工程类个人简历表格
简历的使用并没有人们想象中的那么不堪,但求职者在进行简历制作之前,必须要对它能够发挥影响力以及实用性的支撑因素进行分析。

简历的递交便可确保自己能够收获到相对应的工作,这一似乎看起来非常难以达到的运用效果,实则轻易即可满足。当求职者决定进行简历的创作时,首先应关注的是简历的创作方向问题,如针对自身的能力,素养,学识,以及工作经验进行叙述,这样创作出来的个人简历即便不能够发挥出颇为实用的影响力,但这毫无疑问正是招聘方希望见到的一种创作类型。
对求职来说适当添加新鲜词汇,可使简历更具魅力!除实用性之外,影响力也是我们衡量简历是否实用的一大因素,能够发挥出色影响的简历无论递交至哪一领域使用,都能够由内而外的彰显出一份简历能够达到的运用效果。即便求职者的自身能力不足以支撑他们带来就职的帮助,但在其他因素的干扰下,这般书写也会对简历的影响力带来较强的效果,把握了简历能够凸显出来的影响力,则说明了个人简历的制作能够通过这般思维显现出来。
基本信息 |
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个人相片 |
姓 名: |
www.ruiwen.com/jianli |
性 别: |
男 |
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民 族: |
汉族 |
出生年月: |
1984年3月1日 |
证件号码: |
www.ruiwen.com/jianli |
婚姻状况: |
已婚 |
身 高: |
172cm |
体 重: |
62kg |
户 籍: |
福建莆田 |
现所在地: |
福建莆田城厢区 |
毕业学校: |
福建工程学院 |
学 历: |
专科 |
专业名称: |
电子技术 应用电子技术 |
毕业年份: |
2006年 |
工作经验: |
十年以上 |
最高职称: |
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求职意向 |
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职位性质: |
全 职 |
职位类别: |
电子/电器/半导体/自动化
客服及技术支持
工厂/生产/营运 |
职位名称: |
工程师,主管,经理 ; |
工作地区: |
福建-莆田城厢区,福建-莆田荔城区,福建-莆田涵江区 ; |
待遇要求: |
5000-6000元/月 不需要提供住房 |
到职时间: |
可随时到岗 |
教育培训 |
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教育背景: |
时间 |
所在学校 |
学历 |
2003年9月 - 2006年7月 |
福建工程学院 |
专科 |
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培训经历: |
时间 |
培训机构 |
培训主题 |
2006年8月 - 2007年8月 |
厦门华侨电子有限公司 |
各机型电视技术、线工艺、维修、企业管理的培训 |
2008年4月 - 2008年4月 |
厦门维思登企业管理咨询有限公司 |
ISO9001:2000质量管理体系内部审核员培训 |
2008年7月 - 2008年7月 |
福建质量协会 |
QC小组诊断师培训 |
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工作经历 |
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所在公司: |
厦门华侨电子股份有限公司 |
时间范围: |
2006年8月 - 2009年8月 |
公司性质: |
上市公司 |
所属行业: |
家电业 |
担任职位: |
硬件工程师 |
工作描述: |
工作职责: 1、项目评估,方案选择、原理图及PCB设计 2、产品性能的检验、测试 3、对产品疑难故障进行深入解析/维修,并主导持续改善; 4、项目进度跟进处理及跨部门沟通协调 5、制程中的异常分析与处理,生产数据的分析和总结; 6、全国驻外售后维修中心技术支持。 |
离职原因: |
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所在公司: |
厦门汉纳森数控股份有限公司 |
时间范围: |
2009年9月 - 2016年10月 |
公司性质: |
股份制企业 |
所属行业: |
交通行业 |
担任职位: |
技术经理 |
工作描述: |
工作职责: 1、协调开发人员进行开发工作,参与设计图纸评审,推动及协调产品的开发进度,把控项目质量。 2、对汽车客诉品(仪表、驱动、配电、摄像头、安卓CAN系统多功能主机、车载报站、刷卡器、GPS云终端、LED广告牌)的失效进行分析和工程过程中潜在问题的发觉及分析,依据分析结果提出相应的改善对策,提高产品性能。 3、及时协调和解决出现的技术问题,确保工作正常进行。 4、负责制定设备运行规范和安全操作规程,及维护保养制度,并监督执行情况。 5、组织和指导技术人员进行不良品维修工作 6、定期对技术人员和售后人员进行技术培训 7、定期数据的统计和分析,并提出建议。 工作业绩: 1、从根本上消除隐患,大大提升了产品的良率。 2、能快速有效地分析处理问题,得到公司和客户的肯定; 3、不时的提出改良建议,为公司消除了产品存在的一些缺项; 4、通过各方面努力得到公司的肯定,被评为最佳优秀技术管理人员; |
离职原因: |
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其他信息 |
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自我评价: |
本人有较高故障分析和管理技能。精通电路图原理,并有较强的分析维修能力。对公交车,客车,家电原理比较熟悉。熟练电脑相关类的软件,ERP,office办公软件、autoCAD画图、photoshop图象处理软件,企业网站建设维护等。有驾驶证
具有独立处理问题的能力,能够对发生的问题做判断,并妥善的处理;工作耐心仔细,忠诚踏实,负有责任心,有较强的组织、计划、控制、协调能力和人际交往能力、应变能力;关注学习积累,良好的服务意识和团队合作精神;工作积极主动,能够在压力下,胜任多项任务;个人作风严谨、沉着、稳健、成熟。 |
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