旅游管理大学生简历

时间：2024-09-29 06:49:08 旅游管理我要投稿

旅游管理大学生简历范文

　　简历是我们的敲门砖，求职的时候，我们就是在推销自己，把自己当成一件商品。商品最重要的是价值，而人才最重要的是服务。简历是你自己在没有见到面试官之前的形象，我们需要把它做好来。

旅游管理大学生简历范文

　　姓名：

　　性别：女

　　民族：汉

　　年龄：23

　　户籍：江苏

　　身高:162cm

　　学历：本科

　　专业：旅游管理

　　政治面貌：团员

　　毕业院校：吉林农业大学曾担任职务：学习部副部长

　　电话：

　　e-mail:***@.

　　求职意向：酒店

　　专业课程

　　旅游学概论、现代旅游饭店管理、饭店英语、前厅部运行与管理、餐饮管理、康乐服务与管理、客房部运行与管理、西餐概论、旅游社交礼仪

　　在校奖励及证书

　　国家英语四级证国家机动车驾驶执照普通话等级证(二级甲等) 国家导游证

　　06年获得学习部副部长聘书 06年被评为入党积极份子 07年被评为校优秀团干部

　　校园工作经历

　　大一担任学校学生会干事：学会负责团体合作、按时高效率完成自我工作。

　　大二担任学习部副部长：组织开展各项文化活动，如马超龙雀地理知识竞赛。

　　大一到大三利用课余时间在各种私营小餐馆打工，如蜀香楼，集安菜馆，校园美食城，学会了与人沟通交流，增加了生活经历!

　　社会工作经历(相关工作经验1年)

　　2006年8月在长春清华宾馆从事餐饮部服务员

　　2007年8月―2008年1月在吉林长春风光旅行社实习导游

　　2007年大三学年自主经营406当铺(主营旧衣物)

　　特长技能

　　1)热情的服务意识 2)扎实的专业知识和技能

　　3)熟练的office办公软件 4)流畅的英语口语

　　自我评价(我的人生格言：微笑面对每一天)

　　我乐观热情，爱好旅游，精力充沛，认真自信是我最大的性格特点，我愿意从基层做起，不断积累经验，提高专业技能，成为一个真正的酒店人!

　　拓展阅读：简历制作技巧

　　通常我们销售商品要经过发现潜在客户取得联系建立第一印象产品陈述引述需求跟踪业务成交，同样，求职也是一样，发现潜在职位了解目标公司投放简历积极跟踪简历投放获得面试机会面试陈述入职。简历制作遵循以下几条原则：1、形式上简洁明了，与职位无关的经历不要写，要突出简历的重点，紧紧围绕着你的目标职位有选择的写;2、内容尽量要全面而规范，尽量体现出你自己这个人是什么样子的，让人家觉得就好像是你站在他面前了，好像是曾经是多年未见的朋友一样，真实而且可爱，这就要求你要了解自己是怎样的一个人，别人又需要怎样的人;3、简历的内容要真实，因为没有一家企业会愿意录用一个满嘴谎言的人;4、要跟求职的岗位有相关性与针对性，这个需要你自己了解你所求职的岗位的大致情况，不能自我揣测和擅意猜想，要实实在在的去了解，认识和观测。了解认知和熟悉是漫长的，所以需要我们在大学期间有一个相对明确的职业规划，有目的的去学习和生活，就像我之前所说，大学生提前职业化。我们需要学习的东西很多，但不是每种东西都要去学习和认知的，我们的时间、能力和精力都很有限，如何在有限的时间内发挥最大的效益，这才是我们需要认真考虑的问题;4、提醒一点，简历中的时经历如果有确切的数据就更加具有可靠性和说服力了;5、不要忽略细节。不同的岗位应该有不同的简历，要突出重点，在简历和职位申请表中，应该注意其中的差异对照，因为这很有可能是你不真实内容的露出的破绽之一，而且内容的真实可靠性是面试官的一个考察重点。我们提倡的真实面试，不要存在侥幸心理。

　　对于应届生的简历制作，我们需要写清楚你自己的基本信息，在校情况和实践经历。基本信息包括：姓名、性别、出生年月、籍贯、教育背景、健康状况、外语和电脑掌握的熟悉程度、联系方式等，要全面。特别是联系方式要准确无误，求职意向要明确。对于学习成绩和奖励等这些的，如果太多的话，在简历上写一些和自己所求职相关的就可以了，其他的可以作为附件，等待面试官面试问到的时候再做详细解答。

　　期望职位是整个简历主体内容的导向，简历之中的针对性就是要针对不同的应聘岗位的不同特点来修改简历的内容。

　　对于简历中教育情况的书写，我们要写完我们在大学期间主修的专业课程，掌握了什么类型的技能、发表过什么样的学术作品、在校的成绩怎样以及所获得的奖励等，对于主修专业的课程如果太多的话就挑一些与自己所求职相关的重要的课程就可以了，要针对求职意向有所选择。

　　对于简历中的实践经历，我们说这是简历之中的核心内容，我们要具体到什么活动在什么时间担任什么样的角色取得了怎样的效果，最好是附带上照片作为事实的佐证，特别是一些规格较高的活动。实践经历的书写是你自己展示你自己的沟通、管理和团队合作的能力，可以适当地夸大自己，但是要注意是适当。

　　俗话说，要打动别人，首先要打动你自己。在简历的制作中，我们要注意简历的修饰，注意简历内容的排版布局，字体和其他内容要大方得体。简历的制作模式和内容，在一定程度上体现出你这个人的修养和能力，要知道，企业招聘的不是最优秀的，而是最合适的。所以简历要全面但力求简洁明了，有重点，有核心。在简历的书写上，我们要真切的知道自己的特长及企业的用工需求，分析其中利弊，有选择的去书写，要注重体现出个人修养。在什么场合说什么话，在什么环境做什么事，这些都是要仔细斟酌的。就像选照片一样，我们要选一些符合自己特质的，也符合应聘要求的。对于跨专业地求职，我们要了解自己的兴趣点，

　　确定自己的职业理想和目标，简历中应该有较多的与目标岗位相关的实践经历。如果说你很喜欢这个职业，但你又没有去参与这个职业相关的活动，很难让人们去相信你喜欢这个职业。

　　另外，对于职业的选求，我们要明确以下几点：1、我们的兴趣是什么;2、我们有怎样的特长，性格怎样(多注意一下身边朋友的评价);3、我们想要的是什么，是金钱还是培训的机会和晋升的空间，亦或是稳定的工作。这些，我们要想清楚，因为只有这样，我们才能更加坚定自己的想法和需求

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