行政经理岗位个人简历

时间：2024-10-03 16:17:43 个人简历模板我要投稿

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行政经理岗位个人简历模板

　　在个人简历编写原则上，首先要求的就是精简，个人简历的篇幅不能过长，最好是能在十秒钟的时间内能够读完。

行政经理岗位个人简历模板

　　个人信息

　　yjbys

　　性别：女

　　民族：汉族年龄： 32

　　婚姻状况：已婚专业名称：人力资源管理

　　主修专业：管理类政治面貌：团员

　　毕业院校：厦门远东专修学院毕业时间： 2008年7 月

　　最高学历：大专电脑水平：一般

　　工作经验：十年以上身高： 160 cm 体重：50公斤

　　现所在地：新罗区户籍：新罗区

　　求职意向

　　期望从事职业：人力资源经理期望薪水： 6000-8000

　　期望工作地区：新罗区期望工作性质：全职

　　最快到岗时间：随时到岗需提供住房：不需要

　　教育/培训

　　教育背景：

　　学校名称：厦门远东专修学院 ( 2005年9月 - 2008年7月 )

　　专业名称：人力资源管理学历：大专

　　所在地：厦门证书：

　　培训经历：

　　培训机构：一汽-大众培训中心 ( 2015年4月 - 2015年4月 )

　　课程名称： 4S店执行力提升方法7班证书：

　　培训机构：一汽-大众培训中心 ( 2016年9月 - 2016年9月 )

　　课程名称： 2015年经销商人力资源管理证书：

　　工作经验

　　公司名称：龙岩市邦邦集团4S店 ( 2014年5月 - 2017年0月 )

　　所属行业：汽车·摩托车(制造·维护·配件·销售·服务) 公司性质：私营.民营企业

　　公司规模： 200～500人工作地点：龙岩

　　职位名称：行政经理

　　公司名称：龙岩米兰春天集团 ( 2010年3月 - 2014年4月 )

　　所属行业：批发·零售公司性质：私营.民营企业

　　公司规模： 1000人以上工作地点：龙岩

　　职位名称：人力资源主管、营运课长

　　公司名称：泉州法勃龙集团【家俬】 ( 2005年1月 - 2010年10月 )

　　所属行业：家居·室内设计·装潢公司性质：私营.民营企业

　　公司规模： 1000人以上工作地点：泉州惠安

　　职位名称：行政人事总监

　　工作描述： 1、主管该公司人力资源的招聘计划制定的和实施，有效同外地和泉州区域的人力资源市场沟通联系，积极开展招聘工作，满足公司正常发展需要，

　　2、整合该公司管理制度，修订梳理了大部分部门工作流程;负责公司各部门日常工作的沟通协调和监督。

　　3、咨询公司合作在该公司推行6S和推动绩效考核运作，修订了薪酬管理体系，组织该司员工分批进行个人素质和专业知识培训。

　　4、完善员工档案，组织实施全员签定员工劳动合同;经常和员工开展问卷调查和沟通对话，并建立一套完善的员工入职、转正、调职、转岗、调升、离职员工关系体系，和谐的处理员工关系。

　　5、整合该公司行政后勤队伍，加强公司员工消防、生产安全的教育和管理，创建了标准化员工餐厅和宿舍，加强了车辆的安全运行与物流调度。

　　6、组织、主持多次大型文艺晚会及生产订货会，组织生产安全、消防、疏散演练及公司重大会议和对外活动;创建企业之声电台和文体书画社，并多次同新闻媒体合作，对企业进行正面的宣传和报道。

　　7、向公司董事会提供人力资源战略发展规划和计划，多次参加公司重大战略决策的策划工作。

　　离职原因：回龙岩发展

　　自我评价

　　自我评价：工作有条理、计划性，原则性强，办事沉稳、细致、沟通能力强熟练使用办公软件，有法律事务操纵和人事行政治理经验。

　　语言能力

　　语种名称掌握程度

　　英语良好

　　普通话精通

　　拓展阅读：个人简历中的工作经历写作要点分析

　　技巧的应用可以让个人简历写更具有分量，能够让求职者通过个人简历顺利的获得求职的职位。就相关调查显示，技巧在个人简历成功中可以加成百分之五十以上。而在个人简历上使用的技巧有很多，比如说个人简历板式以及字体的设计技巧介绍，还有工作经历的写作技巧的要点。下面就来简单介绍一下，个人简历中工作经历的写作要点。

　　其一，如何从工作经历中来体现自身的优势

　　工作经历所能够体现出来的是个人的工作经验，这是所有企业公司在招聘方面的条件要求之一，也是在个人简历中不可缺少的一部分。编写个人简历在写工作经历上，也是要能够显示自身在工作能力上的优势。可以人通过工作的过程描述，以及在工作中所获得的成就。工作能力如何?看其成就就能够显示能力优势。

　　其二，如何来把握好工作经历的写作顺序

　　编写个人简历在其工作经历上也是有所讲究的，这就需要有技巧上的应用了。很多求职者曾经会有很多份工作，那是不是工作经历也要从头开始按时序型来写?自然不是，我们在写个人简历的时候是按照求职的意向来写，那么就要根据求职的需要来写出重点部分。也是按照顺序在开头部分所写的是与求职先关度最大，且成就最高的工作经历。

　　其三，如何让工作经历真正成为优势

　　在求职的过程中，个人的工作经验必然是求职的一大优势，但是在编写个人简历的时候，如果不注意众多的工作经验也可能成为负面影响。比如说在个人简历中写了众多工作经历，则可能会让对方误以为你是一个不稳定的人，会经常跳槽，那么在用人上也就会多加小心。要让工作经历真正成为优势，也需要把握一定的量。

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