有经验会计个人简历

时间：2024-09-14 06:43:02 个人简历模板我要投稿

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有经验会计个人简历模板

　　现在求职市场非常激烈，在个人简历的内同上要迎合对方的喜好，同时也要注意个人简历的个性化。

有经验会计个人简历模板

　　个人信息

　　yjbys

　　性别：女

　　民族：汉族年龄： 28

　　婚姻状况：已婚专业名称：会计电算化

　　主修专业：财经类政治面貌：团员

　　毕业院校：西安建筑科技大学毕业时间： 2015年1 月

　　最高学历：大专电脑水平：精通

　　工作经验：五年以上身高： 156 cm 体重：46公斤

　　现所在地：新罗区户籍：长汀县

　　求职意向

　　期望从事职业：会计、财务类期望薪水：面议

　　期望工作地区：新罗区期望工作性质：全职

　　最快到岗时间：随时到岗需提供住房：不需要

　　教育/培训

　　教育背景：

　　学校名称：西安建筑科技大学 ( 2012年3月 - 2015年1月 )

　　专业名称：会计电算化学历：大专

　　专业描述：主要课程财务管理、会计电算化、成本会计、计算机应用、高数、统计学、英语等。

　　学校名称：龙岩财经学校 ( 2005年9月 - 2008年7月 )

　　专业名称：会计学历：中专

　　所在地：龙岩火车站对面证书：一、二等奖学金、优秀毕业生称号

　　专业描述：主要课程基础会计、会计电算化、经济法、计算机应用、英语等

　　培训经历：

　　培训机构：厦门市聪盛驾校 ( 2015年3月 - 2015年7月 )

　　课程名称：机动车驾驶证书： C1驾驶证

　　工作经验

　　公司名称：福建天福茗茶销售有限公司 ( 2010年2月 - 2017年2月 )

　　所属行业：批发·零售公司性质：上市公司

　　公司规模： 1000人以上工作地点：福建厦门思明区

　　职位名称：会计

　　工作描述： 1、按公司规定审核分公司现金账、银行账、销售业绩核对入账、摊提每月固定费用及固定资产折旧、日常报销单据核对及装订存档。

　　2、与分公司会计对接及整理汇总上级所需数据。

　　3、审核每月进销存核对库存，核对往来账应收账款、审核分公司每月薪资。

　　4、编制每月资产负债表、利润表、报表说明、分析当月与上月业绩费用收入支出纯益及去年同期业绩费用收入支出纯益等

　　离职原因：回龙岩发展

　　公司名称：龙岩市岩华煤业有限公司 ( 2008年7月 - 2009年10月 )

　　所属行业：其他公司性质：私营.民营企业

　　公司规模： 10～50人工作地点：龙岩市新罗区

　　职位名称：统计

　　工作描述：负责统计每月进货出货数，整理报销单据及文件、帮忙跑银行及税务购发票，打印复印文件、收发传真,做好办公室日常工作

　　公司名称：龙岩市中洋日用品有限公司 ( 2007年7月 - 2008年6月 )

　　所属行业：生产·制造·加工(金属·建材·塑胶·玻璃·陶瓷…) 公司性质：私营.民营企业

　　公司规模： 50～200人工作地点：龙岩市新罗区

　　职位名称：会计助理

　　工作描述：配合会计完成财务部工作，负责月底盘点做好每月盘点表、工资表、入报销单单、开销售单、整理报销单据、装订凭证、打印复印文件协助其它部门完成办公室日常工作。

　　自我评价

　　自我评价：从事会计工作5年以上会做整套账，熟练excel表格及word 文档操作，财务软件操作，了解财务工作相关流程，账簿登记，已取得会计从业资格证、会计电算化证书。待人热情、乐于助人、对工作认真负责，积极主动，尽心尽力的做好本职工作，敢于创新，善于接受新事物，服从公司安排，遵守公司制度。出于家庭生活考虑，欲回龙岩长期生活工作,有交通工具。

　　语言能力

　　语种名称掌握程度

　　英语良好

　　普通话良好

　　拓展阅读：求职简历在求职过程中对成功率的影响有哪些

　　求职简历也就是所有求职者们都是非常熟悉的个人简历，在求职中个人简历是先行军，也是求职敲门砖。大部分的企业在招聘的流畅上都是先通过个人简历来筛选人才，尤其是一些大的企业的好处职位，应聘的人才非常多，通过个人简历的方式来筛选就比较方便。

　　作为求职的第一步个人简历在求职的过程中也起到举足轻重效果，那么个人简历对求职的成功率影响有哪些呢?招聘方式通过个人简历在招聘，那么个人简历所起到的作用必然也非常大。

　　一，职业影响求职面试的机会

　　之所以说个人简历是求职中的敲门砖，就是因为用人单位是通过个人简历来认识求职者，如果个人简历上的信息符合招聘的条件，则求职中就可以通过，并获得下一步招聘的面试机会。也就是说，个人简历的分量足够，就能顺利的通过第一道门槛，反之则就直接失败。在求职中，你所写的个人简历如何也就职业影响到面试的机会。

　　二，在一定程度上影响到最终的结果

　　在求职的过程中顺利的通过个人简历的筛选，并获得面试的机会并非就是求职成功。还要通过面试，有的一些工作还需要先进行笔试，笔试通过之后再来面试。但不管怎样，求职者在面试的时候，对方招聘官都会针对其所写的个人简历来面试。在这个时候个人简历就不是简单作为筛选人才的工具，而是进一步的了解，因此说能够一定程度上影响其最终的结果。

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