人力资源管理简历

时间:2024-06-01 00:07:26 人力资源管理 我要投稿

人力资源管理简历【精】

  时间过得真快,总在不经意间流逝,没想到也到了自己找工作的时间,这时一份好的简历可以起到很好的作用哦。你真的懂得怎么写好简历吗?以下是小编为大家收集的人力资源管理简历,仅供参考,欢迎大家阅读。

人力资源管理简历【精】

人力资源管理简历1

  XXX

  女26岁广东人(行政人事文员)

  学历:高中

  工作年限:3—5年

  期望薪资:面议

  工作地点:广州—番禺—不限

  求职意向:行政专员/助理|经理助理/秘书/文员|后勤|人事专员/助理|招聘专员/助理

  工作经验(工作了4年9个月,做了2份工作)

  鸿宝

  工作时间:20xx年11月至20xx年12月[2年1个月]

  职位名称:文员

  工作内容:1、及时、准确接听/转接电话,如需要,记录留言并及时准确通知被访人员;

  2、收发公司邮件、报刊、传真和物品,并做好登记管理以及转递工作;

  3、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;负责日常办公用品

  采购、发放、登记管理,办公室设备管理,负责公共卫生、宿舍、的管理等

  4、人事招聘工作、完成上级主管交办的'其它工作等等。

  广州市xx微工业用微波设备有限公司

  工作时间:20xx年3月至20xx年11月[2年8个月]

  职位名称:行政

  工作内容:1、负责全体员工的人事档案管理工作

  2、负责公司招聘,发布招聘工作;

  3、组织、安排面试,并且进行人力资源初试;进行薪资谈判、安排候选人入职;

  4、负责统计汇总,上报员工餐表、考勤月报表等等,处理考勤异常情况;

  5、办理劳动关系中相关手续(报到,转正,调动,离职);

  6、负责公共卫生、宿舍、饭堂的管理,拟定规章制度等;

  7、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;

  8、领导交办的其他事情等等。

  专业技能

  Excel:熟练经验:4年

  Word:熟练经验:4年

  自我描述

  本人性格温和,从事文职工作有多年,但个人觉得工作经验需不断实践、探讨,学习是无止境的!现想从事行政、人事方面发展,希望贵公司给个机会!

人力资源管理简历2

  xxx

  男

  22岁

  学历:大专

  工作年限:1年以内

  期望薪资:3000-5000元

  工作地点:广州-不限

  求职意向:行政专员/助理|人事专员/助理|销售助理

  诚信正直责任心强阳光开朗

  工作经验(工作了8个月,做了1份工作)

  丰田4s店

  工作时间:20xx年5月至20xx年1月[8个月]

  职位名称:销售顾问

  工作内容:销售汽车中上水平,业绩不错

  教育经历

  至今在校广东岭南职业技术学院机电一体化

  自我描述

  创立起一家百人足球俱乐部,有责任心!肯吃苦!

人力资源管理简历3

  基本概况

  目前所在: 白云区 年 龄: 21

  户口所在: 广州 国 籍: 中国

  婚姻状况: 未婚 民 族: 汉族

  诚信徽章: 未申请 身 高: 168 cm

  人才测评: 未测评 体 重: 60 kg

  人才类型: 在校学生

  应聘职位: 人事专员/助理

  工作年限: 0 职 称: 初级

  求职类型: 实习 可到职日期: 三个月以后

  月薪要求: 20xx--3500 希望工作地区: 不限,不限,不限

  工作经历

  广州工程技术职业学院行政办公室和党委办公室 起止年月:20xx-11 ~ 20xx-11

  公司性质: 事业单位 所属行业:教育/培训/院校

  担任职位: 实习生

  工作描述: 1、每天回到办公室首要工作时打开办公室邮箱,查看有否未读信息或新的邮件,按照发件人职位高低礼貌地回复邮件,及时跟老师汇报,必要时还需提醒老师邮件内容,这视为常规工作。

  2、常规工作之后,在老师有需要时,协助老师录入课件或论文、课题材料等等(对办公软件较为熟悉)。

  3、若有重要的活动,如“离退休干部的团拜活动”、“离退休干部的回校日”、还有“其他节日活动,诸如妇女节等”,都要协助老师认真仔细地做好前期准备工作,包括“印发活动的通知给老干,协助老师确定活动当天的流程,短信通知老干门活动时间、地点等事项,电话询问老干是否出席,制作出席人员名单和通讯录,活动当天全天协助老师,活动结束后,撰写校园新闻”。

  4、年终时,协助老师进行党务系统的维护、升级和修改(已初步具有党务系统维护、升级和修改的能力)。

  5、向校领导递送档期报刊。

  离职原因: 实习结束。

  永安富豪汽车维修店 起止年月:20xx-07 ~ 20xx-08

  公司性质: 中外合资 所属行业:汽车及零配件

  担任职位: 办公室助理

  工作描述: 每天在公司规定的上班时间前15分钟左右到达公司,收拾并整理好文件,收拾好心情,防止因私忘公,公私不分。工作期间,为部门的各个在职人员做一些力所能及的事,如:传真、复印等,在工作中学习。

  离职原因: 需要回校学习

  都市广场招商处 起止年月:20xx-07 ~ 20xx-07

  公司性质: 私营企业 所属行业:公关/市场推广/会展

  担任职位: 派单员

  工作描述: 每天在公司拿取适量的单张,搭乘公交至事先发掘的“有潜力”的地方,找寻人流比较集中的位置,针对相对合适的人,对其派发宣传单张,适时解答其疑问,并随时根据公司的安排作出适当的调整和改变地点和对象。把每天的工作按要求(必要时候会延迟下班时间)完成。

  离职原因: 该档期的活动结束了。

  毕业院校: 广州工程技术职业学院

  最高学历: 大专 获得学位: 大专 毕业日期: 20xx-06

  专 业 一: 人力资源管理 专 业 二:

  起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

  20xx-07 20xx-07 永安富豪汽车维修店 办公室文员 - -

  20xx-07 20xx-07 都市广场招商处 营销 - -

  20xx-10 20xx-10 广州工程职业技术学院 人力资源管理 - -

  20xx-12 20xx-12 永安富豪 办公室文员 - -

  语言能力

  外语: 英语 良好 粤语水平: 精通

  其它外语能力: 对于日语的日常用语有稍微的了解

  国语水平: 优秀

  工作能力及其他专长

  本人现任班长,现任管理系滑轮协会决策部干事;在实践活动中培养了自己较强的责任心、团队合作精神;养成良好的工作态度、认真踏实的工作作风;具备较强的`沟通协调能力;组织策划协调能力突出,作为本班、本系一些大型活动主要负责人;如:商品展销会等大型活动,大一大二经验交流会等;具有较强的学习新事物的能力,让自己很快自己适应新环境,新岗位;向着人生目标,一步步实现自己的职业规划 !

  个人自传

  本人一直秉承:既然决定了,便只管风雨兼程;要么不做,要做就要做到最好的。自接受教育起,一直成绩良好,多次获得“三好学生”称号,是弟弟妹妹的学习榜样、同学朋友心中值得依靠的同伴。曾多次参加学校或地区举办的活动,如:“滕王阁”杯全国征文比赛中曾活动优秀奖、广州工程管理系第二届“商品展销会”(本人担任队长)中获得第二名和最有创意奖、广州工程辩论赛的优胜奖等等,累积了不少的参赛经验。从高中到大学,我一直担任班长的职务,多次获得“优秀班干部”的称号,在协会中担任策划部的干事,曾组织策划过若干活动,诸如:春游、主题班会及班级活动、大一大二经验交流会等等,所以对于策划活动和组织人员、调动人员积极性有一定的经验。

人力资源管理简历4

  XXX

  女41岁江西人(求人事采购5年)

  学历:高中

  工作年限:10年以上

  期望薪资:3000—5000元

  工作地点:广州—天河—珠吉

  求职意向:仓库管理员|人事主管/经理

  工作经验(工作了5年11个月,做了1份工作)

  东莞市达勤体育用品有限公司

  工作时间:20xx年2月至20xx年1月[5年11个月]

  职位名称:高级跟单员

  工作内容:11

人力资源管理简历5

  xx

  (女,25岁)

  最高学历:本科 | 工作经验:1-3年 | 专业:工商管理类

  婚姻状况:未婚

  籍 贯:新余市 | 现居住地:新余市

  求职状态:我目前在职,但考虑换个新环境

  求职意向

  期望月薪:800~1000|工作性质:全职

  期望地区:渝水区,新余经济开发区,新余经济高新开发区|期望行业:批发/零售,教育/培训

  期望岗位:店员/营业员,家教,小学教师

  自我描述

  本人想求职份兼职工作,每日下午5点后(除周二外),能吃苦耐劳,服从安排,请给个机会,让我证明,我会是合适的'。

  教育经历

  20xx年9月-20xx年7月|江西农业大学南昌商学院|人力资源管理|大专

  工作经历

  20xx年2月-20xx年6月|仓管&收银&行政|天后站

  1.新进员工的入职、离职手续办理。

  2.新员工的入职培训&引导。

  3.超市内商品的领用及仓库商品的收发、购买。

  4.超市收银

  语言能力

  英语|熟练

人力资源管理简历6

  XXX

  女 20岁 广东人

  学历: 大专

  工作年限: 应届毕业生

  期望薪资: 面议

  工作地点: 广州 - 不限

  求职意向:薪资福利专员/助理 | 招聘专员/助理 | 人事专员/助理

  工作经验(工作了8个月,做了2份工作)

  中国电信

  工作时间:2月 至 4月[1个月]

  职位名称:营销员

  工作内容:作为中国电信的营销员,主要任务有看店,为顾客介绍和推销产品还有出外进行销售活动等,偶尔会在办公室进行文字录入等工作。任职期间销售出店内产品若干,在出外销售的时候我们的小组完成了当天最高业绩,还有为公司产品做推广等。

  卓越教育

  工作时间:7月 至今[6个月]

  职位名称:后勤

  工作内容:在公司里我的职务是负责做好计算机打字、复印等行政工作还有接电话和各项勤杂等。

  教育经历

  至今在校 广东工程职业技术学院 电子商务

  至今在校 华南师范大学 人力资源管理

  专业技能

  Word:熟练

  经验:6年

  Excel:熟练

  经验:6年

  PowerPoint:熟练

  经验:6年

  证书奖项

  证书名称:全国计算机软件证书

  颁发时间:5月

  证书名称:全国计算机一级证书

  颁发时间:7月

  证书名称:电子商务员证

  颁发时间:6月

  证书名称:全国公共英语一级

  颁发时间:1月

  证书名称:剑桥LCCI英语证书

  颁发时间:6月

  证书名称:英语A级证书

  颁发时间:6月

  自我描述

  考取了全国计算机一级、办公室软件、公共英语一级、LCCI、电子商务员等证书,熟悉办公软件的操作,具有良好的口头和书面表达能力,还有较快的打字速度。有很强的学习领悟能力和时间观念。

  在大一的时候加入了学生会的纪检部成为了干事,在第二年的社团招新中进行了对新生招聘和面试。

  我是一个认真工作,遇到困难不轻易放弃,勇于创新的.人,在校乐于帮助同学解决学习与生活上的问题。

  善于总结归纳,善于沟通,有良好的敬业作风和团队合作精神。

  具有良好的团队精神和独立完成工作的能力,还有较强的计划执行能力、组织与协调能力。

人力资源管理简历7

  xxx

  女

  27岁

  广东人

  学历:大专

  工作年限:3-5年

  期望薪资:3000-5000元

  工作地点:广州-天河-不限

  求职意向:人事专员/助理|招聘专员/助理|行政专员/助理

  工作经验(工作了4年9个月,做了2份工作)

  广州市忆科计算机有限公司

  工作时间:20xx年4月至今[3年9个月]

  职位名称:文员

  工作内容:工作驻点:广东省国家税务局稽查局

  公司承接项目为:负责广东省国家税务局信息系统运行维护平台

  主要工作:1.接收广东省市级区级县级提交的后台数据运维需求;

  2.接听各县市级财务科反结账需求。

  3.从20xx年的CTAIS系统至20xx年广东省新上线使用的金税三期数据/技术系统,准确的判断分派到给广东省税局征管和科技发展处,以及广东省信息中心的领导。

  4.从无人指导到做好全广东省全年数据的统计。

  工作上能与省局各位领导(科长,科员)有良好沟通,和谐相处。

  广州智睿教育机构

  工作时间:20xx年9月至20xx年9月[1年]

  职位名称:销售助理

  工作内容:兼职(半工读):经理很贴心的根据本人的上课课表排班,

  主要工作为:前台文员销售,负责来咨询人员登记,介绍初级到高级英语课程,西班牙语课程,促成报名。

  整理各年级学员资料,统计各月销售额。

  书籍印刷订购,招生印刷传单安排派件等。

  教育经历

  20xx年7月毕业广州仲恺农业工程学院国际经济与贸易

  20xx年7月毕业广州市冶金高级技工学院会计电算化与文秘

  自我描述

  本人作风优良、待人诚恳,工作踏实,认真,极具团体合作精神,能吃苦耐劳,有较强的.敬业精神。经验是累积出来的,希望贵公司能给我一个展现的平台,相信通过我的努力能把工作做到最好。

人力资源管理简历8

  本人在工作中细心严谨,踏实肯干,有较强的责任心和进取心。并密切配合上级及同事圆满完成了公司安排的其他工作和任务。在工作上极具团队精神,注重团队合作。具备独立自主完成工作的能力。在技能素质上能不断学习新知识,新技能,注重自身发展,以确保胜任当前工作。

  1、有较强的亲和力,善于倾听,乐于交流。

  2、良好的人际沟通、组织协调能力,原则性强,执行力到位。

  3、全国计算机等级三级,熟练操作计算机办公软件。

  4、有很强的.事业心和责任感,能够面对困难和挑战。

  5、具有进取精神和团队精神,有较强的动手能力,适应力强,积极、爱创新!

  6、注重理论与实践的结合。

  7、熟悉ISO9000体系运作。

人力资源管理简历9

  目前所在: 从化 年 龄: 19

  户口所在: 广东省 国 籍: 中国

  婚姻状况: 未婚 民 族: 汉族

  培训认证: 未参加 身 高: 167 cm

  诚信徽章: 未申请 体 重:

  人才测评: 未测评

  我的特长:

  职意向人才类型: 应届毕业生

  应聘职位: 人事专员:

  工作年限: 2 职 称:

  求职类型: 兼职 可到职日期: 三个月以后

  月薪要求: 3500--5000 希望工作地区: 广州,,

  工作经历志愿者经历

  教育背景毕业院校: 广州工程技术职业学院

  最高学历: 大专 获得学位: 毕业日期: 20xx-06

  专 业 一: 人力资源管理 专 业 二:

  起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

  语言能力:英语一般 粤语水平:

  其它外语能力:

  国语水平:

  作能力及其他专长坚持,耐心,学习能力较强

人力资源管理简历10

  xxx

  性别:男

  学历:本科政治面貌:0

  生日:1986—01—06民族:汉族

  婚姻状况:已婚籍贯:河南开封

  身高:175公分体重:80公斤

  专业:人力资源管理工作经验:7年

  期望工作地点:新乡市

  求职意向

  行业/职位:人力资源/管理/招聘/绩效人力资源经理/总监期望月薪:4500元工作性质:全职

  教育经历

  学校名称:湖南工业大学专业:人力资源管理就读时间:20xx—09—01至20xx—07—01获得学历:本科

  语言能力

  语种:英语能力:一般

  工作经历

  公司名称:河南科隆集团有限公司

  工作时间:20xx—05—01至20xx—01—03

  公司规模:1000人以上

  所在部门:人力资源部

  工作分类:人力资源/管理/招聘/绩效人事培训经理

  职位月薪:4000及以上

  工作描述:

  1、负责集团人事制度、培训制度的修订和宣导和推行工作;

  2、进行年度培训需求调查,制定年度培训计划,负责组织培训计划的监督实施,对培训效果进行评价和落实。

  3、负责员工入、离职管理,劳动合同、劳动关系的管理等工作。

  4、依据合理的定岗定编原则,制订集团年度人力编制计划,负责计划实施和管控。

  5、负责新员工入职培训和科隆大学的日常管理。

  6、负责集团及下属子公司人本标杆的评选及宣传推广。

  7、负责员工满意度调查、分析、改进计划制订和监督实施。

  8、负责K3人事系统、E—learning培训系统的维护。

  公司名称:英大泰和人寿保险股份有限公司河南分公司

  工作时间:20xx—10—01至20xx—04—01

  公司规模:100~200人

  所在部门:人力资源部

  工作分类:人力资源/管理/招聘/绩效人力资源部主管

  职位月薪:4000及以上

  工作描述:1、负责分公司内勤招聘工作。通过内部竞聘(推荐)、人才市场、网站招聘、校园招聘等方式开展招聘工作,甄选好合适人才后,报送总公司审批。

  2、负责员工入职、转正、调动、离职等工作的办理。

  3、负责员工劳动合同的签订、续订及员工档案的管理、维护;同时负责劳动纠纷的'处理事宜。

  4、负责各部门岗位说明书的编撰及人才盘点工作。

  5、负责分公司年度培训计划编制、实施和评估。

  6、负责公司SAP、ERP、教育培训等人资系统系统的维护和日常管理。

  7、根据总公司年度考核办法,按照分公司实际情况制定分公司考核办法,并按照季度实施员工考核,对考核成绩加以应用。

  8、负责日常工资及年度奖金的核算。

  9、负责分公司、中支、营服等高管材料在保监局的报备、任命的工作。

  公司名称:郑州日产汽车有限公司

  工作时间:20xx—01—01至20xx—09—01

  公司规模:1000人以上

  所在部门:人力资源部

  工作分类:人力资源/管理/招聘/绩效人力资源专员

  职位月薪:20xx~2999

  工作描述:

  1、负责日常一线基础岗位员工招聘工作。

  2、负责个部门员工日常考勤汇总及统计工作。

  3、负责管理公司人事类制度,对制度的实施和推进情况进行监督,协同部门负责人处理员工奖惩事宜。

  4、对员工档案进行管理,及时补充员工信息等各类人事资料。

  本人品质良好,对待工作认真负责,主动积极。有很强的学习能力,对于新环境能很快适应并投入到新环境中,有较强的团队合作精神和组织协调能力。具备一定的人力资源工作经验,熟知6大模块,对相关模块能熟练操作。

人力资源管理简历11

  1、大学四年的生活给我了足够了磨练,吃苦耐劳,诚实守信,但不愚钝,拥有极强的语言表达能力,曾参与校级辩论会,帮助辩论团队获得二等奖。有很好的写作功底,高考语文达到130分的高分。

  2、拥有很强的人际关系处理能力,有团队合作精神,有自己的人际关系处理方法,在处理人际关系上能够很好的把握分寸,因此在四年的大学生活中拥有很多的朋友。

  3、身体素质很好,能够承担较重的`工作量,心理素质强,能够正视失败,有着永不言败的性格。

  4、曾在大学阶段自创家教班,同四名同学一起教授15名中小学生,做为家教班的创立者在管理上得到很大锻炼的同时也在一定的时期内解决了做为农村孩子在经济上的窘困局面。

  5、在毕业就业阶段曾做为人事专员签约南京雨润集团,由于个人原因放弃前往就业的机会,希望能够留在生活了四年的哈尔滨市,所以对这份工作有着别人没有期望,希望您能给我面试的机会,在面试过程中您会看到真实的让您满意的我,给我一个就业机会,我将回报您一个万分满意的员工。

人力资源管理简历12

  1、本人出身农村使我在学习和生活过程待人真诚,诚实守信,能够吃苦,充满热情尝 试,踏踏实实地做好每一件事,

  2、在班里担任过团支书、副班长兼纪检委员期间认真负责,组织过各种主题的活动。20xx年上学期参与并策划的“团队心理辅导”大型系列活动,包括知识讲痤、心理辅导、助理辅导员招聘、团队游戏等活动。运用专业知识在全系开展,获得领导和同学的`好评。同时也深深感受到团队合作精神的重要。

  3、在校学习的课程有:经济学、工商管理、管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统,统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学。通过学习,掌握了管理学、经济学及人力资源管理的基本理论、基本知识;掌握人力资源管理的定性、定量分析方法;具有较强的语言与文字表达、人际沟通、组织协调及领导的基本能力;熟悉与人力资源管理有关的方针、政策及法规;了解本学科理论前沿与发展动态;掌握文献检索、资料查询的基本方法,具有一定科学研究和实际工作能力。

人力资源管理简历13

  大学四年的生活给我了足够了磨练,吃苦耐劳,诚实守信,但不愚钝,拥有极强的语言表达能力,曾参与校级辩论会,帮助辩论团队获得二等奖。有很好的写作功底,高考语文达到130分的高分。

  拥有很强的人际关系处理能力,有团队合作精神,有自己的.人际关系处理方法,在处理人际关系上能够很好的把握分寸,因此在四年的大学生活中拥有很多的朋友。

  身体素质很好,能够承担较重的工作量,心理素质强,能够正视失败,有着永不言败的性格。

  曾在大学阶段自创家教班,同四名同学一起教授15名中小学生,做为家教班的创立者在管理上得到很大锻炼的同时也在一定的时期内解决了做为农村孩子在经济上的窘困局面。

  在毕业就业阶段曾做为人事专员签约南京雨润集团,由于个人原因放弃前往就业的机会,希望能够留在生活了四年的哈尔滨市,所以对这份工作有着别人没有期望,希望您能给我面试的机会,在面试过程中您会看到真实的让您满意的我,给我一个就业机会,我将回报您一个万分满意的员工。

人力资源管理简历14

  姓名:

  性别:男

  民族:汉族

  出生年月:1988年11月19日

  婚姻状况:未婚

  身高:160cm

  体重:60kg

  户籍:福建莆田

  现所在地:福建莆田秀屿区

  毕业学校:福建农林大学

  学历:专科

  专业名称:管理类人力资源管理

  毕业年份:20xx年

  工作经验:五年以上

  最高职称:初级职称

  求职意向

  职位性质:全职

  职位类别:医院/医疗/护理/药剂

  人力资源

  行政/后勤

  职位名称:人事,行政,采购,后勤;

  工作地区:福建-莆田市区,福建-莆田城厢区,福建-厦门市,福建-福州市,上海,江苏,浙江,广东,香港,重庆;

  待遇要求:5000-6000元/月可面议;需要提供住房

  到职时间:可随时到岗

  技能专长

  电脑水平:熟悉

  教育培训

  教育背景:

  时间所在学校学历

  20xx年2月- 20xx年1月福建农林大学专科

  20xx年1月- 20xx年1月福建农林大学专科

  培训经历:

  时间培训机构培训主题

  20xx年10月- 20xx年11月广州新世纪消防培训基地建(构)筑物消防员

  20xx年11月- 20xx年12月普宁市安全生产宣传教育中心安全生产法规及规章、经营管理、应急管理、职业安全

  工作经历

  所在公司:协和医院

  时间范围:20xx年10月- 20xx年2月

  公司性质:民营/私营公司

  所属行业:医疗、保健、卫生服务

  担任职位:人力资源-人事主管

  工作描述:1.负责公司人力资源规划、招聘、员工岗前培训、薪酬管理、绩效考核、劳动关系;2.负责公司的内、外勤工作;3.负责公司的大小会议安排、会议记录及人员接待工作;4.负责保安、保洁、食堂、宿舍的管理工作;5.季节性的对外做宣传活动;6.负责公司制度的制定,整改、落实工作;7.负责职工考勤的管理,并定时性的考核;8.负责内部人员的协调工作;9.受理员工入职,离职手续工作并对人员离职原因进行分析、反馈;10.领导临时交办的其他工作;11.其他。

  离职原因:

  所在公司:东莞迈跃医疗集团

  时间范围:20xx年1月- 20xx年6月

  公司性质:民营/私营公司

  所属行业:医疗、保健、卫生服务

  担任职位:人力资源-人事经理

  工作描述:1.负责公司人力资源管理各模块工作;2.负责公司的内、外勤工作;3.负责公司的大小会议安排、会议记录及人员接待工作;4.负责后勤保障工作;5.医院证件年审,医护人员证件注册变更;6.负责公司制度的制定、落实工作;7.负责职工考勤的管理,并定时性的.考核;8.负责内部人员的协调工作;9.受理员工入职,离职手续工作并对人员离职原因进行分析、反馈;10.领导临时交办的其他工作。

  离职原因:

  所在公司:普宁现代医院

  时间范围:20xx年1月- 20xx年6月

  公司性质:民营/私营公司

  所属行业:医疗、保健、卫生服务

  担任职位:人力资源

  工作描述:1.负责人力资源管理各模块工作;2.负责内、外勤工作;3.负责的大小会议安排、会议记录及人员接待工作;4.负责制度的制定、落实工作;5.负责员工考勤的管理,并定时性的考核;6.负责内部人员的协调工作;7.受理员工入职,离职手续工作并对人员离职原因进行分析、反馈等信息;8.领导临时交办的其他工作。

  离职原因:

  其他信息

  自我评价:勤奋好学、责任心强、乐观向上、办事认真、自信.

人力资源管理简历15

  ●个人资料

  姓名:xxxxxx性别:女出生年月:90.1

  民族:壮籍贯:xxx政治面貌:共青团员健康状况:优

  毕业院校:广西xxxxxxx学院系别:管理工程系专业:人力资源管理

  电子邮件:xxxxxxxxxx@qq.com手机:xxxxxxxx

  通信地址:广西xxxxxxx大道39号邮编:530000

  ●教育背景

  20xx年9月——20xx年6月在广西xxxxxxxxx中学

  20xx年9月——20xx年6月在广西xxxxxxxxx中学

  20xx年9月——20xx年7月在广西xxxxxxxxx学院

  ●就业意向

  主要是向销售业务方向发展,主要是因为性格开朗擅于交际喜欢与人沟通,并且喜欢有挑战性的工作。

  ●知识结构

  主修课程:员工薪酬福利管理绩效考评人员招聘与配置人员培训与开发企业管理学等

  选修课程:市场营销理论与实践统计学基础会计基础公共关系等

  选修专业:酒店管理

  实习实训:在校期间学校组织学习了办公自动化实训、礼仪实训、文书与档案管理实训、沙盘实训。

  ●专业技能

  在校期间接受了全方位的专业技能训练,专业基础知识扎实。还根据自己的兴趣及要将来想从事的职业有针对性利用课余时间进行学习。相关知识技能通过国家英语应用能力B级,全国计算机一级,获取了高级商务秘书证及人力资源管理师四级。

  ●个人荣誉

  20xx获“寒假实习报告”鼓励奖

  20xx中越青年大联欢中评为“优秀志愿者”

  20xx年荣获社会活动积极分子称号

  ●实践与实习

  从大一寒假就开始利用假期时间积极参加社会实践活动,努力提高自己综合能力和社会适应能力,坚持在实践的.同时把理论知识给运用上。在大一从事比较多的兼职是销售业务和社会调查,在暑假期间还到过南宁供电局实习。大二期间一直在一家三星级酒店做兼职,在前厅大堂学习过也在客房部门学习一段时间过,也到过餐饮部做过服务员。之所以要去酒店从事工作更大的需要的结识更广泛是人脉关系,在能学习到酒店的相关知识的同时还为做好销售业务需要结识人脉打下基础。

  ●自我评价

  本人工作认真、热忱,责任心强,创新意识好,合作精神佳。本着集思广益,不断进取为原则。为自己及集体努力工作,为末来创造更多的才富而不楔奋斗。在校学习的三年时间了从思想上来说我属于是热爱祖国关心集体,团结同学乐于助人实事求是诚实守信的一名大学生;在学习方面我比较积极学习,勤于思考,比较擅于独立自主学习,遵守学校规章制度;平时比较注意个人的生活与饮食的卫生,在性格上我属于比较外向的学生,擅于交际在乎团队,业余的兴趣也比较广泛,在闲暇之余喜欢去打羽毛球或者练习瑜伽之类的,由于从小独立性比较强,适应环境能力强

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