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大学生暑期打工：提前为就业“练兵”
暑期打工为就业"练兵"
就业需要工作经验，暑期打工为未来的就业"热身"，已经压倒其他的原因，成为今年众多大学生留守校园暑期打工的重要原因。
据统计，岛城6成以上的大学生都有意寻找兼职工作。而进入暑假期间，学生利用假期打工的要求则更强烈，记者从岛城各大高校了解到，今年暑假，有许多大学生放弃了休闲旅游的机会，投身到暑期打工的队伍中。而记者采访中了解到，暑期打工的最主要的目的已经从从前打工助学到为就业"练兵"转化。据国内一家知名网站调查显示，目前近70%的大学生把兼职实习视为就业前的"热身"。
已经开始在一家电子商务公司打工的青岛大学大三学生小秦告诉记者，目前的就业形势紧张，而且预计2到3年趋势依然严峻，这就要求大学生在学校期间就要为就业"未雨绸缪"。他表示，他学的是管理，乘着暑期打工，想先调查一下市场需求，再决定在未来的两年内自己应该在什么方向努力发展，为将来找工作增加筹码。青岛理工大学的小王在暑假要做两份家教，每周六还要去一家广告公司做发单员，她告诉记者，自己来自农村，家里生活不富裕，暑期打工一方面是贴补家用，缓解家里的经济负担，更重要的还是觉得通过暑期工作实践，锻炼自己的社交能力，为将来在城市找工作打下点基础。岛城人力资源专家王英表示，大学生暑期打工是件好事，对于没有社会经验的他们来说，不但是一个提升自我能力的重要机会，确实也为他们未来的就业提供了好的"窗口"。
转变就业观从暑期开始
纷纷利用暑假外出打工，增加就业筹码，已经成为岛城许多大学生的共识。但是记者却发现，除了家教以外，目前相当一部分大学生从事着促销、市场调查等非专业性简单劳动，与大学生希望能够找到与自己的相关专业相符的机会，为未来增加就业资本之初衷相去甚远。
记者了解到，目前岛城大学生暑期工作依然是以家教为主。相对于其他兼职，家教工作环境相对舒适，又能发挥大学生的知识型特长，成了很多大学生暑期打工首选。但是，记者了解到，家教市场目前竞争十分激烈，许多有经验的学生家教早就"占领"了大部分市场，在暑期短时间内，许多临时进入这个领域的"新手"很难找到合适的家教工作。
本来想找份英语家教，但是最终却只能在酒店里端起了盘子。青岛海洋大学大二学生小王无奈地告诉记者，对于学英语专业的他来说，现在找到份对口的短工太难了，他从放假前一个多月就开始寻找机会，但是找到上个礼拜终于放弃了。多次碰壁后他降低了自己的要求，将打工的目的调整为"广泛接触社会，增加社会实践"。
小王的经历是岛城许多暑期打工大学生的真实写照。记者了解到，许多大学生都在感慨，暑期工作太难找了。而难找的根本不仅仅是工作本身，同样也存在着"结构性"原因--大量的短期简单劳动需要打工者，而大学生还存在着干简单劳动"有失体面"的忧虑。岛城人力资源专家表示，暑期打工基本是短工，知识型和智能型的工作一般需要长期的智力投入和跨度比较长，在时间跨度上无法与大学生暑期打工的时间吻合。而大学生利用暑假打工一般都属于"短期行为"，用人单位或企业大多需要的是能够"随到随上岗"的员工，不可能耗费人力、物力及时间对业务不熟悉者进行岗前培训，所以严重制约并限制了大学生暑期打工行为。另一方面，许多大学生的观念还没有及时转变，不愿"屈就"从事单纯的体力劳动。据了解，目前的在校大学生一般认为自己属于有文化和思想的群体，应该找一份与自己的知识水平和专业背景相关的工作，一方面要增加收入，另一方面使自己的能力得到锻炼，学识得到运用和丰富，全面能够提升自身素质，否则便是"大材小用"，因此，他们普遍避免干些端盘子、洗碗、派发广告单等"体力活、苦力活"。
面对严峻的就业形势，被称为"天之骄子"的大学生在暑期从事促销等简单劳动，是自贬身价还是择业观念更加务实？岛城就业专家表示，暑期打工是大学生主动接触社会的一个有效途径，也是大学生未来找工作的一个前置动作。如果能够找到对口的智能型和知识性的工作是最佳的选择。但是，面对目前的就业现状，大学生一定要调整思路，适应现实。如果找不到合适的对口工作，完全可以调整目标，做一个"次优"选择，先从事一些合适的简单劳动，给自己一个了解社会的机会，再图发展。
●暑期打工小贴士：
★打工前宜先行了解就业市场状况、担任的工作内容、有无安装合格有效的安全防护装置等，避免担任有危险性及自己的体能无法负担得了的工作，不能只顾工资的高低，否则一旦发生职业灾害就后悔莫及了。
★如果对招聘单位一点都不熟悉，最好事先询问一下同学或者朋友是否有做过的，可以跟着有经验的同学进行面试。
★如果招聘单位开始就要你交各种各样的费用，要提高警惕。
★在打工前要有一定心理准备，学会适应很重要。
★对于大学生来说，打工多少都带着体力性质，所以意志力很重要，前两三天一定要坚持扛下来，否则只能半途而废。
★选择打工单位最好是离家或学校比较近、交通方便的地方，不要到人少或偏僻地方打工。
★尽量结伴参加打工，可以相互协助、照应。
★需将打工状况告知家长。
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