总助应聘简历模板
如果通过个人简历来获得面试的机会，基本上就是求职成功了一般，特别是大企业的集体招聘上，所受的个人简历非常多，能够脱颖而出的被注意到，才能获得面试机会。也就是说个人简历要能吸引人，有实在的内涵。
虽然说一个人的履历是固定的，但是在个人简历的编写上却不是一成不变。你投哪家公司的简历，申请哪一个职位都需要有针对性。有针对性在个人简历中体现的就是有明确的目标公司，有明确的目标职位，让对方看出你更适合这份工作。
想要凸显自身的特点，个人简历也就需要有特色，比如说一些比较特殊的技巧。还有比较个性化的个人简历排版，在个人简历中还要突出重点来。如此，才能让招聘方更容易发现你的亮点。
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姓 名： |
yjbys |
性 别： |
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出生年月： |
*** |
联系电话： |
*** |
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学 历： |
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专 业： |
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工作经验： |
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民 族： |
汉 |
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毕业学校： |
*** |
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住 址： |
*** |
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电子信箱： |
www.ruiwen.com/jianli |
自我简介：
求职意向：
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目标职位： |
外贸经理·主管·专员·助理 | 英语 | 编辑·记者 | 教育产品开发 | 教师 |
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目标行业： |
贸易·进出口 | 专业服务(咨询·财会·法律等) | 教育·培训·科研·院校 |
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期望薪资： |
面议 |
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期望地区： |
*** |
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到岗时间： |
1周内 |
工作经历：
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20xx |
***有限公司 总经理助理 |
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职责和业绩：
1、起草公司工作计划总结，并作好公司重要会议记录；
2、起草、存档整理总经理签发文件；
3、公司管理制度、规章制度，网页设计方案书、合同书，公司总体运行配合;
4、掌握总经理的日程安排做好预约工作，安排商务旅行；
5、接听电话、妥当应答，并做好电话记录；
6、完成总经理或综合管理部经理交办的其他工作；
7、根据公司发展的要求制定人力资源战略；
8、设计并完善公司人力资源结构；
9、完成公司人力资源的日常招聘工作；
10、完善公司绩效考核制度；
11、负责外联相关国家职能部门，并按照要求整理填报各种文件，进行投标竞标工作；
12、负责公司参加的外部会议，按要求进行会议准备并上台发言。
13、接待外商，准备英文资料，并陪同翻译。 |
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200x—200x |
***大学 教学办公室助理 |
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职责和业绩：
一、办公室助理：
1. 进行会场准备、会议服务；
2. 协助教学办公室主任整理文件，进行信息录入、文件分类归档，分发上级下达的文件；
3. 打印复印等
二、家教
1. 新概念英语，小学六年级
2. 三四年级课本辅导
3. 剑桥少儿英语 |
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