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财务规划师应聘简历表格
优秀的个人简历,也就是能够在求职中起到作用的个人简历,写好个人简历最重要的是能够攻心为上,能够巧妙的利用心理优势来打动招聘方,就能够的顺利的通过。
想要使用心理优势来打动对方,首先要做到的就是能够了解到对方在招聘上是以怎样的标准来选择个人简历。很多人都是以自己的主管意识为主导,写出来的是自己喜欢的个人简历类型,这样肯定不行。要按照招聘方的标准来有针对性的写个人简历,比如说个人简历的篇幅上要适当,语言用词上尽量以及事实为基础,不要过于感情化、口语化。
个人简历的外观设计上是一个非常重要的方面,能够将个人简历设计的非常美观,则就能够在第一印象上给对方留下的良好的印象,进而也就可以更好的体现个人简历的价值。
能够让对方满意的个人简历视为最好的个人简历,在个人简历上如果多方面能够让浏览的招聘者,看到自身能的价值,那么对方也就没有拒绝的理由了。
姓 名: | yjbys | 性 别: | ||
出生日期: | 籍 贯: | |||
目前城市: | 工作年限: | |||
目前年薪: | 联系电话: | |||
E-mail: | www.ruiwen.com/jianli | |||
应聘方向 | ||||
求职行业: | 快速消费品(食品,饮料,化妆品) | |||
应聘职位: | 理财顾问/财务规划师 | |||
求职地点: | 成都市 | |||
薪资要求: | 面议 | |||
工作经历 | ||||
2008/03—现在: |
***公司 所属行业:保险 精英营业处 理财顾问/财务规划师 主要职责: 为客户提供家庭财务保障及规划服务,即:为客户评估现有资产配置结构及风险抵抗能力,协助客户做好家庭财务风险控制,帮助客户构筑稳固、合理的家庭资产配置,实现理财规划目标。 汇报对象:胡** 下属人数:1 证 明 人:胡** 工作业绩: 1、2008年3月入司当月转正,获营业处当月最佳新人奖; 2、2008年4月获营业处风云人物奖; 3、2008年7月连续3月达成5C,获公司“海约之星”称号; 4、2008年7月达成公司一年一度的顶经级俱乐部成员资格,获得公司总裁向重点客户的亲笔推荐涵。 5、2008年8月获公司“关爱天使”称号; 6、现已经竞升为高级寿险顾问。 |
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2004/05—2008/03: |
**商贸有限公司成都分公司 所属行业:快速消费品(食品,饮料,化妆品) 财务部 公司规模:200人 主要职责: 原始票据审核、固定资产管理、债权债务跟踪、总账、税收筹划、编制财务报表、部门管理工作等,大致内容如下: 1、审核所有费用及货款的原始票据,确保费用票据的真实、合理、合法性,严把费用关; 2、根据国家相关税收法规政策,制定固定资产残值率及折旧年限,每月制作固定资产折旧表,对固定资产跟踪管理; 3、落实应收账款状况,对包括备用金、暂付款、代垫款、押金、应付货款、应付税费等在内的各项应收、应付项目跟踪,及时收回应收债权,合理支付应付款项,使公司债权债务在可控范围。根据资金状态合理安排资金的使用,使流动资金得到最优化运作。 4、全面负责总账凭证在ERP的处理,每月根据实时的进、销数据进行税收筹划,达到平衡入库; 5、月底编制财务报表,包括:损益表、资产负债表、科目明细表、债权债务分析表、费用明细表、区域分析表、纳税明细表等; 6、部门内部管理,对下属税务会计、应收会计、出纳的工作进行监督、指点、激励,以达到部门的高效运转。 7、协助财务经理处理与税务机关相关事务。 汇报对象:** 下属人数:3 证 明 人:** 工作业绩:所管理品牌的年销售收入超过2亿,每月根据税收筹划安排,准确测算税金,做到平衡入库,税负均衡的效果。虽然业务量大,但每月最后一个工作日准时扎帐,次月第一个工作日及时出具全部财务报表。为公司领导和决策层提供了最及时、准确的财务信息。 |
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2002/09—2004/04: |
**商贸有限公司成都分公司 所属行业:快速消费品(食品,饮料,化妆品) 财务部 出纳员 主要职责: 1、现金及银行存款日常收支及管理; 2、应收款核销及原始凭证编制; 3、月度与总帐会计对帐对编制盘点表等。 |
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2000/04—2002/09: |
成都**摄影有限公司(柯达公司川、藏地区经销商) 所属行业:批发/零售 财务部 财务/会计助理 主要职责: 1、审核商品销售进出原始凭证、对商品进、销、存管理,根据进、销、存情况为总经理制定采购计划提供参考建议。; 2、将手工账电算化处理(速达及用友软件); 3、编制进、销、存明细及汇总报表及KAD、KAW业绩统计表,每日上传供应商(运用SUN System系统); 4、为销售团队制作月度、季度、年度业绩报表及PPT等。 |
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