一般来说，自荐者应是在综合评价自己能力的前提下去选取自己的自荐目标。若自己的能力基本能胜任自荐目标，则去自荐;若不能胜任，当然就不该去自荐，也就无须写自荐书。所以，既然你写了自荐书，就不应该有过于谦虚的言词。然而有的自荐者却认为自己刚刚走出校门，一再强调自己有些方面能力不强，惟恐不能胜任工作。试问：既然你担心自己不能胜任，为什么还要来自荐呢?其实，有些能力不强，你不说，用人单位也不会高估，因为你毕竟还没有走上社会，还没有进行系统的实践锻炼。更有甚者，有的自荐者还要自我贬抑一番。
如有一封自荐书中这样写道：“……我刚刚从学校毕业，很多方面还有很大的欠缺，特别是社会交际能力和自我约束能力挺差，不知能否把工作干好……”这样一写就未免显得过于自卑。要正视自己的实际工作能力与你的自荐目标所需要的工作能力之间的差距，也要充分相信，你若自荐成功，必将会付出更大的努力以缩小这种差距，这样就可使用人单位相信你的自信心和进取心，从而放心接受你。
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