专业会议纪要

时间：2023-01-18 13:14:33 会议纪要我要投稿

专业会议纪要精选15篇

　　在平凡的学习、工作、生活中，会议纪要起到的作用越来越大，会议纪要是记载和传达会议情况和议定事项时使用的一种法定公文，是下行文。想学习拟定会议纪要却不知道该请教谁？以下是小编为大家收集的专业会议纪要，仅供参考，大家一起来看看吧。

专业会议纪要精选15篇

专业会议纪要1

　　时间：xx年x月x日

　　地点：会议室

　　主持人：

　　20xx年xx月xx日下午，公司召开第一次总经理办公会议，研究讨论公司经济合同管理、资金管理办法、机关20xx年3-5月份岗位工资发放等事宜。张总经理主持，公司领导，总经办、党群办及相关处室负责人参加。现将会议决定事项纪要如下：

　　一、关于公司经济合同管理办法

　　会议讨论了总经办提交的公司经济合同管理办法，认为实施船舶修理、物料配件和办公用品采购对外经济合同管理，有利于加强和规范企业管理。会议原则通过。会议要求，总经办根据会议决定进一步修改完善，发文执行。

　　二、关于职工因私借款规定

　　会议认为，职工因私借款是传统计划经济产物，不能作为文件规定。但是，从关心员工考虑，在职工遇到突到性困难时，公司可以酌情借10000元内的应急款。计财处要制定内部操作程序，严格把关。人力资源处配合。借款者本人要作出还款计划。

　　三、关于公司资金管理办法

　　会议认为计财处提交的公司资金管理办法有利于加强公司资金管理，提高资金使用效率，保障安全生产需要。会议原则通过，计财处修改完善后发文执行。

　　四、关于职工工资由银行代发事宜

　　会议听取了计财处提交的'关于职工岗位工资和船员伙食费由银行代发的汇报，会议认为银行代发工资是社会发展的必然趋势，既方便船舶和船员领取，又有利于规避存放大额现金的风险。但需要2个月左右的宣传过度期，让职工充分了解接受。会议要求计财处认真做好实施前的准备工作，人力资源处配合，计划下半年实施。

　　五、关于公司机关11月份效益工资发放问题

　　会议听取了人力资源处关于公司机关11月份岗位工资发放标准的建议。会议决定机关员工3-5月份岗位工资发放，对已经下文明确的干部执行新的岗位工资标准，没有下文明确的干部暂维持不变。待三个月考核明确岗位后，一律按新岗位标准发放。

　　会议最后强调，公司机关要加强与运行船舶的沟通，建立公司领导每周上岗接船制度，完善机关管理员工随船工作制度，增强工作的针对性和有效性

专业会议纪要2

　　20xx年8月21日，山东省微量元素科学研究会(以下简称微研会)新药研究开发专业委员会(以下简称新药委)在济南联勤宾馆举行了第一次全体会议。参加会议的有马亚兵、邵伟、雍德卿、赵雪梅、张典瑞、荆凡波、贺秀丽、刘章玺、孙法丽、武夏明、刘勇，刘新春、陈建忠、段崇英、费洪荣、郭丰广、梁竹、刘久田、吕宏宇、盛清华、孙兴龙、孙兆荣、陶利、岳春雯、张庆莉、郑观芸、周茂金因事请假，刘新春、陈建忠、吕宏宇、盛清华、岳春雯、周茂金派代表参加了会议。

　　会议由新药委主任委员马亚兵主持。主要议题有：

　　一、学习讨论微研会新药委管理办法;

　　二、讨论确定新药委议事规则;

　　三、商讨新药委工作可行的切入点。

　　关于新药委管理办法，与会委员边听边议，形成了征求意见稿，将通过新药委专用电子邮箱发送给各位委员征求意见，根据反馈意见修改后形成试行版，正式印发执行。

　　新药委委员遍布全省各地，为了方便各位委员参与新药委决策，使新药委决策快捷高效，决定由主任委员通过新药委专用电子邮箱发送征求意见稿。各位委员要注意查看各自邮箱，力争在第一时间反馈。在一周之内未做反馈者，视为完全同意。紧急情况，由主任委员提醒反馈截止时间，超过截止时间未做反馈者，视为完全同意。

　　至于新药委工作可行的切入点，副主任委员邵伟院长认为学会应该起到一个桥梁作用，搞好信息交流与沟通，学校主要搞研发，可以提供检测等方面的便利，应该做好科研技术服务。学会和医院一样搞好与药厂、医药公司的联合，及时了解各方面信息、了解市场的需求，在适当的时候可以举办一些学术研讨会。目前微量元素这方面的'研究还太少，准字号药品不多，这方面很有市场前景。

　　副主任委员雍德卿教授提出，大家能聚在一起是缘分，新药开发委员会是一个舞台，更是一个平台，应该更好的指导我们的科研。微量元素已经愈来愈受到大家的重视。比如白癜风的发生可能就于某种微量元素缺乏有关，还有就是白发，可能就与缺铜缺锌有关，因为铜和锌能够影响酪氨酸酶的合成。

　　副主任委员赵雪梅院长提出要多与企业联系，可以向他们提供技术支持，合作申报课题。还提到一点就是建立一个委员们互相联系与讨论的平台，如建立微博等。

　　副主任委员张典瑞教授提到两个好的课题方向，一是利用核桃皮制备染发剂，纯天然，不良反应少;二是将微量元素制剂做成纳米制剂，促进吸收。

　　副主任委员荆凡波主任认为我们应该发挥地方优势，医院应该多与药厂联系，通过学会名义多与药厂做活动，可以利用品牌的力量促进学会发展。医院应该发挥自己的技术优势，比如做些药代动力学等方面的工作。

专业会议纪要3

　　根据《中华人民共和国农民专业合作社法》和有关法律、法规、政策，由任国强等5名成员发起设立专业合作社。本社于20xx年5月16日开设立大会，所作出决议全体发起人表决一致通过。决议事项如下:

　　1、同意设立土默特左旗富强新型农民种植专业合作社。

　　2、同意通过本专业合作社章程(由全体设立人签名或盖章)。

　　3、同意本合作社地址为:土默特左旗察镇讨合气村

　　4、同意本合作社业务范围为:奶牛养殖、农作物种植

　　5、同意本合作社成员出资总额为:伍佰万元(成员具体出资情况见出资清单)

　　6、同意选举任国强为理事长(法定代表人);选举高小龙、冀刚动、李贵才为理事;选举冯文艺为执行监事。

　　7、同意任国强等5人成为本合作社的.成员。(具体名单见成员名册)

　　8、同意“土默特左旗富强新型农民种植专业合作社”所列内容。

　　9、同意制定任国强为全体成员指定代表(共同委托代理人)到工商部门办理合作社设立登记手续。

全体发起人签字:

　　xxxx年五月十六日

专业会议纪要4

　　由全国交通运输职业教育教学指导委员会交通运输管理类专业指导委员会和中国交通教育研究会职业教育分会交通运输专业委员会主办(统称交管专指委)，宁夏交通学校承办的“20xx年全国交通运输职业教育教学指导委员会交通运输管理类专业指导委员会(暨中国交通教育研究会职业教育分会交通运输专业委员会)工作扩大会议”于7月29日至31日在银川顺利召开。交管专指委主任、副主任，以及来自全国21个省、直辖市、自治区27所职业院校、10家企业、2家出版社共62名委员和代表参加了会议。

　　会议由交管专指委副主任、广东省交通运输技师学院院长阎子刚主持。会议承办方、宁夏交通学校校长薛景泉首先向大会致欢迎辞，对本次会议在宁夏银川召开表示热烈欢迎，并向与会人员简要介绍了宁夏职业教育发展现状和宁夏交通学校发展的基本情况。

　　交管专指委主任、上海交通职业技术学院院长鲍贤俊在会上传达了全国交通运输职业教育教学指导委员会和中国交通教育研究会职教分会的有关会议精神，解读了全国交通运输职业教育教学指导委员会20xx年度工作要点和中国交通教育研究会职业教育分会第八届理事会工作思路，代表交管专指委作20xx年度工作总结，并布置了20xx年度工作。交管专指委在全国交通运输职业教育教学指导委员会和中国交通教育研究会职教分会的直接领导下，将积极贯彻落实《国务院关于加快发展现代职业教育的决定》等一系列文件精神，进一步依靠委员和代表的力量，以改革为主线，加强各方面的.融合，继续发挥研究、咨询、指导和服务的功能，推进我国交通运输管理类专业可持续发展。

　　20xx年度工作计划确定了10项重点工作：(1)深入学习贯彻全国职业教育工作会议精神;(2)积极做好首届“职业教育活动周”的策划、宣传和各项组织工作;(3)积极完成智能交通技术运用、道路运输与路政管理、交通运营管理、交通枢纽运营管理、港口与航运管理、港口物流管理、水路运输与海事管理、集装箱运输管理等8个专业的简介撰写;(4)继续做好发达地区与“六盘山片区”的陕西、甘肃、青海和宁夏等交通院校之间的结对工作;(5)积极做好“交通运输类职业教育教材质量抽查”项目;(6)举办20xx年全国交通智能控制技术应用专业建设研讨会;(7)举办第二届“全国普通高职院校智能交通创意大赛”;(8)开展京津沪冀交通职教联盟主题系列活动;(9)举办“交通运输管理类专业微课设计开发与应用”专兼职青年骨干教师培训;(10)继续抓好“智能交通技术运用”专业系列教材的编写、出版工作。

　　会议完成了换届改选。新一届交通运输管理类专业指导委员会由鲍贤俊等50名委员组成，鲍贤俊为主任委员，陈贞健、顾丽亚、李长霞、阎子刚、朱隆亮为副主任委员，楼伯良为秘书长，郭英明为副秘书长。新一届交通运输专业委员会由鲍贤俊等25名委员组成，鲍贤俊为主任委员，李长霞、贾东清、薛景泉、阎子刚、朱隆亮为副主任委员，楼伯良为秘书。

　　会议总结、交流了全国交通运输职业教育教材质量抽查项目完成情况，重点介绍了交通运输管理类专业教材质量抽查情况。

　　会议还举行了“‘互联网+’推动交通运输管理类职业教育创新发展”企业家主题报告会，有5家企业代表发言，分别是：深圳市智能交通行业协会秘书长李夏，发言题目为“行业协会助力高校育人”;上海佳依佳信息科技有限公司高级顾问赵刚，发言题目为“‘互联网+’交通运输职业教育的思考”;超星集团副总经理张蓉，发言题目为“‘互联网+’背景下交通运输管理类专业资源及课程建设的探索与实践”;中海网络科技股份有限公司副总经理周晓梅，发言题目为“‘互联网+’推动职业教育创新发展”;北京络捷斯特科技发展有限公司总经理邵清东，发言主题“‘互联网+’与高端就业——物流专业长风现代学徒制”。与委员和代表分享了各自专业技术领域的最新研究成果，介绍了行业最新发展动态，精彩发言博得与会代表阵阵掌声。

　　最后，由交管专指委副主任、江西交通职业技术学院院长朱隆亮进行会议总结。本次会议得到了全国交通运输职业教育教学指导委员会、中国交通教育研究会职业教育分会的充分重视，得到了宁夏交通学校的大力支持，会议内容非常丰富，会议组织非常周全，会议成效非常明显。全体与会人员对东道主宁夏交通学校在会议期间做出的大量工作和热情周到的服务表示衷心感谢。会议在高效、务实、和谐的氛围下圆满结束。

专业会议纪要5

　　时间：20xx年9月14日

　　地点：合作社会议室

　　召集人：王xx

　　参加人：王xx、王xx、李xx

　　经全体理事认真讨论，一致通过决议如下：

　　1、一致通过成立“xxxx蔬菜种植专业合作社”理事会；

　　2、选举王xx为理事会理事长；

　　全体参加人签字（盖章）：

　　农民专业合作社会议纪要五时间：20xx年9月14日

　　地点：xx

　　参加人：xx

　　经全体设立人认真讨论，一致通过决议如下：

　　1、一致通过成立xx专业合作社”；

　　2、选举xx合作社理事；

　　3、推选王xx为合作社执行监事；

　　4、通过合作社《章程》；

　　5、根据《农民专业合作社法》及合作社章程和相关法律、法规的`规定，合作社设立人对合作社理事、执行监事依法进行任职审查。经审查，所有任职人员符合国家法定任职条件；

　　6、委托王xx全权代表合作社申办注册登记事宜。

　　全体合作社设立人签字（盖章）：

专业会议纪要6

　　时间:xxxx年3月20日

　　地点:xx市洪绪镇龙庄村南60米

　　参加人员:大会设立人五人，全部到会。

　　根据《中华人民共和国农民专业合作社法》的'有关规定，本专业合作社设立大会作出如下决议:

　　1、全体设立人一致通过本社章程。

　　2、选举杨位民、龙敦存、杨列森为本社理事会理事。

　　3、选举杨位民为本社理事长。

　　4、选举杨知广为本社执行监事。

　　设立人签名(盖章):

　　xxxx年三月二十日

专业会议纪要7

　　时间：xxxx年xx月xx日

　　地点：一教三楼会议室

　　主持：xxx

　　参会人员：xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx

　　会议内容：

　　一、为了进一步深化教学改革，加强专业建设指导工作，全面提高教学质量，更好地适应中专学校发展的需要，我校已成立专业建设委员会。专业建设委员会主要职责是研究我校专业建设及发展的基本问题、制定各专业发展规划、推动我校精品专业及精品课程的建设。具体职责包括以下几个方面。

　　1、对专业设置的可行性进行论证或咨询。

　　2、审议各专业的发展规划。

　　3、对学校各专业的建设方向、专业人才培养目标、人才培养规格及与之相适应的理论教学体系和实践教学体系等进行指导。

　　4、对各专业教学计划、课程设置进行咨询。

　　5、审核专业教学计划、专业主干课程和技能训练课程的教学大纲。

　　6、指导实践性教学与实习、实训基地的建设。

　　7、协助校外实践教学基地岗位的安排。

　　8、负责新申办专业的论证和报批。负责每年各专业招生计划的审定。

　　9、负责学校精品课程、精品专业建设的宏观指导与管理及相应教研项目的管理工作。

　　10、组织专业科及教务科进行教学内容和课程体系改革、教学方法与手段改革。

　　11、组织国家级、省级、校级教研项目课题的申报、论证、结项验收。

　　12、负责教研项目经费的管理。

　　13、组织召开专业建设委员会会议及其他学术会议。

　　二、精品专业与其他专业的联系。

　　精品专业的建设并不是孤立的，而是与其他专业相互促进互为依托的，并最终带动其他专业的.发展。同时精品专业的建设也离不开其他专业的基础作用与推动作用。

　　三、通过加强专业建设以推动“校企合作”，促进“校企合作”工作健康发展。

　　我们应进一步深化“以服务为宗旨，以就业为导向，走产学结合之路”的指导思想，推进校企合作工作，积极引入校外资源，提升学校专业内涵建设，促进教育教学改革，使我们的教学更好地服务区域经济建设，为社会培养更多的企业需要的高素质人才。教学工作中，我们应充分考虑行业需求与专业建设的对接，结合学校实际及发展需要建设实训实习基地，为企业骨干与师资交流，企业员工培训与学校职业教育、职业技能培养打造平台，以推动学校和企业之间的联系与沟通，实现校企合作的双赢。

　　发言摘要：

xxx（xx省xx贸易学校校长）：

　　我校专业建设工作正在逐步走向规范化，正在形成自己的工作思路和方法。目前中专学校发展面临严竣的挑战，如何促进学校发展，关键在于教学工作的顺利、正常的开展，而教学工作的成效很大程度上取决于专业建设的科学与否，所以我校审时度势，成立了专业建设委员会。专业建设委员会责任重大，重点要规划好我校专业建设发展方向，推广适应社会发展需要的新专业，为学校专业设置与筹建、招生就业、师资队伍建设、实验室建设、教学科研等方面工作做出贡献。

xxx（xx省xx贸易学校副校长）：

　　经过努力，我校已有“模具设计与制造”、“酒店管理”两个专业被xx省教育厅确定为省级精品专业，这标志着我校专业建设步上了一个新的台阶。我们应以此为突破口，继续抓好专业建设，并通过精品专业的建设带动其他专业发展，推动我校专业建设工作向纵深发展。目前我们的工作重点一是建立一支稳定的师资队伍，为专业建设储备力量。二是加强课程建设，使课程设置向科学化、标准化、规范化方向发展。

专业会议纪要8

　　时间：20xx年6月19日

　　地点：xxx

　　主持人员：xxx

　　参会人员：xxx

　　沧县禾林盛农业专业合作社设立大会由孙会敏召集并主持，全体会员根据《中华人民共和国专业合作社法》的.有关规定，本专业合作社通过并做出如下决议：

　　一、由全体设立人举手表决，一致通过《沧县禾林盛农业专业合作社》章程；

　　二、同意本专业合作社成员由5人，出资总额由300万元。（具体出资人员及出资额见成员名册和出资清单）；

　　三、经营范围由：为会员提供农业种植所需的生产资料；组织收购、销售会员种植的农产品；开展技术培训、技术交流、技术服务；

　　四、选举xxx为本合作社理事长即法定代表人；

　　五、委托孙会敏办理合作社设立登记事宜。

　　全体社员签字：

专业会议纪要9

　　时间: 年月日

　　地点:X县X镇X村X组

　　成员:(不少于五人)

　　会议记录:XXX

　　主要内容:

　　1.会议由XXX主持学习《中华人民共和国农民专业合作社法》，并提出关于成立“XXX专业合作社”的`规划。

　　2.由XXX主持讨论《XXX专业合作社章程》，全体成员一致同意通过《XXX专业合作社章程》。

　　3.本合作社不设理事会、监事会、经理职务。只设理事长和执行监事一名，理事长为本社法定代表人。同意选举XXX为本社理事长，同意选举XXX为本社执行监事。

　　4.会议一致认为成立“XXX专业合作社”条件成熟，同意委托XXX代表本社向有关部门提出注册登记申请。

　　全体成员签字:

　　xx年xx月xx日

专业会议纪要10

　　时间：xx年3月3日

　　地点：二楼会议室

　　主持：徐家双

　　参会人员：谷洪元、王秀刚、侯文涛、朱传荣、李强、柳春利、陈国宏、付支明、王守勇、杨忠林、王晓、高洪锁、王山斗、华兴敏、杨广峰、于杰、程芳

　　会议内容：

　　1、对专业设置的可行性进行论证或咨询；

　　2、审议各专业的发展规划；

　　3、对学校各专业的建设方向、专业人才培养目标、人才培养规格及与之相适应的理论教学体系和实践教学体系等进行指导；

　　4、对各专业教学计划、课程设置进行咨询；

　　5、审核专业教学计划、专业主干课程和技能训练课程的教学大纲；

　　6、指导实践性教学与实习、实训基地的建设；

　　7、协助校外实践教学基地岗位的安排；

　　8、负责新申办专业的论证和报批；负责每年各专业招生计划的审定；

　　9、负责学校精品课程、精品专业建设的宏观指导与管理及相应教研项目的管理工作；

　　10、组织专业科及教务科进行教学内容和课程体系改革、教学方法与手段改革；

　　11、组织国家级、省级、校级教研项目课题的申报、论证、结项验收；

　　12、负责教研项目经费的管理；

　　13、组织召开专业建设委员会会议及其他学术会议。

　　二、精品专业与其他专业的联系。

　　精品专业的建设并不是孤立的，而是与其他专业相互促进互为依托的，并最终带动其他专业的发展。同时精品专业的建设也离不开其他专业的基础作用与推动作用。

　　三、通过加强专业建设以推动“校企合作”，促进“校企合作”工作健康发展。

　　发言摘要：

　　徐家双（高唐职教中心副校长）：

　　我校专业建设工作正在逐步走向规范化，正在形成自己的`工作思路和方法。目前中专学校发展面临严竣的挑战，如何促进学校发展，关键在于教学工作的顺利、正常的开展，而教学工作的成效很大程度上取决于专业建设的科学与否，所以我校审时度势，成立了专业建设委员会。专业建设委员会责任重大，重点要规划好我校专业建设发展方向，推广适应社会发展需要的新专业，为学校专业设置与筹建、招生就业、师资队伍建设、实验室建设、教学科研等方面工作做出贡献。

　　谷洪元（高唐职教中心副校长）：

　　“会计”、“数控”两个专业抓好专业建设，并通过精品专业的建设带动其他专业发展，推动我校专业建设工作向纵深发展。目前我们的工作重点一是建立一支稳定的师资队伍，为专业建设储备力量；二是加强课程建设，使课程设置向科学化、标准化、规范化方向发展。于杰（时风项目处处长）：

　　现在社会需要的是有一定技能的行业从业人员，因此专业设置应充分考虑市场需要，同时建议学校对现有实训车间进行局部改造，增加一些实习设备，重点培养学生的动手能力。当然，教师的专项能力相当重要，这是关系到能否搞活课程教学的关键，关系到专业改造能否成功的关键。同时，学校应重视专业如何延伸，如何形成专业链、专业群等问题，要根据市场需求，结合中职学校学生的基本现状，比如当前数控机床维修人员很匮乏，中职学生中素质较高的学生通过学校培养，完全有能力胜任这一工作，该专业市场前景很广阔，建议加快专业开发的建设步伐。

　　本次会议还就其它关于专业建设的其他相关问题进行了交流，如关于人才市场前景，部分课程设置的合理性、“双师型”教师的培养、示范型中专的申报等。会议持续了约2小时，整个会议气氛热烈，大家畅所欲言，各位与会人员一致表示受益匪浅。

　　xx年x月x日

　　高唐县职教中心

专业会议纪要11

　　时间：9月30日上午

　　地点：管委会会议室

　　主持人：李××(管委会主任)

　　出席者：杨××(管委会副主任)、周××(管委会副主任管城建)、李××(市建委副主任)、肖××(市工商局副局长)、陈××(市建委城建科科长)及建委、工商局有关科室宣传人员。街道居委会负责人。

　　列席者：管委会全体干部

　　记录：邹××(管委会办公室秘书)讨论议题：

　　1.如何整顿城市市场秩序。

　　2.如何制止违章建筑、维护市容市貌。

　　杨主任报告城市现状：我区过去在开发区党委领导下，各职能单位同心协力、齐抓共管在创建文明卫生城市方面取得了一定成绩，相应的城市市场秩序有一定进步，市容街道也较可观。可近几个月来，市场秩序倒退了，街道上小商贩逐渐多起来，水果摊、菜担、小百货满街乱摆……一些建筑施工单位沿街违章搭棚。乱堆放材料，搬运泥土撒落大街……这些情况严重地破坏了市容市貌，使大街变得又乱又脏;社会各界反应很强烈。因此今天请大家来研究：如何整顿市场秩序?如何治理违章建筑、违章作业、维护市容……

　　讨论发言(按发言顺序记录)

　　肖××：个体商贩不按规定到指定市场经营，管理不得力、处理不坚决，我们有责任。这件事我们坚决抓落实：重新宣传市场有关规定，坐商归店、小贩归市、农民卖蔬菜副食到专门的.农贸市场……工商局全面出动抓，也希望街道居委会配合，具体行动方案我们再考虑。

　　罗××(工商局市管科科长)：市场是到了非整不可的地步了。我们的方针、办法都有了，过去实行过，都是行之有效的，现在的问题是要有人抓，敢于抓落到实处。只要大家齐心协力问题是能够解决的。

　　秦××(居委会主任)：整顿市场纪律我们居委会也有责任。我们一定发动群众配合好，制止乱摆摊，乱叫卖的现象。

　　李××(建委副主任)：去年上半年创建文明卫生城市时，市上出了个7号文件，其中规定施工单位不能乱摆战场。工棚、工场不得临街设置，更不准侵占人行道。沿街面施工要有安全防护措施……今年有的施工单位不顾市上文件，在人行道上搭工棚、堆器材。这此违章作业严重地影响了街道整齐、美观，也影响了行人安全。基建取出的泥土，拖斗车装得过多，外运时沿街散落，到处有泥沙，破坏了街道整洁。希望管委会召集施工单位开一次会，重申市府7号文件，要求他们限期改正。否则按文件规定惩处。态度要明确、坚决。

　　陈××：对犯规者一是教育，二是逗硬。“不教而杀谓之虐”，我们先宣传教育，如果施工单位仍我行我素不执行，那时按文件逗硬处理，他们也就无话可说。

　　周××：城市管理我们都有文件、有办法，现在是贵在执行，职能部门是主力军，着重抓，其他部门配合抓。居委会把居民特别是“执勤老人”(退休职工)都发动起来，按七号文件办事，我们市区就会文明、清洁，面貌改观……

　　与会人员经过充分讨论、协商，一致决定：

　　1.由工商局牵头，居委会和其他部门配合，第一周宣传、第二周行动，监督实施，做到坐商归店，摊贩归点，农贸归市，彻底改变市场紊乱状况。

　　2.由管委会牵头，城建委等单位配合对全区建筑工地进行一次检查。然后召开一次施工单位会议，对违章建筑、违章工场限期改正。一个月内改变面貌。过时不改者，坚决照章处理。

　　散会。

　　主持人(签名)

　　记录人(签名)

专业会议纪要12

　　时间：xx年x月x日

　　主持人：毛大龙

　　出席人：黄立鹏、王梅珍、陈星达、陈运能、张福良、黄炜

　　列席人：林建萍、徐进、李克让、梁慧、朱国定、吕秀君、郑禄红、李滨、张剑锋、董珍时、夏朝丰、陆丽君、刘雪燕、任振成、冯盈之、范建波

　　一、毛大龙同志传达了全国第二次产学研工作会议精神和20xx年全省教育工作要点。要求要结合上级指示精神，创造性地开展工作。

　　二、会议决定，王梅珍同志协助毛大龙同志主持学院行政日常工作。各单位、部门要及时向分管领导请示、汇报工作，分管领导要在职权范围内大胆工作，及时拍板。如有重要问题需要学院解决，则提交办公会议研究。

　　三、毛大龙同志再次重申了会议制度改革和加强管理问题。毛院长强调，院长办公会议是决策会议，研究、解决学院办学过程中的重大问题。要形成例会制度，如无特殊情况，每周一上午召开，以确保及时研究问题、解决问题，提高工作效率。具体程序是，每周四前，在取得分管领导同意后，将需要解决的议题提交办公室。会议研究决定的问题，即为学院决策，各单位、部门要认真执行，办公室负责督促检查。

　　毛院长就有关部门反映的教学管理中的'若干具体问题，再次重申，一定要理顺工作关系，部门与部门之间、机关与分院之间、分院与分院之间一定要做好沟通、衔接工作，互相理解，互相支持。机关职能部门要注意通过努力工作来树立自己的形象。基层分院要提高工作效率，对没有按时间控制点完成任务的要提出批评。要切实加强基础管理工作，查漏补缺，努力杜绝教学事故的发生。

　　三、会议决定，要进一步关心学生的生活问题。责成学生处结合教室管理等工作，落实好学生的勤工俭学任务。将教工餐厅移到二楼，一楼餐厅全部供学生使用，以解决学生就餐拥挤问题。针对校外施工单位晚上违规施工，影响学生休息问题，会议责成计划财务处立即与高教园区管委会反映，尽快妥善解决。

　　四、会议决定，要规范学生的技能鉴定工作。重申，学生毕业之前须取得中级以上技能证书，才能发给毕业证书。由产业园设计中心(考工站)具体组织学生的报名、培训和考核工作。

　　五、会议决定，要加强对外交流和学习。争取利用暑假期间，组织教工到境外考察学习。

　　六、针对今年的招生工作，会议决定，召开一次专题会议，统筹解决今年招生中的重大问题。