美术指导工作简历模板
工作简历的编写需要有所讲究,写好了则在求职的时候就能脱颖而出。下面提供美术指导工作简历模板,欢迎浏览!
美术指导工作简历模板
个人基本简历 |
简历编号: | 更新日期: | |||
姓 名: | YJBYS | 国籍: | 中国 | |
目前所在地: | 天河区 | 民族: | 汉族 | |
户口所在地: | 广州 | 身材: | 161 cm 47 kg | |
婚姻状况: | 未婚 | 年龄: | 21 | |
诚信徽章: | 人才测评: |
个人联系方式 |
通讯地址: | 广州市天河区 (邮编: 510620) | ||
联系电话: | 家庭电话: | ||
手 机: | QQ号码: | ||
电子邮件: | 个人主页: |
求职意向及工作经历 |
人才类型: | 普通求职 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||
应聘职位: | 高级秘书/经理助理/秘书、文案/策划/美术指导、公关/媒介: | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||
工作年限: | 3 | 职称: | 初级 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
求职类型: | 全职 | 可到职日期: | 随时 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
月薪要求: | 面议 | 希望工作地区: | 越秀区 天河区 黄埔区 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
个人工作经历: |
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志愿者经历: | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||
教育背景 |
毕业院校: | 财经职业技术学校 | ||||||||||||||||||||||||||
最高学历: | 中专 | 毕业日期: | 2010-04-01 | ||||||||||||||||||||||||
所学专业一: | 会计 | 所学专业二: | |||||||||||||||||||||||||
受教育培训经历: |
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语言能力 |
外语: | 其他 精通 | ||
国语水平: | 精通 | 粤语水平: | 精通 |
工作能力及其他专长 |
工作技能: 1、能够熟练操作计算机,熟悉Windows XP等系统操作。熟练使用office软件操作,能够熟练地运用Word和Excel进行编辑,运用Powerpoint制作多媒体幻灯片和网页制作。能够快速在互联网上查找所需的相关资料。 2、语言能力良好,精通普通话和粤语。 3、协调能力良好,具有强烈的组织能力与团队精神。 4、有销售工作经验,并对公关类工作有着浓烈的兴趣。 5、综合素质高,有良好的职业操守,逻辑思维强,善于发现问题、解决问题,能承受一定的工作力,能独立完成工作,具备创新能力。 工作表现: 工作中,由于表现突出,多次得到领导们的表扬与赏识,曾被推荐代表公司主持策划展示会、员工户内外等活动。从而对活动策划类工作产生了强烈的兴趣,因此对于日后的职业生涯希望倾向于公关、活动策划或执行方向发展,同时为了更好的配合发展工作,本人计划往此类工作进行进修学习。 另外,以下是我在工作中获得的成就: 阿凡达服饰有限公司 在担任文职期间,由于工作表现出色,得到多位上级领导一直好评,多次被评为“本月优秀员工”奖励 理想(中国)科学工业有限公司(原珠海理想科学工业有限公司) 在担任渠道专员期间,由于业绩出色,被评为“全国季度销售业绩排名第一” 期间,多次被推荐协助策划大、小展示会活动。 信安投资咨询有限公司 1、荣获广州分公司新人业绩排名第三名 2、荣获门店销售业绩排名季军。 |
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详细个人自传 |
取长补短,是我处事的态度。深知自己所学知识有限,经验不足,所以继续深造和努力工作的现在首要目标。 我坚信,人的坚持与信念,努力与认真能实现自己定下的目标。 虽然在贵公司面试中我不是最优秀的,但是只要您给我机会,我就会尽我所能做好每一件事。 希望各位领导能够对我予以考虑,我热切期盼你们的佳音.谢谢! 本人是广州户口 转正后希望购买社保 |
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以亮点打头阵 求职者如何突出自己的工作简历的亮点?
对于求职者来说工作简历是一张个人名片,让你从众多求职者中凸显出来,证明你是最佳人选,这更是求职的敲门砖。简历,简历,顾名思义,一定要去繁从简,但又要吸引人眼球突出工作简历的.“魅力” 才能获得高薪就业机会。
首先我们得明确自己简历的要点
不能含糊不清,思绪紊乱。如果将简历写的像篇论文过于繁琐会使招聘官没有耐心看下去,想必我们也不想自己的简历被扔进垃圾桶。个人基本信息要突出名字,雇佣者可不会拿着放大镜找你的名字在哪里。坦白说,如果这个真的发生了,想必雇佣者也没有兴趣继续看你的简历了。
其次就是专业技能、专业知识的介绍
很多人热衷于考证,认为“证”是一块很好的敲门砖,其实不然,千辛万苦做的那些准备,也许人家未必多看两眼。现在寻求的人才,可不是几本证能证明的,公司关注的是综合素质。结合校内外的实践经历,突出实践经历,展示未被关注的优势。一般情况下,我们还可以用数字体现个人成绩。毕竟,数字是最直观的证明。在表明自己的求职意向时,要结合公司实际,切忌大而无当的泛泛之谈,针对公司做简历。最后展开自己的工作期望,不能出现待遇要求和薪金的历史记录。自己都未进这家公司,却已经对公司提出了条件,这可不太合适。这世界,最不缺的就是人才。放平自己的姿态,不要过分的高估或者低谷了自己的能力。
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