船务主管个人简历

时间：2024-05-29 20:24:56 个人简历范文我要投稿

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船务主管个人简历范文

　　不少求职者为了吸引招聘方的眼球，在简历上列举了许多荣誉和成绩，结果啰里啰唆一大堆，能给招聘单位留下深刻印象的优点反而湮没其中，未能凸显出来。笔者的一位朋友是个有心人，论学历，他只是大专毕业，如何才能在本科生扎堆的不利情况下，让对方看上自己呢?他使用逆向思维，在简历的撰写上来了个“倒叙”。一般来说，简历总是从介绍自己的姓名、兴趣、爱好等开始的，他却从用人单位都比较注重的“工作经验”入手，先声夺人，开篇就牢牢吸引住了招聘方的注意力。

船务主管个人简历范文

　　同时，与众多求职者不惜重金包装自己、不惜笔墨吹嘘自己相反，他有的放矢地介绍了自己的“缺点”。这里他玩了一点小花样，因为这些所谓的“缺点”正好是用人单位比较看重的“特点”，结果他从众多的竞争者中胜出。

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　　个人信息

　　yjbys

　　性　　别：女

　　婚姻状况：已婚

　　民　　族：汉族

　　户　　籍：四川-南充年　　龄： 40

　　现所在地：广东-东莞身　　高： 163cm

　　希望地区：广东-东莞、广东-深圳、广东-惠州

　　希望岗位：物流/采购类-物流经理

　　物流/采购类-货运代理

　　寻求职位：船务主管、船务

　　待遇要求：可面议

　　最快到岗：随时到岗

　　教育经历

　　1994-09 ～ 1996-07 四川师范学院国际金融和管理大专

　　***公司名称 (2009-12 ～ 2011-06)

　　公司性质：股份制企业行业类别：其它生产、制造、加工

　　担任职位：船务主管岗位类别：船务人员

　　工作描述： 1. 依据生产计划﹑航班班次安排当日出货订单，及时跟踪出货订单当日完成状态，并处理未正常完成订单的紧急突发事件。

　　2. 洽谈合适的物流供应商﹑物流运输合同的确定﹑谈判﹑结算﹑核对﹑确认及索赔。

　　3. 安排订柜﹑拖车，包括询盘﹑订舱﹑关务协调﹑货物陆路运输﹑货物信息的跟踪，保证货物及时出运;制作和审核从订舱至出货所需的商业单据，确保单证无误和安全收汇，如订舱单﹑装箱单﹑发票﹑原产地证(c/o,form a) ﹑订单信用证(l/c) ﹑海运/空运提单等。

　　4. 选择最佳的物流配送形式;管理物流供应商以使货物送达目标客户手中，并不断提升客户的服务水平。

　　5. 有效﹑合理控制费用，对所发生的运输费用进行统计与分析，确保符合预算要求;审核﹑审批出口货物及内销货物所产生的一切费用，如快递费﹑报关/报检费﹑拖车费﹑码头费﹑装卸费﹑海运/空运费﹑燃油费等相关费用。

　　6. 做好出货后的销售统计与分析。客户投诉处理。

　　7. 规范船务内部管理，明确本部门各岗位职责，负责对本部门人员进行培训，协调与相关部门之间的工作关系。

　　***公司名称 (2003-03 ～ 2009-06)

　　公司性质：外资企业行业类别：其它生产、制造、加工

　　担任职位：船务岗位类别：船务人员

　　工作描述： 1.能熟练地同公司部门以及客户进行沟通，协助总经理完成船务部日常工作，及时解决问题，工作上能独挡一面。

　　2.熟悉工厂船务及货代空海运操作作流程，全面掌握各贸易条件下进出口资料的制作，并熟悉进出口过程中各费用的产生，与各船公司，货代，运输行建立了良好的工作关系，及在不同贸易条款下的操作，寻找优质的第三方物流货代及运输公司控制运费成本。

　　3.熟悉报检报关单证制作及通关流程，熟练掌握车辆运输调度和跟进作业。

　　4.熟悉国际运输保险，进出单证和请款文件的制作。

　　离职原因：公司原因

　　***公司名称 (1998-01 ～ 2003-02)

　　公司性质：外资企业行业类别：其它生产、制造、加工

　　担任职位：船务岗位类别：

　　工作描述：先后任职报检员,船务,厂长.在此5年期间,凭借自身的好学,勤奋,努力,能力很快得到提升,个人也获得公司肯定.半年内由报检员提升为船务,一年后由船务提升为厂长,跟进原材料的采购追踪,排单,协调各个部门,出货等统筹及生产安排事宜.保证每月出柜量在35-40个左右,带领600多人形成了一股有凝聚力的实战队伍.在职期间还带领全体员工于2001年公司顺利通过ISO9000:2000的质量论证体系.

　　离职原因：公司原因

　　技能专长

　　专业职称：

　　计算机水平：初级

　　计算机详细技能：

　　技能专长：八年的船务工作经验和三年的生产管经验

　　语言能力

　　普通话：流利粤语：一般

　　英语水平：口语一般

　　英语：熟练

　　求职意向

　　发展方向：船务---八年的船务工作经验,让我会更加的懂得利用以往的经验,为公司尽可能的降低成本,获取最大的利润.

　　管理---三年带领六百多人的工厂,懂得如何去与部门主管沟通协调激励他们,坚持以人为本的管理理念,懂得该如何去调动人员的积极性,挖掘人员的最大潜力,提高工作效率.

　　自身情况

　　自我评价：有8年船务工作经验,熟知进出口货物流程,熟悉出口文件的制作以及应用九诚单证进行出口货物的报检工作,同时可熟练办理原产地证明書;让自己随时对自己所做的或周围所发生的事情进行观察,分析,思考,提出自己的解决意见并能很好的及时解决突发事件.自信,诚信,勤奋,富有团队合作精神,有很强的学习能力和适应能力.

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