步加强了处方书写质量,提高处方合格率。

  (五)加强药品合理用药宣传工作,更新第一季度合理用药宣传栏,不断向患者及家属宣传合理用药知识及安全用药的宣传。

  (六)认真贯彻执行广东省药品阳光采购工作,严格按照20xx年我院阳光采购实施方案采购药品,除个别特殊品种网上没有的,所有药品一律通过网上采购。

  (七)认真贯彻执行省、市物价局关于药品价格有关政策规定,严格按照广东省物价局《关于对药品价格实行“三控”管理的通知》(粤价[20xx]187号)的有关规定执行,及时调整药品价格。

  (八)加强药品应急供应管理工作。针对年初我院出现甲型H1N1流感疫情,药剂科积极配合临床科室,节日休假期间积极与医药公司联系,组织预防甲型H1NI流感的中药、治疗药品的配备工作,保证了临床用药需要。

  (九)药品比例与同期相比有所下降;全院平均药比较去年同期下降1.4个百分点。平均住院药比较去年同期下降1.9个百分点。平均门诊药比较去年同期下降0.8个百分点。

  (十)加强临床药学工作,继续选派2名临床药师深入临床科室(由原来2个科室增加为3个科室)参与查房、用药咨询、用药情况及不良反应的监测等各项工作,并书写相关的查房记录及特殊患者的用药药历表。

  (十一)加强抗菌药物监测管理工作,对全院抗菌药物使用量、总金额、合理性及使用情况度进行统计分析,并在《药学通讯》上通报。每月开展门诊抗菌药物评估报告及住院病人抗菌药物合理使用情况调查分析。

  (十二)积极做好药品不良反应上报工作, 第一季度共上报药品不良反应报告12例,与去年同期增加6例。

  二、第一季度处方检查评价情况汇报

  根据随机对我院1—3月份门诊处方及出院病历,依据“处方管理办法”、“处方点评管理规范”、“药品说明书”、及“新编药物学”以及我院处方制度进行审核,将其中的问题处方进行统计、分析点评。从处方书写问题、药品用法或用量、药物联合应用、药品剂型或给药途径、药物的选择、重复用药、抗菌药物的使用情况等方面进行详细分析。

  最后傅院长做了会议总结讲话。

  1、对第一季度的药事管理工作做了充分肯定,通过大家共同努力,取得可喜的进步,临床用药基本合理,无大的医疗事件发生,药品比例比去年同期有所下降;根据处方点评分析情况,要求各科室高度重视合理用药问题,加强处方与病历的书写,病历书写要进行详细规范,以提高病历质量,保障医疗质量和安全。

  2、傅院长传达了4月25日卫生部医政司关于召开全国抗菌药物临床应用管理视频培训会议。

  近年来,抗菌药物不合理使用和细菌耐药问题已成为当今全球严重的公共卫生问题之一,受到各国政府和全社会的广泛关注。卫生部将通过制定《医疗机构抗菌药物管理办法》,明确医疗行分级分类管理。

  三、事管理委员会第二季度会议纪要

  20xx年6月7日,医院召开药事管理委员会会议,会议由药事委员会主任马五一主持,在院的药事委员会成员参加了会议,会议分别讨论通过了我院《处方管理规范及指南》和《处方质量考评办法》,并于20xx年6月15日执行。

  医务部主任王佐圣针对《处方管理规范及指南》的相关条款作了说明,《处方管理规范及指南》的实施,使《处方管理办法》在执行过程中更具有可操作性;药剂科主任吴萍对我院《处方质量考评办法》的各项内容进行了说明。《处方管理规范及指南》和《处方质量考评办法》的实施,将进一步规范我院处方管理,提高处方质量,促进合理用药、保障医疗安全。张新波委员建议:应加强门诊处方的监督与检查,此项工作应每天指定专人负责,发现问题及时更正,以提高门诊处方质量。

  委员们针对《处方管理办法》中规定的使用药品通用名等问题,提出了意见和建议。大家一致认为:应加强临床科室与药剂科的沟通,加强医生与护理人员的沟通,尽快熟悉和了解药品通用名、药品剂量与包装等药品信息,防止和杜绝药品调剂差错,保证医嘱的正确执行。

  加强便民门诊工作,规范医疗行为,为门诊患者提供用药服务。门诊部内科综合诊室的医师,将承担便民门诊工作,为慢性病患者提供用药需求,解决部分患者购药难的问题。

药事管理委员会

  20xx年6月8日

管理会议纪要5

  一、会议主要议题

  此次会议由******管理层及其控股的节能公司主要管理人员参加,主要讨论在政府大力推广****如何更好地进行业务的推广和推进,以及公司内部的一些管理规划和部署。

  二、会议议程

  1.节能工作会议

  近日市政府加大了节能减排工作力度,我公司也受邀参加了一些有关的工作会议,市直各单位节能联络员介绍了本单位上半年节能工作开展情况重点交流医疗卫生单位切实可行的节能措施、节能产品、新技术推广使用的经验。

  这是一个难得的机遇,更是一个巨大的挑战,我们必须抓住时机,突出自己的优势,占领市场。这不仅仅会带来巨大的经济效益,更重要的是其政治意义和宣传效果。各部门要抓紧时间,有针对性地为潜在客户设计符合其自身特点,迎合其需要的改造方案。

  2.变换办公地点

  由于公司现在办公地点较为分散,且与其他公司分享办公区域,不利于工作的开展和统一管理。针对选址、价格、部门编排各部门管理者各抒己见,并达成了初步意向和方案。

  3.招聘计划

  公司办公地点变换后,势必需要招聘一定数量的新员工。各部门提交了各自的招新需求和计划,并进行了交流和讨论。

  三、会议决议

  1.各部门抓紧落实,结合医疗卫生系统特点,与客户进行充分沟通,从资金、技术等多方面考量客户的实际需求,针对性地进行节能改造方案设计。在**日前,将报告提交董事长审批。

  2.初步将办公地点定位永安里通用国际中心,具体事宜由行政部继续跟进和落实。并合理有序地安排搬迁事宜和工商变更手续。

  3.新员工招聘方案由人事部整理会议精神,统计招聘职位和人数,确定招聘方式,并在**日前提交招聘方案。

  *********科技有限公司

  ****年**月**日

管理会议纪要6

各会员单位:

  中国物业管理协会工作会议于20xx年2月9日至10日在哈尔滨召开。现将会议纪要印发。

  20xx年2月9日10日,中国物业管理协会在哈尔滨召开会长和部分常务理事工作会议。会议由协会常务副会长兼秘书长徐俊达主持,协会会长、建设部住宅与房地产业司司长谢家瑾在会上传达了刚刚结束的全国房改及房地产工作座谈会的有关精神,简要总结了协会成立三个月所做的主要工作,就20xx年度中国物业管理协会的主要工作提出了安排意见。会议纪要如下:

  一、会议认为,协会自去年10月15日成立以来短短三个月的工作是卓有成效的。

  (一)积极配合政府参与《物业管理条例》的起草、论证活动。组织北京、深圳等地的物业管理企业代表参加《条例》起草的专题研讨会和专家论证会,充分反映物业管理行业的实际情况,代表广大企业提出修改意见,协助完成了《条例》送审稿。

  (二)接受政府委托,组织200O年度全国物业管理示范项目的考评验收工作。聘请协会7位副会长带队,在各省建设厅、市物业管理主管部门的配合下,对全国16个省、自治区、直辖市的38个城市申报的106个住宅小区(大厦、工业区)进行了考评验收,考评结果经建设部审定,下发了《关于公布20xx年度全国物业管理示范住宅小区(大厦、工业区)验评结果的通报》(建住宅[20xx]7号),北京市航天长城大厦等87个物业管理项目被建设部授予“全国物业管理示范住宅小区(大厦、工业区)”称号。

  (三)组织部分物业管理企业经理赴日韩两国考察物业管理,推进物业管理行业的国际交流。考察团写出报告,在分析日韩两国物业管理立法和经验基础上,对进一步推广和规范我国物业管理提出意见和建议,送建设部领导和有关部门参阅。

  (四)接受建设部委托,受理了各地上报的第一批资质一级物业管理企业的申报资料。

  (五)着手协会会刊《中国物业管理》的创刊工作。

  (六)中国物业管理协会网的建设与推广进入新阶段。配备了专业人员进行网站建设与市场推广,网站内容不断充实,功能不断完善。网站注册会员376家,服务包会员40多家。

  (七)协会办公场所的购置装修及办公设备配置基本到位。

  (八)吸收会员单位已达1018家,第一年度会费收缴率已超过60%。

  (九)白蚁防治专业委员会筹建完毕,已全面展开工作。

  (十)房屋安全鉴定专业委员会筹备工作正在抓紧进行。

  二、会议认为,近阶段我国物业管理工作的主要任务就是要深入贯彻党的十五届五中全会精神,紧密围绕“推广和规范物业管理”,按照全国房改及房地产工作会议精神,着重做好五个方面工作:

  (一)各地要制定物业管理发展规划,完善政策措施,扩大物业管理覆盖面。在巩固新建住宅小区物业管理成效的同时,有计划地对旧住宅小区进行整治、改造、出新。在此基础上,结合房管所转制工作,推行社会化、专业化、市场化的物业管理体制。

  (二)明确物业管理收费的定价原则、定价方式和价格构成。要根据当地社会经济条件和市场发育程度,依据物业管理的服务内容、服务质量,制定不同档次的收费指导标准,让消费者根据自身的消费水平,花钱买相应水平的服务。

  (三)完善物业管理立法,规范物业管理各方的行为,明确各方权、责、利。

  (四)大力推行并规范物业管理项目的招投标,把公平竞争、优胜劣汰作为提高行业整体水平的重要机制。

  (五)加快推进房管所转制工作。各地要以落实转制资金为切入点,做好房管所转制和人员分流工作,鼓励职工利用得到的解除劳动合同关系的一次性补偿金,按照十五届四中全会提出的“专、精、特、新”的发展方向,以出资人身份组建为住房消费服务的各类专业化企业,以新体制和新机制适应市场,走向市场,发展自我。

  三、会议决定,20xx年中国物业管理协会工作安排如下:

  (一)《物业管理条例》一经颁布,中国物业管理协会将立即召开常务理事会议,部署全行业学习、宣传、贯彻《条例》。按东北、华北、西北、华东、中南、西南六大片区分片召开会员大会,广泛学习贯彻《条例》,并研讨物业管理行业的热点问题。

  (二)根据行业发展需要,确定20xx年物业管理15个重点研究课题。确定牵头单位,广泛吸收会员单位参与课题研究,原则要求在二季度内完成。在研究成果的基础上,适时召开若干专题研讨会。四季度末举办全国物业管理论坛,并评选优秀论文。

  (三)一季度秘书处组织首批物业管理资质一级企业的初评工作,初评结果报建设部审批。

  (四)协会培训部负责筹建中国物业管理协会培训中心。根据行业发展的要求,组织开展物业管理项目经理(管理处主任)的培训工作,4月份完成各项筹备工作,包括落实教材、师资、培训地点等,5月份开始培训,年内完成5一6期。深圳物业管理进修学院负责教材编写工作。

  (五)《中国物业管理》的创刊筹备工作争取在二季度完成,下半年试刊,明年正式发行。

  (六)协会秘书处一季度搬入新址后,正式对外办公,建立健全各项管理制度,加强协会自身建设。

  (七)房屋安全鉴定专业委员会的重组工作在三季度完成,并召开成立大会。

  (八)配合住宅与房地产业司联合开展全国物业管理行业现状调查。

  (九)三、四季度组织会员单位进行跨地区交流活动。

  (十)积极发展会员,年内发展300家。

  (十一)白蚁防治专业委员会工作按其专业计划实施。

  (十二)中国物业管理协会网的建设与发展取得实质性进展。

  四、协会副会长、与会常务理事在会议上各抒己见,肯定了协会成立三个月来所做的工作,就如何推进物业管理行业的健康发展、进一步发挥行业协会的作用及扩大协会影响等,提出了很好的建议。

  协会顾问沈建忠、孙大海、张永林、刘志宇到会指导,并作了重要讲话。

中国物业管理协会

  二○○一年二月十六日

管理会议纪要7

  会议时间:××××年××月××日15:00—16:00

  会议形式:高清视频

  参会人员:××片区、××片区、××片区、××片区及××公司专职安全管理人员等。

  会议内容及相关要求:

  一、××××重化工行为安全奖考核标准解释

  (一)考核对象

  1、年度及月度行为安全奖考核单位一致,以总部人力资源部每月计发通知为准。

  2、包铝、三铝及新铝后勤部室分别与铝厂属于同一考核单位。

  (二)过程性指标审核标准

  1、安委会

  (1)oa反馈:各考核单位每月召开安委会,并在次月3日前填报oa表单《安报×××-安全委员会会议召开记录表××××》。

  (2)会议通知:每月召开安委会前需oa发起会议通知并将作为关联附件插入oa表单。

  (3)决议回顾:每月安委会均回顾上月及之前未完成的决议落实情况,并将落实情况填入oa表单内。

  (4)事故回顾:对于公司内发生的损工及以上事故,自事发后第一个月开始,至少持续6个月在公司安委会上进行事故回顾。

  (5)各分委会发言:各分委会主任分别就当月该分委会工作开展情况进行汇报、发言。

  (6)形成决议:每月安委会需就当月的形势分析、分委会发言等内容形成具体、可落实的当月安委会决议,并指定完成时间及责任人。

  2、事故调查

  (1)各类事故发生后24小时内第一次填写反馈oa表单《安报×××-安全及生产事故调查报告表××××版》。

  (2)公司内人身伤害事故发生后15天内二次填写反馈oa表单并完成事故调查报告,生产事故、交通事故及公司外发生的其它事故不超过30天。

  (3)按照时间顺序及逻辑关系进行分析,直到分析出根本原因,根本原因基于客观事实而不是主观经验,一般与系统管理有关,可以整改并能避免类似问题重复发生。

  (4)事故预防措施量化、具体、可行且包含责任人及落实期限。

  (5)年度内不重复发生本单位或本片区其他单位曾出现的类似事故。

  3、作业许可

  (1)根据集团作业许可管理标准办理相应高危作业许可,作业许可相关统计填写至《安报×××-安全委员会会议召开记录表××××》。

  (2)项目试生产之前作业许可证有效期不超过一个月,投产后作业许可证的有效期一般不超过一个班次。

  (3)作业许可证经过现场核查,确认预防措施后方可签字批准。

  (4)杜绝因未进行工作安全分析或未落实安全措施而导致在高危作业过程中出现损工及以上事故。

  4、安全培训

  (1)由教练学校或分院组织安全专题班培训并统一编号,按照集团标准(另外发文)要求的内容和课时组织和接受安全培训。

  (2)每期培训培训班由公司安排不少于30%的学员接受网院考试,考试不合格者需要重新接受培训。

  5、安全观察

  (1)按照《安全观察与沟通实施计划表》中的时间及地点进行安全观察并在当月填写oa表单《安报×××-安全观察与沟通记录表××××》,不得跨月填写。

  (2)oa表单中除“以安全方式制止不安全行为”、“其他建议或问题”外,其他不能为空。

  (3)oa表单能够具体体现观察中发现的不安全行为,且不出现能够反应被观察者身份的内容。

  (4)“与员工探讨不安全行为的可能后果”要具体、明确,不得出现“很严重”、“可能被撞到”等含糊字眼。

  (5)每月1日由公司安环部门在oa中导出上月的安全观察数据,按照东希bz〔××××〕1号《重化工公司行为安全奖考核标准》及以上要求,对上月的公司中高干的.安全观察与沟通数据进行统计、审核及考核。并在3日前用附件反馈考核结果至总部安全环保处杨文选(统计路径及方式见附件说明)。

  6、工艺安全信息、工艺危害分析、操作规程

  (1)工艺安全信息以物料安全信息表和关键设备清单为主。

  (2)工艺危害分析以每个考核单位的试点车间为主,完成全过程的工艺危害分析。各考核单位每月召开分委会,总结本月工艺安全进行改善的成果及问题,并将会议内容反馈至总部安环处。

  (3)操作规程由各考核单位选择两个车间的一半以上的工艺操作类岗位进行修订。

  (4)具体要求及时限以董办每月安全改善行动计划和总部安全生产部下发文件为准。

  (三)先导性指标

  工艺安全信息、启动前安全检查、岗位绩效任务书等先导性指标,各考核单位每季度反馈完成情况,总部根据反馈结果进行评比。

  (四)否决性指标

  1、员工及外来人员工亡仅影响本考核单位及所属片区负责人或独立公司负责人。

  2、瞒报事故考核瞒报事故责任人。

  二、总部审核方式

  1、总部安全生产部会同公司安全管理人员共同进行安全审核。

  2、安全观察、作业许可每次抽查不少于15份,工艺安全信息、操作规程抽查范围不少于10%。

  三、其他要求

  1、作为安全管理专业人员,要正确定位,转换职能,更多跟踪直线主管安全工作的开展情况,推广安全管理方法及工具。

  2、××××年的过程性指标的完成情况总部将按季度进行公示,让各公司及时的了解各项指标的落实情况。

  3、对于月度考核部分,各公司及时更新互助班组人员及属地范围,并反馈至总部劳资处及安全环保处。

  4、因特殊情况需对《安全观察与沟通实施计划表》进行调整的,提前一个月并经公司安全管理部门同意后调整。

  5、关于工艺安全信息中的工艺流程图,首先要求有,其次是及时更新,不管是改造还是其他变更,都要保证实际工艺流程与工艺流程图相符。

总部安全生产部

  ××××年××月××日

管理会议纪要8

  时间:xxxx年xx月xx日

  地点:公司二楼会议室

  主持人:xxx

  参会人员:xxx、xxx、xxx、xxx、xxx

  xxxx年xx月xx日,公司管理层在二楼会议室召开管理会议,会议由常务副总xxx主持,公司董事长xx及各部门主要领导出席了本次会议。会中进一步明确了公司人事安排及管理流程,制定了下一步工作计划,对各部门职责分工进行了详细安排,纪要如下:

  xxx:

  新公司搬迁工作几经结束,此后两公司将合并为一个公司,新环境、新气象,向为公司搬迁过程中做出贡献、付出劳动的所有员工表示感谢。

  1.确定公司组织结构,发布公司新的组织结构图。

  2.宣布xxx为公司常务副总、xxx为公司财务总监,并宣读公司各部门负责人员名单。

  3.通告原xxxx总经理xxx以后全面负责xxxx公司工作。

  xxx

  1.公司组织结构已经明确,各部门负责人已到位,要求各部门负责人加强管理,认真落实公司相关管理制度,积极主动开展管理工作,明确工作分工,充分调动人员工作积极性,确保本部门的正常运转。

  2.要求各部门负责人进一步确定部门组织结构、明确岗位职责,并于xx月xx日前将电子版传至管理部。

  3.鉴于目前仍按xxxx年运营方案运营,因此新的组织结构中三位总经理助理人选仍未确定,xxxx年运营方案确定后,将根据新方案甄选、任命。

  4.要求各部门负责人严格按照费用审批流程,认真落实财务制度,严把审核关,避免出现财务漏洞。

  5.公司所有人员,包括管理层,工资待遇暂时不变,仍执行xxxx年相关工资规定,xxxx年再作调整。

  6.管理部负责在xx月xx日前收集、整合、汇编各部门组织结构图及岗位职责。

  7.要求各部门严格落实公司考勤制度,管理部负责xx月xx日下班前将指纹考勤机安装到位。

  8.管理部负责以后管理层会议的记录、整理、下发

  xxx

  要求各部门认真学习、落实公司财务制度,严格执行公司费用报销流程、付款申请流程,各部门负责人严把审批关,避免出现虚报、假报现象。

管理会议纪要9

  会议时间:

  20xx年3月22日12:00

  会议地点:

  五楼会议室

  参加人员:

  xxx

  会议内容:

  为了进一步发挥病案管理委员会的作用,加强医院病案管理,提高我院病历书写质量,防范医疗纠纷及医疗事故的发生,我院病案管理委员会于3月22日召开新一年第一季度病案管委会会议,会议内容记录如下:

  一、根据前三月的病历质量检查结果,反馈病历书写存在的问题:

  1、首页填写字迹潦草,个别医生填写不规范,常有病理检查结果未填写;

  2、住院病历存在的问题:

  1)、个别病历现病史描述不全,有鉴别意义的阴性体征,未描述;有的病历现病史描述繁琐,语言不精练。

  2)、查体:个别病历现病史中描述有手术史,但在体格检查中却未描述手术瘢痕;个别病历查体与诊断不相符;

  3)、专科检查中专科性不强,描述过繁琐。

  4)、病历摘要重点不突出。

  3、首次病程录存在的问题:

  1)、首次病程录中本例特点不够精炼,诊断依据过于繁琐,有粘贴现象;

  2)、个别病例鉴别诊断没有体现出与本次第一诊断主诉的相关性。

  3)、个别科室诊疗计划过于简单。

  4、病程记录存在的问题:

  1)、时间记录不能准确到分钟,时间记录不统一;

  2)、个别病历上级医师查房录过于简单,条理不清,重点不突出;上级医师录,主要记载上级医师对此患者有无补充的查体、对患者病情及诊断分析,明确诊断,进一步需要排除的疾病,进一步需要完善的检查,诊疗方案的确定,病情评估及预后以及向患者家属告知情况。

  3)、个别病历病程记录不连续、不详细、重点不突出,流于形式。

  4)、病程记录中用药及检查指征不明确,个别病历检查结果未分析。

  5、术前小结、术前讨论过于简单。

  6、出院记录存在的问题:个别病历阳性检查结果记录不全,出院医嘱告知不全。

  7、最重要一点,由于今年新旧电子病历书写系统的切换,新系统运行不畅,使得全院各科室病历不统一,有的科室是新系统版的单子病历,有的科室仍在用老系统电子病历。

管理会议纪要10

  主 题:第一季度公司安全生产工作

  会议 时 间:20xx年x月x日

  会议地点:

  主 持 人:XXX

  参加人员:公司总经理、总经理助理、生产厂长、人力行政部经理、质检部经理、售服经理、车间主任及专、兼职安全员。

  内 容:

  一、 会议听取了安委会关于第一季度公司安全生产情况的汇报

  1、 第一季度公司安全生产情况总体良好,无火灾、工伤、危险品泄漏情况的发生。

  2、 考虑到了春节刚过,要求各部门经理带领员工迅速进入工作状态,思想上不要有任何的松懈,指出了思想上松懈就是工作中的安全隐患。

  3、 由于目前新入公司员工较多,操作不熟练,发生事故的概率会加大,希望各部门组织做好老员工的传、帮、带工作,要求各部门负责人做好基层安全教育工作,严格执行三级安全教育制度,切实提高员工的安全意识和操作水平,保证工作的稳定性和连续性,避免员工新老交接期安全故事的发生。

  4、 强调各部门要深入开展岗位安全生产责任制的落实,指出了实现安全生产的最根本手段也是最好的方法,就是落实好每个岗位、每个员工的安全生产责任制。为今年的安全生产局面打下良好的思想基础。

  5、 鉴于近期公司人员的变化,提出了调整安全生产领导小组成员的建议。

  6、 考虑到今年年底要通过安全标准化的验收工作,安全标准化领导小组抓紧落实推行安全标准化管理的各项具体工作。

  二、 生产部、人力行政部、车间等负责人的发言

  1、 凡涉及安全隐患整改所需的物资材料要求采购部尽快购回,以利及时进行整改。(生产部)。

  2、 为减少职业场所有毒有害化学品的伤害,尽可能的改善工作环境,建议装配车间安装排风扇。(装配车间)

  3、 加强员工消防技能知识的培训工作。(人力行政部)

  三、 总经理总结发言

  1、 强调各部门负责人要高度重视安全生产,安全生产系关公司未来,目前公司正在进行技改扩建建设工作,杜绝“说起来重要、干起来次要、忙起来不要”的现像发生。要求各部门对本部门的安全工作全面负责,同时配合协助安全办公室做好其它安全工作。

  2、 要求人力资源部加大安全培训的力度,从授课、观看VCD、黑板报宣传、各种应急预案演练等环节入手,丰富培训手段,大力推进企业安全文化建设。

  3、 针对新员工的技能培训工作,要求人力部尽快出台奖励制度,以利于员工操作水平的提高并留住员工,强调了老员工对安全生产的贡献。

  4、 强调了各级各部门切实履行岗位安全生产责任制的重要性。要求安委会对安全目标责任书中的目标进行严格的考核。

  5、 指出了部分负责人或部分员工因为有产量有效益了,就对安全隐患不及时进行整改的错误思想,要求安全隐患整改不但要定时,而且要定人、定责、定实施监督复核人。

  6、 再次希望各部门负责人思想上要高度重视安全生产,确保继续保持稳定良好的安全生产局面。

  有限公司安委会

  20xx年x月x日

管理会议纪要11

  一、 目的:

  为规范公司的会议管理,提高公司总体决策管理能力和办事效率,更好地协调工作为会议的后续工作的执行、追踪提供依据。特制定本制度。

  二、 适用范围:

  中层干部会议(包括周例会、月度、季度、年度会议等)

  部门内部会议(包括部门例会)

  专题会议(公司有关生产、经营、质量、安全、设备、技改、等方面的会议)

  公司会议(包括公司全体参加)

  三、 会议纪要的定义:

  对工作会议中的主要内容尤其是重大事项、会议结果、相关的解决办法和行动计划进行概括记录。

  四、 会议名称规定:

  内部会议(包含部门例会):部门加日期,如品管部为品管部XX0510

  跨部门会议:会议主题加日期

  五、 具体管理规定

  1. 会议纪要记录要求:

  1) 所有会议均需做会议纪要,以方便相关信息的查询和后续工作的追踪、落实;

  2) 会议纪要需如实记录,对内容进行概括、总结,分类别或分项目记录;

  3) 会议纪要中包含(但不仅限于)如下内容:会议的主要内容及议题,会议讨论或决定的重大事项、会议决定的行动计划或改进措施。(具体格式详见附件一)

  2. 会议纪要整理:

  1) 公司会议、中层干部会议纪要由行政人事部指定专人进行整理;

  2) 各部门指定专人记录部门内部会议;

  3) 其他会议纪要由会议发起人指定专人进行整理;

  3. 会议纪要的发放及工作追踪:

  1) 会议纪要整理和印发应在1个工作日内完成,,根据工作需要发给所有会议相关人员;

  2) 会议纪要中涉及的行动计划及重要工作的追踪由会议发起人安排专人进行追踪、落实,公司会议由行政人事部负责追踪、落实;

  4. 抄报、存档、保管:

  1) 各类会议资料必须存档:公司会议纪要由行政人事部存档;跨部门会议纪要由发起部门存档;部门内部会议本部门负责人制定专人进行存档保管;

  2) 所有会议纪要电子版需在1个工作日内抄报一份给总经理及行政人事部;

  六、 会议纪律和要求:

  1. 会议开始前必须由本人签到,如不能到会应向会议主持人履行请假手续。

  2. 不允许迟到、早退,中间有急事需离开会场应向会议主持人请假。

  3. 会议期间应将移动通讯工具关机或置于振动位置,如遇紧急事情应到会场外接听。

  4. 会议纪要发放、抄送未在规定时间完成,扣相关人员绩效考核5分。

  七、本制度自下发之日起执行。

管理会议纪要12

  xx月xx日晚xx点,学生社团管理管理委员会资源档案部在社管会会议室召开第x次部门例会,本次会议由资源档案部副部长xxx主持,资源档案部其他成员积极参加此次会议。会议上,各成员汇报上周工作;副部长xxx部署本周工作;副部长xxx作会议总结;现纪要如下:

  一、成员汇报上周工作

  首先,部门成员分别汇报上周工作,阐述工作体会和心得,交流经验,发表看法,并指出各自工作中的发现的实际问题。

  1.xxx负责展板统计、维修以及整理工作;

  2.xxx收取素质拓展部资料,并制作社团荣誉电子档;

  3.xxx协助搬移展板,汇报地下室情况,并反映地下室大门 出现无人关门情况;

  4.xxx帮助爱心社查阅社团相关资料;

  5.xxx负责制作本周展板情况一览表电子档;

  6.xxx完成上周会议纪要制作,并收取信息部大型活动照片。

  其他成员也一一汇报工作,交流工作经验和体会,副部长xxx指出,希望各位成员都能够相互学习,认真负责,积极完成本职工作

  二、本周工作部署

  会议就本周工作做了相应部署:

  1.本周会议纪要由xxx完成,王荟修改。

  2.由xxx负责维修展板,并制作本周展板使用情况一览表;

  3.xxx负责展板催还任务,同时收取各职能部门资料;

  三、会议讨论

  1.关于副部长前往地下室考察值班情况的事项;

  2.关于整理展板相关问题;

  3.关于“社管会成长史”的编写问题;

  四、副部长xxx作会议总结

  会议最后由副部长xxx作工作总结,在肯定上周工作后,对各成员以后工作提出几点意见和建议,希望每位成员时刻进行总结,积极发现工作中的问题并提出解决办法,各司其职同时又要相互配合,积极进取,不断推进部门发展。

管理会议纪要13

  单位:

  时间:

  会议主持人:

  参加会议人员:

  会议主题:安全生产工作会议

  一、由现场主管对近段时间的安全生产工作进行总结,在大家的共同努力下,做到无安全事故发生。

  二、要求现场管理人员和各作业班组长要加强对现场工人的安全教育,认真开展好每日的安全教育活动。做到严格按安全技术操作规程精心施工。

  三、要求机械设备操作人员,熟炼掌握安全操作技术,认真做好设备的维护和保养,做到每天机械能正常运转,无机械故障发生。

  四、对现场安全防护装置要做到勤检查,发现隐患,要及时汇报,并积极采取措施进行整改,及时消除隐患。

管理会议纪要14

  会议时间:xxxx年xx月xx日下午2:30

  会议地点:第二会议室

  参会人员:xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx

  会议听取了各室负责人近期工作汇报,就存在问题及下步工作的开展进行了部署,现将会议纪要如下:

  一、xxx负责与xxx联系尽快完成北门卫的建设工作,购置办公桌与供应联系确保质量,接电工作与xxx联系;内保科根据xx的实际情况制定岗位人员轮换时间;统一出厂xxxxxx样式、保证每辆车都打xx;加强熟料库周围的车辆管理,杜绝堵车现象;xx期间加强巡逻、现场管理,注意防火防盗工作;继续重视月度考试,每个人连续三个月均达到85分以上可申请全部人员转为季度考试,个人成绩连续三个月均为90分可转为季度考试;

  二、因工作调动职工餐厅现由xxx负责;卫生区域按人划分并制定相应考核;餐厅厨房禁止无关人员随意进入,一经发现考核餐厅相关责任人;

  三、禁止外来人员随意进入中控楼使用卫生间、打水;

  四、单身公寓一楼北侧两个较大宿舍温度过低,xxx与xxx联系是否可以增加暖气数量;

  五、xxx负责更换招待所与单身公寓门锁,在价格合理的前提下必须保证锁芯质量;厂区道路硬化已经完成,尽快落实厂区绿化设计;做好假期清扫队的管理工作;

  六、xxx了解各部门相关人员的工作,需要存档的资料定期要求相关责任人存档;

  七、xxx、xxx尽快完成厂区亮化工作;

  八、xxx安排好综合部四季度的培训工作;

  九、各科室尽快将三季度考评发至人力xxx处;人力资源做好员工职业规划的跟踪工作;

  十、xxx、xxx负责组织保安与餐厅员工xx期间的活动;

  十一、各科室负责人继续加强管理,从大局出发提高管理意识;x季度对全年工作进行总结为xxxx年工作打好基础;国庆期间各科室做好值班工作,不许出现任何差错。

  xxxxxx有限公司综合管理部

  xxxx年xx月xx日

  主题词:行政事务 工作 部署 会议纪要

  xxxxxx综合管理部 xxxx年xx月xx日发送

管理会议纪要15

  年7月1日,受区长的委托,副区长宋树强主持召开会议,研究了关于加强城市环境管理有关事宜。现将会议决定事项纪要如下:

  一、依照《城市管理暂行办法》,城区主街主路两侧商业网点的审批必须符合城市规划,区工商、环保、卫生等部门在审批商业网点时要事先与区规划分局和新城区建设管理局搞好沟通,符合城市规划后方可审批。

  二、由区城市管理行政执法局牵头,由区工商、环保、公安、卫生和交通等部门参加,组成联合执法组,近期对城区范围内商业网点无证经营、证照不齐全等行为进行一次集中整顿。

  三、区公安分局要加大对主街主路机动车乱停乱放的整治力度,切实维护好主街主路两侧的车辆停放秩序。

  四、306国道拓宽改造(段)工程是今年市政府确定的重点建设项目,该路段两侧立面恢复方案已经市规划部门批准,新城区建设管理局要按照市规划部门的审批意见,监督管理好道路两侧立面的恢复工作。区工商分局在该路段审批商业网点时,要事先与新城区建设管理局搞好沟通,符合城市规划后方可审批。

  五、遵照谁收费、谁管理、谁负责原则,要切实管理好便民市场,尤其是要严格按照规定的出市、散市时间,加强对早市、夜市的管理。今后,若便民市场管理再出现不到位问题,区里将考虑另行选定新的管理单位。

  六、区规划分局要尽快拿出城区主街主路商业网点布局规划意见,提请区政府常务会议审定后实施

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