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五四青年节放假对象
结束五一小长假就马上到了五四青年节了，很多青年朋友都在关注这个属于自己的节日是否会放假，放假的对象是怎么样的，下面小编来为您解答吧!
1、五四青年节放假吗?
按照国务院公布的《全国年节及纪念日放假办法》的规定，“青年节(5月4日)，14周岁以上的青年放假半天”。
但是!由于这项规定是“倡导性”的，并不像国家法定节假日具备约束力，因此许多企业及机关单位均不理会。所以说，根据国家规定，青年可以放假半天，但是放不放的成，还要看老板的是否“大发慈悲”。
2、五四青年节哪些人可以放假?
2008年4月，经国务院法制办同意，“青年节”放假适用人群为14至28周岁的青年。
3、青年节上班享受加班费吗?
对于国内青年节普遍不放假的现象，大家虽痛心却也无力反驳!大家肯定都比较关心对于这天上班是否有加班费。在这里，万分抱歉地告诉你!五四青年节上班不享受加班费!
根据《全国年节及纪念日放假办法》和原劳动保障部《关于部分公民放假有关工资问题的函》规定，妇女节、青年节、儿童节、建军节都属于部分公民放假的节日。属于部分公民放假的节日，按规定用人单位无须支付加班费。只有在全体公民放假的节日，劳动者加班才享受加班费待遇。
4、五四青年节放假半天有什么意义?
在这一天里，青年们有组织或者自发地开展活动，这既是为了纪念历史上著名的"五四爱国运动"，同时也是一个展现青年风貌的日子青年节和其他特定节日既相同又不同，相同的是都是针对特定人群，不同的是青年节有着深厚的历史渊源，这个节日不是凭空想出来的，也不是现有特定人群而后才有的节日，青年节是无数先烈用鲜血争取的，在这个节日里，青年们除了拥有过节的快乐，还应该有责任感和使命感，这样才不会辜负这个厚重的节日。
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