自动化专业免费工作简历模板
在编写工作简历的时候需要将篇幅控制在一张纸之内，这样才能够打造出能够获得招聘人员认可的工作简历。下面带来自动化专业免费工作简历模板，欢迎阅览!
自动化专业免费工作简历模板
| 姓名： | YJBYS | 国籍： | 中国 |
无照片
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| 目前所在地： | 广州 | 民族： | 汉族 | |
| 户口所在地： | 广东省 | 身材： | 167 cm kg | |
| 婚姻状况： | 未婚 | 年龄： | 27 岁 | |
| 求职意向及工作经历 |
| 人才类型： | 普通求职 | ||
| 应聘职位： | 经营/管理/策划类:工程经理/主管,设备经理/主管 工业/工厂类 品管经理/主管 | ||
| 工作年限： | 3 | 职称： | 初级 |
| 求职类型： | 全职 | 可到职日期： | 随时 |
| 月薪要求： | 面议 | 希望工作地区： | 广东省 |
| 个人工作经历： |
2004.4-目前 深圳南太世成电子 品质工程师 世成电子为港资企业，2005年深圳出口前5强企业，具体产品有手机,LCD,BACKIGHT,FPC等担任QA工程师.具体见相关技能。 2003.7-2004.7 佛山普立华科技 品质工程师 佛山普立华相机城--全世界最大的相机工厂，土地面积达12万平方米.担任QA工程师，具体见相关技能. |
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| 教育背景 |
| 毕业院校： | 广东工业大学 | ||
| 最高学历： | 本科 | 毕业日期： | 2003-07-01 |
| 所学专业一： | 自动化 | 所学专业二： | |
| 受教育培训经历： |
1999.9-2003.7 广东工业大学 自动化 本科 2004.9-2004.9 环发启迪公司 ISO9000,14000 资格证 2003.11-2003.11 广东省计量科学研究院 通用量具,万用表等 资格证 2003.9-2003.6 赛宝信息产业部电子计量所 MSAA"测量系统分析，试验室手册编写" 资格证 |
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| 语言能力 |
| 外语： | 英语 优秀 | ||
| 国语水平： | 良好 | 粤语水平： | 一般 |
| 工作能力及其他专长 |
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计算机详细技能:1.对计算机硬件有较深认真.2.熟练使用OFFICE工具来处理办公事务;熟悉掌握WINDOWS等操作系统的使用和维护. 工作经验: 1.QE品质专案工程师，负责过NOKIA手机机构专案,从研发阶段开始的模具,塑料成型，烤漆,组装程序，及不良缺陷和预防矫正措施，到整理BUILD REPORT答复客户,跟客户和供应商检讨协商问题点，都有非常的经验. 2.独立编写仪校流程程序.独立编写实验室手册，统筹整合6个子公司的仪校管理系统，无尘室管理,重要测量仪器的保养安全检查。参加编写各种测量仪器的操作使用说明，用POWERPOINT制作讲义并负责对新员工的培训. 3.熟悉品管七大手法，FMEA,SPC,CONTROL PLAN等并将之运用于生产中解决问题，熟悉运用MSA测量分析系统. 4.熟悉ISO标准.筹划及准备认证公司的外审和本公司的内审,多次参加公司ISO9000和ISO14000内稽核,受过公司内部TS16949标准培训并做相关项目. 5.有 6.非常熟悉黑带理论知识(暂未有实际操作经验). 7.了解ROSH指令和相关要求. |
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| 详细个人自传 |
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丰富的.大型企业管理经验.能熟练运用电脑，知识面广,善于总结归纳，善于沟通，有良好的敬业作风和团队合作精神。获得多项相关的证书。有一定的领导能力。自信，乐观，上进，乐于从事有思考，创意,挑战性工作. 寻求职位: QA主管:希望能兼管仪校系统，ISO系统，品质专案QE,客户投诉处理等工作范畴. 销售类:电子仪器设备销售. |
用简历模板吸引招聘人员的眼球 制作返璞归真的工作简历
工作简历有两个组成部分，一个是简历模板另一个则是简历内容。在制作工作简历时大多求职者会注重简历内容，而选择性的忽略简历模板。这样会在很大程度上降低工作简历的通过率，因为我简历模板是工作简历的外在，所以招聘人员一眼就能够分辨出这份工作简历是否能够吸引到他。因此在制作工作简历时不仅需要重视简历内容，还需要知道如何选择简历模板才能够提高工作简历的通过率。
一、选择简历模板需注重阅读性
在编写工作简历时，首先需要挑选一份简历模板。在挑选简历模板时需要注重阅读性，如果求职者不会制作可以在专业的网站上下载使用，这种简历模板设计十分合理，也能够深受招聘人员的喜爱。如果求职者认为这种简历模板不具备竞争能力，也可以增加一些设计灵感。只要在简历模板中凸显出自己的个人特色，就能后让招聘人员印象深刻，从而才能够凭借简历模板吸引招聘人员的眼球。
二、编写简历内容需重视真实性
在了解简历模板的制作方式之后，求职者就需要知道具备真实的工作简历才能够赢得用人单位的认可。因此在编写工作简历时在言语使用上不要过于浮夸，否则会让招聘人员认为这种工作简历不具备可信度。只有言语诚恳，才能够编写出最受招聘人员青睐的工作简历。工作简历偶尔也需要脱去浮华，返璞归真一次。
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