行政管理专科简历范文
在求职编写行政管理简历之前需要先确定求职的目标，一般来说求职的目标就是企业单位所招聘的职位。而企业招聘职位往往都是很多个，那么在编写有针对性的个人简历的时候，就需要有职位方面的信息，例如职位招聘的人数、职位说明描述、职位招聘所需要的人才素质等等。企业所招聘职位的信息，是编写个人简历最为重要的一项。
篇一：行政管理专科简历范文
个人信息
yjbys
国籍：中国
目前所在地：广州民族：汉族
户口所在地：广州身材：160 cm 45 kg
婚姻状况：已婚年龄：35 岁
求职意向及工作经历
人才类型：普通求职
应聘职位：行政/人事类：行政人事、
工作年限：10职称：无职称
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：2000--3500希望工作地区：广州
个人工作经历：公司名称：某国际集团有限公司起止年月：2008-04 ～ 2009-06
公司性质：外商独资所属行业：
担任职务：行政经理
工作描述：
离职原因：
公司名称：某实业有限公司起止年月：2006-08 ～ 2006-12
公司性质：外商独资所属行业：
担任职务：人事主管
工作描述：*根据上司的意图和公司的情况，制定和修改公司规章制度。
*办公室的管理，包括办公设备的维护维修，办公文具的购买，车辆的安排和*管理。
*公司活动的组织，如旅游、公司聚会等。
*员工宿舍和保安的管理。
*人员招聘，通过各种渠道，媒介，为各部门挑选合适的人才。
离职原因：
公司名称：某劳动服务有限公司/某职业安全事务服务中心起止年月：2002-10 ～ 2006-04
公司性质：所属行业：
担任职务：行政助理/主任助理
工作描述：协调公司与政府相关职能部门的关系，争取政府有力支持，保证与公司经营相关的行政事务顺畅完成。
具有从事工厂人事(包括劳动合同管理、入离职手续办理、协助招聘工作、社保办理、投保人员的档案管理等)工作经验。
人事代理项目支援
全面负责公司培训部的日常管理工作。
根据企业需求，与政府有关事业部门合作开设课程
负责开发和设计培训课程
负责培训课程的销售和推广，组织执行培训工作。
收集有关培训资料，整理和分析，制定年度培训计划。
离职原因：
公司名称：香港生产力促进局广州办事处起止年月：1997-09 ～ 2001-06
公司性质：政府机关所属行业：
担任职务：行政助理/项目统筹主任
工作描述：负责公司一切日常行政事务
协助总经理处理人事事务(入离职手续办理，招聘工作，考勤管理，各部门支援服务)
负责公司财务(包括：记帐、出纳、税务等)
统筹信息部在国内各项活动
离职原因：
教育背景
毕业院校：广东省经济管理干部学院
最高学历：大专毕业日期：1997-07-01
所学专业一：行政管理所学专业二：
受教育培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专 业获得证书证书编号
1995-091997-07广东省经济管理干部学院行政管理大专毕业
2006-092008-07广州电大会计大专毕业
语言能力
外语：英语 一般
国语水平：一般粤语水平：一般
篇二：行政管理专科简历范文
个人信息
yjbys
国籍：中国
目前所在地：深圳民族：汉族
户口所在地：湖南身材：180 cm 75 kg
婚姻状况：未婚年龄：32 岁
培训认证： 诚信徽章：
求职意向及工作经历
人才类型：普通求职
应聘职位：经营/管理类:保安经理 行政/人事类 行政经理，私人助理 建筑/房地产/物业管理类 物业经理
工作年限：7职称：无职称
求职类型：全职可到职-一个星期
月薪要求：5000--8000希望工作地区：广州 深圳
个人工作经历：公司名称：广东康景物业服务有限公司(合生创展集团)起止年月：XX-12 ～ XX-04
公司性质：民营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢
担任职务：行政经理
工作描述：协助总经理全面负责办公室的日常工作;代表公司负责接待工作以及与政府相关部门的协调和公共关系维护;组织危机管理工作及外部投诉处理，维护公司形象;协调公司各部门之间关系;负责公司对外形象宣传、公共关系和公司企业文化建设;资产管理及后勤管理工作。
离职原因：个人原因
公司名称：合生创展集团起止年月：XX-06 ～ XX-12
公司性质：民营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢
担任职务：管理中心副经理
工作描述：负责合生国际新城管理中心的筹备工作;围绕销售开展服务工作，跟进保安、园建绿化、保洁、工程等工作;代表物业公司参加项目公司的工程例会及有关业务会议，并提出合理化建议;做好与相关政府部门的沟通、协调及关系维护，并办理物业管理方面相关许可证;物业管理办公场所的选址、装修以及物业管理前期服务协议的签定及交楼前的准备工作。
离职原因：工作调动
公司名称：合生创展集团起止年月：XX-11 ～ XX-06
公司性质：民营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢
担任职务：保卫部副经理
工作描述：协助经理负责保卫部的日常管理工作，负责属下30多个小区保安部的业务指导和协调;代表公司参加有关安全方面的会议以及行业交流，处理有关安全方面的投诉;负责保安员的招聘和培训;负责队长以上管理人员的考核、选拔、任免、晋升、调配。
离职原因：工作调动
公司名称：恒大集团起止年月：XX-02 ～ XX-11
公司性质：民营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢
担任职务：行政主管/保安经理
工作描述：协助经理负责公司行政方面事务，分管公司证照、资质的办理、变更及年审;负责部门的文字整理工作;负责公司行政车辆的管理;负责公司饭堂、宿舍的管理;负责办公区域的保安管理;负责各项目工地的后勤保障;负责与政府相关部门的协调和公共关系维护。
离职原因：谋求发展
教育背景
毕业院校：中山大学
最高学历：大专毕业-XX-07-01
所学专业一：行政管理所学专业二：
受教育培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专 业获得证书证书编号
1999-09XX-07中山大学行政管理大专
XX-11XX-11全国房地产行业培训中心物业管理企业经理证书
语言能力
外语：英语 一般
国语水平：良好粤语水平：一般
工作能力及其他专长
持物业管理企业经理上岗证，熟悉物业管理法规;熟悉企业人力资源6大模块管理,国家三级企业人力资源管理师;熟悉words系列办公软件操作，全国计算机等级考试一级，擅长公文写作;熟悉政府部门工作流程，有驾照。
详细个人自传
本人参加工作8年，有在恒大集团和合生集团等大型地产集团的任职经历，具备物业管理企业经理资质，具有大型高档小区和大型保安队伍管理经验，也从事过行政管理方面的工作。在担任物业公司行政经理期间，人事方面，主要协助总经理根据公司的发展需要，做好组织架构设置及人才储备;制定公司的人才战略规划，选拔、配置、开发、考核和培养公司所需的各类人才;根据岗位缺编组织招聘工作，负责入离职、内部调配人员材料及工资、福利、加班、请假、各项人事报表审核及上报工作;在行政方面，主要负责组织制定、修改、完善各项规章制度，做到规范化、科学化管理，并负责各相关政策、制度的传达、贯彻执行工作;协调公司各部门之间的关系，经常保持与政府相关部门的沟通;负责各类文件、文案的校对、审核工作;负责各类会议的组织筹备工作，落实会议决定;负责公司行政车辆的管理及调度;负责大型活动的组织工作;负责员工饭堂、员工宿舍资金及相关工作的审核审批工作。
八年的工作经历使我对保安管理、企业后勤管理、小区物业管理工作积累了一定的经验，本人也迅速成长为一名职业经理人，熟悉企业的基本运作和企业后勤管理工作，同时也受过大型企业内部文化的熏陶，继承了大公司先进的管理经验和传统企业文化。希望自己的这些经验能为贵公司的发展竭尽全力。
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