软件技术求职简历

时间:2024-09-26 00:25:56 求职简历模板 我要投稿
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软件技术求职简历模板

  关于个人简历,很多人知道要写出优秀的个人简历可以提高求职通过率,那么什么样的个人简历算的上是好的简历呢?简单来说能够给招聘官留下好印象的个人简历就是好的。也就是说,在个人简历中个,要有能够有吸引对方眼球的信息。

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  个人信息

  yjbys

  性别: 男

  学历: 大专 政治面貌: 中共党员(含预备党员)

  生日: 1993-10-15 民族: 汉

  婚姻状况: 未婚 籍贯: 河南辉县

  身高: 保密 体重: 保密

  专业: 软件技术 工作经验: 3 年

  期望工作地点: 辉县

  求职意向

  行业/职位: 其它 其他 期望月薪: 面议 工作性质: 全职

  教育经历

  学校名称: 中州大学 专业: 软件技术 就读时间: 2011-09-01 至 2013-06-01 获得学历: 大专

  学校名称: 辉县市第二高级中学 专业: 美术 就读时间: 2008-09-01 至 2011-06-01 获得学历: 高中

  工作经历

  公司名称: 江苏长电科技

  工作时间: 2014-06-01 至 2016-08-17

  公司规模: 保密

  所在部门: 协管

  工作分类: 工厂/生产/制造加工类 安检

  职位月薪: 4000及以上

  工作描述: 负责员工进出车间的安全检查工作,易燃易爆物品禁止带入车间,按照“逢包必检”的安检要求,负责宣传引导人员进入安检区域

  公司名称: 郑州旷古科技

  工作时间: 2013-08-01 至 2013-11-01

  公司规模: 保密

  所在部门: 市场部

  工作分类: 计算机/IT行业 公会专员

  职位月薪: 2000~2999

  工作描述: 与多个游戏公会进行交流合作,与会长保持良好的互惠关系,并从中学习到网游渠道推广方法,了解到不同玩家的游戏需求和想法。

  公司名称: 郑州九合科技有限公司

  工作时间: 2013-05-01 至 2013-06-01

  公司规模: 10~100人

  所在部门: 市场部

  工作分类: 计算机/IT行业 腾讯游戏裁判员

  职位月薪: 3000~3999

  工作描述: 在河南省多个市区的大型网吧进行腾讯游戏推广工作,与游戏玩家、网吧工作人员及可口可乐赞助商进行愉快互动,并从中学习到网游推广的具体方法,体会到游戏玩家、网吧及赞助商的需求和想法。

  公司名称: 郑州潮玉科技

  工作时间: 2012-06-01 至 2012-07-01

  公司规模: 保密

  所在部门: 网络销售

  工作分类: 计算机/IT行业 销售专员

  职位月薪: 2000~2999

  工作描述: 与淘宝客户进行愉快交流,推销淘宝产品,提高了与人交流的能力,体会到网络营销的理念,拥有了网店装潢的能力。

  公司名称: 游戏工作室

  工作时间: 2011-08-01 至 2011-09-01

  公司规模: 保密

  所在部门: 游戏代练

  工作分类: 计算机/IT行业 游戏代练

  职位月薪: 1500~1999

  工作描述: 高中暑假做大话代练,每天都是重复的工作,然而,这项工作使脑部更加灵活,提升了反应能力和应变能力。

  自我评价

  1.学过计算机C语言,C++,java,网页设计,网站建设,网络营销等。

  2.多次从事游戏方面相关工作,学会网游渠道推广方法,了解到游戏玩家消费需求和体验理念。

  3.个人思想活跃、思维敏捷、善于学习,爱好网游、轮滑,为人风趣幽默,与周围人相处融洽。

  拓展阅读:制作创意个人简历需要注意的要点

  个人简历在求职中可以起到怎样的作用?相信凡是求职过的人都能够感受到个人简历的作用,个人简历写的好可以顺利的通过第一轮筛选,并且给对方留下非常好的印象,则对求职的成功有很大的推动作用。而企业单位在每一次招聘上都会面对大量的个人简历,在众多的个人简历中能够提高其通过率,也要去有一定的新颖性。

  创意个人简历才逐渐的被很多求职者多推崇,希望通过创意个人简历来提高其本身的质量。 而在做创意个人简历的时候,也需要注意一些要点。

  1,要注意创意的尺度把握

  创意的个人简历目的是为了提高个人简历的通过率,而不是因为要创意而创意,很多人在做创意的个人简历都会进入简历编写的误区。必然说以花哨来吸引目光,要知道没有接受艺术方面培训的人,所做出的花哨反而起到反作用。作为的创意个人简历,要的是新颖,而不是离经叛道。

  2,要注意创意的效果表现

  创意个人简历究竟能不能提高个人简历整体水平,靠的是其整体效果。在个人简历中创意的效果要有良好的视觉效果,同时也不缺少简历所需要的内容要素。做创意更多的就是追求这种效果,在基本简历的基础上来进行形式上的突破。

  3,要注意个人简历本身所具有的内涵

  在具有创意的个人简历没有内涵,依然是不能顺利的通过筛选, 除非对方要求看个人的创意能力。因此,在做个人简历的时候内涵是第一要素。

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