求职陷阱防范秘籍
求职陷阱防范秘籍
1．最好通过政府开办的职业介绍机构或者知名的营利性中介机构求职。但是前往营利性职业介绍机构，一定要寻找同时具有《企业法人营业执照》和《上海市职业介绍许可证》或《上海市人才中介服务许可证》的正规职业介绍机构，以避免受骗上当。
2．不要轻易相信报刊或网络尤其是不知名的媒体上刊登的招聘广告，面试之前最好能通过各种渠道了解该中介公司的资质和规模。如果发现其规模很小且不具影响力，则需要提高警惕。
3．前往面试前告诉家人或朋友。
4．不带印章、大量现金及信用卡前往面试。
5．不随意做任何允诺或签署任何不明文件。
6．一旦被要求支付任何费用，记得一定要索要发票或收据。并且需要留意发票（收据）上财务专用章的单位名称与公司实际名称是否一致。
7．多了解面试现场环境。
8．不要心存“撒大网捞小鱼”的心理，要有目的、有针对地投递简历，对自身资料要加强保密。
9．最好带同伴前往。
★特别提醒
一、求职手法日新月异，求职者在搜索招聘信息或面试时务必注意下列事项，请提高警惕、小心受骗：
1．连续数周或数月刊登的招聘信息。
2．待遇丰厚，工作轻松、无需经验。
3．招聘信息中没有载明公司名称及地址或只留了电话、联系人、电子邮箱、手机号码。
4．求职时要求先购买产品，不明确告知薪水如何发放。
5．求职时要求先缴纳材料费、报名费、保证金、培训费、意外保险费或拍照费等。
6．电话中支吾以对，似一人公司，有时无人接听电话。
二、求职、面试安全守则：
1．不缴纳任何不知用途的费用、不购买公司以任何名义要求购买的有形、无形产品。
2．不应用人单位的要求当场办理信用卡、签署任何文件、协议。
3．不将证件及信用卡交给用人单位保管。
4．如果遇到收费，务必索要正规发票或收据。
5．面试时主考官说话轻浮、眼神不正并要求更换面试地点及夜间面试，或面试地点偏僻隐蔽，如感觉不安全、不对劲，马上寻找借口迅速离去。
6．面试时不食用用人单位提供的饮食，并详记该公司主考官、接待人员的基本资料及特征。
7．待遇丰厚得不合乎常情，公司业务、工作内容模糊不确定。
8．注意该公司是否正规、正常运作、面试时是否草率、轻易录取。
9．面试时请朋友、家人陪同或前往时打电话告知亲友所要前往的面试地点。
三、若不小心误入求职陷阱，可采取下列处理方式：
1．如被欺诈或误入非法行业，应立即向警方报案。
2．合法的中介机构应持有《职业介绍许可证》或《人才中介服务许可证》、《营业执照》、《税务登记证》、《收费许可证》等。如果遇到无证照或证照不全的歪中介，应及时向相关的劳动部门、工商管理部门或公安部门反映，有关部门可以根据相应管理条例规定对其进行处罚，所收介绍费可退还给本人。
3．如果遇到中介发布虚假招聘信息，信息中所列的待遇、薪酬与实际情况严重不符合的`，求职者应向劳动部门反映，请求查处，劳动部门可根据有关管理条例规定处罚该中介，对职介所收的相关费用应予以退还，求职者的损失，应按有关规定赔偿。
4．劳动保障部2000年12月8日颁布的第10号令《劳动力市场管理规定》第九条明确规定，禁止用人单位招用人员时“向求职者收取招聘费用”，同时禁止“以招用人员为名牟取不正当利益或进行其他违法活动”。用人单位以收取培训费、押金、保证金、担保金作为录用条件的，其行为违反了《劳动法》的相关规定。求职者可及时向劳动部门反映请求查处，要求退还所交费用。
5．用人单位以招聘推销员为名，订立推销员不可能完成的任务，致使推销员不能获取报酬的，其行为系以欺诈手段建立的劳动关系，同样违反了《劳动法》的有关规定，如果其行为触犯刑律，应由相关部门追究刑事责任。
6．对于因中介机构收取一定中介费用后搬迁消失的情况，如果是正规中介机构，可向劳动部门投诉，如是歪中介，则可向所在地公安部门报案，由公安部门查实，如其行为触犯刑律，应依法追究其刑事责任。未触犯刑律的，可移交相关劳动部门处罚。
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