行政总监的工作简历

时间：2020-09-29 20:23:50 工作简历模板我要投稿

行政总监的工作简历模板

　　个人简历中凸显自身的应聘优势，就是要体现自己的价值，要知道企业公司都是以营利为目的的企业组织，他们招聘是有成本投资的，因此也不可能支付的工资也没有任何收获。以下是yjbys小编为大家推荐的行政总监的工作简历模板，欢迎参考学习!

行政总监的工作简历模板

　　姓名：yjbys

　　目前所在：南海区年　　龄： 41

　　户口所在：南海区国　　籍：中国

　　婚姻状况：已婚民　　族：汉族

　　身　　高： 168 cm

　　体　　重： 60 kg

　　求职意向

　　人才类型：普通求职

　　应聘职位：行政/后勤

　　工作年限： 17 职　　称：中级

　　求职类型：全职可到职日期：两个星期

　　月薪要求： 5500～7999元希望工作地区：佛山，不限，不限

　　工作经历

　　**公司　　起止年月：XX-11 ～ XX-10

　　公司性质：外商独资　　所属行业：原材料和加工

　　担任职位：行政总监

　　工作描述： 1.制定行政管理体系，定期组织检查;

　　2.组织公司的重要会议;

　　3.策划公司的大型活动;

　　4.制定和完善薪酬管理制度;

　　5.检查监督5s的执行情况;

　　6.接待工厂重要来访客人，函件的收复;

　　7.办理劳动年检;

　　8.协调各部门关系，调解员工纠纷;

　　9.审议用人需求，编写岗位职责和任职资格;

　　10.组织系统认证工作;

　　11.预防和落实安全防火工作。

　　离职原因：企业外迁

　　**公司　　起止年月：XX-06 ～ XX-09

　　公司性质：股份制企业　　所属行业：汽车及零配件

　　担任职位：行政经理

　　工作描述： 1.5s的监督和实施;

　　2.制定和完善规章制度;

　　3.人力资源规划和人员招聘;

　　4.制定部门预算;

　　5.组织公司活动;

　　6.安排人员出差;

　　7.组织员工培训;

　　8.完成总经办交代的其它任务。

　　离职原因：个人原因

　　**公司　　起止年月：XX-05 ～ XX-06

　　公司性质：民营企业　　所属行业：房地产/建筑

　　担任职位：行政主管

　　工作描述： 1.车辆、饭堂管理;

　　2.人员招聘;

　　3.入离职手续及建档;

　　4.薪酬的设置;

　　5.会议安排及活动策划;

　　6.与政府部门的沟通联系;

　　7.证照的办理等工作。

　　离职原因：转制

　　**公司　　起止年月：1991-10 ～ XX-04

　　公司性质：国有企业　　所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业

　　担任职位：机修、电工

　　工作描述： 1.发电机的维护、维修;

　　2.纺织设备的维护、维修;

　　3.电器设备的维护、检修及线路的'架设。

　　离职原因：公司解散

　　教育背景

　　毕业院校：中山大学

　　最高学历：大专　　获得学位: 毕业日期： XX-12

　　专业一：法律专业二：日语

　　起始年月终止年月学校(机构) 所学专业获得证书证书编号

　　1992-12 1993-02 电工考证班维修电工上岗证 44060155021434

　　1998-03 XX-12 全国自学考试法律法律大专证 66440601982024187

　　XX-07 XX-08 南海驾校驾驶证(a) 大客车准驾证 440622197209256037

　　XX-04 XX-04 全国自学考试日语

　　XX-06 XX-10 长沙职工大学物业管理物业管理师 0419000000434423

　　XX-09 XX-10 香港品质保证局内审员培训内审员证 gz09-00393

　　语言能力

　　外语：日语　一般粤语水平：优秀

　　其它外语能力：日语能够阅读一般文章，听、讲简单的对话。

　　国语水平：优秀

　　工作能力及其他专长

　　有丰富的团队组建与扩充经验;

　　有良好的项目管理与协调经验;

　　擅长项目的计划、预算控制、资源统筹、质量控制及进度管理;

　　擅长工厂、楼宇住宅，商业中心的物业管理;

　　擅长工厂现场生产管理;

　　擅长企业的行政、人力资源的管理工作。

　　自我评价

　　曾经是一名普通技工，在基层工作多年，懂得普通员工的心里需求，机修与电工的丰富经验，为日后的管理打下坚实的技能基础。

　　在地产公司期间，一直从事总务和行政工作，见证该地产公司从一家新生企业成长为佛山知名企业，伴随公司成长的同时，通过自身的努力，能力有了大幅的提高。

　　全面参与本田讴歌店的建设过程，在管理层的领导下，全体员工克服了办公地点与建店地址路途远、筹备时间短、资金紧张等困难，成功一次验收合格，也是本田讴歌在中国大陆第一家一次性验收合格的4s店。

　　担任总监期间：1.制定并完善各项制度;2.通过iso9001-XX的认证;3.由原来产品单一，销售渠道简单的状况，逐步转为产品向多元化发展，销售以品牌为导向的企业;4.扭亏为盈，在厂房、设备不变，人员增加1/5的情况下，实现产值翻一翻。

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　　面试自我介绍有什么技巧?

　　一、把控时间

　　首先把握住时间。面试时自我介绍一般在3～5分钟结束。。

　　二、把控内容

　　1、做过什么(介绍个人履历)。把自己曾经做过的事情说清楚，对应时间节点的工作单位、工作地点、工作岗位、担任职务、工作内容等，尤其是对最近几年做过的事情要重点来说。

　　2、做成过什么(介绍个人业绩)。

　　3、特长是什么。注

　　三、清晰的职业逻辑关系

　　自我介绍要有清晰的职业发展逻辑关系。职重点讲成熟期，成熟期能否做成事情，做成了什么事情，在什么环境下做成的，都代表着一个职场人的智慧和职业成熟度。而这三期的职业转换要有明确的逻辑关系。

　　四、围绕岗位胜任能力模型来介绍

　　自我介绍要围绕岗位胜任力模型展开。80%要围绕与应聘岗位所需要的专业胜任能力模型展开;20%围绕与应聘岗位所需的行为风格模型来介绍。

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