2016客服主管求职简历范文

发布时间:2017-07-06 编辑:世肯 手机版

  虽然将自己的简历制作得比现在更加吸引眼球并不是件难事,但是你必须冒一个小小的风险,制作一份内容动人的简历、一份带有人味的简历,才能享受到相应的好处。

  2016客服主管求职简历范文

  姓  名: 钟女士 性  别: 女

  婚姻状况: 未婚 民  族: 汉族

  户  籍: 广东-茂名 年  龄: 24

  现所在地: 广东-东莞 身  高: 160cm

  意向地区: 广东-东莞

  意向职位: 客户服务/技术支持类-客户服务主管

  客户服务/技术支持类-客户服务经理

  教育经历

  2003-09 ~ 2006-07 化州市第三中学 计算机 高中

  培训经历

  2011-06 ~ 2011-06 安莱 汽车服务行业—卓越领导特训营 毕业证书

  2011-04 ~ 2011-04 主机厂培训 标检审计项目学习

  2011-02 ~ 2011-02 主机厂培训 客户关系政策、道路救援培训 优秀证书

  2010-01 ~ 2010-01 主机厂培训 客户专员服务知识

  **公司 (2011-02 ~ 至今)

  公司性质: 集体企业 行业类别: 汽车、摩托车及零配件

  担任职位: 客服主管 岗位类别: 客户服务主管

  工作描述: 全面监控修订客服部的系统和流程,相关制度的转化,岗位培训、文件管理;记录并跟进处理日常投诉,重大案件汇总并召开会议与领导层进行分析,制定改进措施并实施,监督销售和售后部门的客户满意度改善方案及对客服部与其它各部门间的工作进行协调,要求相关部门经理针对抱怨类型客户进行跟踪,对投诉的客户处理后再次回访客户,直至客户满意为止投诉关闭,对投诉项目的整改跟进及整改项目执行情况。

  **公司 (2008-10 ~ 2010-10)

  公司性质: 股份制企业 行业类别: 汽车、摩托车及零配件

  担任职位: 客服专员 岗位类别: 客户服务专员/助理

  工作描述: 对快到保养期客户进行保养提醒及预约,对新车进行主动客户接触,按30天时间间隔关注客户车辆使用情况,每月对90天后未来厂客户按自销、他销所占比例,按车龄、使用区域进行分类统计,并明确新增流失量,100%进行电话跟踪,了解并分析未返厂原因,配合厂家的服务市场活动(包括召回)联系客户返厂时间并提供预约服务,对车辆快到年审、行驶证快到期的客户进行提醒,做好客户关怀;每天核对预约的客户数,并统计预约率,预约准时到达率等,对影响预约率提升的因素进行归纳总结,并做好客户维系工作。

  离职原因: 个人原因

  **公司 (2007-03 ~ 2008-09)

  公司性质: 股份制企业 行业类别: 汽车、摩托车及零配件

  担任职位: 客服专员 岗位类别: 销售代表

  工作描述: 服务好每一位客户,维护好休息区环境、卫生,了解客户车辆的使用情况及跟进其爱车在维修厂的维修进度,向客户宣传预约、会员服务、精品等增值服务

  离职原因: 转职位

  技能专长

  专业职称:

  计算机水平: 初级

  计算机详细技能:

  技能专长: 工作经验:4年,2008年考到驾照

  语言能力

  普通话: 流利 粤语: 流利

  英语水平:

  其他: 一般

  求职意向

  发展方向: 本人想求客服经理,尽我全能的把自己的工作做得更好!

  其他要求: 包吃住

  自身情况

  自我评价: 服从上级工作安排,执行能力强,善于资源分析,能充分利用各种资源,有较强的独立性,有较强的分析能力,能够适应快节奏的工作,性格乐观开朗,做人本分,原则性较强,有比较沉稳的性格.对工作认真负责,经常得到领导的好评! 做人诚恳,工作态度端正,善于沟通,愿意同大家一起协同作战。

  个人仪表仪态良好,五官端正, 服务意识较强,熟悉待人接物礼仪, 团队意识、责任心强,服从管理, 为人勤奋、努力,吃苦耐劳,好学心强。

  兴趣爱好:

  获奖奖励

  优秀员工 2017-01-28

  优秀员工 2017-01-15

  应届生简历写作的5个要点

  1,要坚决摒弃表格模式的简历

  完全没有任何意义,毕竟不是小学生写作文了,而且表格模式的简历,在阅读的过程中也较易使HR产生疲倦感。

  2,尽量可能的用简洁的语言把你的某项活动或经历细化描述

  听上去可能有些拗口,这些细化的描述,会引导HR问你一些已有准备的问题。关于经历部分的书写,很多简历都只是简单的列举了下,这样是远远不够的。HR希望看到的是,某项活动中你涉及了哪些方面的工作、举得了什么样的成就。当然,如果你的简历很简单,HR会自己挖掘这些内容,但是把主动权交给HR,是不是意味着你在面试开始的时候,就已经落后别人很大一截了呢?

  3,对于部分经历很多的同学,建议在投不同公司不同工作岗位的时,候选取不同的经历来编写相应的简历。

  比如说你要去面一个sales岗位,就应该着重介绍与自己沟通能力相关的经历。

  4,简历里的一切内容自己要烂熟于心,涉及任何字的任何一个问题自己都要事先准备好。

  可以事先找别的同学一起互相面,来找出任何可能的问题。确保信息真实,对于那些夸大的信息,自己也要有把握。一旦发现你在说谎,你录取的几率就是0。

  5,应届生紧接着要写的就是教育背景问题,分段注明时间、学校、专业、学位就好,这点上没什么技术难度,要注意的话还是两个字:美观。

  求职简历写作建议

  一、突出学历或经验

  如果你是名牌大学毕业生,那就尽量突出你毕业的学校;若是你所学的专业与应聘的工作内容非常对口,那就尽量突出你的专业背景;如果你学历背景没有优势,那就想方设法在经验上胜人一筹,好好挖掘自己的经验,比如你参与过的所有社会实践、实习活动、所研究过的课题等,尽量找出那些足以证明你的经验优势的信息来。

  二、递简历时巧用心思

  第一,给对方简历前,要尽量多地提前做些功课,好好上网查查招聘企业的资料,并针对性地修改简历,然后再去那个企业应聘。

  第二,在企业招聘会现场给企业递交简历时,要选择人不是很多、很乱的时候,要争取多跟用人单位聊聊,增加对方的印象,最好能让对方把你的简历做上重点标注或者当时决定约你什么时间去公司再次面试,否则你的简历极有可能被淹没在一堆竞争者的简历当中永无出头之日。

  第三,多准备一些自己觉得比较满意、能体现你的气质的近照,在给对方简历的同时也附上你的照片,这会加深对方对你印象。

  第四,还应该尽量选择好要应聘的职位,找把握最大的职位应聘,不要对同一个公司应聘好多个不同的职位,那样用人单位会觉得你定位不清楚,不是专业人才。

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