外交学专业个人简历模板
在个人简历中虽然说长篇大论是禁忌,但是很多专业、工作经历、个人能力 等方面还是需要语言描述的。以下是外交学专业个人简历模板,欢迎参考!
外交学专业个人简历模板
YJBYS
两年以上工作经验 |男| 25岁(1986年7月15日)
居住地:上海
电 话:139********(手机)
E-mail:YJBYS@.com
最近工作 [1 年8个月]
公 司:XX影视文化发展有限公司
行 业:影视/媒体/艺术/文化传播
职 位:项目经理
最高学历
学 历:本科
专 业:外交学
学 校:同济大学
自我评价
有良好的分析问题及解决问题的能力;对数字敏感,注重细节,充满激情,愿意接受挑战,有亲和力,熟悉市场营销,大客户管理,营销沟通,市场活动举办;可以承受适当的工作原理,能适应经常出差。
求职意向
到岗时间: 一个月内
工作性质: 全职
希望行业: 影视/媒体/艺术/文化传播
目标地点: 上海
期望月薪: 面议/月
目标职能: 部门经理
工作经验
2010/4—至今:XX影视文化发展有限公司[ 1年8个月]
所属行业: 影视/媒体/艺术/文化传播
企划部 项目经理
主要负责影视剧和演员的宣传事宜:
1. 项目策划案的制定与执行;
2. 新闻稿件的撰写,网络新闻的发布;
3. 与客户沟通、媒体关系维护,电视媒体的联系;
4. 相关通告、商务活动的执行;
5. 领导安排的其他工作。
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2009/3—2010/3:XX软件开发有限公司[ 1年]
所属行业: 计算机软件
工商企业部 区域销售经理
1. 负责华东区制造业、零售、网游三个行业的客户,销售XX全系列产品;
2. 维护签约老客户的关系,努力实现品牌产品在老客户身上的持续销售;
3. 监督和指导售后服务团队的工作,以保证服务态度和品牌形象的维护;
4. 挖掘新客户和新的销售机会;
5. 每个季度度能带领团队成功完成公司分配的销售指标并超额完成;
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2008/7--2009 /2:XX外交部[ 8个月]
所属行业: 政府/公共事业
Public relation 公关/媒介助理
1. 起草针对内部员工面对媒体采访参考方针。
2. 处理与接听来自外界组织和个人的询问邮件与电话。
3. 协调项目每天的日程,工作量以及日常活动。
4. 起草涉及组织内外交流的各种文件,包括项目进展记录,工作简讯,对外新闻,网站更新信息,宣传海报以及各种宣传册。
1. Developed guideline for internalstaff to deal with media interview.
2. Handled email/ telephone/ personalinquiries and advises.
3. Coordinated schedule, workload, andactivities on a daily basis.
4. Developed publications supportingexternal and internal communications, including progress documentation,newsletter, press release, website update, awareness-raising, poster andbrochure.
教育经历
2004/9 --2008 /7 同济大学 外交学 本科
证 书
2006/12 大学英语六级
2005/12 大学英语四级
语言能力
普通话(精通) 听说(精通),读写(精通)
英语(精通) 听说(精通),读写(精通)
法语(一般) 听说(一般),读写(一般)
拓展阅读:三种简历不入招聘官的眼 注定失败
个人简历是求职中的'敲门砖,个人简历的质量直接关系到求职的成功率,因此很多求职者都非常重视个人简历的质量。当然高质量的个人简历对求职的帮助也却是很大,不过在追求高质量个人简历的时候, 有一些人也通过减少个人简历上的失误来赢得招聘者的认可。也就是说,在很多时候个人简历上的负面影响都不可忽视,下面就来简单的分析一下,有三种类型错误的个人简历无法得到招聘官的认可,而是有失败为结局。
第一,简历过分的长
有很多人在写个人简历的时候不懂得如何来控制字数以及篇幅,如此一来所写出来的个人简历也很容易导致失败。对于企业的招聘官来说,个人简历本身就是比较简答的一份求职信,从个人简历中能够看到基本有用信息就可以,太长不仅是因为没有时间看,还因为很多因为长就导致没有了重心。因此,过分长的个人简历注定没有竞争力。
第二,不完整的简历
虽然说个人简历不能太长,但是也不能过分的简陋,优势是因为简陋而导致个人简历的内容不够完整。在个人简历中有很多信息内容都是不可缺少的,像是个人基本信息,联系方法,还有求职的意向等等,这些都是非常重要,一旦缺少个人简历也就是失去了其作用以及价值,自然被淘汰。
第三,有明显错误的简历
在个人简历上出现错误是很正常的,但是如果是一些常识性的、显而易见的错误就足以致命了。基在个人建立上有明显的错误一方面体现能力的不足,另一方面则是求职者的不认真,像这种个人简历当然也是不入眼的。
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